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Karteikarten
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Studierende
4
Lernmaterialien
Welche der Tendenzen sind Fehler in der Beurteilung?
Tendenz zur Mitte
Tendenz zur Milde
Tendenz zu Strenge
Sympathiefehler
Was ist das SMART Prinzip?
Spezifisch
Messbar
Attraktiv
Realistisch
Terminiert
Was ist die qualitative Personalplanung?
-Personalentwicklung
-Qualifizierung
-Umschulung
Was sind typische Beurteilungsfehler ?
-Verurteilung statt Beurteilung
-Fehlendes Feedback
-Vorurteile,Sympathie, Antipathie
-Mangelnde Ernsthaftigkeit
Wann ist eine Stab-Linien Organisation sinnvoll?
Wenn...
die Unternehmensleitung entlastet werden soll.
Funktionen bei der Leitung gebündelt bleiben soll.
Was ist eine Funktionale Organisation?
Strukturierung einer Organisation in unterschiedliche Unternehmensfunktionen.
Was ist eine Matrixorganisation?
Organisationsform, die nach 2 Dimensionen strukturiert ist.
Wann ist eine Matrixorganisation Sinnvoll?
Wenn..
für Teilfunktionen Spezialisten notwendig sind,jedoch eine andere Organisationsdimension zusätzlich notwendig erscheint.
sowohl Flexibilität als auch Expertise integriert werden müssen.
Was ist eine Prozessorganisation?
Eine Organisation die Strukturierung anhand der Prozesse als dominantes Kriterium festlegt.
Wann ist die Prozessorganisation Sinnvoll?
Wenn...
kurze Durchlaufzeiten notwendig sind.
Was ist eine Projektorganisation?
Eine Projektorganisation ist wenn man neue Organisationsstrukturen je nach Projekt neu einrichtet
Was sind Grundregeln bei Zielfindungen?
-Das Ziel sollte die Projektbeteiligten Interessieren
-Es sollte anspruchsvoll aber erreichbar sein
-Ziele sollten Lösungsneutral formuliert werden
-Das Ziel sollte immer positiv formuliert werden
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