ITIL® 4 DPI und Jobcoaching Weiterbildung bei A-Leecon GmbH
Berufliche Qualifizierung im Bereich ITIL Service Management · 4 Standorte (u. a. Mainz am Rhein) · Dauer 3–6 Monate · Teilzeit · Combined Learning. Bei AZAV-Zulassung der konkreten Maßnahme und Bewilligung ist bis zu 100 % Förderung möglich.
Über die Weiterbildung
A-Leecon GmbH führt ITIL® 4 DPI und Jobcoaching mit Kursort Mainz am Rhein als Berufliche Qualifizierung im KURSNET-Katalog. Die Förderung wird vor Kursbeginn individuell durch die Agentur für Arbeit geprüft.
Dauer: 3–6 Monate (Teilzeit, Combined Learning). Standorte u. a.: Mainz am Rhein, Münster, Magdeburg, München. Ohne Förderung: 1.000–5.000 € – bei vollständiger Bewilligung können die notwendigen Kurskosten zu 100 % übernommen werden.
Beschreibung des Anbieters
Zielsetzung der Maßnahme Die Weiterbildungsmaßnahme kombiniert die Vermittlung von ITIL® 4-Konzepten zur Steuerung, Planung und Verbesserung von IT-Services mit Kompetenzen für den beruflichen Einstieg oder Wiedereinstieg. Der ITIL® 4-Teil zielt auf die Befähigung zur Optimierung von Wertströmen, zur Entscheidungsfindung und zur Implementierung von Verbesserungsinitiativen ab. Der Jobcoaching-Teil fokussiert auf die Entwicklung beruflicher, sozialer und methodischer Kompetenzen zur erfolgreichen Navigation am Arbeitsmarkt.
Inhalte Der ITIL® 4 Direct, Plan and Improve (DPI) Kurs behandelt zentrale Konzepte, Prinzipien und Methoden des ITIL® 4 Frameworks. Schwerpunkte liegen auf der kontinuierlichen Verbesserung, der Erstellung von Business Cases, der Durchführung von Verbesserungs-Reviews sowie dem Service Value System (SVS). Weitere Themen umfassen Organizational Change Management, Kommunikation, Stakeholder-Management, Messung und Berichterstattung sowie die Anwendung von Direct, Plan and Improve auf Wertströme und Praktiken. Eine Wiederholung der ITIL® 4 Foundation Inhalte ist vorgesehen.
Das Jobcoaching - Bewerbertraining umfasst die Analyse individueller Stärken und Potenziale, die Definition beruflicher Ziele und die Recherche des Arbeitsmarktes. Inhalte sind die Erstellung professioneller Bewerbungsunterlagen, die Nutzung von Online-Bewerbungsportalen und der Aufbau von Netzwerken. Die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche, inklusive Körpersprache und Auftreten, sowie der Umgang mit Absagen und Rückschlägen sind Teil der Maßnahme. Weiterhin werden Zeit- und Selbstmanagement, Weiterbildungsmöglichkeiten, die Vorbereitung auf Assessment-Center und Gehaltsverhandlungen themat
Lernziele Nach Abschluss des ITIL® 4 DPI Teils sind Teilnehmende in der Lage, zentrale Konzepte des IT Service Managements anzuwenden, Wertströme zu analysieren und zu optimieren sowie Verbesserungsinitiativen zu planen und umzusetzen. Sie können Business Cases für IT-Projekte entwickeln und Stakeholder effektiv managen.
Nächste Termine und Durchführungen
Im aktuellen Katalogdatensatz ist kein zukünftiger Start mit Datum ausgewiesen. Start, Adresse und Format direkt beim Anbieter bestätigen.
Quelle, Aktualität und Änderungen
Öffne die liefernde Quelle, prüfe die aktuellen Anbieterangaben und sieh, welche normalisierten Kursfelder sich zwischen Releases ändern.
Primär- und Katalogquellen
KURSNET-ID: 10393658450 · Katalogstand 07/2026.
Änderungsverlauf
Erster getrackter Stand; historische Vergleiche beginnen mit diesem Release.
Inhalte laut Anbieterbeschreibung
13 Inhaltspunkte aus dem KURSNET-Text. Eine Modulstruktur ist in der Quelle nicht ausgewiesen.
- ITIL® 4 Direct, Plan and Improve (DPI) und Jobcoaching - Bewerbertraining
- Der ITIL® 4-Teil zielt auf die Befähigung zur Optimierung von Wertströmen, zur Entscheidungsfindung und zur Implementierung von Verbesserungsinitiativen ab.
- Der Jobcoaching-Teil fokussiert auf die Entwicklung beruflicher, sozialer und methodischer Kompetenzen zur erfolgreichen Navigation am Arbeitsmarkt.
- Inhalte Der ITIL® 4 Direct, Plan and Improve (DPI) Kurs behandelt zentrale Konzepte, Prinzipien und Methoden des ITIL® 4 Frameworks.
- Eine Wiederholung der ITIL® 4 Foundation Inhalte ist vorgesehen.
- Inhalte sind die Erstellung professioneller Bewerbungsunterlagen, die Nutzung von Online-Bewerbungsportalen und der Aufbau von Netzwerken.
- Die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche, inklusive Körpersprache und Auftreten, sowie der Umgang mit Absagen und Rückschlägen sind Teil der Maßnahme.
- Weiterhin werden Zeit- und Selbstmanagement, Weiterbildungsmöglichkeiten, die Vorbereitung auf Assessment-Center und Gehaltsverhandlungen thematisiert.
- Die Bewältigung von Selbstzweifeln und Stressmanagement sowie arbeitsrechtliche Grundlagen und Eigenmarketing runden das Angebot ab.
- Sie können Business Cases für IT-Projekte entwickeln und Stakeholder effektiv managen.
- Sie verfügen über Kenntnisse zur Arbeitsmarktrecherche und zur strategischen Karriereplanung.
- Berufsperspektiven Die ITIL® 4-Kenntnisse sind relevant für Rollen im IT Service Management, IT-Projektmanagement und in der IT-Koordination.
- Sie unterstützen die Übernahme von Verantwortung für die Planung und Verbesserung von IT-Services.
Maßgeblich sind der aktuelle Lehrplan und die Auskunft des Anbieters.
Was ist der Abschluss wert?
Wir trennen Kammer-, Hersteller-, Anbieter- und Teilnahmenachweise und benennen die Prüfquelle.
Kursdaten richtig einordnen
Belegte Katalogfelder und offene Fragen werden getrennt, damit keine Eignung aus unvollständigen Daten abgeleitet wird.
Aus dem Katalog ableitbar
AZAV-Zulassung prüfen
Die konkrete Maßnahme und ihr Träger müssen von einer fachkundigen Stelle zugelassen sein.
Kursorte aus Termindaten
Mainz am Rhein, Münster, Magdeburg, München · Combined Learning
Dauer 3–6 Monate
Teilzeit · grobe KURSNET-Dauerkategorie
Bis 100 % möglich
Bei voller Bewilligung können die notwendigen Kurskosten übernommen werden; weitere Kosten werden individuell geprüft.
Kosten ohne Förderung
Preisklasse 1.000–5.000 € laut Kursnet-Katalog der BA.
Vor der Entscheidung klären
- Welche Zugangsvoraussetzungen und Zielgruppen gelten?
- Welcher exakte Stundenumfang und Stundenplan gelten?
- Welche Prüfung, welcher Aussteller und welche Zusatzgebühren gehören zum Abschluss?
- Welche Technik, Anwesenheit und Vorkenntnisse werden verlangt?
Zugang & Förderung
Seit 2025 erfolgt die finanzielle Unterstützung auch für Kund:innen des Jobcenters durch die Agentur für Arbeit. Der konkrete Gültigkeitszeitraum und das Bildungsziel stehen auf dem Gutschein; die AZAV-Zulassung der Maßnahme ist vorab zu prüfen.
Ein Gespräch mit A-Leecon GmbH klärt Voraussetzungen, Einstufung und Starttermine.
Was die Agentur für Arbeit prüft
Eine seriöse Vorhersage der Bewilligung ist ohne Beratung nicht möglich.
Arbeitslosigkeit oder drohende Arbeitslosigkeit kann eine zentrale Voraussetzung erfüllen. Bedarf, Eignung und Bildungsziel werden trotzdem individuell geprüft.
In 3 Schritten zur geförderten Weiterbildung
Vom Förder-Check bis zum Kursstart – ohne Kostenrisiko.
Förderfähigkeit einordnen
2-Minuten-Förder-Check: erhalte eine erste, unverbindliche Orientierung.
Beratung & Entscheidung
Kontakt über Agentur für Arbeit oder Jobcenter; die Agentur prüft abschließend Bedarf, Eignung und Bildungsziel.
Kurs starten
Gutschein fristgerecht beim zugelassenen Träger einlösen – bei voller Bewilligung ohne eigene Kurskosten.
Kosten & Finanzierung
Ohne Förderung liegt dieser Kurs laut KURSNET-Katalog in der Preisklasse 1.000–5.000 €. Bei vollständiger Bewilligung kann die Agentur für Arbeit die notwendigen Maßnahmekosten übernehmen; weitere Kosten werden individuell geprüft.
Was dich der Kurs kostet
Stand 07/2026: Förderumfang und Höchstbeträge nach BA-Merkblatt 6; Voraussetzungen nach § 81 SGB III. Maßgeblich sind dein Bescheid und die individuelle Beratung.
Dein Bildungsgutschein-Gesprächsdossier
Kursdaten, Arbeitsmarktargumente und deine Begründung in einer druckbaren Vorbereitung. Persönliche Eingaben bleiben nur in diesem Browser.
ITIL® 4 DPI und Jobcoaching
ITIL Service Management · Datenstand KURSNET
Kursfakten
Arbeitsmarktargumente
- Arbeitsmarktbelege für das Beratungsgespräch ergänzen.
Rechts- und Förderstand 07/2026: BA-Merkblatt 6 und § 81 SGB III. Das Dossier ersetzt keine Beratung.
Deine Entscheidung vorbereiten
Markiere, was bereits geklärt ist. Die Checkliste berechnet keine Eignungs- oder Bewilligungswahrscheinlichkeit.
Für Angehörige
Das Wichtigste, kurz zusammengefasst.
Zulassung prüfen
Träger und konkrete Maßnahme müssen für den Bildungsgutschein zugelassen sein.
Beruflicher Neustart
Weiterbildung im Bereich ITIL Service Management kann den Weg zurück in Arbeit unterstützen.
Kosten individuell
Dauer 3–6 Monate – bei vollständiger Bewilligung können notwendige Kurskosten übernommen werden.
Ähnliche Kurse im direkten Datenvergleich
Die Alternativen werden nach übereinstimmenden Katalogfeldern wie Dauer, Lernform, Zeitmodell, Ort und Preisklasse ausgewählt – ohne bezahltes Ranking.
| Kurs | Dauer | Zeit / Format | Orte | Nächster Start | Preisklasse |
|---|---|---|---|---|---|
| Aktueller Kurs ITIL® 4 DPI und Jobcoaching A-Leecon GmbH | 3–6 Monate | Teilzeit Combined Learning | Mainz am Rhein, Münster | auf Anfrage | 1.000–5.000 € |
| Cloud Data Scientist mit Zusatzqualifikation ITIL® 4 Foundation brainymotion | 3–6 Monate | Teilzeit Combined Learning | Eschborn, München | 27.07.2026 | 1.000–5.000 € |
| ITIL Strategic Leader V4 inkl. Prüfungsvorbereitung und Examen New Horizons Nord / West | 3–6 Monate | Teilzeit Combined Learning | Mannheim, Wuppertal | auf Anfrage | 5.000–10.000 € |
| CompTIA Network+ und ITIL 4 Managing Professional sowie MS Office 365 New Horizons Mitte | 3–6 Monate | Vollzeit Combined Learning | Koblenz am Rhein, Würzburg | auf Anfrage | über 10.000 € |
Quelle: KURSNET-Katalog. Fehlende Werte bleiben „auf Anfrage“; Anbieterangaben vor der Anmeldung bestätigen.
Häufige Fragen
Was kostet die Weiterbildung?
Wie bekomme ich einen Bildungsgutschein?
Wie lange dauert die Weiterbildung?
Wo findet der Kurs statt?
Wie gut passt der Bildungsgutschein zu deiner Situation?
Drei Fragen für eine erste Orientierung – keine Förderzusage.
Das Ergebnis ist keine Rechts- oder Förderberatung. Die Agentur für Arbeit prüft Voraussetzungen und Notwendigkeit im Einzelfall.
Förderung in 2 Minuten prüfen
Beantworte ein paar Fragen und erhalte eine erste, unverbindliche Einschätzung. Die abschließende Prüfung und Förderentscheidung trifft die Agentur für Arbeit.
Noch unsicher bei der Weiterbildung?
Wir helfen dir, die passende geförderte Weiterbildung zu finden – vom Bildungsgutschein-Antrag über die Kurswahl bis zum Start beim Träger. Kostenlos und unverbindlich.