IT-Service-Management und DevOps für optimierte Wertschöpfung Weiterbildung bei A-Leecon GmbH
Berufliche Qualifizierung im Bereich ITIL Service Management · 5 Standorte (u. a. Freiburg im Breisgau) · Dauer 1–3 Monate · Teilzeit · Combined Learning. Bei AZAV-Zulassung der konkreten Maßnahme und Bewilligung ist bis zu 100 % Förderung möglich.
Über die Weiterbildung
A-Leecon GmbH führt IT-Service-Management und DevOps für optimierte Wertschöpfung mit Kursort Freiburg im Breisgau als Berufliche Qualifizierung im KURSNET-Katalog. Die Förderung wird vor Kursbeginn individuell durch die Agentur für Arbeit geprüft.
Dauer: 1–3 Monate (Teilzeit, Combined Learning). Standorte u. a.: Freiburg im Breisgau, Hamburg, Leipzig, Eschborn, München. Ohne Förderung: 1.000–5.000 € – bei vollständiger Bewilligung können die notwendigen Kurskosten zu 100 % übernommen werden.
Beschreibung des Anbieters
Die Weiterbildung vermittelt Kenntnisse und Fähigkeiten zur Optimierung von IT-Service-Management-Prozessen. Sie fokussiert auf die Integration von ITIL® 4 Praktiken und DevOps-Prinzipien zur Steigerung der Effizienz und Qualität in der IT-Bereitstellung. Ziel ist die Befähigung zur Gestaltung und Umsetzung von Strategien für eine verbesserte Zusammenarbeit, Absicherung und kontinuierliche Verbesserung von IT-Lösungen.
Einführung in ITIL 4 und die fünf Kernpraktiken des Service-Managements. Grundlagen, Konzepte und strategische Aspekte des Relationship Managements. Strategien und Prozesse für das Supplier Management, einschließlich Lieferantenbewertung und -auswahl. Service Level Management (SLM), die Bedeutung von Service Level Agreements (SLAs) und deren Kommunikation mit Kunden. Einführung in die kontinuierliche Verbesserung und detaillierte Methoden zur Umsetzung. Prinzipien und Praktiken des Information Security Managements, einschließlich der Implementierung von Sicherheitsrichtlinien. Integration der
Grundlagen und Kernkonzepte von DevOps, einschließlich der zugrundeliegenden Werte und Prinzipien. DevOps-Kultur, Verhaltensweisen und die Rolle der Stakeholder-Kollaboration. Agile Methoden im Kontext von DevOps und Servicemanagement. DevOps-Rollen, die Toolchain und die Zusammenarbeit im Team. Zentrale DevOps-Praktiken, einschließlich Continuous Integration, Continuous Delivery und Continuous Deployment. Der holistische Ansatz von Continuous Everything. Testmethoden und Qualitätssicherung in DevOps-Umgebungen. Technologien wie Container, Microservices und Open Source. Lean Thinking und Lean
Grundlagen und Kernpraktiken von ITIL 4 zu verstehen und anzuwenden. Strategien für effektives Relationship und Supplier Management zu entwickeln und umzusetzen. Service Level Agreements zu gestalten, zu überwachen und zu optimieren. Prinzipien und Methoden der kontinuierlichen Verbesserung im IT-Service-Management zu implementieren. Grundlegende Konzepte und Werte von DevOps zu erklären. Die Bedeutung von Kultur und Zusammenarbeit in DevOps-Umgebungen zu verstehen. Zentrale DevOps-Praktiken wie Continuous Integration und Continuous Delivery zu beschreiben. Den Zusammenhang zwischen agilen Met
Nächste Termine und Durchführungen
Konkrete Katalogtermine, nicht der Unternehmenssitz des Anbieters. Verfügbarkeit und vollständige Adresse vor Anmeldung bestätigen.
| Zeitraum | Ort | Format | Zeitmodell | Verfügbarkeit |
|---|---|---|---|---|
| Freiburg im Breisgau | Combined Learning | Teilzeit | Beim Anbieter bestätigen | |
| Hamburg | Combined Learning | Teilzeit | Beim Anbieter bestätigen | |
| Leipzig | Combined Learning | Teilzeit | Beim Anbieter bestätigen | |
| Eschborn | Combined Learning | Teilzeit | Beim Anbieter bestätigen | |
| München | Combined Learning | Vollzeit | Beim Anbieter bestätigen |
Quelle: KURSNET-Datensatz-ID 10389250151. Datenstand des Katalogimports; Anbieterangaben können sich ändern.
Quelle, Aktualität und Änderungen
Öffne die liefernde Quelle, prüfe die aktuellen Anbieterangaben und sieh, welche normalisierten Kursfelder sich zwischen Releases ändern.
Primär- und Katalogquellen
KURSNET-ID: 10389250151 · Katalogstand 07/2026.
Änderungsverlauf
Erster getrackter Stand; historische Vergleiche beginnen mit diesem Release.
Inhalte laut Anbieterbeschreibung
3 benannte Themenblöcke, in der Reihenfolge der KURSNET-Beschreibung. Die Darstellung behauptet keine Modulstruktur oder Zeitdauer.
Die Weiterbildung gliedert sich in zwei Hauptmodule11 Inhaltspunkte aus der Anbieterbeschreibung
- Einführung in ITIL 4 und die fünf Kernpraktiken des Service-Managements.
- Grundlagen, Konzepte und strategische Aspekte des Relationship Managements.
- Strategien und Prozesse für das Supplier Management, einschließlich Lieferantenbewertung und -auswahl.
- Service Level Management (SLM), die Bedeutung von Service Level Agreements (SLAs) und deren Kommunikation mit Kunden.
- Einführung in die kontinuierliche Verbesserung und detaillierte Methoden zur Umsetzung.
- Prinzipien und Praktiken des Information Security Managements, einschließlich der Implementierung von Sicherheitsrichtlinien.
- Integration der fünf Kernpraktiken in den Service-Lebenszyklus.
- Best Practices im Relationship und Supplier Management.
- Evaluierung und Anpassung von SLAs.
- Vorstellung von Tools zur Unterstützung der kontinuierlichen Verbesserung.
- Vorbereitung auf die Zertifikatsprüfung.
Weitere Kursinhalte18 Inhaltspunkte aus der Anbieterbeschreibung
- Grundlagen und Kernkonzepte von DevOps, einschließlich der zugrundeliegenden Werte und Prinzipien.
- DevOps-Kultur, Verhaltensweisen und die Rolle der Stakeholder-Kollaboration.
- Agile Methoden im Kontext von DevOps und Servicemanagement.
- DevOps-Rollen, die Toolchain und die Zusammenarbeit im Team.
- Zentrale DevOps-Praktiken, einschließlich Continuous Integration, Continuous Delivery und Continuous Deployment.
- Der holistische Ansatz von Continuous Everything.
- Testmethoden und Qualitätssicherung in DevOps-Umgebungen.
- Technologien wie Container, Microservices und Open Source.
- Lean Thinking und Lean Production Prinzipien.
- Die DevOps-Tool-Landschaft und Metriken zur Performance-Messung.
- Change Management und Resilienz in DevOps-Prozessen.
- Strategien für typische Herausforderungen bei der Automatisierung.
- Agile Frameworks wie Scrum und Kanban sowie skalierte agile Ansätze.
- Innovative Praktiken wie ChatOps und die Durchführung von Experimenten.
- Value Stream Mapping und Constraint Management zur Prozessoptimierung.
- Wissensaustausch und die Anwendung von "The Three Ways" und der Verbesserungskata.
- Praktische Anwendung von DevOps-Prinzipien und Kursabschluss.
- Spezifische Exkurse zu DevSecOps, Site Reliability Engineering (SRE) und Application Programming Interfaces (APIs).
Nach Abschluss der Weiterbildung sind die Teilnehmenden in der Lage10 Inhaltspunkte aus der Anbieterbeschreibung
- Grundlagen und Kernpraktiken von ITIL 4 zu verstehen und anzuwenden.
- Strategien für effektives Relationship und Supplier Management zu entwickeln und umzusetzen.
- Service Level Agreements zu gestalten, zu überwachen und zu optimieren.
- Prinzipien und Methoden der kontinuierlichen Verbesserung im IT-Service-Management zu implementieren.
- Grundlegende Konzepte und Werte von DevOps zu erklären.
- Die Bedeutung von Kultur und Zusammenarbeit in DevOps-Umgebungen zu verstehen.
- Zentrale DevOps-Praktiken wie Continuous Integration und Continuous Delivery zu beschreiben.
- Den Zusammenhang zwischen agilen Methoden und DevOps zu erläutern.
- Die Rolle von Automatisierung und Toolchains in DevOps zu bewerten.
- Ansätze zur Messung und Verbesserung von IT-Prozessen im DevOps-Kontext anzuwenden.
Datenhinweis: Inhalt und Gliederung stammen aus der Anbieterbeschreibung im KURSNET-Katalog. Maßgeblich sind der aktuelle Lehrplan und die Auskunft des Anbieters.
Was ist der Abschluss wert?
Wir trennen Kammer-, Hersteller-, Anbieter- und Teilnahmenachweise und benennen die Prüfquelle.
Kursdaten richtig einordnen
Belegte Katalogfelder und offene Fragen werden getrennt, damit keine Eignung aus unvollständigen Daten abgeleitet wird.
Aus dem Katalog ableitbar
AZAV-Zulassung prüfen
Die konkrete Maßnahme und ihr Träger müssen von einer fachkundigen Stelle zugelassen sein.
Kursorte aus Termindaten
Freiburg im Breisgau, Hamburg, Leipzig, Eschborn, München · Combined Learning
Dauer 1–3 Monate
Teilzeit · grobe KURSNET-Dauerkategorie
Bis 100 % möglich
Bei voller Bewilligung können die notwendigen Kurskosten übernommen werden; weitere Kosten werden individuell geprüft.
Kosten ohne Förderung
Preisklasse 1.000–5.000 € laut Kursnet-Katalog der BA.
Vor der Entscheidung klären
- Welche Zugangsvoraussetzungen und Zielgruppen gelten?
- Welcher exakte Stundenumfang und Stundenplan gelten?
- Welche Prüfung, welcher Aussteller und welche Zusatzgebühren gehören zum Abschluss?
- Welche Technik, Anwesenheit und Vorkenntnisse werden verlangt?
Zugang & Förderung
Seit 2025 erfolgt die finanzielle Unterstützung auch für Kund:innen des Jobcenters durch die Agentur für Arbeit. Der konkrete Gültigkeitszeitraum und das Bildungsziel stehen auf dem Gutschein; die AZAV-Zulassung der Maßnahme ist vorab zu prüfen.
Ein Gespräch mit A-Leecon GmbH klärt Voraussetzungen, Einstufung und Starttermine.
Was die Agentur für Arbeit prüft
Eine seriöse Vorhersage der Bewilligung ist ohne Beratung nicht möglich.
Arbeitslosigkeit oder drohende Arbeitslosigkeit kann eine zentrale Voraussetzung erfüllen. Bedarf, Eignung und Bildungsziel werden trotzdem individuell geprüft.
In 3 Schritten zur geförderten Weiterbildung
Vom Förder-Check bis zum Kursstart – ohne Kostenrisiko.
Förderfähigkeit einordnen
2-Minuten-Förder-Check: erhalte eine erste, unverbindliche Orientierung.
Beratung & Entscheidung
Kontakt über Agentur für Arbeit oder Jobcenter; die Agentur prüft abschließend Bedarf, Eignung und Bildungsziel.
Kurs starten
Gutschein fristgerecht beim zugelassenen Träger einlösen – bei voller Bewilligung ohne eigene Kurskosten.
Kosten & Finanzierung
Ohne Förderung liegt dieser Kurs laut KURSNET-Katalog in der Preisklasse 1.000–5.000 €. Bei vollständiger Bewilligung kann die Agentur für Arbeit die notwendigen Maßnahmekosten übernehmen; weitere Kosten werden individuell geprüft.
Was dich der Kurs kostet
Stand 07/2026: Förderumfang und Höchstbeträge nach BA-Merkblatt 6; Voraussetzungen nach § 81 SGB III. Maßgeblich sind dein Bescheid und die individuelle Beratung.
Dein Bildungsgutschein-Gesprächsdossier
Kursdaten, Arbeitsmarktargumente und deine Begründung in einer druckbaren Vorbereitung. Persönliche Eingaben bleiben nur in diesem Browser.
IT-Service-Management und DevOps für optimierte Wertschöpfung
ITIL Service Management · Datenstand KURSNET
Kursfakten
Arbeitsmarktargumente
- Arbeitsmarktbelege für das Beratungsgespräch ergänzen.
Rechts- und Förderstand 07/2026: BA-Merkblatt 6 und § 81 SGB III. Das Dossier ersetzt keine Beratung.
Deine Entscheidung vorbereiten
Markiere, was bereits geklärt ist. Die Checkliste berechnet keine Eignungs- oder Bewilligungswahrscheinlichkeit.
Für Angehörige
Das Wichtigste, kurz zusammengefasst.
Zulassung prüfen
Träger und konkrete Maßnahme müssen für den Bildungsgutschein zugelassen sein.
Beruflicher Neustart
Weiterbildung im Bereich ITIL Service Management kann den Weg zurück in Arbeit unterstützen.
Kosten individuell
Dauer 1–3 Monate – bei vollständiger Bewilligung können notwendige Kurskosten übernommen werden.
Ähnliche Kurse im direkten Datenvergleich
Die Alternativen werden nach übereinstimmenden Katalogfeldern wie Dauer, Lernform, Zeitmodell, Ort und Preisklasse ausgewählt – ohne bezahltes Ranking.
| Kurs | Dauer | Zeit / Format | Orte | Nächster Start | Preisklasse |
|---|---|---|---|---|---|
| Aktueller Kurs IT-Service-Management und DevOps für optimierte Wertschöpfung A-Leecon GmbH | 1–3 Monate | Teilzeit Combined Learning | Freiburg im Breisgau, Hamburg | 28.09.2026 | 1.000–5.000 € |
| ISO 27001, DevOps und ITIL® 4: Grundlagen für IT-Profis in KMU ·… Leecon TS GmbH | 1–3 Monate | Teilzeit Combined Learning | Bielefeld, Freiburg im Breisgau | auf Anfrage | 1.000–5.000 € |
| Certificate IT Service Management nach ITIL + MS Project New Horizons München - IT Computer… | 1–3 Monate | Teilzeit Combined Learning | München, Nürnberg | auf Anfrage | 1.000–5.000 € |
| CompTIA Security+ und ITIL 4 Service Management sowie MS Office 365 New Horizons Stuttgart III Trainings | 1–3 Monate | Teilzeit Combined Learning | Ravensburg, Karlsruhe | auf Anfrage | 5.000–10.000 € |
Quelle: KURSNET-Katalog. Fehlende Werte bleiben „auf Anfrage“; Anbieterangaben vor der Anmeldung bestätigen.
Häufige Fragen
Was kostet die Weiterbildung?
Wie bekomme ich einen Bildungsgutschein?
Wie lange dauert die Weiterbildung?
Wo findet der Kurs statt?
Wie gut passt der Bildungsgutschein zu deiner Situation?
Drei Fragen für eine erste Orientierung – keine Förderzusage.
Das Ergebnis ist keine Rechts- oder Förderberatung. Die Agentur für Arbeit prüft Voraussetzungen und Notwendigkeit im Einzelfall.
Förderung in 2 Minuten prüfen
Beantworte ein paar Fragen und erhalte eine erste, unverbindliche Einschätzung. Die abschließende Prüfung und Förderentscheidung trifft die Agentur für Arbeit.
Noch unsicher bei der Weiterbildung?
Wir helfen dir, die passende geförderte Weiterbildung zu finden – vom Bildungsgutschein-Antrag über die Kurswahl bis zum Start beim Träger. Kostenlos und unverbindlich.