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Vorbereitung auf die Kenntnisprüfung zur Anerkennung

Laut Katalog dauert der Kurs 1–3 Monate und kostet 1.000–5.000 €. Du lernst im Blended Learning. Anbieter ist Volkshochschule Reutlingen GmbH.

brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen, als Pflegefachkraft bundesweit
4.111 €
4.587 €
5.116 €
Untere 25 %
verdienen bisDie Mitte
MedianObere 25 %
verdienen ab

Achse beginnt bei 3.500 €

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01 · Der Kurs

Der Kurs hat 1 Termin

Auf einen Blick

LERNUMFANG
1–3 Monate
KATALOGPREIS
1.000–5.000 €
LERNORT
Reutlingen
NÄCHSTER START
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LERNFORM
Blended Learning

Passt der Kurs zu dir?

  1. 1
    Für die Ausbildung einen mittleren Bildungsabschluss oder einen Hauptschulabschluss mit abgeschlossener Berufsausbildung, etwa in der Kranken- oder Altenpflegehilfe, dazu ein ärztliches Attest zur gesundheitlichen Eignung.
  2. 2
    Für die Berufsbezeichnung die Erlaubnis nach § 1 PflBG, die du nach bestandener Prüfung oder anerkanntem Auslandsabschluss bei der zuständigen Behörde beantragst.
  3. 3
    Für die Praxiseinsätze einen Nachweis über den Masernschutz; Einrichtungen können weitere Impfungen wie gegen Hepatitis B verlangen.

Das lernst du

  • Sie sind eine international qualifizierte Pflegefachperson und möchten Ihre Berufsanerkennung in Deutschland erfolgreich abschließen? Dieser Vorbereitungskurs bereitet Sie gezielt auf die Kenntnisprüfung zur Anerkennung als Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann vor.
  • In diesem Kurs lernen Sie die Besonderheiten des deutschen Pflegesystems kennen - von Rollen- und Rechtsverständnis über Qualitäts- und Sicherheitsprinzipien bis hin zur generalistischen Pflegeprozesslogik. Sie trainieren praxisnah die Dokumentation, Übergaben und digitale Routinen, die im deutschen Pflegealltag nötig sind. Darüber hinaus vertiefen Sie Ihr Wissen zu Hygiene- und Sicherheitsstandards sowie zur interprofessionellen Zusammenarbeit.
  • Ein besonderer Fokus liegt auf der Prüfungsvorbereitung: Sie üben Zeitmanagement, Priorisierung und Begründungsfähigkeit anhand prüfungsnaher Fallbeispiele. Kommunikation, Beratung und Deeskalationstechniken werden ebenso trainiert wie das interprofessionelle Handeln mit SBAR-Methodik und Eskalationswegen.
  • Onboarding und Deutschland-Logik
  • Rollen, Verantwortung, Qualitäts- und Sicherheitsprinzipien
  • Recht, Ethik, Qualität und Sicherheit
  • Pflegephänomene und pflegediagnostisches Denken
  • Schmerz, Atmung, Kreislauf, Ernährung, Ausscheidung
  • Mobilität, Sturz, Haut: Prophylaxenlogik
  • Kognition, Psyche: Delir und Demenz-Basis
  • Pflegeprozess: Ziele, Maßnahmen, Evaluation
  • Prävention und Patientensicherheit
  • Team, Schnittstellen, Übergaben und Delegation
  • Hygiene und Infektionsprävention
  • Komplexe Situationen: multimorbid und palliativ
  • Dokumentation und Begründung
  • Kommunikation, Beratung und Deeskalation
  • Interprofessionelles Handeln und Eskalationswege
  • Prüfungsvorbereitung: mündlich und praktisch

Der Kurs

Ablauf, Termine und Lernort

Reutlingen

Blended Learning · Vollzeit · 1–3 Monate · 1.000–5.000 €

02 · Kosten & Förderung

Kursgebühr 1.000–5.000 €, mit bewilligtem Bildungsgutschein 0 €

Dieser Kurs ist im Katalog als förderfähig gekennzeichnet.

Förderwege

Wer deinen Kurs zahlt

FÖRDERUNGBildungsgutschein: Voraussetzungen und Ablauf→FÖRDERUNGAufstiegs-BAföG→FÖRDERUNGAVGS oder Bildungsgutschein→FÖRDERUNGAlle Förderwege im Vergleich→FÖRDERUNGFörderung für Pflegefachkraft→

03 · Gehalt

Pflegefachkraft Gehalt: 4.587 € in der Mitte bundesweit

Die mittlere Hälfte verdient 4.111 € bis 5.116 € brutto im Monat in Vollzeit.

Brutto im Monat

Mitte und Viertel bundesweit

Mindestlohn bei 40 Wochenstunden2.409 €/Monat
gesetzliche Untergrenze
Unteres Viertel bundesweit4.111 €/Monat
ein Viertel verdient weniger
Mitte aller Vollzeitbeschäftigten bundesweit4.587 €/Monat
Median, inkl. Sonderzahlungen
Oberes Viertel bundesweit5.116 €/Monat
ein Viertel verdient mehr

3 Schritte vom Kurs in den Beruf

  1. 1

    Mit Helferabschluss ein Jahr sparen

    Die Anrechnung verkürzt die Ausbildung um ein Drittel, die staatliche Abschlussprüfung bleibt dieselbe wie im dreijährigen Weg. Wer neben der Familie lernt, kann die Ausbildung nach § 6 PflBG auch in Teilzeit absolvieren, höchstens fünf Jahre lang. Beispiel: Eine Altenpflegehelferin mit Landesabschluss beantragt die Anrechnung und plant mit zwei statt drei Ausbildungsjahren.

  2. 2

    Ein Einsatzfeld fachlich vertiefen

    Kurse zur onkologischen Pflege, zur außerklinischen Intensivpflege oder zur Gerontopsychiatrie setzen auf dem Examen auf und vertiefen das Feld, in dem du schon arbeitest. Ein Wundkurs, der sich auf die Rahmenempfehlungen zur häuslichen Krankenpflege bezieht, richtet sich an Fachkräfte ambulanter Dienste. Beispiel: Ein Pflegefachmann aus der ambulanten Pflege belegt den Wundkurs und übernimmt danach die Wundbeurteilung in seinem Team.

  3. 3

    Den Pflegeprozess verantworten

    Die Planung der Pflege, die Steuerung des Pflegeprozesses und die Qualitätssicherung sind nach § 4 PflBG Personen mit Erlaubnis vorbehalten. Kurse zur verantwortlichen Pflegefachkraft bauen darauf auf und ergänzen Personalführung und Organisation einer Einrichtung. Beispiel: Eine Wohnbereichsleitung bucht den Leitungskurs berufsbegleitend, sobald sie die geforderte Berufserfahrung beisammen hat.

04 · Anbieter

273 Kurse mit aktuellem Termin an 1 Ort

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1Angebotsort

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Angebote an 1 Ort; in der Kurssuche wählst du den Lernort und Termin bei Volkshochschule Reutlingen GmbH.

Themen

PflegefachkraftCGI & 3D-VisualisierungQualitätsmanagementBürokraft & OfficeKI & Machine Learning

05 · Jobs

Pflegefachkraft Jobs bundesweit: 116.000 offene Stellen in 45 Tagen

Arbeitsmarkt

Pflegefachkraft bundesweit in Zahlen

OFFENE STELLEN116.000bundesweit, letzte 45 Tage
BESETZUNG85 Tageim Schnitt bis besetzt
ARBEITSLOSENQUOTE1,1 %Berufsgruppe, bundesweit
ENGPASSjaEngpassberuf

Die Kennzahlen gelten für die Berufsgruppe Pflegeberufe (Fachkräfte) in den Referenzdaten 2025. Diese Bundeswerte beschreiben das Berufsfeld insgesamt; sie sagen nicht, wie schnell du persönlich eine Stelle findest.

TippNutze diese Orientierung für deinen Kursvergleich: Markiere in drei bis fünf Stellenanzeigen die wiederkehrenden Anforderungen. Ein Kurs mit Praxis, dem passenden Nachweis und einem realistischen Zugang zur Zielrolle ist aussagekräftiger als ein allgemeines Versprechen guter Jobchancen.

In der Berufsgruppe Pflegeberufe (Fachkräfte) kommen bundesweit 1,3 Arbeitsuchende auf eine gemeldete Stelle.

06 · Kurse

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Redaktion StudySmarter WeiterbildungAktualisiert am 01.10.2026 · So rechnen wir