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KI-Automatisierung im Berufsalltag

Laut Katalog dauert der Kurs 1–3 Monate und kostet 1.000–5.000 €. Du lernst im Blended Learning. Anbieter ist A-Leecon GmbH.

brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen, als Lohnbuchhalter bundesweit
3.601 €
4.451 €
5.641 €
Untere 25 %
verdienen bis
Die Mitte
Median
Obere 25 %
verdienen ab

Achse beginnt bei 3.000 €

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01 · Der Kurs

Der Kurs läuft mit 5 Terminen an 4 Orten

Auf einen Blick

LERNUMFANG
1–3 Monate
KATALOGPREIS
1.000–5.000 €
LERNORT
Berlin
NÄCHSTER START
07.12.2026
LERNFORM
Blended Learning

Passt der Kurs zu dir?

  1. 1
    Prüfe die vorausgesetzten Kenntnisse in Buchhaltung und Entgeltabrechnung.
  2. 2
    Frage nach Software, Übungszugang und Feedback.
  3. 3
    Vergleiche den Abschlussnachweis mit den Anforderungen konkreter Stellen.

Das lernst du

  1. 1
    KI für Projektmanager:innen, KI und Automatisierung, EU AI Act Zertifikat
  2. 2
    Zielsetzung
  3. 3
    Diese Weiterbildungsmaßnahme richtet sich an alle Interessierten, die ihre beruflichen Kenntnisse erweitern möchten. Die Praxisbeispiele und Übungsaufgaben sind so gewählt, dass sie besonders gut auf den Berufsalltag von Lohn- und Gehaltsbuchhaltung übertragbar sind; die Teilnahme steht ausdrücklich allen offen, unabhängig von der aktuellen beruflichen Tätigkeit. Vermittelt werden Methoden, Werkzeuge und Inhalte, die in unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern eingesetzt werden können.
  4. 4
    Praxisbezug für Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
  5. 5

    Die folgenden typischen Aufgaben aus dem Berufsalltag von Lohn- und Gehaltsbuchhaltung dienen als Beispiele in den Übungen; sie können in der Veranstaltung auf andere Tätigkeitsfelder übertragen werden

    Monatslohnläufe
    Sozialversicherungs-Meldungen
    Reisekosten-Workflows
    Tarif-Pflege
    Lohnsteuer-Anmeldungen
    Inhalte

  6. 6

    Die Maßnahme gliedert sich in drei Hauptbereiche

    KI für Projektmanager:innen*
    Die Inhalte umfassen eine Einführung in Künstliche Intelligenz, spezifische KI-Anwendungen im Projektmanagement, Foundation Models und Open-Source KI-Tools. Es werden KI-Anwendungen im Projektalltag, die Implementierung von KI-Projekten sowie ethische, datenschutzrechtliche und rechtliche Rahmenbedingungen thematisiert. Die Evaluation von KI-Lösungen, Soft Skills für KI-Projekte wie Kommunikation, Führung und Veränderungsmanagement sowie ein Exkurs zum Projektmanagement und die Arbeit mit ChatGPT sind ebenfalls Teil des Moduls.
    KI und Automatisierung*
    Dieses Modul behandelt die Einführung in KI und Automatisierung, deren Geschichte und Entwicklung sowie Grundbegriffe und Schlüsseltechnologien. Die praktische Umsetzung von Automatisierungsprojekten, Datenmanagement, Workflow-Dokumentation, Fehlerbehebung und Reporting durch Automatisierung werden erörtert. Ein Exkurs zu Daten als Grundlage von KI-Systemen, die Implementierung von KI-Lösungen in der Praxis, Large Language Models (LLMs) und KI in der Prozessautomatisierung werden ebenfalls behandelt. Fallstudien, Best Practices und Zukunftstrends runden das Modul ab.
    EU AI Act Zertifikat*
    Die Inhalte umfassen eine Einführung in den EU AI Act, seine Kernkonzepte und den Anwendungsbereich. Grundbegriffe und Definitionen, die Risikoklassifizierung von KI-Systemen sowie die Anforderungen an Hochrisiko-KI-Systeme werden erläutert. Der Kurs behandelt Konformitätsbewertungs- und Zertifizierungsprozesse, Dokumentation, Überwachung und Sanktionen. Haftungsfragen, persönliche Risiken, Marktaufsicht, Compliance-Management und die praktische Umsetzung von Pflichten stehen ebenfalls im Fokus. Globale Perspektiven und Zukunftsperspektiven der KI-Gesetzgebung werden im Rahmen des Kursabschlusses thematisiert.
    Lernziele

  7. 7

    Nach Abschluss der Weiterbildungsmaßnahme sind die Teilnehmenden in der Lage

    Die Grundlagen und Anwendungsbereiche von Künstlicher Intelligenz im Projektmanagement zu verstehen.
    KI-Tools und -Technologien zur Steigerung der Projekteffizienz einzusetzen.
    Automatisierungslösungen zur Optimierung von Arbeitsprozessen zu konzipieren und zu implementieren.
    Die regulatorischen Anforderungen des EU AI Acts zu analysieren und anzuwenden.
    Strategien zur Implementierung von KI-Systemen unter Berücksichtigung ethischer und rechtlicher Aspekte zu entwickeln.
    Die ethischen, datenschutzrechtlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen für den Einsatz von KI zu beurteilen.
    Kommunikations- und Führungskompetenzen für KI-Projekte anzuwenden.
    KI-Lösungen zu evaluieren und deren Erfolg zu bewerten.
    Berufsperspektiven
    Die erworbenen Kenntnisse und Kompetenzen sind relevant für Tätigkeiten in den Bereichen Projektmanagement, IT-Management, Prozessoptimierung und Compliance. Absolvent:innen können in Positionen eingesetzt werden, die die strategische Planung, Implementierung und Überwachung von KI-gestützten Projekten und Systemen umfassen. Die Qualifikation im Bereich des EU AI Acts eröffnet Perspektiven in der Gewährleistung der Konformität von KI-Anwendungen.

Der Kurs

Ablauf, Termine und Lernort

  1. 1

    Berlin

    07.12.2026 · Blended Learning · Teilzeit · 3–6 Monate · 1.000–5.000 €

  2. 2

    Berlin

    07.12.2026 · Blended Learning · Vollzeit · 1–3 Monate · 1.000–5.000 €

  3. 3

    Bielefeld

    07.12.2026 · Blended Learning · Vollzeit · 1–3 Monate · 1.000–5.000 €

  4. 4

    Bremen

    07.12.2026 · Blended Learning · Teilzeit · 3–6 Monate · 1.000–5.000 €

  5. 5

    Freiburg im Breisgau

    07.12.2026 · Blended Learning · Vollzeit · 1–3 Monate · 1.000–5.000 €

02 · Kosten & Förderung

Kursgebühr 1.000–5.000 €, mit bewilligtem Bildungsgutschein 0 €

Dieser Kurs ist im Katalog als förderfähig gekennzeichnet.

03 · Gehalt

Lohnbuchhalter Gehalt: 4.451 € in der Mitte bundesweit

Die mittlere Hälfte verdient 3.601 € bis 5.641 € brutto im Monat in Vollzeit.

Brutto im Monat

Mitte und Viertel bundesweit

Mindestlohn bei 40 Wochenstunden2.409 €/Monat
gesetzliche Untergrenze
Unteres Viertel bundesweit3.601 €/Monat
ein Viertel verdient weniger
Mitte aller Vollzeitbeschäftigten bundesweit4.451 €/Monat
Median, inkl. Sonderzahlungen
Oberes Viertel bundesweit5.641 €/Monat
ein Viertel verdient mehr

3 Schritte vom Kurs in den Beruf

  1. 1

    Mit klaren Abläufen arbeiten

    Personaldaten, monatliche Änderungen und Abrechnungsergebnisse gehören zusammen. Du lernst, diese Schritte systematisch zu bearbeiten. Dazu gehören Fristen, sorgfältige Dokumentation und die Frage, wann du einen ungeklärten Vorgang mit der zuständigen Fachperson oder Leitung klärst. Beispiel: Du prüfst bei einem neuen Beschäftigten, ob der Eintrittsmonat korrekt erfasst wurde.

  2. 2

    Fachwissen mit Software verbinden

    Ein Kurs kann fachliche Grundlagen und Übungen in einer Abrechnungssoftware verbinden. Welche Software eingesetzt wird, steht im konkreten Lehrplan. Beispiel: Du erfasst einen Übungsfall und besprichst die Probeabrechnung.

  3. 3

    An deine Aufgaben anknüpfen

    Rechnest du schon ab, vertiefst du gezielt die Fälle und Funktionen, die du für deine Arbeit brauchst. In der Lohnabrechnung zählen Fristen ebenso wie verständliche Kommunikation: Du übst, sensible Daten geschützt zu bearbeiten, Rückfragen zu strukturieren und Ergebnisse nachvollziehbar zu erklären. Beispiel: Du vergleichst eine Arbeitszeitmeldung mit der Personalakte und formulierst eine sachliche Rückfrage an die zuständige Person.

04 · Anbieter

A-Leecon GmbH: 1.331 Kurse mit aktuellem Termin an 16 Orten

1.331Kurse mit aktuellem Termin
16Angebotsorte

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Angebote an 16 Orten; in der Kurssuche wählst du den Lernort und Termin bei A-Leecon GmbH.

05 · Jobs

Lohnbuchhalter Jobs bundesweit: 8.826 offene Stellen in 45 Tagen

Arbeitsmarkt

Lohnbuchhalter bundesweit in Zahlen

OFFENE STELLEN8.826bundesweit, letzte 45 Tage
BESETZUNG72 Tageim Schnitt bis besetzt
ARBEITSLOSENQUOTE4,1 %Berufsgruppe, bundesweit
ENGPASSneinkein Engpassberuf

Die Kennzahlen gelten für die Berufsgruppe Rechnungswesen, Controlling und Revision (Spezialisten) in den Referenzdaten 2025. Diese Bundeswerte beschreiben das Berufsfeld insgesamt; sie sagen nicht, wie schnell du persönlich eine Stelle findest.

TippNutze diese Orientierung für deinen Kursvergleich: Markiere in drei bis fünf Stellenanzeigen die wiederkehrenden Anforderungen. Ein Kurs mit Praxis, dem passenden Nachweis und einem realistischen Zugang zur Zielrolle ist aussagekräftiger als ein allgemeines Versprechen guter Jobchancen.

06 · Kurse

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Redaktion StudySmarter WeiterbildungAktualisiert am 01.10.2026 · So rechnen wir