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Microsoft IT Sicherheit

Laut Katalog dauert der Kurs 3–6 Monate und kostet über 10.000 €. Du lernst im virtuellen Klassenzimmer. Anbieter ist Cybersteps GmbH.

brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen, als Techniker Informatik Schwerpunkt IT-Sicherheit bundesweit
4.881 €
6.313 €
7.737 €
Untere 25 %
verdienen bisDie Mitte
MedianObere 25 %
verdienen ab

Achse beginnt bei 4.000 €

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01 · Der Kurs

Der Kurs hat 4 Termine

Auf einen Blick

LERNUMFANG
3–6 Monate
KATALOGPREIS
über 10.000 €
LERNORT
Online
NÄCHSTER START
12.10.2026
LERNFORM
Virtuelles Klassenzimmer

Passt der Kurs zu dir?

  1. 1
    Für technische Kurse Grundlagen in TCP/IP, Linux und Windows sowie Erfahrung mit Firewalls oder Serverbetrieb.
  2. 2
    Für die volle Zertifizierung nach CISSP oder CISM fünf Jahre nachgewiesene Berufserfahrung in der Informationssicherheit; wer die CISSP-Prüfung ohne diese Jahre besteht, erhält zunächst nur den Status Associate.
  3. 3
    Kläre, ob dein Betrieb als wichtige oder besonders wichtige Einrichtung unter das BSI-Gesetz fällt, denn dann gelten Pflichten zum Risikomanagement nach § 30 BSIG und zur Registrierung beim BSI nach § 33 BSIG.

Das lernst du

  • Schnellübersicht
  • Microsoft Entra ID, Microsoft 365, Identity & Access Management, Zero Trust, Privileged Access Management, Compliance, Microsoft Sicherheit
  • Kursbeschreibung
  • Die Weiterbildung Microsoft IT Sicherheit vermittelt Grundlagen und praktische Anwendungsbereiche moderner Identitäts- und Zugriffsverwaltung innerhalb der Microsoft Sicherheitsplattform. Die Teilnehmenden lernen, Benutzeridentitäten zu verwalten, Zugriffsrechte zu steuern und Sicherheitsrichtlinien mit Microsoft Entra, Microsoft 365 und weiteren Microsoft Security Lösungen umzusetzen. Ergänzend werden aktuelle Anforderungen an Compliance, Governance und Zero Trust Security behandelt.
  • !Kursinhalte
  • !Microsoft Identity und Access Management
  • Einführung in Microsoft Sicherheit und moderne Identitätskonzepte
  • Grundlagen von Microsoft Entra ID
  • Identitätstypen und Verzeichnisdienste
  • Benutzer, Gruppen und Rollen verwalten
  • Hybride Identitäten und Cloudidentitäten
  • Synchronisierung lokaler und cloudbasierter Identitäten
  • !Authentifizierung und Zugriffsschutz
  • Authentifizierungsmethoden in Microsoft Entra ID
  • Multi-Faktor-Authentifizierung (MFA)
  • Kennwortlose Authentifizierung
  • Self Service Password Reset (SSPR)
  • Conditional Access Richtlinien
  • Zero Trust Sicherheitskonzepte
  • Risikobasierte Zugriffskontrollen
  • !Berechtigungsverwaltung mit Microsoft Entra
  • Rollenbasierte Zugriffssteuerung (RBAC)
  • Privileged Identity Management (PIM)
  • Privileged Access Management (PAM)
  • Verwaltung administrativer Berechtigungen
  • Least Privilege Prinzip
  • Identity Governance und Berechtigungsverwaltung
  • !Microsoft Entra Governance und Identitätsschutz
  • Lebenszyklusmanagement von Identitäten
  • Zugriffsüberprüfungen und Rezertifizierungen
  • Entitlement Management
  • Identitätsrisiken erkennen und bewerten
  • Automatisierte Schutzmaßnahmen
  • Überwachung und Analyse sicherheitsrelevanter Ereignisse
  • !Microsoft 365 Sicherheit und Compliance
  • Identitätsverwaltung in Microsoft 365
  • Sicherheitsrichtlinien und Complianceanforderungen
  • Datenschutz und Informationsschutz
  • Microsoft Purview Grundlagen
  • Datenklassifizierung und Datenverlustschutz
  • Compliance Management und Auditfunktionen
  • !Microsoft Sicherheit Lösungen
  • Microsoft Defender for Identity
  • Microsoft Defender XDR
  • Microsoft Defender for Cloud Apps
  • Microsoft Sentinel Grundlagen
  • Sicherheitsüberwachung und Bedrohungserkennung
  • Incident Management und Sicherheitsanalysen
  • !Cloud Sicherheit mit Microsoft Azure
  • Grundlagen der Azure Sicherheitsarchitektur
  • Zugriffsschutz in Azure Umgebungen
  • Sicherheitsdienste für Cloudressourcen
  • Identitäts- und Zugriffsmanagement in Azure
  • Überwachung und Absicherung hybrider Infrastrukturen
  • !Prüfungsvorbereitung und Zertifizierung
  • Vorbereitung auf Microsoft Zertifizierungen im Bereich Identity und Security
  • Praxisnahe Übungen und Anwendungsszenarien
  • Fallstudien aus Unternehmensumgebungen
  • Prüfungsvorbereitung anhand realer Anwendungsfälle
  • Die Weiterbildung vermittelt praxisorientierte Kenntnisse zur sicheren Verwaltung von Identitäten, Zugriffsrechten und Sicherheitsrichtlinien innerhalb moderner Microsoft Umgebungen. Die Teilnehmenden lernen zentrale Microsoft Security Technologien kennen und erwerben Kompetenzen für den Einsatz in Bereichen wie IT Sicherheit, Systemadministration, Cloud Security und Identity & Access Management.

Der Kurs

Ablauf, Termine und Lernort

  1. 1

    Online

    12.10.2026 · Virtuelles Klassenzimmer · Vollzeit · 3–6 Monate · über 10.000 €

  2. 2

    Online

    12.10.2026 · Virtuelles Klassenzimmer · Teilzeit · 6–12 Monate · über 10.000 €

  3. 3

    Online

    09.11.2026 · Virtuelles Klassenzimmer · Vollzeit · 3–6 Monate · über 10.000 €

  4. 4

    Online

    09.11.2026 · Virtuelles Klassenzimmer · Teilzeit · 6–12 Monate · über 10.000 €

02 · Kosten & Förderung

Kursgebühr über 10.000 €, mit bewilligtem Bildungsgutschein 0 €

Dieser Kurs ist im Katalog als förderfähig gekennzeichnet.

Förderwege

Wer deinen Kurs zahlt

FÖRDERUNGBildungsgutschein: Voraussetzungen und Ablauf→FÖRDERUNGAufstiegs-BAföG→FÖRDERUNGAVGS oder Bildungsgutschein→FÖRDERUNGAlle Förderwege im Vergleich→FÖRDERUNGFörderung für IT-Sicherheit→

03 · Gehalt

Gehalt: 6.313 € in der Mitte bundesweit

Die mittlere Hälfte verdient 4.881 € bis 7.737 € brutto im Monat in Vollzeit.

Brutto im Monat

Mitte und Viertel bundesweit

Mindestlohn bei 40 Wochenstunden2.409 €/Monat
gesetzliche Untergrenze
Unteres Viertel bundesweit4.881 €/Monat
ein Viertel verdient weniger
Mitte aller Vollzeitbeschäftigten bundesweit6.313 €/Monat
Median, inkl. Sonderzahlungen
Oberes Viertel bundesweit7.737 €/Monat
ein Viertel verdient mehr

3 Schritte vom Kurs in den Beruf

  1. 1

    Pflichten nach dem BSI-Gesetz umsetzen

    Seit dem NIS-2-Umsetzungsgesetz verpflichtet § 30 BSIG wichtige und besonders wichtige Einrichtungen zu Risikomanagement, Bewältigung von Sicherheitsvorfällen, Backup-Management und Sicherheit der Lieferkette. Kurse zu Informationssicherheit und ISO-Norm zeigen, wie du diese Maßnahmen umsetzt und dokumentierst. Beispiel: Du erstellst für einen Energieversorger ein Notfallkonzept mit Wiederanlauf und getesteten Sicherungen.

  2. 2

    Angriffe früh erkennen

    Im Security Operations Center wertest du Warnungen aus SIEM-Systemen aus, trennst Fehlalarme von echten Angriffen und leitest Gegenmaßnahmen ein. Die CyberOps- und CySA+-Kurse üben das an Netzwerkmitschnitten und Logdaten. Beispiel: Du bemerkst nachts eine Häufung fehlgeschlagener Anmeldungen auf einem VPN-Zugang und sperrst das betroffene Konto.

  3. 3

    Leitung schulen und beraten

    § 38 BSIG verpflichtet die Geschäftsleitungen betroffener Einrichtungen, regelmäßig an Schulungen zu Risiken und Risikomanagement in der IT-Sicherheit teilzunehmen. Als Sicherheitsbeauftragte/r bereitest du solche Schulungen vor und berichtest der Leitung über offene Risiken. Beispiel: Du stellst der Geschäftsführung jedes Quartal die wichtigsten Risiken und den Fortschritt der Maßnahmen vor.

04 · Anbieter

Cybersteps GmbH: 56 Kurse mit aktuellem Termin, online ohne festen Ort

56Kurse mit aktuellem Termin

56 Kurse mit aktuellem Termin in unserem Vergleich. Lernformen: Virtuelles Klassenzimmer.

Die Kurse laufen online, ohne festen Ort.

Themen

IT-SicherheitEthical Hacking & PentestingCloud ComputingNetzwerktechnikKI & Machine Learning

05 · Jobs

Jobs bundesweit: 12.883 offene Stellen in 45 Tagen

Arbeitsmarkt

Arbeitsmarkt bundesweit

OFFENE STELLEN12.883bundesweit, letzte 45 Tage
BESETZUNG67 Tageim Schnitt bis besetzt
ARBEITSLOSENQUOTE5,2 %Berufsgruppe, bundesweit
ENGPASSneinkein Engpassberuf

Die Kennzahlen gelten für die Berufsgruppe IT-Netzwerkt.,-Koord.,-Administr.,-Orga. (Spezialisten) in den Referenzdaten 2025. Diese Bundeswerte beschreiben das Berufsfeld insgesamt; sie sagen nicht, wie schnell du persönlich eine Stelle findest.

TippNutze diese Orientierung für deinen Kursvergleich: Markiere in drei bis fünf Stellenanzeigen die wiederkehrenden Anforderungen. Ein Kurs mit Praxis, dem passenden Nachweis und einem realistischen Zugang zur Zielrolle ist aussagekräftiger als ein allgemeines Versprechen guter Jobchancen.

06 · Kurse

761 Kurse zum Vergleich

Für eine gute Wahl reichen zwei oder drei der 761 Kurse mit gleichem Ziel, die du Punkt für Punkt nebeneinanderlegst.

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Redaktion StudySmarter WeiterbildungAktualisiert am 01.10.2026 · So rechnen wir