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Social Media Marketing für digitale Kanäle

Laut Katalog dauert der Kurs bis 1 Monat und kostet 1.000–5.000 €. Du lernst im Blended Learning. Anbieter ist GrandEdu GmbH.

brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen, als Social-Media-Manager bundesweit
4.164 €
5.546 €
7.472 €
Untere 25 %
verdienen bisDie Mitte
MedianObere 25 %
verdienen ab

Achse beginnt bei 3.500 €

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01 · Der Kurs

Der Kurs läuft mit 4 Terminen an 4 Orten

Auf einen Blick

LERNUMFANG
bis 1 Monat
KATALOGPREIS
1.000–5.000 €
LERNORT
Herford
NÄCHSTER START
05.10.2026
LERNFORM
Blended Learning

Passt der Kurs zu dir?

  1. 1
    Ein Smartphone mit guter Kamera und die Bereitschaft, selbst vor der Kamera zu stehen oder Kolleg:innen zu filmen.
  2. 2
    Kenntnis der Kennzeichnungspflicht: Wer für ein fremdes Unternehmen postet und dafür eine Gegenleistung erhält, muss den kommerziellen Zweck kenntlich machen (§ 5a Abs. 4 UWG).
  3. 3
    Kläre, wie das Unternehmensprofil die Impressumspflicht für geschäftsmäßige digitale Dienste erfüllt (§ 5 DDG).

Das lernst du

  • Der Kurs Masterclass: Social Media Marketing für Mitarbeiter im Bereich Social Media und Marketing vermittelt grundlegende und vertiefende Kenntnisse zu Strukturen, Aufgaben und Prozessen im Social Media Marketing. Ziel der Masterclass: Social Media Marketing für Mitarbeiter im Bereich Social Media und Marketing ist es, Social Media Marketing als Bestandteil des Marketing, des Online Marketing und des Digital Marketing systematisch darzustellen. Der Kurs richtet sich an Mitarbeiter im Bereich Social Media und Marketing, die Social-Media-bezogene Aufgaben übernehmen oder ihre fachlichen Kenntnisse vertiefen möchten.
  • Im Mittelpunkt der Masterclass: Social Media Marketing für Mitarbeiter im Bereich Social Media und Marketing steht das Social Media Marketing als eigenständiger Aufgabenbereich im digitalen Marketingumfeld. Social Media Marketing wird als strukturierter Prozess verstanden, der Planung, Umsetzung und Bewertung von Maßnahmen umfasst. Die Teilnehmenden setzen sich mit grundlegenden Begriffen, Plattformen und Formaten des Social Media Marketings auseinander und ordnen diese in übergeordnete Marketingprozesse ein. Der Kurs unterstützt systematisches Marketing Lernen im digitalen Kontext.
  • Ein wesentlicher Bestandteil der Masterclass: Social Media Marketing für Mitarbeiter im Bereich Social Media und Marketing ist die Planung von Social-Media-Maßnahmen. Die Teilnehmenden befassen sich mit der Zieldefinition, der Auswahl geeigneter Plattformen und der Strukturierung von Inhalten. Social Media Marketing wird dabei im Zusammenhang mit Marketing Strategie und Marketing Management betrachtet. Die Einbindung von Social-Media-Aktivitäten in bestehende Online Marketing-Strukturen wird sachlich erläutert.
  • Der Kurs behandelt außerdem die operative Umsetzung von Social Media Marketing im Marketing Online und im Online Marketing. Unterschiedliche Begriffsverwendungen wie Online Marketing, Online-Marketing und Onlinemarketing werden einheitlich eingeordnet. Die Teilnehmenden lernen, wie Social-Media-Kanäle betreut und Inhalte geplant werden, ohne den Fokus auf werbliche oder kreative Aspekte zu legen.
  • Ein weiterer Schwerpunkt der Masterclass: Social Media Marketing für Mitarbeiter im Bereich Social Media und Marketing liegt auf der Analyse und Bewertung von Social-Media-Aktivitäten. Die Webanalyse wird als Instrument zur Auswertung von Reichweiten, Interaktionen und weiteren Kennzahlen vorgestellt. Die Teilnehmenden lernen, wie Analyseergebnisse genutzt werden, um Social Media Marketing sachlich zu bewerten. Der Zusammenhang zwischen Analyse, Marketing Strategie und operativer Umsetzung wird dabei verdeutlicht.
  • Der Kurs ordnet zudem Content Marketing als wichtigen Bestandteil des Social Media Marketings ein. Content Marketing wird als strukturierter Ansatz zur Planung und Bereitstellung von Inhalten betrachtet, die über Social-Media-Kanäle verbreitet werden. In der Masterclass: Social Media Marketing für Mitarbeiter im Bereich Social Media und Marketing wird Content Marketing mehrfach im Zusammenhang mit Social Media Marketing erläutert.
  • Darüber hinaus werden Bezüge zu Performance Marketing hergestellt, soweit diese im Social Media Marketing relevant sind. Performance Marketing wird im Zusammenhang mit messbaren Social-Media-Maßnahmen betrachtet und in den Rahmen des Online Marketing eingeordnet. Die Teilnehmenden setzen sich mit grundlegenden Kennzahlen auseinander, ohne technische Vertiefung.
  • Die Masterclass: Social Media Marketing für Mitarbeiter im Bereich Social Media und Marketing ist als Online Marketing Weiterbildung konzipiert und kann im Rahmen beruflicher Qualifizierungsmaßnahmen eingesetzt werden. Der Kurs ist als Online Marketing Kurs und Marketing Online Kurs nutzbar und unterstützt strukturiertes Online Marketing Lernen sowie Marketing Online Lernen. Der Kurs ist nicht zertifikatsbezogen und enthält keine Vorbereitung auf ein formales Zertifikat.
  • Zusammenfassend vermittelt die Masterclass: Social Media Marketing für Mitarbeiter im Bereich Social Media und Marketing ein strukturiertes Verständnis für Social Media Marketing im Marketingumfeld. Der Kurs unterstützt Mitarbeiter im Bereich Social Media und Marketing dabei, Social Media Marketing sachlich zu planen, umzusetzen und zu analysieren und dieses als festen Bestandteil des Marketing und des digitalen Marketings einzuordnen.

Der Kurs

Ablauf, Termine und Lernort

  1. 1

    Herford

    05.10.2026 · Blended Learning · Vollzeit · bis 1 Monat · 1.000–5.000 €

  2. 2

    Düsseldorf

    05.10.2026 · Blended Learning · Vollzeit · bis 1 Monat · 1.000–5.000 €

  3. 3

    Berlin

    05.10.2026 · Blended Learning · Vollzeit · bis 1 Monat · 1.000–5.000 €

  4. 4

    Köln

    05.10.2026 · Blended Learning · Vollzeit · bis 1 Monat · 1.000–5.000 €

02 · Kosten & Förderung

Kursgebühr 1.000–5.000 €, mit bewilligtem Bildungsgutschein 0 €

Dieser Kurs ist im Katalog als förderfähig gekennzeichnet.

Förderwege

Wer deinen Kurs zahlt

FÖRDERUNGBildungsgutschein: Voraussetzungen und Ablauf→FÖRDERUNGAufstiegs-BAföG→FÖRDERUNGAVGS oder Bildungsgutschein→FÖRDERUNGAlle Förderwege im Vergleich→FÖRDERUNGFörderung für Social Media Marketing & Management→

03 · Gehalt

Social-Media-Manager Gehalt: 5.546 € in der Mitte bundesweit

Die mittlere Hälfte verdient 4.164 € bis 7.472 € brutto im Monat in Vollzeit.

Brutto im Monat

Mitte und Viertel bundesweit

Mindestlohn bei 40 Wochenstunden2.409 €/Monat
gesetzliche Untergrenze
Unteres Viertel bundesweit4.164 €/Monat
ein Viertel verdient weniger
Mitte aller Vollzeitbeschäftigten bundesweit5.546 €/Monat
Median, inkl. Sonderzahlungen
Oberes Viertel bundesweit7.472 €/Monat
ein Viertel verdient mehr

3 Schritte vom Kurs in den Beruf

  1. 1

    Redaktionsplan und Formate je Plattform

    Du planst Beiträge, Stories und Kurzvideos im Wochenrhythmus und passt Länge, Bildformat und Ton an jede Plattform an. Beispiel: Aus einem Firmenevent machst du ein Reel, drei Stories und einen Fachbeitrag für LinkedIn.

  2. 2

    Community moderieren

    Du beantwortest Kommentare und Direktnachrichten, entscheidest nach einer Netiquette über Löschungen und gibst kritische Fälle an Fachabteilung oder PR weiter. Beispiel: Bei einem Lieferengpass beantwortest du gleichlautende Kundenfragen mit einer abgestimmten Antwort und einem angehefteten Beitrag.

  3. 3

    Werbeanzeigen und Monitoring

    Kurse zu Social Media Advertising und Monitoring zeigen, wie du Zielgruppen für Anzeigen festlegst und Erwähnungen deiner Marke auswertest. Beispiel: Du testest zwei Video-Anzeigen für eine Fahrschule und erkennst im Monitoring, welche Fragen Interessierte stellen.

04 · Anbieter

GrandEdu GmbH: 565 Kurse mit aktuellem Termin an 31 Orten

565Kurse mit aktuellem Termin
31Angebotsorte

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Angebote an 31 Orten; in der Kurssuche wählst du den Lernort und Termin bei GrandEdu GmbH.

Themen

Social Media Marketing & ManagementBuchhalterKI & Machine LearningLohn- und GehaltsbuchhalterPersonalwesen (HR)

05 · Jobs

Social-Media-Manager Jobs bundesweit: 2.638 offene Stellen in 45 Tagen

Arbeitsmarkt

Social-Media-Manager bundesweit in Zahlen

OFFENE STELLEN2.638bundesweit, letzte 45 Tage
BESETZUNG59 Tageim Schnitt bis besetzt
ENGPASSneinkein Engpassberuf

Nutze diese Orientierung für deinen Kursvergleich: Markiere in drei bis fünf Stellenanzeigen die wiederkehrenden Anforderungen.

  • Ein Kurs mit Praxis, dem passenden Nachweis und einem realistischen Zugang zur Zielrolle ist aussagekräftiger als ein allgemeines Versprechen guter Jobchancen.

06 · Kurse

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Redaktion StudySmarter WeiterbildungAktualisiert am 01.10.2026 · So rechnen wir