StudySmarter

Interview-Vorbereitung UI/​UX

Laut Katalog dauert der Kurs 6–12 Monate und kostet 5.000–10.000 €. Du lernst im Blended Learning. Anbieter ist formful education GmbH.

brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen, als UX-Designer bundesweit
3.319 €
4.149 €
5.344 €
Untere 25 %
verdienen bisDie Mitte
MedianObere 25 %
verdienen ab

Achse beginnt bei 2.500 €

Förderung prüfen

712 weitere Kurse vergleichen

01 · Der Kurs

Der Kurs hat 4 Termine

Auf einen Blick

LERNUMFANG
6–12 Monate
KATALOGPREIS
5.000–10.000 €
LERNORT
Leipzig
NÄCHSTER START
05.10.2026
LERNFORM
Blended Learning

Passt der Kurs zu dir?

  1. 1
    Sicherer Umgang mit dem Computer und die Bereitschaft, ein Designwerkzeug wie Figma von Grund auf zu lernen; für Wireframes brauchst du kein Zeichentalent.
  2. 2
    Für viele Stellen ein Studium in Medien- oder Kommunikationsdesign oder Medieninformatik; den Einstieg öffnet auch eine Aus- oder Weiterbildung im Medien- oder Kommunikationsdesign.
  3. 3
    Für eine geförderte Teilnahme ein Bildungsgutschein der Agentur für Arbeit nach § 81 SGB III, den der Kursträger vor Beginn bei der Agentur vorlegt.

Das lernst du

  • Zielsetzung des Kurses
  • Der Kurs Interview-Vorbereitung UI/UX adressiert Anforderungen an Bewerbungsverfahren im Bereich User Interface und User Experience Design. Behandelt werden typische Interviewformate, Bewertungsmaßstäbe für Design- und Research-Kompetenzen sowie die Darstellung des eigenen Portfolios. Ziel ist die Vorbereitung auf Fachfragen zu Designprozessen, Methoden und Kollaboration in interdisziplinären Teams. Zusätzlich wird der Umgang mit praktischen Aufgaben, Whiteboard-Challenges und Case-Interviews eingeordnet.
  • Einordnung gängiger Interviewformate in UI/UX, darunter Telefon- und Video-Screenings, Panel-Interviews, Portfolio-Reviews, Live-Assignments und Case-Interviews, inklusive Ablauf, Rollen und Bewertungsfaktoren.
  • Aufbereitung von Portfolio und Case-Studies mit Fokus auf Problemstellung, Prozessdarstellung, Methodenwahl, Ergebnis- und Impact-Dokumentation sowie Artefakten wie Wireframes, Flows, Prototypen und Research-Synthesen.
  • Durchführung und Kommunikation von Designprozessen: Anforderungsanalyse, Benutzerforschung, Informationsarchitektur, Interaktionsdesign, visuelle Gestaltung, Prototyping und Usability-Tests mit Fokus auf Entscheidungsbegründungen.
  • Bearbeitung typischer Aufgaben im Interview: Whiteboard-Challenges, Heuristische Evaluationen, Task-Flows, UI-Refinements, Priorisierung von Anforderungen und Formulierung von Hypothesen.
  • Zusammenarbeit und Stakeholder-Interaktion: Rolle von Produktmanagement, Entwicklung und Data, Hand-off-Praktiken, Übergabedokumentation, Design Tokens und Umgang mit Feedback und Kritik.
  • Reflexion berufsethischer Aspekte, Barrierefreiheit und Datenschutzfragen in der Argumentation, inklusive Bezug auf Richtlinien, Heuristiken und einschlägige Normen.
  • Lernziele
  • Analysieren typischer UI/UX-Interviewformate und Identifizieren der jeweiligen Bewertungskriterien
  • Erstellen konsistenter Portfolio-Case-Studies mit klarer Problem-, Prozess- und Ergebnisdarstellung
  • Durchführen einer Whiteboard-Challenge inklusive Problemstrukturierung, Ideation und Priorisierung
  • Anwenden von Methoden aus Research, Informationsarchitektur, Interaktionsdesign und Prototyping in Fallbeispielen
  • Bewerten von UI-Entwürfen anhand gängiger Heuristiken, Accessibility-Kriterien und Nutzungszielen
  • Kommunizieren von Designentscheidungen und Integrieren von Stakeholder-Feedback in iterative Lösungen
  • Berufsperspektiven
  • Die Kursinhalte finden Anwendung in Berufsfeldern wie UI Designer in der Produktentwicklung mit Schwerpunkt auf Interface-Gestaltung und Komponentenarbeit. Typische Tätigkeitsfelder umfassen UX Designer mit Aufgaben in Nutzerforschung, Informationsarchitektur, Prototyping und Evaluierung. Der Kurs adressiert Inhalte für Tätigkeiten wie UX Researcher mit Fokus auf Studienplanung, Datenerhebung und Ableitung von Handlungsempfehlungen. Ebenfalls angesprochen sind Product Designer Rollen an der Schnittstelle von Produktstrategie, Interaktionsdesign und cross-funktionaler Zusammenarbeit.
  • Zusammenfassung
  • Der Kurs Interview-Vorbereitung UI/UX behandelt Interviewformate, Bewertungsmaßstäbe und die strukturierte Darstellung von Designprozessen und Portfolios. Im Rahmen dieser Weiterbildung werden Methoden, Artefakte und Kommunikationspraktiken für UI/UX-spezifische Bewerbungsverfahren aufgearbeitet. Die Inhalte stehen in Bezug zu Tätigkeitsfeldern wie UI Design, UX Design, UX Research und Product Design.

Der Kurs

Ablauf, Termine und Lernort

  1. 1

    Leipzig

    05.10.2026 · Blended Learning · Teilzeit · 6–12 Monate · 5.000–10.000 €

  2. 2

    Leipzig

    05.10.2026 · Blended Learning · Vollzeit · 3–6 Monate · 5.000–10.000 €

  3. 3

    Leipzig

    02.11.2026 · Blended Learning · Teilzeit · 6–12 Monate · 5.000–10.000 €

  4. 4

    Leipzig

    02.11.2026 · Blended Learning · Vollzeit · 3–6 Monate · 5.000–10.000 €

02 · Kosten & Förderung

Kursgebühr 5.000–10.000 €, mit bewilligtem Bildungsgutschein 0 €

Dieser Kurs ist im Katalog als förderfähig gekennzeichnet.

Förderwege

Wer deinen Kurs zahlt

FÖRDERUNGBildungsgutschein: Voraussetzungen und Ablauf→FÖRDERUNGAufstiegs-BAföG→FÖRDERUNGAVGS oder Bildungsgutschein→FÖRDERUNGAlle Förderwege im Vergleich→FÖRDERUNGFörderung für UX/UI-Design→

03 · Gehalt

UX-Designer Gehalt: 4.149 € in der Mitte bundesweit

Die mittlere Hälfte verdient 3.319 € bis 5.344 € brutto im Monat in Vollzeit.

Brutto im Monat

Mitte und Viertel bundesweit

Mindestlohn bei 40 Wochenstunden2.409 €/Monat
gesetzliche Untergrenze
Unteres Viertel bundesweit3.319 €/Monat
ein Viertel verdient weniger
Mitte aller Vollzeitbeschäftigten bundesweit4.149 €/Monat
Median, inkl. Sonderzahlungen
Oberes Viertel bundesweit5.344 €/Monat
ein Viertel verdient mehr

3 Schritte vom Kurs in den Beruf

  1. 1

    Nutzerbedürfnisse belegen statt vermuten

    Im UX Research übst du Interviews, Beobachtung und Umfragen und fasst die Ergebnisse in Personas und User Journeys zusammen. Damit begründest du Designentscheidungen gegenüber Produktmanagement und Entwicklung mit Befunden aus echten Gesprächen. Beispiel: Du befragst Bestandskunden eines Online-Shops und leitest aus ihren Antworten drei Personas ab.

  2. 2

    Prototypen bauen und mit Nutzern testen

    In Figma entwirfst du Screens, Komponenten und klickbare Prototypen, die du in moderierten Usability-Tests prüfst. Du lernst, Testaufgaben zu formulieren und beobachtete Bedienprobleme nach Schweregrad zu ordnen. Beispiel: Testpersonen klicken den Bestellvorgang einer App durch, und du notierst, an welchem Schritt sie abbrechen.

  3. 3

    Barrierefreiheit im Entwurf berücksichtigen

    Für Online-Shops und andere Dienstleistungen im elektronischen Geschäftsverkehr für Verbraucher schreibt das Barrierefreiheitsstärkungs­gesetz eine barrierefreie Gestaltung vor; Kleinstunternehmen, die Dienstleistungen erbringen, sind ausgenommen. Achte darauf, ob der Kurs Kontraste, Tastaturbedienung und Alternativtexte schon in der Entwurfsphase behandelt. Beispiel: Du prüfst im Checkout-Entwurf, ob jede Schaltfläche ohne Maus erreichbar ist und sich deutlich vom Hintergrund abhebt.

04 · Anbieter

Formful education GmbH: 406 Kurse mit aktuellem Termin an 1 Ort

406Kurse mit aktuellem Termin
1Angebotsort

406 Kurse mit aktuellem Termin in unserem Vergleich. Lernformen: Blended Learning, Virtuelles Klassenzimmer.

Angebote an 1 Ort; in der Kurssuche wählst du den Lernort und Termin bei formful education GmbH.

Themen

UX/UI-DesignGrafik- & Mediendesign (Adobe)Web- & Frontend-EntwicklungKI & Machine LearningSocial Media Marketing & Management

05 · Jobs

UX-Designer Jobs bundesweit: 938 offene Stellen in 45 Tagen

Arbeitsmarkt

UX-Designer bundesweit in Zahlen

OFFENE STELLEN938bundesweit, letzte 45 Tage
BESETZUNG53 Tageim Schnitt bis besetzt
ENGPASSneinkein Engpassberuf

Nutze diese Orientierung für deinen Kursvergleich: Markiere in drei bis fünf Stellenanzeigen die wiederkehrenden Anforderungen.

  • Ein Kurs mit Praxis, dem passenden Nachweis und einem realistischen Zugang zur Zielrolle ist aussagekräftiger als ein allgemeines Versprechen guter Jobchancen.

06 · Kurse

712 Kurse zum Vergleich

Für eine gute Wahl reichen zwei oder drei der 712 Kurse mit gleichem Ziel, die du Punkt für Punkt nebeneinanderlegst.

712 Kurse zum Vergleich.

712Kurse
Kläre deinen persönlichen Kursstart

Häufige Fragen

3 Fragen, kurz beantwortet

Kläre deinen persönlichen Kursstart (712 Kurse)

Preis, Dauer und nächster Start der 712 Kurse im direkten Vergleich.

Angebote dieses Anbieters
Redaktion StudySmarter WeiterbildungAktualisiert am 01.10.2026 · So rechnen wir