StudySmarter

Projekt­management mit PRINCE2 Agile, Kanban

Laut Katalog dauert der Kurs 1–3 Monate und kostet 1.000–5.000 €. Du lernst im Blended Learning. Anbieter ist SALTZ-Training.

Förderung prüfen

2.811 weitere Kurse vergleichen

01 · Der Kurs

Der Kurs läuft mit 5 Terminen an 4 Orten

Auf einen Blick

LERNUMFANG
1–3 Monate
KATALOGPREIS
1.000–5.000 €
LERNORT
Berlin
NÄCHSTER START
05.10.2026
LERNFORM
Blended Learning

Passt der Kurs zu dir?

  1. 1
    Erfahrung in Projekt- oder Teamarbeit, an der du Rollen, Events und Artefakte von Scrum konkret spiegeln kannst.
  2. 2
    Vertrautheit mit den englischen Scrum-Begriffen wie Sprint Backlog, Increment und Definition of Done, die auch die Prüfungsfragen verwenden.
  3. 3
    Für Stellen als Scrum Master oder Product Owner erwarten Arbeitgeber häufig ein Studium mit Schwerpunkt Projektmanagement, IT-Management oder Wirtschaftsinformatik.

Das lernst du

  1. 1
    Weiterbildung in hybridem Projektmanagement auf Basis von PRINCE2® Agile - ergänzt durch Kanban, DevOps Foundation und die professionelle Arbeit mit Microsoft® PowerPoint. Die Weiterbildung vermittelt methodisches Grundlagen- und Aufbauwissen für die strukturierte Steuerung von Projekten in klassischen und agilen Umgebungen. Die Länge der Schulung richtet sich nach der jeweiligen Zusammensetzung der Kursmodule sowie der individuellen Vorkenntnisse.
  2. 2
    PRINCE2 Agile Foundation - Hybrides Projektmanagement
  3. 3
    o Grundprinzipien, Themen und Prozesse der PRINCE2-Methode (Projects IN Controlled Environments)
  4. 4
    o Sieben PRINCE2-Prinzipien und deren Anwendung in agilen Projektkontexten
  5. 5
    o Kombination von PRINCE2-Governance-Strukturen mit agilen Methoden
  6. 6
    o Integration von Scrum und Kanban in die PRINCE2-Systematik
  7. 7
    o Rollen und Verantwortlichkeiten im hybriden Projektumfeld
  8. 8
    o Risikomanagement, Qualitätssicherung und Steuerung über Managementphasen
  9. 9
    o Anpassung von Managementprodukten an agile Projektkontexte
  10. 10
    o Praxisszenarien und Übungen zur Anwendung des Gelernten
  11. 11
    o Grundlagen und Kernprinzipien der Kanban-Methode
  12. 12
    o Visualisierung von Arbeitsflüssen und Steuerung von Work-in-Progress (WiP)
  13. 13
    o Die sechs allgemeinen Praktiken der Kanban-Methode
  14. 14
    o Einsatz von Kanban-Systemen in Projekten und operativen Prozessen
  15. 15
    o Integration von Kanban in hybride Projektmanagement-Ansätze
  16. 16
    o Vorbereitung auf die Kanban Foundation-Prüfung
  17. 17
    DevOps Foundation
  18. 18
    o Grundlagen und Kernprinzipien von DevOps (Development & Operations)
  19. 19
    o Verzahnung von Entwicklung, Betrieb und kontinuierlicher Lieferung
  20. 20
    o Continuous Integration, Delivery und Deployment im Überblick
  21. 21
    o Zusammenspiel von Menschen, Prozessen und Technologien im DevOps-Modell
  22. 22
    o Vorbereitung auf die DevOps Foundation-Prüfung
  23. 23
    Microsoft PowerPoint
  24. 24
    o Erstellung und Gestaltung professioneller Präsentationen
  25. 25
    o Strukturierung von Inhalten für verschiedene Präsentationskontexte
  26. 26
    o Einsatz von Layouts, Vorlagen, Animationen und Diagrammen
  27. 27
    o Zwei Kompetenzstufen: Grundlagen und Vertiefung
  28. 28
    o Optional: Vorbereitung auf Microsoft Office Specialist-Prüfung (PowerPoint)
  29. 29

    Nächster Schritt

    Unverbindliche Beratung zur individuellen Kurszusammenstellung und flexiblem Starttermin anfragen.
    Diese Weiterbildung kann mit weiteren Kursen aus unserem Angebot im Bereich IT- & Projektmanagement (PRINCE2®, Scrum, ITIL®, Kanban, DevOps, KI) sowie Microsoft® Office kombiniert werden.
    Über das Qualifizierungschancengesetz ist ein Absolvieren der Weiterbildung ebenfalls berufsbegleitend möglich.

Der Kurs

Ablauf, Termine und Lernort

  1. 1

    Berlin

    05.10.2026 · Blended Learning · Teilzeit · 1–3 Monate · 1.000–5.000 €

  2. 2

    Bremen

    05.10.2026 · Blended Learning · Vollzeit · bis 1 Monat · 1.000–5.000 €

  3. 3

    Köln

    05.10.2026 · Blended Learning · Teilzeit · 1–3 Monate · 1.000–5.000 €

  4. 4

    Oldenburg (Oldb)

    05.10.2026 · Blended Learning · Vollzeit · bis 1 Monat · 1.000–5.000 €

  5. 5

    Oldenburg (Oldb)

    05.10.2026 · Blended Learning · Teilzeit · 1–3 Monate · 1.000–5.000 €

02 · Kosten & Förderung

Kursgebühr 1.000–5.000 €, mit bewilligtem Bildungsgutschein 0 €

Dieser Kurs ist im Katalog als förderfähig gekennzeichnet.

03 · Verdienst

3 Schritte vom Kurs in den Beruf

Was dir die Qualifikation beruflich bringt

  1. 1

    Sprints sauber aufsetzen

    Du planst Sprints mit einem Sprint-Ziel, führst Daily Scrum, Sprint Review und Retrospektive in ihren Zeitrahmen durch und machst den Fortschritt für alle sichtbar. Beispiel: Du moderierst eine Retrospektive, in der das Team konkrete Verbesserungen für den nächsten Sprint festlegt.

  2. 2

    Backlog führen und priorisieren

    Als Product Owner zerlegst du Anforderungen in User Stories, ordnest sie nach Wert und hältst das Product Backlog für alle einsehbar. Beispiel: Du priorisierst die Wünsche aus Vertrieb und Support für das nächste Release einer Kunden-App.

  3. 3

    Agile Werkzeuge einsetzen

    Kurse zu Jira und Kanban zeigen, wie du Boards, Grenzen für parallele Arbeit und Burndown-Auswertungen einrichtest. Beispiel: Du baust für ein Marketingteam ohne Softwarebezug ein Kanban-Board mit klaren Spalten und Arbeitsgrenzen.

04 · Anbieter

SALTZ-Training: 112 Kurse mit aktuellem Termin an 11 Orten

112Kurse mit aktuellem Termin
11Angebotsorte

112 Kurse mit aktuellem Termin in unserem Vergleich. Lernformen: Blended Learning.

Angebote an 11 Orten; in der Kurssuche wählst du den Lernort und Termin bei SALTZ-Training.

05 · Jobs

Jobs bundesweit: 2.523 offene Stellen in 45 Tagen

Arbeitsmarkt

Scrum & agiles Projektmanagement bundesweit in Zahlen

OFFENE STELLEN2.523bundesweit, letzte 45 Tage

Nutze diese Orientierung für deinen Kursvergleich: Markiere in drei bis fünf Stellenanzeigen die wiederkehrenden Anforderungen.

  • Ein Kurs mit Praxis, dem passenden Nachweis und einem realistischen Zugang zur Zielrolle ist aussagekräftiger als ein allgemeines Versprechen guter Jobchancen.

06 · Kurse

2.811 Kurse zum Vergleich

Für eine gute Wahl reichen zwei oder drei der 2.811 Kurse mit gleichem Ziel, die du Punkt für Punkt nebeneinanderlegst.

2.811 Kurse zum Vergleich.

2.811Kurse
Kläre deinen persönlichen Kursstart

Häufige Fragen

3 Fragen, kurz beantwortet

Kläre deinen persönlichen Kursstart (2.811 Kurse)

Preis, Dauer und nächster Start der 2.811 Kurse im direkten Vergleich.

Angebote dieses Anbieters
Redaktion StudySmarter WeiterbildungAktualisiert am 01.10.2026 · So rechnen wir