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Grafikdesign für Barrierefreiheit
Laut Katalog dauert der Kurs 6–12 Monate und kostet 5.000–10.000 €. Du lernst im Blended Learning. Anbieter ist formful education GmbH.
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01 · Der Kurs
Der Kurs hat 4 Termine
Auf einen Blick
- LERNUMFANG
- 6–12 Monate
- KATALOGPREIS
- 5.000–10.000 €
- LERNORT
- Leipzig
- NÄCHSTER START
- 05.10.2026
- LERNFORM
- Blended Learning
Passt der Kurs zu dir?
- 1Ein Rechner, der Grafikprogramme flüssig ausführt, und die Klärung, ob der Kurs Lizenzen für Figma, Affinity oder Adobe stellt.
- 2Bereitschaft, eigene Entwürfe in Feedbackrunden zu zeigen und mehrfach zu überarbeiten, bis sie zum Briefing passen.
- 3Prüfe in Stellenanzeigen, ob eine Ausbildung als Grafik- oder Kommunikationsdesigner:in verlangt wird; die Tätigkeit selbst ist nicht reglementiert.
Das lernst du
- Zielsetzung des Kurses
- Der Kurs Grafikdesign für Barrierefreiheit behandelt die Gestaltung visueller Kommunikation mit Fokus auf wahrnehmbare, verständliche und nutzbare Gestaltungslösungen. Im Zentrum stehen Richtlinien wie WCAG, EN 301 549 und ihre Übertragung in grafische Gestaltung. Thematisiert werden Anforderungen an Typografie, Farbe, Kontrast, Layout, Bild- und Ikonografie sowie alternative Darstellungsformen. Ziel ist die Vermittlung anwendungsbezogener Vorgehensweisen für inklusive Gestaltung in digitalen und gedruckten Medien.
- Grundlagen der Barrierefreiheit: Begriffsbestimmungen, rechtliche Rahmenbedingungen, Normen und Richtlinien (u. a. WCAG, EN 301 549), Prinzipien der Wahrnehmbarkeit, Bedienbarkeit, Verständlichkeit und Robustheit, Rollen im Gestaltungsprozess und Dokumentation von Anforderungen
- Typografie und Lesbarkeit: Schriftwahl, Laufweite, Zeilenlänge, Hierarchien, Skalierbarkeit, Kontrast von Text und Hintergrund, Alternativen für variable Schriftgrößen, Umgang mit Kapitälchen, Kursiv- und Fettschrift, Unterstreichungen und Linkkennzeichnung
- Farbe und Kontraste: Berechnung von Kontrastverhältnissen, Farbkombinationen für verschiedene Sehprofile, Einsatz von Muster- und Formcodierung als Ergänzung zur Farbe, Farbmanagement für Bildschirm und Druck, Testverfahren und Tools
- Layout und Interaktion: Strukturierung durch Überschriften und Gliederungsebenen, konsistente Navigationsmuster, Fokusindikatoren, Touch-Zielgrößen, Responsivität, Raster und Weißraum, barrierearme Komponenten wie Formulare, Tabellen und Infografiken
- Medien und Alternativen: Erstellung textlicher Alternativen für Bilder und Grafiken, Beschreibung komplexer Diagramme, Untertitelung und Transkription für Bewegtbild, Audiodeskription, Dateiformate und barrierearme Exportoptionen in PDF und Web
- Qualitätssicherung: Prüfprozesse, Heuristiken und Checklisten, Nutzertests mit assistiven Technologien, Prototyping und iterative Anpassung, Dokumentation der Konformität und Zusammenarbeit mit Entwicklung und Redaktion
- Lernziele
- Analysieren von Layouts und Grafiken hinsichtlich Kontrast, Lesbarkeit und Navigierbarkeit anhand definierter Kriterien
- Identifizieren von Barrieren in Typografie, Farbwahl, Ikonografie und Interaktion in bestehenden Designs
- Anwenden von Kontrastberechnungen und Typografieregeln zur Erstellung barrierearmer Text- und Farbkonzepte
- Erstellen von Alternativtexten, Untertiteln und strukturierten PDF-Exports nach vorgegebenen Normen
- Entwickeln von Layouts mit konsistenter Struktur, Fokusführung und skalierbaren Komponenten für Web und Print
- Integrieren von Prüf- und Testschritten mit assistiven Technologien in den eigenen Gestaltungsprozess
- Berufsperspektiven
- Die Kursinhalte finden Anwendung in Berufsfeldern wie Kommunikationsdesign und Corporate-Design-Umsetzung mit Schwerpunkt auf barrierearmer Visualisierung.
- Typische Tätigkeitsfelder umfassen UI-/UX-Design mit Fokus auf zugängliche Interface-Komponenten, Musterbibliotheken und Designsysteme.
- Der Kurs adressiert Inhalte für Tätigkeiten wie Content- und Medienproduktion, einschließlich Bild, Video, Infografik und barrierearmer Publikationsformate.
- Einsatzmöglichkeiten bestehen zudem im Bereich Qualitätssicherung und Accessibility-Consulting mit Bezug auf Designaudits und Dokumentation.
- Zusammenfassung
- Der Kurs Grafikdesign für Barrierefreiheit behandelt Gestaltungsmethoden zur Erstellung zugänglicher visueller Kommunikationsmittel in digitalen und gedruckten Medien. Im Rahmen dieser Weiterbildung werden Richtlinien, Typografie, Farbkontraste, Layout, Alternativen für Medieninhalte und Qualitätssicherung bearbeitet. Die vermittelten Themen finden Anwendung in Tätigkeitsfeldern wie Kommunikationsdesign, UI-/UX-Design, Medienproduktion und Qualitätssicherung.
Der Kurs
Ablauf, Termine und Lernort
- 1
Leipzig
05.10.2026 · Blended Learning · Teilzeit · 6–12 Monate · 5.000–10.000 €
- 2
Leipzig
05.10.2026 · Blended Learning · Vollzeit · 3–6 Monate · 5.000–10.000 €
- 3
Leipzig
02.11.2026 · Blended Learning · Teilzeit · 6–12 Monate · 5.000–10.000 €
- 4
Leipzig
02.11.2026 · Blended Learning · Vollzeit · 3–6 Monate · 5.000–10.000 €
02 · Kosten & Förderung
Kursgebühr 5.000–10.000 €, mit bewilligtem Bildungsgutschein 0 €
Dieser Kurs ist im Katalog als förderfähig gekennzeichnet.
03 · Gehalt
Grafikdesigner Gehalt: 3.813 € in der Mitte bundesweit
Die mittlere Hälfte verdient 3.094 € bis 4.873 € brutto im Monat in Vollzeit.
Brutto im Monat
Mitte und Viertel bundesweit
3 Schritte vom Kurs in den Beruf
- 1
Farbe und Komposition begründen
In Farbtheorie und visuellen Grundlagen lernst du, Kontraste, Hierarchie und Weißraum so zu setzen, dass du jede Entscheidung gegenüber Auftraggebenden erklären kannst. Beispiel: Du begründest einem Café, warum das neue Logo mit zwei Farben auch als Stempel auf der Kaffeetüte funktioniert.
- 2
Barrierefrei und inklusiv gestalten
Die Kurse zu barrierefreiem und inklusivem Grafikdesign behandeln ausreichende Kontraste, lesbare Schriftgrößen und eine Bildsprache, die verschiedene Menschen zeigt. Beispiel: Du prüfst die Kontraste eines Flyers für eine Behörde und ersetzt hellgraue Schrift auf weißem Grund.
- 3
Für Bildschirm und App gestalten
Webgrafik-, Responsive- und App-Design-Kurse zeigen, wie ein Entwurf in Figma auf Smartphone und Desktop funktioniert und wie du Komponenten an Entwickler:innen übergibst. Beispiel: Du legst in Figma eine Button-Komponente mit drei Zuständen an und übergibst sie an das Entwicklungsteam.
04 · Anbieter
Formful education GmbH: 406 Kurse mit aktuellem Termin an 1 Ort
406 Kurse mit aktuellem Termin in unserem Vergleich. Lernformen: Blended Learning, Virtuelles Klassenzimmer.
Angebote an 1 Ort; in der Kurssuche wählst du den Lernort und Termin bei formful education GmbH.
05 · Jobs
Grafikdesigner Jobs bundesweit: 648 offene Stellen in 45 Tagen
Arbeitsmarkt
Grafikdesigner bundesweit in Zahlen
Nutze diese Orientierung für deinen Kursvergleich: Markiere in drei bis fünf Stellenanzeigen die wiederkehrenden Anforderungen.
- Ein Kurs mit Praxis, dem passenden Nachweis und einem realistischen Zugang zur Zielrolle ist aussagekräftiger als ein allgemeines Versprechen guter Jobchancen.
06 · Kurse
111 Kurse zum Vergleich
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111 Kurse zum Vergleich.
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