Wohnbereichsleitung / Teamleitung

Passt der Kurs zu dir?

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   Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann, in der Gesundheits- und Krankenpflege, der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder der Altenpflege.
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   Zwei Jahre praktische Berufserfahrung im erlernten Pflegeberuf innerhalb der letzten acht Jahre vor der Bestellung zur verantwortlichen Pflegefachperson.
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   Einen Lehrgang für leitende Funktionen mit mindestens vierhundertsechzig Stunden, wenn du in einer Einrichtung nach SGB XI die Pflege verantwortlich leiten willst.

Das lernst du

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   Zielgruppe: Die Weiterbildung richtet sich an Fachkräfte aus Einrichtungen im Gesundheits- und Sozialwesen, die beruflich aufsteigen und im Alltag mehr Verantwortung übernehmen wollen. Die Weiterbildung qualifiziert Sie für interne Führungsaufgaben.
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   Die Weiterbildung ist in folgende Module aufgeteilt

   Modul A: Managementkompetenz
   Modul B: Psychosoziale und kommunikative Kompetenz
   Modul C.1 oder C.2: Pflegefachliche Kompetenz oder Sozialpädagogische Kompetenz

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   Für den Abschluss als Wohnbereichsleitung/Teamleitung sind folgende Voraussetzungen zu erfüllen

   Teilnahme an den Modulen A, B und C.1/C.2
   2tägige Hospitation mit Einreichen des Hospitationsberichtes
   Bestehen der Projektarbeit
   Erfolgreiche Teilnahme am Kolloquium
   Sie selbst entscheiden, wann Sie mit der Weiterbildung beginnen: ein Start ist jederzeit möglich.
   Wir empfehlen die Teilnahme an einer Auftaktveranstaltung.

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   Nächste Auftaktveranstaltungen

   09.03.2026
   17.09.2026

Förderwege

Wer deinen Kurs zahlt

Brutto im Monat

Mitte und Viertel bundesweit

3 Schritte vom Kurs in den Beruf

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   Personal führen und einsetzen

   Pflegedienstleitungen führen Mitarbeitende, erstellen Dienstpläne und planen Personalentwicklung sowie Aus- und Weiterbildung. Die Weiterbildung behandelt dafür Personalbedarfsberechnung, Führungsinstrumente und Konfliktbewältigung. Beispiel: Vor dem Sommer berechnest du den Personalbedarf für zwei Wohnbereiche und planst Urlaub und Springer so, dass jede Schicht eine Fachkraft hat.

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   Pflegequalität verantworten

   Du entwickelst Pflege- und Betreuungskonzepte und kontrollierst ihre Umsetzung im Qualitätsmanagement. Als verantwortliche Pflegefachkraft achtest du nach der Betreuungskräfte-Richtlinie auch darauf, dass zusätzliche Betreuungskräfte nicht in die Körperpflege eingeplant werden. Beispiel: Vor der Qualitätsprüfung gehst du mit den Wohnbereichsleitungen die Dokumentation zu Sturzrisiko und Expertenstandards durch.

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   Budget und Betriebsführung

   Pflegedienstleitungen stellen Haushaltspläne auf, überwachen das Budget und rechnen Pflegesätze mit Kassen und Versicherungsträgern ab. Ein Aufbaumodul zur Einrichtungsleitung richtet sich an Pflegedienstleitungen, die die Gesamtleitung einer Einrichtung anstreben. Beispiel: Du vergleichst die Kosten für Leiharbeit im letzten Quartal mit dem Budget und schlägst der Geschäftsführung zwei feste Stellen vor.

Themen

Arbeitsmarkt

Pflegedienstleitung bundesweit in Zahlen