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Grundlagen Projektmanagement mit Scrum, PRINCE2, Kanban, DevOps
Laut Katalog dauert der Kurs bis 1 Monat und kostet 1.000–5.000 €. Du lernst im Blended Learning. Anbieter ist SALTZ-Training.
01 · Der Kurs
Der Kurs läuft mit 5 Terminen an 4 Orten
Auf einen Blick
- LERNUMFANG
- bis 1 Monat
- KATALOGPREIS
- 1.000–5.000 €
- LERNORT
- Hannover
- NÄCHSTER START
- 26.10.2026
- LERNFORM
- Blended Learning
Passt der Kurs zu dir?
- 1Erfahrung in Projekt- oder Teamarbeit, an der du Rollen, Events und Artefakte von Scrum konkret spiegeln kannst.
- 2Vertrautheit mit den englischen Scrum-Begriffen wie Sprint Backlog, Increment und Definition of Done, die auch die Prüfungsfragen verwenden.
- 3Für Stellen als Scrum Master oder Product Owner erwarten Arbeitgeber häufig ein Studium mit Schwerpunkt Projektmanagement, IT-Management oder Wirtschaftsinformatik.
Das lernst du
- 1Die Weiterbildung vermittelt grundlegendes Projektmanagement-Wissen aus mehreren etablierten Methoden gleichzeitig. Im Mittelpunkt stehen agile Konzepte rund um Scrum und die Rolle des Scrum Masters, die klassische Methode PRINCE2® sowie die Arbeitsweisen Kanban und DevOps. So entsteht ein breites Methodenverständnis für unterschiedliche Projektumgebungen. Die Länge der Schulung richtet sich nach der jeweiligen Zusammensetzung der Kursmodule sowie der individuellen Vorkenntnisse.
- 2
Scrum Foundation
o Grundbegriffe und Abgrenzung von Agile, Lean und Scrum
o Rollen im Scrum-Team und zugehörige Rituale (Sprint, Daily, Review, Retrospektive)
o Arbeit mit Product Backlog und Sprint Backlog
o Praktiken wie Refactoring, Pair Programming und Continuous Integration
o Mehrstufige Planung und Releaseplanung
o Schätzmethoden und Prinzipien der Aufwandsschätzung
o Monitoring mit Metriken, Charts und Informationsradiatoren
o Anwendung in komplexen Projekten und verteilten Teams - 3
Scrum Master
o Agiles Denken und der Zusammenhang von Vorhersagbarkeit und Flexibilität
o Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Scrum-Master-Rolle
o Servant Leadership, Coaching- und Moderationstechniken
o Zusammenarbeit mit Product Owner und Entwicklungsteam
o Pflege von Product Backlog und Sprint Backlog inklusive Definition of Done
o Agile Schätzung, Planung und Fortschrittsüberwachung
o Umgang mit Widerständen bei der Einführung agiler Arbeitsweisen
o Skalierung von Scrum in komplexen Projekten und mit virtuellen Teams
PRINCE2 Foundation
o Aufbau der PRINCE2-Methode aus Prinzipien, Themen, Prozessen und Menschen
o Die sieben PRINCE2-Prinzipien als Grundlage für Projektentscheidungen
o Die sieben Themen, darunter Business Case, Organisation, Qualität und Risiko
o Die sieben Prozesse von der Vorbereitung bis zum Projektabschluss
o Rollen und Verantwortlichkeiten im Projektmanagement
o Steuerung von Projektphasen und Umgang mit Toleranzen
Kanban Foundation
o Grundprinzipien und Vorteile der Kanban-Methode
o Visualisierung von Arbeitsabläufen mit Kanban-Boards
o Erstellung und Steuerung von Work-Item-Karten
o Begrenzung von Work in Progress (WIP)
o Steuerung von Durchlaufzeit und Priorisierung
o Kontinuierliche Verbesserung nach dem Kaizen-Prinzip
o Skalierung von Kanban in verteilten Teams
DevOps Foundation
o Historische Entwicklung von Wasserfall über Scrum zu DevOps
o Definition und Abgrenzung von DevOps gegenüber Agile
o Bedeutung von Value Stream und Value Stream Mapping
o Deployment Pipeline, Versionskontrolle und Konfigurationsmanagement
o Unterschiede zwischen traditionellen und DevOps-Praktiken
o Automatisierung, Teamarbeit und Umgang mit Engpässen
o Voraussetzungen und schrittweise Einführung von DevOps in Organisationen - 4
Nächster Schritt
Unverbindliche Beratung zur individuellen Kurszusammenstellung und flexiblem Starttermin anfragen.
Diese Weiterbildung kann mit weiteren Kursen aus unserem Angebot im Bereich IT- & Projektmanagement (PRINCE2®, Scrum, ITIL®, KI) sowie Microsoft® Office kombiniert werden.
Über das Qualifizierungschancengesetz ist ein Absolvieren der Weiterbildung ebenfalls berufsbegleitend möglich.
Der Kurs
Ablauf, Termine und Lernort
- 1
Hannover
26.10.2026 · Blended Learning · Vollzeit · bis 1 Monat · 1.000–5.000 €
- 2
Düsseldorf
26.10.2026 · Blended Learning · Vollzeit · bis 1 Monat · 1.000–5.000 €
- 3
München
26.10.2026 · Blended Learning · Vollzeit · bis 1 Monat · 1.000–5.000 €
- 4
Düsseldorf
26.10.2026 · Blended Learning · Teilzeit · bis 1 Monat · 1.000–5.000 €
- 5
Oldenburg (Oldb)
26.10.2026 · Blended Learning · Teilzeit · bis 1 Monat · 1.000–5.000 €
02 · Kosten & Förderung
Kursgebühr 1.000–5.000 €, mit bewilligtem Bildungsgutschein 0 €
Dieser Kurs ist im Katalog als förderfähig gekennzeichnet.
03 · Verdienst
3 Schritte vom Kurs in den Beruf
Was dir die Qualifikation beruflich bringt
- 1
Sprints sauber aufsetzen
Du planst Sprints mit einem Sprint-Ziel, führst Daily Scrum, Sprint Review und Retrospektive in ihren Zeitrahmen durch und machst den Fortschritt für alle sichtbar. Beispiel: Du moderierst eine Retrospektive, in der das Team konkrete Verbesserungen für den nächsten Sprint festlegt.
- 2
Backlog führen und priorisieren
Als Product Owner zerlegst du Anforderungen in User Stories, ordnest sie nach Wert und hältst das Product Backlog für alle einsehbar. Beispiel: Du priorisierst die Wünsche aus Vertrieb und Support für das nächste Release einer Kunden-App.
- 3
Agile Werkzeuge einsetzen
Kurse zu Jira und Kanban zeigen, wie du Boards, Grenzen für parallele Arbeit und Burndown-Auswertungen einrichtest. Beispiel: Du baust für ein Marketingteam ohne Softwarebezug ein Kanban-Board mit klaren Spalten und Arbeitsgrenzen.
04 · Anbieter
SALTZ-Training: 112 Kurse mit aktuellem Termin an 11 Orten
112 Kurse mit aktuellem Termin in unserem Vergleich. Lernformen: Blended Learning.
Angebote an 11 Orten; in der Kurssuche wählst du den Lernort und Termin bei SALTZ-Training.
05 · Jobs
Jobs bundesweit: 2.523 offene Stellen in 45 Tagen
Arbeitsmarkt
Scrum & agiles Projektmanagement bundesweit in Zahlen
Nutze diese Orientierung für deinen Kursvergleich: Markiere in drei bis fünf Stellenanzeigen die wiederkehrenden Anforderungen.
- Ein Kurs mit Praxis, dem passenden Nachweis und einem realistischen Zugang zur Zielrolle ist aussagekräftiger als ein allgemeines Versprechen guter Jobchancen.
06 · Kurse
2.811 Kurse zum Vergleich
Für eine gute Wahl reichen zwei oder drei der 2.811 Kurse mit gleichem Ziel, die du Punkt für Punkt nebeneinanderlegst.
2.811 Kurse zum Vergleich.
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Häufige Fragen
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