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Geprüfter Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen

Laut Katalog dauert der Kurs 3–6 Monate und kostet 1.000–5.000 €. Du lernst im virtuellen Klassenzimmer. Anbieter ist IHK-Bildungszentrum Dresden.

brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen, als Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen bundesweit
3.283 €
4.162 €
5.356 €
Untere 25 %
verdienen bis
Die Mitte
Median
Obere 25 %
verdienen ab

Achse beginnt bei 2.500 €

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01 · Der Kurs

Der Kurs läuft mit 4 Terminen an 2 Orten

Auf einen Blick

LERNUMFANG
3–6 Monate
KATALOGPREIS
1.000–5.000 €
LERNORT
Dresden
NÄCHSTER START
26.10.2026
LERNFORM
Virtuelles Klassenzimmer

Passt der Kurs zu dir?

  1. 1
    Eine Ausbildung der Branche oder ein Gesundheitsberuf mit einem Jahr Praxis, eine sonstige kaufmännische, verwaltende oder hauswirtschaftliche Ausbildung mit zwei Jahren, ein einschlägiges Studium mit zwei Jahren oder fünf Jahre Praxis.
  2. 2
    Berufspraxis mit Bezug zu Planung, Organisation, Personal oder Qualität in Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesens, ehrenamtliche Arbeit eingeschlossen.
  3. 3
    Ein Präsentationsthema, das den Handlungsbereich Führen und Entwickeln von Personal mit einem weiteren Bereich deiner Wahl verbindet.

Das lernst du

  • Einrichtungen, in denen Menschen, ihre Gesundheit und ihr Wohlbefinden im Mittelpunkt stehen, haben einen enormen Bedarf an fähigen Fachkräften. Nicht nur in der direkten Betreuung, sondern auch in der Organisation und Verwaltung. Fachwirte im Gesundheits- und Sozialwesen sind qualifiziert für Funktionen im mittleren Management von z. B. Einrichtungen der Altenpflege oder Behindertenhilfe, Jugendheimen, sozialen Beratungsstellen, Krankenhäusern, Rehakliniken, Gesundheitsämtern oder Versicherungen. Dort übernehmen sie personalwirtschaftliche, kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Aufgaben.
  • Als Geprüfter Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen sind Sie in viele wichtige unternehmerische Prozesse eingebunden. Sie wirken bei der Strategieentwicklung und -umsetzung im Rahmen einer nachhaltigen Unternehmensführung mit und stellen sicher, dass Qualitätsziele erreicht werden. Sie erarbeiten Finanzierungspläne für Investitionsvorhaben, führen Kostenrechnungen durch und organisieren die Beschaffung notwendiger Verbrauchs- und Betriebsmittel. Weitere interessante Aufgaben erwarten Sie in der Personalbeschaffung, -führung und -entwicklung wie auch im Bereich Sozial- bzw. Gesundheitsmarketing.
  • Wir vermitteln Ihnen alle Inhalte, die Sie für die IHK-Fortbildungsprüfung benötigen.
  • Mit dem Abschluss Geprüfter Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen verbessern Sie Ihre berufliche Perspektive in einer zukunftssicheren, schnell wachsenden Branche.
  • Wenn Sie in Ihrem Unternehmen als Ausbilder tätig werden möchten, müssen Sie nur noch die praktisch-mündliche Prüfung gemäß AEVO ablegen. Von der schriftlichen Prüfung sind Sie als Geprüfter Fachwirt im Gesundheits- und Sozialwesen maximal zwei Jahre nach Ihrem Abschluss befreit.
  • Planen, Steuern und Organisieren betrieblicher Prozesse
  • Steuern von Qualitätsmanagementprozessen
  • Gestalten von Schnittstellen und Projekten
  • Steuern und Überwachen betriebswirtschaftlicher Prozesse und Ressourcen
  • Führen und Entwickeln von Personal
  • Planen und Durchführen von Marketingmaßnahmen

Der Kurs

Ablauf, Termine und Lernort

  1. 1

    Dresden

    26.10.2026 · Präsenzunterricht · Vollzeit · 3–6 Monate · 1.000–5.000 €

  2. 2

    Online

    02.11.2026 · Virtuelles Klassenzimmer · Vollzeit · 3–6 Monate · 1.000–5.000 €

  3. 3

    Dresden

    09.11.2026 · Blended Learning · Teilzeit · über 1 Jahr · 1.000–5.000 €

  4. 4

    Online

    01.12.2026 · Virtuelles Klassenzimmer · Teilzeit · über 1 Jahr · 1.000–5.000 €

02 · Kosten & Förderung

Kursgebühr 1.000–5.000 €, mit bewilligtem Bildungsgutschein 0 €

Dieser Kurs ist im Katalog als förderfähig gekennzeichnet.

03 · Gehalt

Gehalt: 4.162 € in der Mitte bundesweit

Die mittlere Hälfte verdient 3.283 € bis 5.356 € brutto im Monat in Vollzeit.

Brutto im Monat

Mitte und Viertel bundesweit

Mindestlohn bei 40 Wochenstunden2.409 €/Monat
gesetzliche Untergrenze
Unteres Viertel bundesweit3.283 €/Monat
ein Viertel verdient weniger
Mitte aller Vollzeitbeschäftigten bundesweit4.162 €/Monat
Median, inkl. Sonderzahlungen
Oberes Viertel bundesweit5.356 €/Monat
ein Viertel verdient mehr

3 Schritte vom Kurs in den Beruf

  1. 1

    Finanzierung im Gesundheitswesen verstehen

    Du lernst die Finanzierungssysteme im Gesundheits- und Sozialwesen kennen und bereitest Finanz- und Investitionsplanungen vor. Daraus entwickelst du Finanzierungs- und Investitionskonzepte für deine Einrichtung. Beispiel: Du rechnest für ein Pflegeheim durch, wie ein Anbau für Tagespflegeplätze finanziert werden kann.

  2. 2

    Qualität und Schnittstellen steuern

    Qualitätsmanagementmethoden, Qualitätsindikatoren sowie Kooperationen und vernetzte Versorgungsformen bilden eigene Handlungsbereiche. Du planst Projekte über Berufsgruppen und Einrichtungen hinweg. Beispiel: Du organisierst das Entlassmanagement zwischen Klinik, ambulantem Pflegedienst und Hausarztpraxis.

  3. 3

    Personal gewinnen und Leistungen bekannt machen

    Personalplanung, Personalauswahl und Personalentwicklung gehören ebenso zum Prüfungsstoff wie Marketingkonzepte für Gesundheits- und Sozialleistungen. Gesundheits- und Sozialpolitik im nationalen und europäischen Rahmen bildet den Hintergrund. Beispiel: Du entwickelst eine Kampagne, mit der ein ambulanter Dienst Pflegekräfte aus der Region anspricht.

04 · Anbieter

IHK-Bildungszentrum Dresden: 35 Kurse mit aktuellem Termin an 1 Ort

35Kurse mit aktuellem Termin
1Angebotsort

35 Kurse mit aktuellem Termin in unserem Vergleich. Lernformen: Virtuelles Klassenzimmer, Blended Learning, Präsenzunterricht.

Angebote an 1 Ort; in der Kurssuche wählst du den Lernort und Termin bei IHK-Bildungszentrum Dresden.

05 · Jobs

Jobs bundesweit: 3 offene Stellen in 45 Tagen

Arbeitsmarkt

Arbeitsmarkt bundesweit

OFFENE STELLEN3bundesweit, letzte 45 Tage
BESETZUNG76 Tageim Schnitt bis besetzt
ENGPASSmöglichunter Beobachtung

Nutze diese Orientierung für deinen Kursvergleich: Markiere in drei bis fünf Stellenanzeigen die wiederkehrenden Anforderungen.

  • Ein Kurs mit Praxis, dem passenden Nachweis und einem realistischen Zugang zur Zielrolle ist aussagekräftiger als ein allgemeines Versprechen guter Jobchancen.

06 · Kurse

75 Kurse zum Vergleich

Für eine gute Wahl reichen zwei oder drei der 75 Kurse mit gleichem Ziel, die du Punkt für Punkt nebeneinanderlegst.

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Redaktion StudySmarter WeiterbildungAktualisiert am 01.10.2026 · So rechnen wir