Gepr. Betriebswirt/​-in (IHK) Master Professional

Passt der Kurs zu dir?

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   Ein bestandener Fachwirt, Fachkaufmann oder Kaufmännischer Fachwirt nach der Handwerksordnung, ersatzweise ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Fachschule plus ein Jahr Berufspraxis danach.
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   Englisch auf Arbeitsniveau, denn im schriftlichen Teil wird ein Handlungsbereich jeder Aufgabenstellung auf Englisch gestellt und auf Englisch bearbeitet.
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   Zeit für eine Projektarbeit, die du als Hausarbeit innerhalb von dreißig Kalendertagen schreibst und anschließend vor dem Prüfungsausschuss präsentierst.

Das lernst du

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   Dieses Seminar bereitet Sie auf die Abschlussprüfung zum/zur Gepr. Betriebswirt/-in (IHK) Master Professional in Business Management vor der Handelskammer vor.
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   Der Geprüfte Betriebswirt/die Geprüfte Betriebswirtin ist ein Abschluss auf dem DQR-7-Niveau, das heißt auf der Praxisebene vergleichbar mit hochschulischen und universitären Master-Abschlüssen. Die Teilnehmenden haben in der Regel im Vorfeld einen Fachwirte-Abschluss absolviert, der bereits ein Abschluss auf dem DQR-Niveau 6, also Bachelorebene, darstellt. Außerdem haben alle Teilnehmenden bereits einige Jahre Berufspraxis. Dieses Wissen und diese Erfahrung fließen auch in die Prüfung ein.
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   Sie können in nahezu allen Wirtschaftsbereichen leitende Positionen übernehmen. Durch unseren praxisorientierten Lehrgang erweitern Sie Ihre berufliche Handlungsfähigkeit und sind in der Lage, in Unternehmen und Organisationen unterschiedlicher Art, Größe und Wirtschaftszweige eigenständig und verantwortlich strategische Entscheidungen vorzubereiten und umzusetzen. Dabei berücksichtigen Sie die ökonomischen, ökologischen und ethischen Handlungsfelder eines nachhaltigen Wirtschaftens.
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   Inhalte Prüfungsteil 1

   Unternehmensspezifische Strategiefelder
   eine von ethischen Grundsätzen geprägte Unternehmenspolitik zu formulieren,
   Grundsätze einer verantwortungsvollen, transparenten und auf eine langfristige Steigerung des Unternehmenswerts ausgerichtete Unternehmensführung einzuhalten
   kulturelle, rechtliche und wirtschaftliche Besonderheiten bei der Umsetzung von Strategien auf Auslandsmärkten zu beachten,
   Finanzierung und Liquidität im Hinblick auf strategische Entscheidungen sicherzustellen,
   Nationale und internationale Leistungsprozesse organisieren
   Marketingstrategien und Marketinginstrumente entsprechend den Anforderungen nationaler und internationaler Märkte zu entwickeln und einzusetzen,
   Möglichkeiten der Finanzierung internationaler Geschäfte analysieren und passende Finanzierungsinstrumente einzusetzen,
   Rechtliche Rahmenbedingungen der Unternehmensführung
   Haftungstatbestände für Unternehmen und die Unternehmensleitung
   Vertragstypen und deren Gestaltung
   Europäische und internationale Wirtschaftsbeziehungen
   Auswirkungen makroökonomischer Aspekte globalisierter Märkte auf die Unternehmenspolitik
   Aufbau und Realisierung von Außenwirtschaftsbeziehungen
   Inhalte Prüfungsteil 2: Vorbereitung auf die mündliche Projektarbeit
   Unternehmensführung
   Gestaltung der Strategiefindung, deren Umsetzung und Kontrolle
   Entwicklung und Umsetzung von Zielsystemen im Unternehmen
   Steuerung und Kontrolle der betrieblichen Planung
   Management einer kundenorientierten Qualitätspolitik und Ökologiepolitik
   Unternehmensorganisation und Projektmanagement
   Organisation als strategischer Erfolgsfaktor des Unternehmens
   Gestaltung einer integrativen Organisationsentwicklung
   wirtschaftliche Nutzung der Informations- und Kommunikationstechniken
   Festlegung der Organisationsformen von Projekten
   Planung, Steuerung und Kontrolle von Projekten
   Personalmanagement
   Vorgaben für die quantitative und qualitative Personalplanung des Unternehmens
   Auswahl und Formen der Personalbeschaffung
   Planung, Steuerung und Kontrolle der Personalentwicklung im Unternehmen
   Seminarinhalte Prüfungsteil 3: Projektarbeit
   Vorbereitung auf die Anfertigung der Projektarbeit
   Vor dem Hintergrund der Globalisierung und internationalen Vernetzung ist die interkulturelle Kompetenz weiter in den Mittelpunkt geraten und findet verstärkt Eingang in die Prüfungssituation. In jedem der drei Handlungsbereiche ist eine Aufgabenstellung in englischer Sprache formuliert und muss auch in englischer Sprache beantwortet werden.
   In der Prüfung wird ein Niveau B 1/B 2 nach dem europäischen Referenzrahmen erwartet.
   Klassischer englischer Sprachunterricht ist nicht Teil des Lehrgangs.

Förderwege

Wer deinen Kurs zahlt

Brutto im Monat

Mitte und Viertel bundesweit

3 Schritte vom Kurs in den Beruf

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   Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsleitung schreiben

   Die Projektarbeit ist als Vorlage für eine unternehmerische Entscheidung aufgebaut und darf auch eine Unternehmensgründung behandeln. Du übst dabei, Varianten durchzurechnen, Risiken zu benennen und eine Empfehlung zu begründen. Beispiel: Du bereitest für die Geschäftsführung die Frage auf, ob ein zweiter Standort gemietet oder gekauft wird.

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   Strategie, Steuern und Finanzierung verbinden

   Ein Handlungsbereich verknüpft rechtliche und steuerliche Rahmenbedingungen mit Investition, Finanzierung und Liquidität. Strategisches Controlling liefert dir die Zahlen, an denen du Unternehmensentscheidungen misst. Beispiel: Du vergleichst Leasing und Bankkredit für eine neue Fertigungslinie und zeigst die Wirkung auf die Zahlungsfähigkeit.

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   Auslandsgeschäfte und Organisation gestalten

   Nationale und internationale Leistungsprozesse bilden einen eigenen Prüfungsbereich, ebenso Organisationsentwicklung und Nachfolgeplanung beim Personal. Kulturelle und rechtliche Besonderheiten im Ausland gehören ausdrücklich dazu. Beispiel: Du planst den Markteintritt in einem Nachbarland und klärst Zahlungssicherung, Vertriebspartner und Personalbedarf.

Themen

Arbeitsmarkt

Betriebswirt bundesweit in Zahlen