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Content- und Social-Media-Manager
Laut Katalog dauert der Kurs 3–6 Monate und kostet über 10.000 €. Du lernst im Blended Learning. Anbieter ist Textakademie GmbH.
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01 · Der Kurs
Der Kurs läuft mit 5 Terminen an 5 Orten
Auf einen Blick
- LERNUMFANG
- 3–6 Monate
- KATALOGPREIS
- über 10.000 €
- LERNORT
- Augsburg
- NÄCHSTER START
- Start mit Anbieter klären
- LERNFORM
- Blended Learning
Passt der Kurs zu dir?
- 1Ein Smartphone mit guter Kamera und die Bereitschaft, selbst vor der Kamera zu stehen oder Kolleg:innen zu filmen.
- 2Kenntnis der Kennzeichnungspflicht: Wer für ein fremdes Unternehmen postet und dafür eine Gegenleistung erhält, muss den kommerziellen Zweck kenntlich machen (§ 5a Abs. 4 UWG).
- 3Kläre, wie das Unternehmensprofil die Impressumspflicht für geschäftsmäßige digitale Dienste erfüllt (§ 5 DDG).
Das lernst du
- 1
Unternehmen suchen Menschen, die digitale Inhalte erstellen und Social-Media-Kanäle betreuen. Als Content- und Social-Media-Manager übernehmen Sie genau diese Aufgaben. Sie
entwickeln Texte und Inhalte für digitale Kanäle,
planen und betreuen Social-Media-Auftritte und
begleiten Website-Relaunches inhaltlich.
Sie lernen, Inhalte zielgruppengerecht aufzubereiten und Kanäle strategisch zu steuern. Mit einem sicheren Gespur für Sprache, Plattformen und Formate sorgen Sie für einen sichtbaren und konsistenten digitalen Auftritt.
Inhalte im Überblick
Kommunikation 1
Sie lernen, wie Sie mit gezielter Blickführung Aufmerksamkeit gewinnen, Inhalte clever strukturieren und Ihre Texte professionell überarbeiten. Dabei verbinden wir psychologisches Hintergrundwissen mit praktischen Tools wie Mindmaps, Layoutprinzipien und Redigierschablonen. Ob im Print oder online - am Ende wissen Sie genau, wie Sie verständliche, überzeugende Texte entwickeln, die gelesen und geschätzt werden. - 2
Blickführung
Lesen fängt mit dem Betrachten an. Wer weiß, wie gelesen und betrachtet wird, führt den Leser gekonnt: durch den Text, zum Ziel, zum Klick.
2 Sekunden entscheiden, was betrachtet wird.
So steuern Sie die Aufmerksamkeit Ihrer Empfänger.
Wie Bilder und Text gemeinsam erfolgreich wirken. - 3
Textkonzeption
Verständliche Texte werden vorausgedacht. Beantworten Sie Leserfragen und Ihre Texte beginnen von Anfang an durchdacht.
Vor dem Schreibprozess entsteht der rote Faden.
Sie bringen Ihre Aussagen klar auf den Punkt.
Gute Texte entstehen mit einem Dialog-Konzept. - 4
Redigier-System
In 10 Schritten führen Sie Ihre Leser gekonnt. Damit werden Texte systematisch optimiert. Diese Methode hilft Ihnen, Texte sicher zu beurteilen und zu optimieren.
Schnelle Verständlichkeit für schwierige Inhalte.
Texte sicher beurteilen.
Ihr Werkzeugkasten für aussagekräftige Texte.
Kommunikation 2
Wer überzeugen will, muss den Nutzen sichtbar machen. Hier lernen Sie, wie Sie aus Produkteigenschaften echte Vorteile ableiten - präzise, zielgruppengerecht und mit System. Sie trainieren, wie Sie starke Headlines formulieren, bildhafte Sprache einsetzen und Ihre Aussagen sprachlich schärfen. So entstehen Texte, die nicht nur informieren, sondern begeistern - mit klaren Argumenten, verständlichem Aufbau und echtem Mehrwert für Ihre Leser. - 5
Vorteile
Hinter jedem Merkmal steckt ein Vorteil - wenn man ihn richtig benennt. Sie lernen, wie Sie Produkt- oder Themenmerkmale in greifbare Nutzenversprechen übersetzen und diese überzeugend kommunizieren.
Warum Vorteils-Kommunikation so entscheidend ist
Merkmale vs. Vorteile: Was ist der Unterschied?
Vorteilsketten aufbauen und priorisieren - 6
Headlines
Die Headline entscheidet, ob ein Text gelesen wird - oder nicht. In diesem Abschnitt lernen Sie, worauf es bei wirkungsvollen Überschriften ankommt: präzise, ansprechend, motivierend.
Grundlagen und Zielsetzung
Die 7 Headline-Methoden
Optimierung und SEO-Bezug - 7
Textoptimierung
Gute Texte informieren - starke Texte wirken. In diesem Abschnitt lernen Sie, wie Sie mit bildhafter Sprache Ihre Aussagen lebendig und einprägsam gestalten.
Grundlagen und Wirkung
Sprachlich anreichern: Methoden und Übungen
Anwendung und Feinschliff
Website-Relaunch
Sie lernen, einen Website-Relaunch von der Konzeption bis zur inhaltlichen Umsetzung zu begleiten: zielgruppengerecht, strukturiert und mit Fokus auf Texte und Nutzerführung. - 8
Konzeption und Strategie
Eine erfolgreiche Website beginnt vor der Umsetzung - mit klaren Zielen, einer durchdachten Struktur und nutzerzentrierten Inhalten.
Ziele, Zielgruppen und Inhaltsanforderungen definieren
Seitenarchitektur und Navigation konzipieren
Inhaltsstruktur und Seitenhierarchie planen - 9
Texte und Inhalte
Webseiten-Texte folgen eigenen Regeln: kurz, übersichtlich, auf den Punkt.
Webtexte strukturiert und lesbar verfassen
Nutzerführung und Handlungsaufforderungen formulieren
Inhalte für verschiedene Seitentypen aufbereiten - 10
Qualität und Abstimmung
Ein Relaunch gelingt nur im Team.
Briefings für technische Dienstleister erstellen
Inhalte und Struktur auf Qualität prüfen
Launch und Nachbearbeitung begleiten
Social Media
Sie lernen, Social-Media-Kanäle strategisch zu nutzen: von der Kanalwahl über die Content-Planung bis zur Auswertung. Sie entwickeln Formate, die zur Zielgruppe passen, und setzen diese praxisnah um. - 11
Strategie und Kanalwahl
Nicht jeder Kanal passt zu jedem Unternehmen.
Plattformen im Überblick: LinkedIn, Instagram, Facebook und Co.
Zielgruppen und Kommunikationsziele definieren
Redaktionsplan erstellen und Prozesse organisieren - 12
Content-Erstellung
Wirkungsvoller Social-Media-Content folgt eigenen Gesetzen.
Texte und Formate für Social Media entwickeln
Bilder, Videos und Grafiken zielgerichtet einsetzen
Beiträge für Reichweite und Interaktion optimieren - 13
Analyse und Weiterentwicklung
Gute Social-Media-Arbeit basiert auf Daten.
Kennzahlen und Auswertungstools verstehen
Ergebnisse interpretieren und Schlüsse ziehen
Inhalte und Strategie kontinuierlich verbessern
Der Kurs
Ablauf, Termine und Lernort
- 1
Augsburg
Blended Learning · Teilzeit · 3–6 Monate · über 10.000 €
- 2
Berlin
Blended Learning · Teilzeit · 3–6 Monate · über 10.000 €
- 3
Hamburg
Blended Learning · Teilzeit · 3–6 Monate · über 10.000 €
- 4
München
Blended Learning · Teilzeit · 3–6 Monate · über 10.000 €
- 5
Köln
Blended Learning · Teilzeit · 3–6 Monate · über 10.000 €
02 · Kosten & Förderung
Kursgebühr über 10.000 €, mit bewilligtem Bildungsgutschein 0 €
Dieser Kurs ist im Katalog als förderfähig gekennzeichnet.
03 · Gehalt
Social-Media-Manager Gehalt: 5.546 € in der Mitte bundesweit
Die mittlere Hälfte verdient 4.164 € bis 7.472 € brutto im Monat in Vollzeit.
Brutto im Monat
Mitte und Viertel bundesweit
3 Schritte vom Kurs in den Beruf
- 1
Redaktionsplan und Formate je Plattform
Du planst Beiträge, Stories und Kurzvideos im Wochenrhythmus und passt Länge, Bildformat und Ton an jede Plattform an. Beispiel: Aus einem Firmenevent machst du ein Reel, drei Stories und einen Fachbeitrag für LinkedIn.
- 2
Community moderieren
Du beantwortest Kommentare und Direktnachrichten, entscheidest nach einer Netiquette über Löschungen und gibst kritische Fälle an Fachabteilung oder PR weiter. Beispiel: Bei einem Lieferengpass beantwortest du gleichlautende Kundenfragen mit einer abgestimmten Antwort und einem angehefteten Beitrag.
- 3
Werbeanzeigen und Monitoring
Kurse zu Social Media Advertising und Monitoring zeigen, wie du Zielgruppen für Anzeigen festlegst und Erwähnungen deiner Marke auswertest. Beispiel: Du testest zwei Video-Anzeigen für eine Fahrschule und erkennst im Monitoring, welche Fragen Interessierte stellen.
04 · Anbieter
Textakademie GmbH: 12 Kurse mit aktuellem Termin an 5 Orten
12 Kurse mit aktuellem Termin in unserem Vergleich. Lernformen: Blended Learning, Virtuelles Klassenzimmer.
Angebote an 5 Orten; in der Kurssuche wählst du den Lernort und Termin bei Textakademie GmbH.
05 · Jobs
Social-Media-Manager Jobs bundesweit: 2.638 offene Stellen in 45 Tagen
Arbeitsmarkt
Social-Media-Manager bundesweit in Zahlen
Nutze diese Orientierung für deinen Kursvergleich: Markiere in drei bis fünf Stellenanzeigen die wiederkehrenden Anforderungen.
- Ein Kurs mit Praxis, dem passenden Nachweis und einem realistischen Zugang zur Zielrolle ist aussagekräftiger als ein allgemeines Versprechen guter Jobchancen.
06 · Kurse
1.396 Kurse zum Vergleich
Für eine gute Wahl reichen zwei oder drei der 1.396 Kurse mit gleichem Ziel, die du Punkt für Punkt nebeneinanderlegst.
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