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SAP Certified - Implementation Consultant

Laut Katalog dauert der Kurs 1–3 Monate und kostet 5.000–10.000 €. Du lernst im Blended Learning. Anbieter ist Berger Bildungsinstitut GmbH.

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01 · Der Kurs

Der Kurs läuft mit 5 Terminen an 5 Orten

Auf einen Blick

LERNUMFANG
1–3 Monate
KATALOGPREIS
5.000–10.000 €
LERNORT
Bad Kreuznach
NÄCHSTER START
Läuft bereits · Einstieg klären
LERNFORM
Blended Learning

Passt der Kurs zu dir?

  1. 1
    Für eine SAP-Zertifizierungsprüfung wie die zum ABAP-Cloud-Entwickler ein Learning-Hub-Abonnement mit Prüfungsversuchen und eine SAP Universal ID; frage, ob der Kurs beides stellt.
  2. 2
    Kaufmännisches Grundwissen zu Buchungen, Kundenaufträgen und Bestellungen, wenn du ein Anwendermodul belegst.
  3. 3
    Für die praktische Prüfung zum ABAP-Cloud-Entwickler eine eigene Installation von Eclipse mit den ABAP Development Tools.

Das lernst du

  • Der SAP-Kurs startet mit einem Foundationlevel. In dieser Einstiegsphase erlernen Sie die grundlegenden Funktionen und Prozesse von SAP, unterrichtet und begleitet von unseren erfahrenen Dozierenden, und schließen mit einer SAP Foundation-Zertifizierung ab.
  • End-to-End-Geschäftsprozesse mit SAP S/4HANA Cloud (IEE2E)
  • Dieser Kurs führt Sie in die SAP Business Suite und deren integrierten End-to-End-Geschäftsprozesse ein, unter Einsatz der SAP S/4HANA Cloud Public Edition.
  • Zunächst erhalten Sie einen umfassenden Einblick in die Grundlagen des Enterprise Resource Planning (ERP) mit der Unternehmenssoftware SAP S/4HANA Cloud und Sie erfahren die wesentlichen Neuerungen im S/4HANA-System im Vergleich zu den vorherigen SAP-Versionen.
  • Anhand der Praxisübungen im SAP-Schulungssystem vertiefen Sie ihr Wissen. Theoretische Grundlage und Systemanwendungen decken praxisnah das gesamte Spektrum des Kernbereichs (SAP S/4HANA Digital Core) des S/4HANA-Systems ab. In diesem Kurs erhalten Sie somit einen umfassenden Einblick in die Hauptgeschäftsbereiche: Logistik (LO), Finanzwesen (FI), Controlling (CO) und Human Capital Management (HCM).
  • Sie lernen die Funktionsweise und Navigation mit der neuen Benutzeroberfläche SAP FIORI im SAP-System kennen, sowie in deren integrierten Lösungen wie SAP Ariba (Beschaffung), SAP Integrated Business Planning (Planung) und SAP Success Factors (HR) und SAP Customer Experience (CRM).
  • Nach Beendigung des Kurses haben Sie, gestützt auf praktische Erfahrungen und detaillierte Erklärungen zu den einzelnen S/4HANA-Funktionsbausteinen, ein umfassendes theoretisches und praktisches Verständnis des SAP S/4HANA-Systems erlangt.
  • Dies betrifft vor allem die Strukturierung der Organisation und die Zusammenführung zahlreicher Geschäftsprozesse sowie Funktionsbereiche.
  • Kursinhalte
  • SAP Business Suite
  • Zentrale Konzepte und Objekte in der SAP Business Suite
  • Record-to-Report-Prozess mit Schwerpunkt auf Finanz- und Managementbuchhaltung
  • Recruit-to-Retire-Prozess mit Schwerpunkt auf Human Experience Management
  • Source-to-Pay-Prozess mit Schwerpunkt auf Beschaffung
  • Design-to-Operate-Prozess mit Fokus auf Produktion
  • Lead-to-Cash-Prozess mit Fokus auf Verkauf/Service

Der Kurs

Ablauf, Termine und Lernort

  1. 1

    Bad Kreuznach

    30.09.2026 · Blended Learning · Vollzeit · 1–3 Monate · 5.000–10.000 €

  2. 2

    Pforzheim

    30.09.2026 · Blended Learning · Vollzeit · 1–3 Monate · 5.000–10.000 €

  3. 3

    Paderborn

    30.09.2026 · Blended Learning · Vollzeit · 1–3 Monate · 5.000–10.000 €

  4. 4

    Speyer

    30.09.2026 · Blended Learning · Vollzeit · 1–3 Monate · 5.000–10.000 €

  5. 5

    Heidelberg

    30.09.2026 · Blended Learning · Vollzeit · 1–3 Monate · 5.000–10.000 €

02 · Kosten & Förderung

Kursgebühr 5.000–10.000 €, mit bewilligtem Bildungsgutschein 0 €

Dieser Kurs ist im Katalog als förderfähig gekennzeichnet.

Förderwege

Wer deinen Kurs zahlt

FÖRDERUNGBildungsgutschein: Voraussetzungen und Ablauf→FÖRDERUNGAufstiegs-BAföG→FÖRDERUNGAVGS oder Bildungsgutschein→FÖRDERUNGAlle Förderwege im Vergleich→FÖRDERUNGFörderung für SAP-Anwender & -Berater→

03 · Verdienst

3 Schritte vom Kurs in den Beruf

Was dir die Qualifikation beruflich bringt

  1. 1

    Geschäftsprozesse im System nachvollziehen

    Du buchst Belege, legst Kundenaufträge an oder löst Bestellungen aus und siehst, wie ein Vorgang Lager, Vertrieb und Buchhaltung zugleich verändert. Beispiel: Du verfolgst einen Kundenauftrag in SD von der Anlage über die Lieferung bis zur Faktura.

  2. 2

    Im Rechnungswesen mit SAP arbeiten

    FI- und CO-Kurse verbinden Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren und Kostenstellen mit den Auswertungen, die Controlling und Geschäftsleitung anfordern. Beispiel: Du stimmst offene Posten eines Debitorenkontos ab und erstellst die Saldenliste zum Monatsende.

  3. 3

    SAP erweitern, ohne den Standard zu verändern

    Kurse zu Clean Core zeigen, wie du Erweiterungen getrennt vom SAP-Standard entwickelst, damit Updates den eigenen Code nicht beschädigen. Mit Fiori baust du dazu browserbasierte Oberflächen. Beispiel: Du entwickelst eine Fiori-App, mit der der Außendienst Kundenbesuche direkt im System erfasst.

04 · Anbieter

818 Kurse mit aktuellem Termin an 33 Orten

818Kurse mit aktuellem Termin
33Angebotsorte

818 Kurse mit aktuellem Termin in unserem Vergleich. Lernformen: Blended Learning.

Angebote an 33 Orten; in der Kurssuche wählst du den Lernort und Termin bei Berger Bildungsinstitut GmbH.

Themen

SAP-Anwender & -BeraterCAD & technisches Zeichnen (AutoCAD/EPLAN)SPS- & AutomatisierungstechnikBuchhalterKI & Machine Learning

05 · Jobs

Jobs bundesweit: 3.258 offene Stellen in 45 Tagen

Arbeitsmarkt

SAP-Anwender & -Berater bundesweit in Zahlen

OFFENE STELLEN3.258bundesweit, letzte 45 Tage
BESETZUNG97 Tageim Schnitt bis besetzt
ARBEITSLOSENQUOTE7,8 %Berufsgruppe, bundesweit
ENGPASSneinkein Engpassberuf

Die Kennzahlen gelten für die Berufsgruppe Berufe in der IT-Anwendungsberatung (Spezialisten) in den Referenzdaten 2025. Diese Bundeswerte beschreiben das Berufsfeld insgesamt; sie sagen nicht, wie schnell du persönlich eine Stelle findest.

TippNutze diese Orientierung für deinen Kursvergleich: Markiere in drei bis fünf Stellenanzeigen die wiederkehrenden Anforderungen. Ein Kurs mit Praxis, dem passenden Nachweis und einem realistischen Zugang zur Zielrolle ist aussagekräftiger als ein allgemeines Versprechen guter Jobchancen.

In der Berufsgruppe Berufe in der IT-Anwendungsberatung (Spezialisten) kommen bundesweit 6,3 Arbeitsuchende auf eine gemeldete Stelle.

06 · Kurse

645 Kurse zum Vergleich

Für eine gute Wahl reichen zwei oder drei der 645 Kurse mit gleichem Ziel, die du Punkt für Punkt nebeneinanderlegst.

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Redaktion StudySmarter WeiterbildungAktualisiert am 01.10.2026 · So rechnen wir