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Social Media Innovation
Laut Katalog dauert der Kurs 3–6 Monate und kostet über 10.000 €. Du lernst im virtuellen Klassenzimmer. Anbieter ist ImpaQt Education Group.
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Untere 25 %
verdienen bisDie Mitte
MedianObere 25 %
verdienen ab
verdienen bisDie Mitte
MedianObere 25 %
verdienen ab
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01 · Der Kurs
Der Kurs läuft mit 4 Terminen an 2 Orten
Auf einen Blick
- LERNUMFANG
- 3–6 Monate
- KATALOGPREIS
- über 10.000 €
- LERNORT
- Online
- NÄCHSTER START
- Start mit Anbieter klären
- LERNFORM
- Virtuelles Klassenzimmer
Passt der Kurs zu dir?
- 1Ein Smartphone mit guter Kamera und die Bereitschaft, selbst vor der Kamera zu stehen oder Kolleg:innen zu filmen.
- 2Kenntnis der Kennzeichnungspflicht: Wer für ein fremdes Unternehmen postet und dafür eine Gegenleistung erhält, muss den kommerziellen Zweck kenntlich machen (§ 5a Abs. 4 UWG).
- 3Kläre, wie das Unternehmensprofil die Impressumspflicht für geschäftsmäßige digitale Dienste erfüllt (§ 5 DDG).
Das lernst du
- Wenn Kommunikationsteams neue Formate für unterschiedliche Zielgruppen entwickeln und deren Wirkung nachvollziehbar steuern müssen, bietet Social Media Innovation einen strukturierten Arbeitsrahmen. Im Mittelpunkt stehen Kampagnenplanung, Content-Entwicklung, Datenanalyse und die Abstimmung mit beteiligten Stakeholdern.
Kursinhalt
- 1
Einführung in Social Media Innovation
- Definition und Bedeutung von Social Media für Unternehmen
- Überblick über aktuelle Trends in sozialen Medien
- Identifikation von Zielgruppen und Plattformen
- 2
Strategien zur Social Media Innovation
- Werkzeuge zur Entwicklung von Social Media Strategien
- Best Practices zur Content-Entwicklung und -Verbreitung
- Maßnahmen zur Steigerung der Engagement-Raten
Alle 8 Themen zeigenWeniger zeigen
- 3
Praktische Umsetzung von Social Media Kampagnen
- Fallstudien zu erfolgreichen Social Media Kampagnen
- Übungen zur Erstellung von Social Media Inhalten
- Projektarbeit zur Planung und Durchführung einer Kampagne
- 4
Vertiefung in Analytics und Performance-Messung
- Erweiterte Konzepte der Social Media Analyse
- Tools zur Erfolgsmessung von Social Media Aktivitäten
- Optimierung von Kampagnen auf Basis von Daten
- 5
Management von Social Media Projekten
- Strategien zur Leitung von Social Media Projekten
- Integration von Social Media in die Unternehmensstrategie
- Stakeholder-Management und Teamarbeit
- 6
Messung und Optimierung der Social Media Performance
- Entwicklung von KPIs für Social Media Kampagnen
- Methoden zur Erfolgsmessung und Analyse von Aktivitäten
- Optimierung von Kampagnen basierend auf Kennzahlen
- 7
Praxisprojekt zur Social Media Innovation
- Entwicklung und Präsentation eines Social Media Projekts
- Feedback zur Projektarbeit und Verbesserungsvorschläge
- Dokumentation und Reflexion der Lernerfahrungen
- 8
Zukunft der Social Media Innovation
- Trends und Entwicklungen im Bereich Social Media
- Vorbereitung auf zukünftige Herausforderungen
- Reflexion über persönliche Lern- und Umsetzungserfahrungen
Lernziele
- Zielgruppenanalysen für Plattformen, Themen und passende Content-Formate durchführen.
- Social Media Strategien aus Kommunikationszielen und verfügbaren Ressourcen ableiten.
- Kampagnenplanungen mit Inhalten, Verantwortlichkeiten und Zeitpunkten ausarbeiten.
- Engagement-Raten und KPIs für Social Media anhand von Kennzahlen auswerten.
- Einsatzfelder
- Anwendbar in Marketing, Unternehmenskommunikation und Community-Teams sowie bei der Koordination von Social Media Projekten. Die Kenntnisse unterstützen die Planung, Analyse und Weiterentwicklung von Kampagnen.
Der Kurs
Ablauf, Termine und Lernort
- 1
Online
Virtuelles Klassenzimmer · Vollzeit · 3–6 Monate · über 10.000 €
- 2
Online
Virtuelles Klassenzimmer · Teilzeit · 6–12 Monate · über 10.000 €
- 3
München
Blended Learning · Vollzeit · 3–6 Monate · über 10.000 €
- 4
München
Blended Learning · Teilzeit · 6–12 Monate · über 10.000 €
02 · Kosten & Förderung
Kursgebühr über 10.000 €, mit bewilligtem Bildungsgutschein 0 €
Dieser Kurs ist im Katalog als förderfähig gekennzeichnet.
03 · Gehalt
Social-Media-Manager Gehalt: 5.546 € in der Mitte bundesweit
Die mittlere Hälfte verdient 4.164 € bis 7.472 € brutto im Monat in Vollzeit.
Brutto im Monat
Mitte und Viertel bundesweit
Mindestlohn bei 40 Wochenstunden2.409 €/Monat
gesetzliche UntergrenzeUnteres Viertel bundesweit4.164 €/Monat
ein Viertel verdient wenigerMitte aller Vollzeitbeschäftigten bundesweit5.546 €/Monat
Median, inkl. SonderzahlungenOberes Viertel bundesweit7.472 €/Monat
ein Viertel verdient mehr3 Schritte vom Kurs in den Beruf
- 1
Redaktionsplan und Formate je Plattform
Du planst Beiträge, Stories und Kurzvideos im Wochenrhythmus und passt Länge, Bildformat und Ton an jede Plattform an. Beispiel: Aus einem Firmenevent machst du ein Reel, drei Stories und einen Fachbeitrag für LinkedIn.
- 2
Community moderieren
Du beantwortest Kommentare und Direktnachrichten, entscheidest nach einer Netiquette über Löschungen und gibst kritische Fälle an Fachabteilung oder PR weiter. Beispiel: Bei einem Lieferengpass beantwortest du gleichlautende Kundenfragen mit einer abgestimmten Antwort und einem angehefteten Beitrag.
- 3
Werbeanzeigen und Monitoring
Kurse zu Social Media Advertising und Monitoring zeigen, wie du Zielgruppen für Anzeigen festlegst und Erwähnungen deiner Marke auswertest. Beispiel: Du testest zwei Video-Anzeigen für eine Fahrschule und erkennst im Monitoring, welche Fragen Interessierte stellen.
04 · Anbieter
ImpaQt Education Group: 220 Kurse mit aktuellem Termin an 1 Ort
220Kurse mit aktuellem Termin
1Angebotsort
220 Kurse mit aktuellem Termin in unserem Vergleich. Lernformen: Virtuelles Klassenzimmer, Blended Learning.
Angebote an 1 Ort; in der Kurssuche wählst du den Lernort und Termin bei ImpaQt Education Group.
05 · Jobs
Social-Media-Manager Jobs bundesweit: 2.638 offene Stellen in 45 Tagen
Arbeitsmarkt
Social-Media-Manager bundesweit in Zahlen
OFFENE STELLEN2.638bundesweit, letzte 45 Tage
BESETZUNG59 Tageim Schnitt bis besetzt
ENGPASSneinkein Engpassberuf
Nutze diese Orientierung für deinen Kursvergleich: Markiere in drei bis fünf Stellenanzeigen die wiederkehrenden Anforderungen.
- Ein Kurs mit Praxis, dem passenden Nachweis und einem realistischen Zugang zur Zielrolle ist aussagekräftiger als ein allgemeines Versprechen guter Jobchancen.
06 · Kurse
1.396 Kurse zum Vergleich
Für eine gute Wahl reichen zwei oder drei der 1.396 Kurse mit gleichem Ziel, die du Punkt für Punkt nebeneinanderlegst.
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Häufige Fragen
3 Fragen, kurz beantwortet
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