Agile Performance und Social Media Marketing Coach für Quereinsteiger Weiterbildung bei mycareernow
Berufliche Qualifizierung im Bereich Social Media Marketing & Management · 5 Standorte (u. a. Bremen) · Dauer 1–3 Monate · Vollzeit · Hybrid Learning. Bei AZAV-Zulassung der konkreten Maßnahme und Bewilligung ist bis zu 100 % Förderung möglich.
Über die Weiterbildung
Die Weiterbildung Agile Performance und Social Media Marketing Coach für Quereinsteiger bei mycareernow mit Kursort Bremen ist im Katalog dem Bereich Social Media Marketing & Management zugeordnet. Die AZAV-Zulassung der konkreten Maßnahme ist Voraussetzung für eine mögliche Förderung per Bildungsgutschein.
Dauer: 1–3 Monate (Vollzeit, Hybrid Learning). Standorte u. a.: Bremen, München, Eschborn, Freiburg im Breisgau, Leipzig. Ohne Förderung: 5.000–10.000 € – bei vollständiger Bewilligung können die notwendigen Kurskosten zu 100 % übernommen werden.
Beschreibung des Anbieters
Diese Weiterbildung vermittelt dir eine praxisnahe Kombination aus agilem Arbeiten mit Scrum und datengetriebenem Online-Marketing. Du baust Kompetenzen auf, um Teams als Scrum Master zu unterstützen und gleichzeitig Kampagnen in Social Media, Suchmaschinenoptimierung und Suchmaschinenwerbung umzusetzen.
Im Fokus stehen planbare Prozesse, klare Kommunikation und messbare Ergebnisse entlang der Customer Journey. Du lernst, mit Keyword-Recherche, Content-Marketing, Google Ads, Retargeting und Conversion-orientierter Optimierung professionell zu arbeiten und deine Maßnahmen nachvollziehbar zu steuern.
Grundlagen von Scrum: Säulen (Transparenz, Überprüfung, Anpassung) und Werte (Commitment, Fokus, Offenheit, Respekt, Mut). Rollen im Scrum-Team: Entwickler, Product-Owner, Scrum-Master. Scrum-Events: Sprint, Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Sprint Retrospektive. Scrum-Artefakte: Product Backlog, Sprint Backlog, Increment. Vorbereitung und Unterstützung zur erfolgreichen Zertifizierung.
Entscheidungsfindung basierend auf Scrum-Prinzipien und Werten sowie praktischer Einsatz von Scrum. Der Scrum Master als Servant-Leader und Schnittstelle zwischen Team und Organisation. Umgang mit Stakeholdern, Hindernissen und Teamkonflikten durch Coaching und Moderation. Empirisches Management, Priorisierung (Definition of Done) und Unterstützung zur Wertmaximierung. Praktisches Übungsprojekt und Vorbereitung auf die Zertifizierung.
Nächste Termine und Durchführungen
Im aktuellen Katalogdatensatz ist kein zukünftiger Start mit Datum ausgewiesen. Start, Adresse und Format direkt beim Anbieter bestätigen.
Quelle, Aktualität und Änderungen
Öffne die liefernde Quelle, prüfe die aktuellen Anbieterangaben und sieh, welche normalisierten Kursfelder sich zwischen Releases ändern.
Primär- und Katalogquellen
KURSNET-ID: 10396925259 · Katalogstand 07/2026.
Änderungsverlauf
Erster getrackter Stand; historische Vergleiche beginnen mit diesem Release.
Inhalte laut Anbieterbeschreibung
8 benannte Themenblöcke, in der Reihenfolge der KURSNET-Beschreibung. Die Darstellung behauptet keine Modulstruktur oder Zeitdauer.
Professional Scrum® Master PSM I5 Inhaltspunkte aus der Anbieterbeschreibung
- Grundlagen von Scrum: Säulen (Transparenz, Überprüfung, Anpassung) und Werte (Commitment, Fokus, Offenheit, Respekt, Mut).
- Rollen im Scrum-Team: Entwickler, Product-Owner, Scrum-Master.
- Scrum-Events: Sprint, Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Sprint Retrospektive.
- Scrum-Artefakte: Product Backlog, Sprint Backlog, Increment.
- Vorbereitung und Unterstützung zur erfolgreichen Zertifizierung.
Professional Scrum® Master PSM II5 Inhaltspunkte aus der Anbieterbeschreibung
- Entscheidungsfindung basierend auf Scrum-Prinzipien und Werten sowie praktischer Einsatz von Scrum.
- Der Scrum Master als Servant-Leader und Schnittstelle zwischen Team und Organisation.
- Umgang mit Stakeholdern, Hindernissen und Teamkonflikten durch Coaching und Moderation.
- Empirisches Management, Priorisierung (Definition of Done) und Unterstützung zur Wertmaximierung.
- Praktisches Übungsprojekt und Vorbereitung auf die Zertifizierung.
Social Media Marketing5 Inhaltspunkte aus der Anbieterbeschreibung
- Grundlagen der Social-Media-Kanäle und Entwicklung einer Social-Media-Strategie.
- Erstellung eines Content-Kalenders und Einführung in das Community-Management.
- Nutzung von Social-Media-Analytics zur Bewertung und Optimierung von Inhalten.
- Einführung in Anzeigenformate und bezahlte Werbung auf Plattformen wie Facebook und Instagram.
- Zielgruppendefinition, Retargeting und Kampagnenüberwachung zur Maximierung der Effektivität.
SEO Marketing5 Inhaltspunkte aus der Anbieterbeschreibung
- Grundlagen des Suchmaschinenmarketings (SEO und SEA): Zieldefinition und Strategien.
- Keyword-Recherche, -Auswahl und deren Rolle im Suchmaschinenmarketing.
- Onpage- und Offpage-Optimierung, technisches SEO und internationales SEO.
- Backlink-Strategien, Nutzersignale und effektive Nutzung von SEO-Tools.
- Kennzahlenanalyse (Clicks, Conversions, ROAS) und Auswertung der SEO-Performance.
SEA Marketing5 Inhaltspunkte aus der Anbieterbeschreibung
- Einführung in Suchanzeigen und die Erstellung strukturierter Kampagnen.
- Einrichtung von Anzeigengruppen, Keyword-Recherche und Nutzung des Google Ads Reporting Dashboards.
- Optimierung von Kampagnen und Einführung in Display-Werbung inklusive Bannerformate.
- Retargeting-Strategien und Einsatz von KI für programmatische Werbung.
- Erstellung und kontinuierliche Optimierung von Anzeigen für maximale Performance.
Kommunikation und Konfliktmanagement5 Inhaltspunkte aus der Anbieterbeschreibung
- Kommunikationsmodelle, Gesprächsstruktur und die Kunst, die richtigen Fragen zu stellen.
- Planung und Durchführung effektiver Präsentationen mit ansprechendem Medieneinsatz.
- Konflikte erkennen: Ursachen, Symptome und Konfliktpotenziale in Teams und Organisationen.
- Konfliktlösungsstrategien und Gesprächstechniken zur konstruktiven Bearbeitung von Spannungen.
- Nutzung von Medien- und Methodenmix für effektive Kommunikation und Konfliktbewältigung.
Nach der Weiterbildung kannst du4 Inhaltspunkte aus der Anbieterbeschreibung
- Scrum in Teams sicher anwenden und Scrum-Events sowie Artefakte zielgerichtet steuern.
- Stakeholder, Hindernisse und Teamkonflikte professionell moderieren und als Servant-Leader wirksam coachen.
- Social-Media-Strategien inklusive Content-Planung, Community-Management, Analytics und Kampagnensteuerung umsetzen.
- SEO- und SEA-Maßnahmen auf Basis von Keywords, KPIs und Reporting planen, optimieren und performanceorientiert auswerten.
Für wen ist die Weiterbildung geeignet3 Inhaltspunkte aus der Anbieterbeschreibung
- Quereinsteiger, die als Agile Coach oder Scrum Master in agilen Teams starten möchten.
- (Junior-)Online-Marketing-Fachkräfte, die Social Media Marketing, SEO und SEA performanceorientiert ausbauen wollen.
- Teammitglieder und Projektbeteiligte aus Marketing oder digitalen Bereichen, die agile Zusammenarbeit und Kommunikationskompetenz verbinden möchten.
Datenhinweis: Inhalt und Gliederung stammen aus der Anbieterbeschreibung im KURSNET-Katalog. Maßgeblich sind der aktuelle Lehrplan und die Auskunft des Anbieters.
Was ist der Abschluss wert?
Wir trennen Kammer-, Hersteller-, Anbieter- und Teilnahmenachweise und benennen die Prüfquelle.
Kursdaten richtig einordnen
Belegte Katalogfelder und offene Fragen werden getrennt, damit keine Eignung aus unvollständigen Daten abgeleitet wird.
Aus dem Katalog ableitbar
AZAV-Zulassung prüfen
Die konkrete Maßnahme und ihr Träger müssen von einer fachkundigen Stelle zugelassen sein.
Kursorte aus Termindaten
Bremen, München, Eschborn, Freiburg im Breisgau, Leipzig · Hybrid Learning
Dauer 1–3 Monate
Vollzeit · grobe KURSNET-Dauerkategorie
Bis 100 % möglich
Bei voller Bewilligung können die notwendigen Kurskosten übernommen werden; weitere Kosten werden individuell geprüft.
Kosten ohne Förderung
Preisklasse 5.000–10.000 € laut Kursnet-Katalog der BA.
Explizite Hinweise aus der Anbieterbeschreibung
- Zielgruppendefinition, Retargeting und Kampagnenüberwachung zur Maximierung der Effektivität.
Wörtlich normalisierte Auszüge aus dem KURSNET-Freitext; Aktualität und Anwendbarkeit beim Anbieter bestätigen.
Vor der Entscheidung klären
- Welche Zugangsvoraussetzungen und Zielgruppen gelten?
- Welcher exakte Stundenumfang und Stundenplan gelten?
- Welche Prüfung, welcher Aussteller und welche Zusatzgebühren gehören zum Abschluss?
- Welche Technik, Anwesenheit und Vorkenntnisse werden verlangt?
Zugang & Förderung
Seit 2025 erfolgt die finanzielle Unterstützung auch für Kund:innen des Jobcenters durch die Agentur für Arbeit. Der konkrete Gültigkeitszeitraum und das Bildungsziel stehen auf dem Gutschein; die AZAV-Zulassung der Maßnahme ist vorab zu prüfen.
Ein Gespräch mit mycareernow klärt Voraussetzungen, Einstufung und Starttermine.
Was die Agentur für Arbeit prüft
Eine seriöse Vorhersage der Bewilligung ist ohne Beratung nicht möglich.
Arbeitslosigkeit oder drohende Arbeitslosigkeit kann eine zentrale Voraussetzung erfüllen. Bedarf, Eignung und Bildungsziel werden trotzdem individuell geprüft.
In 3 Schritten zur geförderten Weiterbildung
Vom Förder-Check bis zum Kursstart – ohne Kostenrisiko.
Förderfähigkeit einordnen
2-Minuten-Förder-Check: erhalte eine erste, unverbindliche Orientierung.
Beratung & Entscheidung
Kontakt über Agentur für Arbeit oder Jobcenter; die Agentur prüft abschließend Bedarf, Eignung und Bildungsziel.
Kurs starten
Gutschein fristgerecht beim zugelassenen Träger einlösen – bei voller Bewilligung ohne eigene Kurskosten.
Kosten & Finanzierung
Ohne Förderung liegt dieser Kurs laut KURSNET-Katalog in der Preisklasse 5.000–10.000 €. Bei vollständiger Bewilligung kann die Agentur für Arbeit die notwendigen Maßnahmekosten übernehmen; weitere Kosten werden individuell geprüft.
Was dich der Kurs kostet
Stand 07/2026: Förderumfang und Höchstbeträge nach BA-Merkblatt 6; Voraussetzungen nach § 81 SGB III. Maßgeblich sind dein Bescheid und die individuelle Beratung.
Dein Bildungsgutschein-Gesprächsdossier
Kursdaten, Arbeitsmarktargumente und deine Begründung in einer druckbaren Vorbereitung. Persönliche Eingaben bleiben nur in diesem Browser.
Agile Performance und Social Media Marketing Coach für Quereinsteiger
Social Media Marketing & Management · Datenstand KURSNET
Kursfakten
Arbeitsmarktargumente
- Arbeitsmarktbelege für das Beratungsgespräch ergänzen.
Rechts- und Förderstand 07/2026: BA-Merkblatt 6 und § 81 SGB III. Das Dossier ersetzt keine Beratung.
Deine Entscheidung vorbereiten
Markiere, was bereits geklärt ist. Die Checkliste berechnet keine Eignungs- oder Bewilligungswahrscheinlichkeit.
Für Angehörige
Das Wichtigste, kurz zusammengefasst.
Zulassung prüfen
Träger und konkrete Maßnahme müssen für den Bildungsgutschein zugelassen sein.
Beruflicher Neustart
Weiterbildung im Bereich Social Media Marketing & Management kann den Weg zurück in Arbeit unterstützen.
Kosten individuell
Dauer 1–3 Monate – bei vollständiger Bewilligung können notwendige Kurskosten übernommen werden.
Ähnliche Kurse im direkten Datenvergleich
Die Alternativen werden nach übereinstimmenden Katalogfeldern wie Dauer, Lernform, Zeitmodell, Ort und Preisklasse ausgewählt – ohne bezahltes Ranking.
| Kurs | Dauer | Zeit / Format | Orte | Nächster Start | Preisklasse |
|---|---|---|---|---|---|
| Aktueller Kurs Agile Performance und Social Media Marketing Coach für Quereinsteiger mycareernow | 1–3 Monate | Vollzeit Hybrid Learning | Bremen, München | auf Anfrage | 5.000–10.000 € |
| KI für Projektmanager:innen, Social Media Marketing und Agile Coach A-Leecon GmbH | 3–6 Monate | Teilzeit Combined Learning | Freiburg im Breisgau, Offenbach am Main | 28.09.2026 | 5.000–10.000 € |
| KI-Agenten für Social Media Marketing Masters of Digital GmbH | 1–3 Monate | Vollzeit Hybrid Learning | München, Halle (Saale) | auf Anfrage | 1.000–5.000 € |
| Social-Media-Posts und Produkttexte auf Basis von Jasper AI… Talentspring Academy Group | 1–3 Monate | Vollzeit Combined Learning | Hamburg, Bremen | auf Anfrage | 5.000–10.000 € |
Quelle: KURSNET-Katalog. Fehlende Werte bleiben „auf Anfrage“; Anbieterangaben vor der Anmeldung bestätigen.
Häufige Fragen
Was kostet die Weiterbildung?
Wie bekomme ich einen Bildungsgutschein?
Wie lange dauert die Weiterbildung?
Wo findet der Kurs statt?
Wie gut passt der Bildungsgutschein zu deiner Situation?
Drei Fragen für eine erste Orientierung – keine Förderzusage.
Das Ergebnis ist keine Rechts- oder Förderberatung. Die Agentur für Arbeit prüft Voraussetzungen und Notwendigkeit im Einzelfall.
Förderung in 2 Minuten prüfen
Beantworte ein paar Fragen und erhalte eine erste, unverbindliche Einschätzung. Die abschließende Prüfung und Förderentscheidung trifft die Agentur für Arbeit.
Noch unsicher bei der Weiterbildung?
Wir helfen dir, die passende geförderte Weiterbildung zu finden – vom Bildungsgutschein-Antrag über die Kurswahl bis zum Start beim Träger. Kostenlos und unverbindlich.