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Human Resource Management · Hochschule für angewandtes ManagementBerlin, Hamburg, Hannover, München/Ismaning
StudienberatungZur Hochschule
Hochschule für angewandtes Management · Master

Human Resource Management an der Hochschule für angewandtes Management

Gestalte die Arbeitswelt von morgen mit agiler Führung, KI-basierten HR-Tools und globalem Talentmanagement.

Master
Master
Berlin
Studienort
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Über den Studiengang

Der Master Human Resource Management an der Hochschule für angewandtes Management bereitet dich auf Führungsaufgaben im Personalwesen vor. Du lernst, globale wirtschaftliche Zusammenhänge in HR-Strategien zu integrieren und Unternehmen im internationalen Wettbewerb zu positionieren. Das Studium vermittelt dir Kompetenzen in Employer Branding, Talent Management, New Leadership und Transformationsmanagement.

Das Kompetenzstudium setzt auf hohen Praxisbezug: Du arbeitest an realen Projekten und wendest dein Wissen direkt an. Dabei kooperiert die Hochschule mit Unternehmen wie Personio, Academic Work oder Trenkwalder, sodass du wertvolle Kontakte knüpfen kannst.

Studiengang im Detail

Er richtet sich an Absolventen aus BWL, (Wirtschafts-)Psychologie, Soziologie oder verwandten Studiengängen, die eine Führungsposition im Personalwesen anstreben.

Inhaltlich deckt das Studium zentrale HR-Themen ab: Advanced Cornerstone Module, Global Economics, Leadership, Management der Transformation, Advanced Journal Club, Employer Branding und Talent-Management, Transformationsmanagement, Konzepte und Instrumente der Organisationsdiagnose sowie vertiefende Forschungsmethoden. Das Kompetenzstudium legt großen Wert auf Praxisbezug und die Entwicklung von Handlungskompetenz.

Curriculum & Module

Module laut Studiengangsseite – ein Auszug, nicht der vollständige Studienverlauf. Durchsuche die Module oder filtere nach Semester.

11 Module
1. Semester6 ECTS

Advanced Cornerstone Module

1. Semester6 ECTS

Global Economics

1. Semester6 ECTS

Leadership

1. Semester6 ECTS

Management der Transformation

1. Semester6 ECTS

Advanced Journal Club

2. Semester6 ECTS

Employer Branding und Talent-Management

2. Semester6 ECTS

Transformationsmanagement

2. Semester6 ECTS

Konzepte und Instrumente der Organisationsdiagnose

2. Semester12 ECTS

Schwerpunktprojekt: Persönlichkeitspsychologie

3. Semester6 ECTS

Vertiefende Forschungsmethoden

3. Semester24 ECTS

Masterarbeit

Module laut Studiengangsseite der Hochschule für angewandtes Management. Umfang und Angebot können sich je Studien- und Prüfungsordnung ändern.

Zulassung & Zugangswege

ZulassungsfreiHuman Resource Management ist an der Hochschule für angewandtes Management zulassungsfrei: Es gibt keinen Numerus Clausus.
BewerbungsfristBewerbungsfrist Sommersemester: 10.03.; Bewerbungsfrist Wintersemester: 10.09.
ZulassungsmodusZulassungsfrei
UnterrichtsspracheDeutsch
StudienbeginnWinter- und Sommersemester

Quelle: offizielle Seiten der Hochschule.

Zulassungsfrei – kein NCEs gibt keinen Numerus Clausus. Es gelten die Zugangsvoraussetzungen und Fristen der Hochschule.

Wie die Plätze vergeben werden

01

Das Auswahlverfahren

zulassungsfrei

02

Was du mitbringen musst

Fachgleicher oder fachähnlicher Bachelorabschluss mit mind. 180 ECTS; Zulassung auch bei fachähnlichem Abschluss (mindestens 90 ECTS-Punkte in fachrelevanten Inhalten) oder weniger ECTS-Punkten (mindestens 180 ECTS-Punkte) möglich; Nachqualifizierung durch Vorkursprogramm oder Anerkennung eines Praxissemesters bei weniger als 210 ECTS-Punkten oder fachähnlichem Abschluss; Abgeschlossener Bachelor- bzw. Diplomabschluss (Master-Zulassung); Bachelorzeugnis muss zwingend innerhalb des ersten Semesters nach Studienbeginn nachgereicht werden; ersatzweise aktueller Notenspiegel; Bei nachgewiesenem Sprachlevel mindestens B2 gemäß GER oder äquivalent: verpflichtendes Beratungsgespräch beim International Office (für Bewerber:innen ohne deutschsprachige HZB) (Bewerber:innen ohne deutschsprachige HZB)

03

Zulassung laut Hochschule

Der Masterstudiengang kann ohne NC studiert werden.

Bewerbungsguide

So bewirbst du dich auf Human Resource Management

Frist und Unterlagen zuerst – alles Weitere folgt Schritt für Schritt.

Deine Fristen
Bewerbungsfrist Sommersemester10.03.
Bewerbungsfrist Wintersemester10.09.
StudienbeginnWinter- und Sommersemester

Termine laut Hochschule.

Unterlagen für Bewerbung und Einschreibung
  • Motivationsschreiben (1–2 Seiten)
  • Krankenkassenbescheinigung (bei gesetzlich Versicherten: Bescheinigung speziell zur Einschreibung; bei privat Versicherten: Befreiung von der gesetzlichen Versicherungspflicht)
  • Ausweiskopie (Vorder- und Rückseite des mindestens noch sechs Monate gültigen Personalausweises bzw. Reisepasses)
  • Passbild (möglichst hohe Auflösung, muss nicht biometrisch sein)
  • Studienverlaufsbescheinigung (falls bereits an einer Universität oder Hochschule in Deutschland studiert) (Bewerber:innen mit Vorstudium in Deutschland)
  • Aktueller Notenspiegel (bei inhaltlich gleichem/ähnlichem Vorstudium, inkl. etwaiger Fehlversuche)
  • Hochschulzugangsberechtigung (amtlich beglaubigte Kopie: Abitur, fachgebundene Hochschulreife, Fachhochschulreife, berufliche Fortbildungsprüfung/Meisterbrief, oder Sekundarstufe I + fachgebundenes Ausbildungszeugnis + mind. 2 Jahre Berufspraxis)

Sprachnachweis anerkannt: DSD II – für Bewerber:innen ohne deutschsprachige HZB, DSH / mind. Level 2 – für Bewerber:innen ohne deutschsprachige HZB, TestDaF / mind. Ergebnis TDN 4 in jeder der vier Testkategorien – für Bewerber:innen ohne deutschsprachige HZB, Goethe-Zertifikat / mind. Level C1 – für Bewerber:innen ohne deutschsprachige HZB, Bestandene Feststellungsprüfung “Deutsch” am Studienkolleg – für Bewerber:innen ohne deutschsprachige HZB, Telc Deutsch C1 Hochschule – für Bewerber:innen ohne deutschsprachige HZB

Liste laut Hochschule für diesen Studiengang.

Zulassungsfrei

Der Studiengang ist zulassungsfrei: Einen Numerus Clausus gibt es nicht. Online-Anmeldung im Bewerbungsportal. Bewerbungsunterlagen ins Dokumentenportal hochladen. Bewerbungsunterlagen per Post einreichen. Zulassungsvoraussetzungen prüfen. Bei Interesse an einem dualen Studium: Kontakt zu Studienberatern (Interessierte am dualen Studium). Bewerbungsunterlagen auf Vollständigkeit prüfen. Studienplatz im Bewerbungsportal sichern. Bewerbungsunterlagen per Post versenden, um die Bewerbung abzuschließen.

Schritt für Schritt

  1. 1
    Online-Anmeldung im Bewerbungsportal
  2. 2
    Bewerbungsunterlagen ins Dokumentenportal hochladen
  3. 3
    Bewerbungsunterlagen per Post einreichen
  4. 4
    Zulassungsvoraussetzungen prüfen
  5. 5
    Bei Interesse an einem dualen Studium: Kontakt zu Studienberatern (Interessierte am dualen Studium)
  6. 6
    Bewerbungsunterlagen auf Vollständigkeit prüfen
  7. 7
    Studienplatz im Bewerbungsportal sichern
  8. 8
    Bewerbungsunterlagen per Post versenden, um die Bewerbung abzuschließen

Kosten & Finanzierung

Studiengebühren (Studium Plus)595 € pro Monat
Studiengebühren (Vollzeit)595,00 € pro Monat (Master Vollzeitstudium, 18 Monate)
Studiengebühren (Teilzeit)357,00 € pro Monat (Master Teilzeitstudium, 30 Monate)
Lebenshaltungrund 992 € im Monat (Ansatz des Bundes)
Ein Studienjahr im VergleichStudiengebühren der Hochschule plus Lebenshaltung nach dem Ansatz des Bundes, pro Jahr
HochschuleLebenshaltung
Studium Plus
19.044 €
Vollzeit
19.044 €
Teilzeit
16.188 €
Kosten pro Studienjahr
GruppeHochschuleLebenshaltungGesamt
Studium Plus7.140 €11.904 €19.044 €
Vollzeit7.140 €11.904 €19.044 €
Teilzeit4.284 €11.904 €16.188 €
Die vier Säulen

So kannst du dein Studium finanzieren

Vier Quellen, eine Reihenfolge: erst Geld, das du nicht zurückzahlst, dann selbst verdientes, der Kredit zuletzt.

Günstigstes zuerst ↓
Halb geschenkt

BAföG zuerst

Zur Hälfte Zuschuss, zur Hälfte zinsloses Darlehen. Anspruch hängt vom Einkommen der Familie ab.

BAföG berechnen →
Geschenkt, mit Bewerbung

Stipendien suchen

Deutschlandstipendium, Begabtenförderungswerke und Stiftungen – Geld, das du nicht zurückzahlst.

Stipendien ansehen →
Selbst verdient

Werkstudentenjob

Ein Werkstudentenjob im Feld bringt Geld und Praxis – in Berlin, Hamburg, Hannover, München/Ismaning und bundesweit. Die Stellen aus der StudySmarter Jobbörse stehen weiter unten auf dieser Seite.

Stellen ansehen →
Kostet Zinsen

Studienkredit nur für die Lücke

Wenn Förderung, Stipendium und Job nicht reichen: Zinssatz, Auszahlungsplan und Rückzahlungsbeginn vergleichen, bevor du unterschreibst.

Kredite vergleichen

Was der Abschluss finanziell bringt

Ein Studium auf der einen Seite, das Median-Gehalt des Berufsfelds auf der anderen: die Rechnung für diesen Abschluss.

Dein Einsatz595 € pro MonatStudiengebühren laut Hochschule
→
Berufseinstieg48.180 €Median brutto/Jahr, Beschäftigte unter 25 im Berufsfeld (BA Entgeltatlas)
→
Im Berufsfeld angekommen77.136 €Median brutto/Jahr, Berufe Unternehmensorganisation,-planung, bundesweit (BA Entgeltatlas)

Deine StudySmarter Jobgarantie

StudySmarter garantiert dir einen Job innerhalb von 6 Monaten nach dem Abschluss oder zahlt dein Coaching, wenn du dich über StudySmarter einschreibst.

StudySmarter Jobgarantie 6 Monate

Findest du innerhalb von 6 Monaten nach deinem Abschluss keinen Job, übernehmen wir dein professionelles Jobcoaching – so lange, bis du einen hast.

Gilt ab dem Tag deines Studienabschlusses.
So sicherst du sie dir
  • Finde & wähle deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit
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Alle Bedingungen findest du in den Teilnahmebedingungen.
Ohne Zusatzkosten Automatisch dabei. Mit deiner Einschreibung über StudySmarter ist die StudySmarter Jobgarantie inklusive. Infomaterial anfordern

Es gelten die Teilnahmebedingungen. Details und Bedingungen erhältst du mit dem Infomaterial.

Karriere & Gehalt

Mit dem Master in Human Resource Management qualifizierst du dich für Führungspositionen im Personalwesen. Du kannst in renommierten Unternehmen, innovativen Start-ups oder global agierenden Beratungsfirmen arbeiten. Typische Einsatzfelder sind Employer Branding, Talent Management, Organisationsentwicklung und Transformationsmanagement.

  1. HR SpecialistNach dem Master startest du als Spezialist für Employer Branding, Talent Management oder Personalentwicklung.
  2. HR ManagerMit Berufserfahrung übernimmst du die Leitung von HR-Teams und verantwortest strategische Personalprojekte.
  3. HR Director / CHROIn der Führungsetage gestaltest du die gesamte Personalstrategie und treibst die Transformation des Unternehmens voran.
77.136 €Median im Berufsfeld Berufe Unternehmensorganisation,-planungBruttojahresgehalt, bundesweit
48.180 € · Berufseinstieg95.064 € · obere Spanne

Was dir dieser Abschluss bringt

Median-Bruttojahresgehalt im Berufsfeld über die Karriere, nach Qualifikation.

0k30k60k90k85.320 €63.137 €34.000 €Einstiegmit Erfahrungetabliertmit diesem Mastermit Ausbildungohne Ausbildung

Median brutto/Jahr, BA Entgeltatlas nach Anforderungsniveau und Alter; gemessene Werte, keine Prognose. die Ausbildungs- und die Ohne-Ausbildung-Linie ist eine bundesweite Orientierung.

Spitze: Baden-Württemberg 84.492 €Verlauf: 48.180 → 76.092 → 85.320 €

Wie gefragt ist das Berufsfeld?

Einstufung der Bundesagentur für Arbeit: kein Engpassberuf. Stellen bleiben im Schnitt 48 Tage unbesetzt.

48 Tagedieses Berufsfeld
unter 100 Tage100 bis 175 Tagemehr als 175 Tage
12 offene Stellen auf der Vaia Jobbörse, Stand 08.11.2026

Was bleibt dir netto? Rechne dein realistisches Netto mit Steuer, Sozialabgaben und Stadtvergleich.

Gehalts-Check öffnenCV-Check starten

Nach dem Abschluss

Dein Gehaltspfad, der Arbeitsmarkt und Berufsrichtungen für Human Resource Management.

So entwickelt sich das Gehalt

+27.912 € bis zur Karrieremitte
kein Engpassberuf: BA-Einstufung des Berufsfelds

Beschäftigte nach Altersgruppe im Berufsfeld, Median brutto/Jahr, bundesweit. Gemessene Werte, keine Prognose.

Berufsrichtungen nach dem Abschluss

PersonalentwicklerOrganisationsentwicklerTalent Akquisition Manager

Laut Studiengangsseite der Hochschule.

Arbeitsmarkt & Zukunft

Der Arbeitsmarkt für HR-Experten ist dynamisch und wächst. Unternehmen suchen Fachkräfte, die digitale Tools beherrschen, agile Führung umsetzen und Veränderungsprozesse gestalten können. Deine Fähigkeiten in den Bereichen New Work, KI-gestütztes Personalmanagement und globale Talentstrategien sind stark nachgefragt.

KI nimmt dir ab

Routinearbeit, die Software heute schon übernimmt

  • Automatisierte Vorauswahl von Bewerbungen anhand von Kriterien
  • Erstellung von Stellenanzeigen und Kommunikationsvorlagen
  • Analyse von Mitarbeiterdaten zur Identifikation von Trends
  • Beantwortung von Standardanfragen im HR-Service

Bleibt beim Menschen

Wofür der Abschluss dich ausbildet

  • Strategische Personalplanung und Organisationsentwicklung
  • Gestaltung von Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung
  • Führung und Coaching von Teams in Veränderungsprozessen
  • Ethische Entscheidungen im Umgang mit KI und Daten

Genau darauf bereiten Module wie Advanced Cornerstone Module, Global Economics und Leadership vor.

Sehen, was der Markt konkret sucht: aktuelle Jobs und Werkstudentenstellen im Berufsfeld.

Passende Jobs ansehen

Arbeiten neben dem Studium

Vom Werkstudentenjob bis zur ersten Stelle: diese Ausschreibungen passen zu deinem Fach.

Live aus der Jobbörse

Die Hochschule im Profil

Hochschule für angewandtes Management Logo

Hochschule für angewandtes Management

Private HochschuleIsmaning

Mit rund 3.600 Studierenden gehört die Hochschule für angewandtes Management zu den kleineren Hochschulen des Landes – der Frauenanteil liegt bei 40 %. Die Hochschule wächst: plus 11 % Studierende seit 2019.

Menschen

3.635Studierende
40 %Frauenanteil
4 %Internationale

Chancen

459Erstsemester pro Jahr

Zahlen: Statistisches Bundesamt (Destatis), Studierende WS 2023/24.

Studentenleben & Studierende

Insgesamt 3.635 Studierende an der Hochschule.

Stell dir 100 Studierende vor

Wer sitzt neben dir?

40 von 100

sind Frauen

Frauenanteil an der Hochschule für angewandtes Management

Passt Human Resource Management zu dir?

Für wen passt das Studium?

Das solltest du mitbringen

  • Du hast einen Bachelor in BWL, (Wirtschafts-)Psychologie, Soziologie oder einem verwandten Fach.
  • Du strebst eine Führungsposition im Personalwesen an, in Unternehmen, Start-ups oder Beratungen.
  • Du interessierst dich für Future Skills wie Gestaltung moderner Arbeitswelten, Talententwicklung und Veränderungsprozesse.
  • Du möchtest praktische Projekte mit Unternehmenspartnern durchführen und dein Netzwerk aufbauen.
Der Vergleich

Wie schneidet dieser Studiengang im Vergleich ab?

Derselbe Studiengang an anderen Hochschulen – und was er dort kostet.

HochschuleBeitragStudySmarter-RankingStudierende
Hochschule für angewandtes Management diese Seite
–#2113.635
–#9910.034
380 €/Sem.#1338.938
208 €/Sem.#5220.353
Uni Augsburg
182 €/Sem.#5419.089
HSD
375 €/Sem.#8910.845

Studierendenzahl (Destatis) gilt für die Hochschule insgesamt.

Weitere & ähnliche Studiengänge

For international students

Studying Human Resource Management at Hochschule für angewandtes Management from abroad

What the university publishes decides your application. Residence and financing rules come from the federal portal, in English.

Admission
GermanLanguage of instruction
DSD · DSH · TestDaFRecognised language certificates
Cost
11.904 €Blocked-account proof of funds (2026), if you need a visa
Work & stay
140 / 280Full / half working days per year alongside study
18 monthsResidence permit to find a job after graduating
Working while you study

3 Werkstudent roles in Human Resource Management are live right now

Pulled from the Vaia job board, updated daily. As an international student you may work 140 full or 280 half days per year alongside your studies.

From choice to enrollment

Five steps in the right order

  1. 1
    Check the programCompare degree and language of instruction here; deadlines and entry requirements are on the university's programme page.
  2. 2
    Clarify admissionRecognised language certificates: DSD II (Deutsches Sprachdiplom der Kultusministerkonferenz – Zweite Stufe) – für Bewerber:innen ohne deutschsprachige HZB (Bewerber:innen ohne deutschsprachige HZB). Also check that your first degree is recognised.
  3. 3
    Submit your applicationApplications run through Bewerbungsportal. Keep the deadline for your intake in view early.
  4. 4
    Prepare your financingKeep study costs and living costs separate. If you need a visa, a blocked account is usually part of the proof.
  5. 5
    Plan entry and arrivalVisa, health insurance, housing and enrollment, organised well before the semester starts.

Federal values: Make it in Germany (federal government portal), as of 2026. Whether you need a visa and which proofs apply depends on your nationality and situation. After graduation you can stay for 18 months to look for a qualified job.

Your first-year budget
Proof of funds11.904 € for the first yearrequired for the visa – roughly 992 € per month

The proof of funds is not a price. It shows you can cover your living costs – the money pays for your life in Germany, not the university.

Language of instructionGermanAccepted: DSD II – für Bewerber:innen ohne deutschsprachige HZB, DSH / mind. Level 2 – für Bewerber:innen ohne deutschsprachige HZB, TestDaF / mind. Ergebnis TDN 4 in jeder der vier Testkategorien – für Bewerber:innen ohne deutschsprachige HZB and more
Working while studying140 daysfull days per year, or 280 half days
Staying after graduation18 monthsresidence permit to look for a job in Germany
International campus4 %international students at this university
Plan your first yearRent, everyday costs and any university fees – turn 992 € a month into a real plan.
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Weiter stöbern

Vergleiche Human Resource Management an anderen Hochschulen, Orten und ohne NC.

Häufige Fragen

Welche Voraussetzungen nennt die Hochschule?

Fachgleicher oder fachähnlicher Bachelorabschluss mit mind. 180 ECTS; Zulassung auch bei fachähnlichem Abschluss (mindestens 90 ECTS-Punkte in fachrelevanten Inhalten) oder weniger ECTS-Punkten (mindestens 180 ECTS-Punkte) möglich; Nachqualifizierung durch Vorkursprogramm oder Anerkennung eines Praxissemesters bei weniger als 210 ECTS-Punkten oder fachähnlichem Abschluss; Abgeschlossener Bachelor- bzw. Diplomabschluss (Master-Zulassung); Bachelorzeugnis muss zwingend innerhalb des ersten Semesters nach Studienbeginn nachgereicht werden; ersatzweise aktueller Notenspiegel; Bei nachgewiesenem Sprachlevel mindestens B2 gemäß GER oder äquivalent: verpflichtendes Beratungsgespräch beim International Office (für Bewerber:innen ohne deutschsprachige HZB) (Bewerber:innen ohne deutschsprachige HZB).

Wie läuft die Zulassung?

Zulassungsfrei.

Wann beginnt das Studium?

Winter- und Sommersemester.

In welcher Sprache wird unterrichtet?

Deutsch.

Kostenlos & unverbindlich

Infomaterial zu Human Resource Management bekommen

Studienführer, Termine, Zulassung & Finanzierung – kostenlos direkt in dein Postfach.

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Kostenlos · kein Spam · jederzeit abbestellbar.

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