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Umschulung in das Personalwesen als Personalfach­kaufmann

Eine Umschulung mit Berufsabschluss gibt es für Personalfachkaufmann im Katalog nicht. Der Weg in das Personalwesen führt über eine Weiterbildung, meist 6–12 Monate lang.

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01 · Weg

Keine Umschulung, aber 84 Personalfach­kaufmann-Kurse im Katalog

Diese Kurse dauern meist 6–12 Monate; 10 davon schaffst du in höchstens drei Monaten.

  1. 1

    Aus Personaldienstleistung oder Büro

    Nach einer dreijährigen Ausbildung in der Personaldienstleistung genügt ein Jahr Berufspraxis für die Zulassung, nach einer anderen kaufmännischen oder verwaltenden Ausbildung sind es zwei Jahre. Die Praxis muss inhaltlich zur Personalarbeit passen.

  2. 2

    Aus einem anderen Beruf in die Personalabteilung

    Mit einer Ausbildung außerhalb des kaufmännischen Bereichs brauchst du drei Jahre Berufspraxis, ganz ohne Berufsabschluss fünf Jahre. Wer etwa als Teamleiter in der Produktion Dienstpläne, Einarbeitung und Urlaubsplanung verantwortet hat, klärt mit der IHK, ob diese Zeit anerkannt wird.

  3. 3

    Mit dem Abschluss weiter zum Betriebswirt

    Als nächster Schritt liegt die Prüfung zum Betriebswirt nach dem Berufsbildungsgesetz nahe, mit dem Fortbildungsabschluss erhältst du auch ohne Abitur Zugang zu einem Studium. Anders als die Kurse unter Personalwesen (HR) endet dieser Weg mit einer öffentlich-rechtlichen Prüfung statt mit einem Trägerzertifikat.

Umschulung oder Weiterbildung

Welche Kursart wohin führt

  1. 1

    Weiterbildung

    84 Kurse ergänzen deine Qualifikation und dauern meist 6–12 Monate.

  2. 2

    Förderung

    Alle 84 Kurse sind für die Förderung zugelassen.

Ob eine Personalfachkaufmann-Weiterbildung zu dir passt, entscheiden deine Vorkenntnisse, der Zugang zum Abschluss und dein Alltag.

Was musst du mitbringen?

  1. 1
    Für die Zulassung brauchst du Berufspraxis mit Bezug zur Personalarbeit: ein Jahr nach einer Ausbildung in der Personaldienstleistung, fünf Jahre ohne Berufsabschluss.
  2. 2
    Bis zur letzten Prüfungsleistung weist du berufs- und arbeitspädagogische Kenntnisse nach der Ausbilder-Eignungsverordnung nach, etwa mit der AEVO-Prüfung.
  3. 3
    Rechne mit schriftlichen Situationsaufgaben in allen vier Handlungsbereichen und einem situationsbezogenen Fachgespräch.

02 · Lernzeit

3 Bausteine deiner Lernzeit

Auch eine kurze Personalfachkaufmann-Weiterbildung braucht mehr Zeit als ihre Unterrichtsstunden.

Wie lange dauert ein Kurs, und wie planst du die Zeit?

  1. 1

    Unterricht und Eigenarbeit

    25 Personalfachkaufmann-Kurse laufen in Teilzeit, 59 nur in Vollzeit.

  2. 2

    Praxis und Abschluss

    Praktikum, Projekt und Prüfung deiner Personalfachkaufmann-Weiterbildung klärst du früh; in Teilzeit dauert alles länger.

  3. 3

    Bewerbung vorbereiten

    In den letzten 45 Tagen waren bundesweit 18 Stellen offen.

Häufige Fragen

3 Fragen, kurz beantwortet

Mehr

20 weitere Seiten zu diesem Beruf

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Kursorte

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Redaktion StudySmarter WeiterbildungAktualisiert am 01.10.2026 · So rechnen wir