Krankenversicherung für Erstsemester: So bist du zum Stu­dienstart richtig abgesichert

Die Hochschule ist gesetzlich verpflichtet, deinen Versicherungsstatus zu prüfen. Dafür arbeitet sie mit den Krankenkassen über ein elektronisches Meldeverfahren zusammen. Deine Kasse meldet der Hochschule, ob du gesetzlich versichert, befreit oder nicht versicherungspflichtig bist.

Ohne diese Meldung ist keine Einschreibung möglich. Das gilt auch für jede Rückmeldung und sogar für eine Beurlaubung. Bleiben Beitragszahlungen aus, meldet die Krankenkasse das der Hochschule und du wirst zwangsexmatrikuliert.

• Du forderst deine Krankenkasse frühzeitig auf, den Versichertenstatus an deine Hochschule zu senden.
• Die Hochschule prüft die elektronische Meldung und schaltet dich erst danach für die Einschreibung frei.

Deine bisherige Versicherung bestimmt deinen Weg. Warst du vor dem Studium privat versichert, kannst du dich innerhalb der ersten drei Monate nach der Immatrikulation von der gesetzlichen Versicherungspflicht befreien lassen. Dafür brauchst du eine Bescheinigung einer gesetzlichen Krankenkasse, die deine Befreiung bestätigt.

Für die meisten Erstsemester ist die gesetzliche Krankenversicherung der Standard. Sie bietet die Möglichkeit der beitragsfreien Familienversicherung und einen bundesweit einheitlichen Beitrag in der studentischen Krankenversicherung. Ein Wechsel von der gesetzlichen in die private Krankenversicherung ist nur in den ersten drei Monaten nach der Immatrikulation möglich.

• In der gesetzlichen Krankenversicherung kannst du bis 25 über die Eltern beitragsfrei familienversichert sein.
• In der privaten Krankenversicherung zahlst du immer einen eigenen Beitrag, der von deinem Tarif und Gesundheitszustand abhängt.

Seit dem 1. Januar 2022 übermitteln die Krankenkassen deinen Versichertenstatus maschinell an die Hochschule. Du erhältst in der Regel keine Papierbescheinigung mehr. Deine Aufgabe ist es, deiner Krankenkasse frühzeitig mitzuteilen, an welcher Hochschule du dich einschreiben willst.

Die Krankenkasse benötigt dafür die Absendernummer der Hochschule. Diese Nummer findest du bei deiner Hochschule oder im Immatrikulationsportal. Erst wenn die elektronische Meldung bei der Hochschule eingegangen ist, kann die Einschreibung abgeschlossen werden.

• Du informierst deine Krankenkasse über die gewünschte Hochschule und die Absendernummer.
• Deine Krankenkasse sendet die Meldung zum Versichertenstatus direkt an die Hochschule.
• Die Hochschule prüft deinen Status und gibt dich für die Einschreibung frei.

Sie setzt voraus, dass ein Elternteil gesetzlich krankenversichert ist und du unter 25 Jahre alt bist. Ein freiwilliger Wehrdienst oder Bundesfreiwilligendienst verlängert diese Altersgrenze um maximal zwölf Monate.

Dein regelmäßiges monatliches Gesamteinkommen darf 565 Euro nicht übersteigen. BAföG-Einnahmen, Werbungskosten und Abschreibungen bleiben bei dieser Grenze unberücksichtigt. Arbeitest du länger als drei Monate oder 70 Arbeitstage, gilt die Beschäftigung als regelmäßig und du fällst aus der Familienversicherung.

• Du bist unter 25 Jahre alt und ein Elternteil ist gesetzlich versichert.
• Dein regelmäßiges monatliches Gesamteinkommen liegt bei höchstens 565 Euro.
• Kurzfristige Jobs bis zu drei Monaten oder 70 Arbeitstagen sind unschädlich, auch wenn du mehr verdienst.

Der Beitrag für die studentische Krankenversicherung ist bundesweit einheitlich. Hinzu kommt der Zusatzbeitrag deiner Krankenkasse, der regional unterschiedlich ausfällt. Insgesamt liegt der monatliche Beitrag für die Krankenversicherung meist zwischen 85 und 95 Euro.

Für die Pflegeversicherung kommen etwa 25 bis 30 Euro hinzu. Erhältst du BAföG, bekommst du einen festen Zuschlag von 102 Euro für die Krankenversicherung und 35 Euro für die Pflegeversicherung. Der BAföG-Zuschuss wird unabhängig von der Höhe deines BAföG-Satzes gezahlt und deckt einen großen Teil der Beiträge ab.

• Der Krankenversicherungsbeitrag setzt sich aus dem gesetzlichen Beitragssatz und dem kassenindividuellen Zusatzbeitrag zusammen.
• Der Pflegeversicherungsbeitrag wird zusammen mit dem Krankenversicherungsbeitrag eingezogen.

Warst du vor dem Studium privat versichert, kannst du diesen Schutz fortsetzen. Dafür musst du bei der Immatrikulation eine Bescheinigung einer gesetzlichen Krankenkasse vorlegen, die deine Befreiung von der Versicherungspflicht bestätigt. Ohne diese Bescheinigung ist keine Einschreibung möglich.

Die Befreiung muss innerhalb der ersten drei Monate nach der Immatrikulation beantragt werden. Wer sich zu Beginn des Studiums für die private Krankenversicherung entscheidet, kann während des Studiums nicht mehr in die gesetzliche Krankenversicherung zurückwechseln.

• Du beantragst die Befreiung bei deiner bisherigen gesetzlichen Krankenkasse.
• Die gesetzliche Kasse bestätigt, dass deine private Krankenversicherung den erforderlichen Schutz bietet.
• Nach Ablauf der Drei-Monats-Frist ist ein Wechsel in die private Krankenversicherung ausgeschlossen.

Die studentische Krankenversicherung endet nicht mit dem 30. Geburtstag, sondern erst mit dem Ende des Semesters, in dem du 30 wirst. Danach musst du dich freiwillig gesetzlich oder privat versichern. In bestimmten Fällen verlängert sich die studentische Krankenversicherung über diese Grenze hinaus.

Eine Verlängerung kommt infrage, wenn während des Studiums besondere Umstände vorliegen. Dazu zählen die Geburt eines Kindes, eine Behinderung, eine längere Erkrankung von mindestens drei Monaten oder der Erwerb der Hochschulzugangsberechtigung über den zweiten Bildungsweg. Die Verlängerung wird nur auf Antrag und mit Nachweis geprüft.

• Die Betreuung behinderter oder pflegebedürftiger Familienangehöriger kann die Frist verlängern.
• Ein Freiwilliges Soziales oder Ökologisches Jahr vor dem Studium zählt ebenfalls zu den Ausnahmen.
• Ein studienvorbereitender Sprachkurs mit DSH-Abschluss oder der Besuch eines Studienkollegs mit Feststellungsprüfung kann die Altersgrenze verschieben.

Für die Familienversicherung gilt eine Einkommensgrenze von 565 Euro im Monat. Entscheidend ist das regelmäßige monatliche Gesamteinkommen. Einkommen aus Beschäftigungen, die länger als drei Monate oder 70 Arbeitstage dauern, zählt voll mit.

BAföG-Einnahmen, Werbungskosten und Abschreibungen bleiben bei der Berechnung außen vor. Kurzfristige Jobs bis zu drei Monaten oder 70 Arbeitstagen sind unschädlich, auch wenn du in dieser Zeit mehr als 565 Euro verdienst.

• Regelmäßiges Einkommen über 565 Euro führt zum Ende der Familienversicherung.
• Selbstständige Einkünfte zählen ebenfalls zum Gesamteinkommen.
• Die studentische Krankenversicherung hat keine Einkommensgrenze, solange du ordentlich studierst.

Voraussetzung ist, dass du die zwölfmonatige Bindungsfrist nach Eintritt in deine aktuelle Krankenkasse eingehalten hast. Hast du einen Wahltarif abgeschlossen, können längere Kündigungsfristen gelten.

Bist du über einen Elternteil familienversichert, kannst du nicht allein wechseln. Ein Wechsel ist nur möglich, wenn der stammversicherte Elternteil ebenfalls die Kasse wechselt. Kündige deine alte Kasse erst, wenn die neue Kasse deinen Versichertenstatus an die Hochschule gemeldet hat.

• Prüfe vor dem Wechsel, ob deine Bindungsfrist von zwölf Monaten abgelaufen ist.
• Kündige nicht, bevor die neue Kasse die elektronische Meldung an die Hochschule gesendet hat.
• Bei Familienversicherung wechselst du nur zusammen mit dem stammversicherten Elternteil.

Die Pflegeversicherung ist an die Krankenversicherung gekoppelt. Wer krankenversichert ist, ist automatisch auch pflegeversichert. Du musst dich nicht separat anmelden, die Pflegeversicherung läuft über deine Krankenkasse mit.

In der Familienversicherung bist du auch in der Pflegeversicherung beitragsfrei mitversichert. In der studentischen Krankenversicherung zahlst du einen eigenen Beitrag zur Pflegeversicherung, der zusammen mit dem Krankenversicherungsbeitrag eingezogen wird. Der BAföG-Zuschuss umfasst auch einen festen Anteil für die Pflegeversicherung.

• Die Versicherungspflicht in der sozialen Pflegeversicherung folgt für Studierende aus dem Sozialgesetzbuch.
• Der Pflegeversicherungsbeitrag wird gemeinsam mit dem Krankenversicherungsbeitrag erhoben.

Die Versicherungspflicht in der sozialen Pflegeversicherung folgt für Studierende aus dem Sozialgesetzbuch. Du musst dich nicht separat anmelden, die Pflegeversicherung läuft über deine Krankenkasse mit.

In der Familienversicherung bist du auch in der Pflegeversicherung beitragsfrei mitversichert. In der studentischen Krankenversicherung zahlst du einen eigenen Beitrag zur Pflegeversicherung, der zusammen mit dem Krankenversicherungsbeitrag eingezogen wird.

Der BAföG-Zuschuss umfasst auch einen Anteil für die Pflegeversicherung. Beantragst du den Zuschuss, bekommst du einen festen Betrag für die Pflegeversicherung zusätzlich zum Krankenversicherungszuschuss.