Universität der Bundeswehr München · Master
Personalentwicklung an der Universität der Bundeswehr München
Berufsbegleitender Master für Personalentwicklung an der Universität der Bundeswehr München: wissenschaftlich fundiert und praxisnah für HR-Zukunftsthemen.
M.A.
Master of Arts · Weiterbildung
90
ECTS-Punkte
Neubiberg
Studienort
Über den Studiengang
Der Masterstudiengang Personalentwicklung an der Universität der Bundeswehr München bereitet dich wissenschaftlich fundiert und praxisorientiert auf zentrale HR-Zukunftsthemen vor. Du beschäftigst dich mit strategischer Personalentwicklung, Leadership, Agilität, Resilienz, KI und digitalem Lernen. Das Studium ist berufsbegleitend und kombiniert Präsenzveranstaltungen mit Fernstudienelementen.
Der Studiengang schließt eine Lücke in der deutschen Weiterbildungslandschaft, insbesondere durch seine psychologische Fundierung und die Vertiefungsrichtungen. Du erwirbst die notwendigen Kenntnisse für eine Fach- oder Führungsposition in der systematischen Personalentwicklung. Der Abschluss qualifiziert dich für den beruflichen Einsatz im komplexen Bereich der Personalentwicklung. Du erlangst 90 ECTS-Punkte und schließt mit dem Master of Arts ab.
Studiengang im Detail
Der Masterstudiengang Personalentwicklung an der Universität der Bundeswehr München ist ein berufsbegleitendes Weiterbildungsstudium, das dich auf eine Fach- oder Führungsposition in der Personalentwicklung vorbereitet. Das Studium kombiniert Präsenzveranstaltungen am Campus in Neubiberg mit Fernstudienelementen und startet nur zum Wintersemester.
Inhaltlich fokussiert sich das Studium auf strategische Personalentwicklung, Leadership, Agilität, Resilienz, KI und digitales Lernen. Du erwirbst fundierte Kenntnisse in den Grundlagen der Personalentwicklung, Organisationsentwicklung und Führungstheorien sowie Methoden und Instrumenten der Personalentwicklung. Das Studium ist ACQUIN-akkreditiert und schließt mit dem Master of Arts ab.
Der Studiengang richtet sich an Berufstätige mit einem ersten Hochschulabschluss und mindestens zweijähriger qualifizierter berufspraktischer Erfahrung.
Curriculum & Module
Module laut Studiengangsseite – ein Auszug, nicht der vollständige Studienverlauf. Durchsuche die Module oder filtere nach Semester.
Arbeitsrecht im digitalen Umfeld
Gesunde Führung – Gesunde Organisation
Interkulturelle Kommunikation
Grundlagen der Personalentwicklung
5 ECTS
Organisationsentwicklung und Führungstheorien
30 ECTS
Masterarbeit
6 ECTS
Methoden und Instrumente der Personalentwicklung
Personenorientierte und organisationsspezifische Personalentwicklung
6 ECTS
Projektarbeit: Trendstudie
Neue Technologien und Kompetenzen
Innovative Personalentwicklung (Wahl)
Keine Module gefunden. Suche anpassen oder Filter zurücksetzen.
Module laut Studiengangsseite der Universität der Bundeswehr München. Umfang und Angebot können sich je Studien- und Prüfungsordnung ändern.
Zulassung & Zugangswege
Bewerbungsfristbis 01.09. (Wintersemester)
Quelle: offizielle Seiten der Hochschule.
Wie die Plätze vergeben werden
Was du mitbringen musst
Abschluss eines berufsqualifizierenden Hochschulstudiums (mindestens 180 ECTS); Mindestens einjährige qualifizierte berufspraktische Erfahrung in Personalverantwortung, Führungserfahrung, Personalentwicklung, Personalmanagement/-organisation, Projektmanagement oder Organisationsentwicklung; Hochschulzugangsberechtigung (Allgemeine Hochschulreife oder fachgebundene Hochschulreife oder Erfüllung der Voraussetzungen gemäß Art. 45 Abs. 1 oder Abs. 2 BayHSchG i.V.m. §§ 29 ff. QualV), erster berufsqualifizierender Hochschulabschluss mit mind. 180 ECTS sowie mindestens einjährige Berufserfahrung
Das Eignungsverfahren im Detail
Eingangsprüfungsverfahren für Studieninteressierte mit einem Hochschulabschluss von weniger als 210 ECTS (aber mindestens 180 ECTS)
Bewerbungsguide
So bewirbst du dich auf Personalentwicklung
Frist und Unterlagen zuerst – alles Weitere folgt Schritt für Schritt.
Deine Fristen
Bewerbungsfrist Wintersemesterbis 01.09.
Termine laut Hochschule.
Unterlagen für Bewerbung und Einschreibung
- ausgefüllter Aufnahmeantrag
- ausgefüllter Immatrikulationsantrag mit Lichtbild
- tabellarischer Lebenslauf mit Original-Unterschrift
- Hochschulzugangsberechtigung in amtlich beglaubigter Kopie
- Hochschulabschlusszeugnis in amtlich beglaubigter Kopie
- Nachweis einer mindestens einjährigen qualifizierten berufspraktischen Erfahrung
Liste laut Hochschule für diesen Studiengang.
Die Zulassung richtet sich nach den Voraussetzungen und Kriterien der Hochschule. Der Anmeldung die geforderten Unterlagen beifügen. Die vollständigen Unterlagen an die Programmkoordination (casc) senden. Nach Erreichen der Mindestteilnehmendenzahl: Bestätigung über die Aufnahme und Immatrikulation an der Universität der Bundeswehr München.
Schritt für Schritt
- 1Der Anmeldung die geforderten Unterlagen beifügen
- 2Die vollständigen Unterlagen an die Programmkoordination (casc) senden
- 3Nach Erreichen der Mindestteilnehmendenzahl: Bestätigung über die Aufnahme und Immatrikulation an der Universität der Bundeswehr München
Kosten & Finanzierung
Was das Studium kostetDetails bei Universität der Bundeswehr München →
Studiengebühren14.800 EUR gesamt (inkl. Studienmaterialien und Prüfungsgebühren; nicht enthalten sind Reisekosten und Spesen)
Studiengebühren1.200 EUR bzw. 1.400 EUR (abhängig von der Prüfungsform)
Lebenshaltungrund 992 € im Monat (Ansatz des Bundes)
Drei Quellen
Günstigstes zuerst ↓So kannst du dein Studium finanzieren
Drei Quellen, eine Reihenfolge: erst Geld, das du nicht zurückzahlst, dann selbst verdientes, der Kredit zuletzt.
Stipendien suchen
Deutschlandstipendium, Begabtenförderungswerke und Stiftungen – Geld, das du nicht zurückzahlst.
Stipendien ansehen →Werkstudentenjob
Ein Werkstudentenjob im Feld bringt Geld und Praxis – in Neubiberg und bundesweit. Die Stellen aus der StudySmarter Jobbörse stehen weiter unten auf dieser Seite.
Stellen ansehen →Studienkredit nur für die Lücke
Wenn Förderung, Stipendium und Job nicht reichen: Zinssatz, Auszahlungsplan und Rückzahlungsbeginn vergleichen, bevor du unterschreibst.
Kredite vergleichenWas der Abschluss finanziell bringt
Ein Studium auf der einen Seite, das Median-Gehalt des Berufsfelds auf der anderen: die Rechnung für diesen Abschluss.
Dein Einsatz14.800 EUR gesamt (inkl. Studienmaterialien und Prüfungsgebühren; nicht enthalten sind Reisekosten und Spesen)Studiengebühren laut Hochschule
→Im Berufsfeld angekommen70.932 €Median brutto/Jahr, Berufe Personalentwickl.,-sachbearbeit., bundesweit (BA Entgeltatlas)
Der Abstand zum Weg ohne Studium
Differenz 14.844 € pro Jahr im Median. Quelle: BA Entgeltatlas, gemessene Werte für das Berufsfeld, keine Prognose.
Deine StudySmarter Jobgarantie
StudySmarter garantiert dir einen Job innerhalb von 6 Monaten nach dem Abschluss oder zahlt dein Coaching, wenn du dich über StudySmarter einschreibst.
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6 Monate
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Gilt ab dem Tag deines Studienabschlusses.
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Infomaterial anfordern
Es gelten die Teilnahmebedingungen. Details und Bedingungen erhältst du mit dem Infomaterial.
Karriere & Gehalt
Mit dem Master in Personalentwicklung qualifizierst du dich für Fach- und Führungspositionen in der Personalentwicklung. Du kannst in Unternehmen, Organisationen oder Beratungen strategische Personalentwicklungsprozesse gestalten und umsetzen.
- EinstiegNach dem Studium übernimmst du erste Aufgaben in der Personalentwicklung, z.B. als Referent für Personalentwicklung oder Trainer.
- AufstiegMit Berufserfahrung kannst du Positionen wie Teamleiter Personalentwicklung oder HR Business Partner erreichen.
- FührungLangfristig sind Rollen wie Leiter Personalentwicklung oder Chief Human Resources Officer möglich.
70.932 €Median im Berufsfeld Berufe Personalentwickl.,-sachbearbeit.Bruttojahresgehalt, bundesweit
55.116 € · Berufseinstieg91.092 € · obere Spanne
Was dir dieser Abschluss bringt
Median-Bruttojahresgehalt im Berufsfeld über die Karriere, nach Qualifikation.
Median brutto/Jahr, BA Entgeltatlas nach Anforderungsniveau und Alter; gemessene Werte, keine Prognose. die Ohne-Ausbildung-Linie ist eine bundesweite Orientierung.
Spitze: Bayern 79.020 €Verlauf: 69.540 → 84.504 €
Wie gefragt ist das Berufsfeld?
Einstufung der Bundesagentur für Arbeit: kein Engpassberuf. Stellen bleiben im Schnitt 42 Tage unbesetzt, auf Spezialistenniveau 51 Tage.
42 Tagedieses Berufsfeld
Spezialistenniveau: 51 Tage
unter 100 Tage100 bis 175 Tagemehr als 175 Tage
12 offene Stellen auf der Vaia Jobbörse, Stand 13.11.2026
Was bleibt dir netto? Rechne dein realistisches Netto mit Steuer, Sozialabgaben und Stadtvergleich.
Gehalts-Check öffnenCV-Check startenNach dem Abschluss
Dein Gehaltspfad, der Arbeitsmarkt und Berufsrichtungen für Personalentwicklung.
So entwickelt sich das Gehalt
+14.964 € bis zur Karrieremitte+14.844 € Median-Abstand zur Fachkraft mit Ausbildung, pro Jahrkein Engpassberuf: BA-Einstufung des Berufsfelds
Beschäftigte nach Altersgruppe im Berufsfeld, Median brutto/Jahr, bundesweit. Gemessene Werte, keine Prognose.
Berufsrichtungen nach dem Abschluss
PersonalmanagementBetriebliche WeiterbildungBetriebliches GesundheitsmanagementDiversityInterkulturelle KooperationenNachwuchssicherung
Laut Studiengangsseite der Hochschule.
Arbeitsmarkt & Zukunft
Die Arbeitswelt verändert sich rasant, und Personalentwicklung wird immer wichtiger. Themen wie Agilität, Resilienz, KI und digitales Lernen prägen die Zukunft. Mit diesem Studium bist du auf diese Entwicklungen vorbereitet und kannst den Wandel aktiv mitgestalten.
KI nimmt dir ab
Routinearbeit, die Software heute schon übernimmt
- Automatisierte Auswertung von Lernfortschritten
- Erstellung von personalisierten Lernempfehlungen
- Analyse von HR-Daten zur Bedarfsermittlung
- Chatbots für Standardanfragen in der Weiterbildung
Bleibt beim Menschen
Wofür der Abschluss dich ausbildet
- Strategische Beratung von Führungskräften
- Gestaltung von Veränderungsprozessen
- Individuelles Coaching und Mentoring
- Entwicklung einer positiven Lernkultur
Genau darauf bereiten Module wie Unternehmenskulturen und Diversity Management, Gesunde Führung – Gesunde Organisation und Interkulturelle Kommunikation vor.
Sehen, was der Markt konkret sucht: aktuelle Jobs und Werkstudentenstellen im Berufsfeld.
Passende Jobs ansehenArbeiten neben dem Studium
Vom Werkstudentenjob bis zur ersten Stelle: diese Ausschreibungen passen zu deinem Fach.
OCSenior Consultant (m/w/d) / Personalentwicklung & Management-Assessment und -Audit›SE
Werkstudent (m/w/d) Personalentwicklung›B
Praktikum (m/w/d) im HR - Personalentwicklung›RDTeamassistenz Personalentwicklung (m/w/d)28.350–34.650 €geschätzt / Jahr›DRWerkstudent*in Personalentwicklung in Hamburg›DPraktikum Personalentwicklung Learning & Training (m/w/d)1.849–2.259 €geschätzt / Monat›
Werkstudent (m/w/d) Personalentwicklung›BPraktikum (m/w/d) im HR - Personalentwicklung›RDTeamassistenz Personalentwicklung (m/w/d)28.350–34.650 €geschätzt / Jahr›DRWerkstudent*in Personalentwicklung in Hamburg›DPraktikum Personalentwicklung Learning & Training (m/w/d)1.849–2.259 €geschätzt / Monat›Tools & Rechner
Kostenlose StudySmarter-Tools für Finanzierung, Karriere und Bewerbung – direkt einsatzbereit.
GehaltsrechnerWas verdienst du mit diesem Abschluss? Gehälter nach Beruf und Region.BAföG-RechnerBerechne in zwei Minuten deinen möglichen BAföG-Anspruch.Karriere-QuizFinde heraus, welche Berufe und Studiengänge zu dir passen.CV-CheckLass deinen Lebenslauf prüfen und erhalte konkrete Verbesserungen.Skills-AnalyseWelche Skills brauchst du im Beruf – und wo hast du noch Lücken?KarrierepfadSieh typische Karrierewege und Gehaltsstufen für deinen Beruf.
Die Hochschule im Profil
Universität der Bundeswehr München
Mit rund 3.500 Studierenden gehört die Universität der Bundeswehr München zu den kleineren Hochschulen des Landes – der Frauenanteil liegt bei 20 %.
Menschen
3.456Studierende
20 %Frauenanteil
2 %Internationale
Chancen
641Erstsemester pro Jahr
Zahlen: Statistisches Bundesamt (Destatis), Studierende WS 2023/24.
Studentenleben & Studierende
Insgesamt 3.456 Studierende an der Hochschule.
Stell dir 100 Studierende vor
Wer sitzt neben dir?
20 von 100
sind Frauen
Frauenanteil an der Universität der Bundeswehr München
Hinweise
Worauf du achten solltest
Beachte, dass du für die Zulassung einen Hochschulabschluss in einem natur- oder ingenieurwissenschaftlichen Fach mit mindestens 210 ECTS und einer Note von 3,0 oder besser benötigst.
Passt Personalentwicklung zu dir?
Das Studium passt zu dir, wenn du:
Das solltest du mitbringen
- bereits im HR-Bereich arbeitest oder in die Personalentwicklung einsteigen möchtest.
- einen ersten Hochschulabschluss in einem natur- oder ingenieurwissenschaftlichen Fach hast.
- Berufserfahrung mitbringst und dich berufsbegleitend weiterqualifizieren willst.
- Interesse an psychologischen Grundlagen und strategischen HR-Themen hast.
Der Vergleich
Wie schneidet dieser Studiengang im Vergleich ab?
Derselbe Studiengang an anderen Hochschulen – und was er dort kostet.
| Hochschule | Beitrag | StudySmarter-Ranking | Studierende |
|---|---|---|---|
| Universität der Bundeswehr München diese Seite | – | #214 | 3.456 |
 JGU Mainz | 349 €/Sem. | #23 | 29.617 |
| 382 €/Sem. | #55 | 18.551 | |
 EUV | 397 €/Sem. | #191 | 4.209 |
 Constructor University | – | #249 | 1.601 |
| ca. 259–729 €/Monat, je nach Studiengang | #1 | 115.524 |
Studierendenzahl (Destatis) gilt für die Hochschule insgesamt.
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For international students
Studying Personalentwicklung at Universität der Bundeswehr München from abroad
What the university publishes decides your application. Residence and financing rules come from the federal portal, in English.
Cost
14.800 EUR gesamt (inkl. Studienmaterialien und Prüfungsgebühren; nicht enthalten sind Reisekosten und Spesen)Tuition, published by the university
11.904 €Blocked-account proof of funds (2026), if you need a visa
Work & stay
140 / 280Full / half working days per year alongside study
18 monthsResidence permit to find a job after graduating
12 Werkstudent roles in Personalentwicklung are live right now
Pulled from the Vaia job board, updated daily. As an international student you may work 140 full or 280 half days per year alongside your studies.
Five steps in the right order
- 1Check the programCompare degree and language of instruction here; deadlines and entry requirements are on the university's programme page.
- 2Clarify admissionCheck that your first degree is recognised and which language or subject certificates the university asks for.
- 3Submit your applicationUse the application route Universität der Bundeswehr München publishes. Application deadline: bis 01.09. (Wintersemester).
- 4Prepare your financingKeep study costs and living costs separate. If you need a visa, a blocked account is usually part of the proof.
- 5Plan entry and arrivalVisa, health insurance, housing and enrollment, organised well before the semester starts.
International applicants at Universität der Bundeswehr MünchenFederal portal: requirementsStudent visa
Federal values: Make it in Germany (federal government portal), as of 2026. Whether you need a visa and which proofs apply depends on your nationality and situation. After graduation you can stay for 18 months to look for a qualified job.
Your first-year budget
Proof of funds11.904 € for the first yearrequired for the visa – roughly 992 € per month
The proof of funds is not a price. It shows you can cover your living costs – the money pays for your life in Germany, not the university.
Working while studying140 daysfull days per year, or 280 half days
Staying after graduation18 monthsresidence permit to look for a job in Germany
International campus2 %international students at this university
Plan your first yearRent, everyday costs and any university fees – turn 992 € a month into a real plan.
Budget planner →Häufige Fragen
Welche Voraussetzungen nennt die Hochschule?
Abschluss eines berufsqualifizierenden Hochschulstudiums (mindestens 180 ECTS); Mindestens einjährige qualifizierte berufspraktische Erfahrung in Personalverantwortung, Führungserfahrung, Personalentwicklung, Personalmanagement/-organisation, Projektmanagement oder Organisationsentwicklung; Hochschulzugangsberechtigung (Allgemeine Hochschulreife oder fachgebundene Hochschulreife oder Erfüllung der Voraussetzungen gemäß Art. 45 Abs. 1 oder Abs. 2 BayHSchG i.V.m. §§ 29 ff. QualV), erster berufsqualifizierender Hochschulabschluss mit mind. 180 ECTS sowie mindestens einjährige Berufserfahrung.
Wie viele ECTS umfasst das Studium?
Umfang 90 ECTS.
Ist der Studiengang akkreditiert?
Ja, der Studiengang ist ACQUIN-akkreditiert.
Kostenlos & unverbindlich
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Studienführer, Termine, Zulassung & Finanzierung – kostenlos direkt in dein Postfach.
Redaktionell moderiert
Noch eine Frage zu Personalentwicklung?
Schick sie an die Redaktion. Jede Frage wird geprüft und niemals automatisch veröffentlicht.
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