1. Semester5 ECTS
Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre
Vermittlung der Grundlagen und Prinzipien der Betriebswirtschaft als wissenschaftliche Basis für das Studium.
Hochschule München · Master
Betriebswirtschaftslehre Master of Science an der Hochschule München
Der Master Betriebswirtschaftslehre an der Hochschule München (HM) vertieft betriebswirtschaftliches Denken für Fach- und Führungsaufgaben in einem der wichtigsten Wirtschaftsstandorte Deutschlands.M.Sc.
Master of Science
90
ECTS-Punkte
4 Sem.
Regelstudienzeit
München
Studienort
Über den Studiengang
Der konsekutive Master Betriebswirtschaftslehre an der Hochschule München richtet sich an Absolvent:innen eines betriebswirtschaftlichen oder wirtschaftsnahen Erststudiums, die ihre analytischen und strategischen Kompetenzen ausbauen möchten. Der Studiengang ist zulassungsfrei, was den Einstieg erleichtert, ersetzt aber nicht die inhaltliche Vorbereitung auf ein anspruchsvolles, forschungs- und praxisorientiertes Studium.
Die Hochschule München verbindet als Hochschule für angewandte Wissenschaften wissenschaftliche Fundierung mit engem Bezug zur Wirtschaftspraxis der Metropolregion München. Das Vollzeitstudium führt zum Abschluss Master of Science und baut auf grundlegenden betriebswirtschaftlichen, mikroökonomischen und marktorientierten Kenntnissen auf.
Curriculum & Module
66 Module · 210 ECTS gesamt – der vollständige Studienverlauf. Durchsuche alle Module oder filtere nach Semester.
1. Semester5 ECTS
Grundlagen der Mikroökonomie
Einführung in die mikroökonomischen Prinzipien und Konzepte für das wirtschaftliche Verständnis.
1. Semester5 ECTS
Marketing
Grundlagen des Marketings und der Absatzwirtschaft in betrieblichen Kontexten.
1. Semester5 ECTS
Produktions- und Logistikmanagement
Vermittlung von Konzepten und Methoden des Produktions- und Logistikmanagements.
1. Semester5 ECTS
Bilanzierung und Jahresabschluss
Grundlagen der Bilanzierung, Jahresabschlussgestaltung und des externen Rechnungswesens.
1. Semester5 ECTS
Kosten- und Leistungsrechnung
Vermittlung von Management-Accounting-Konzepten für die interne Unternehmensrechnung.
1. Semester5 ECTS
Finanzierung und Investition
Grundlagen der Finanzierungs- und Investitionsentscheidungen in Unternehmen.
1. Semester5 ECTS
Unternehmensbesteuerung
Einführung in die wesentlichen Aspekte der Besteuerung von Unternehmen.
1. Semester5 ECTS
Unternehmensorganisation
Grundlagen der organisatorischen Gestaltung und Strukturierung von Unternehmen.
1. Semester5 ECTS
Personalführung
Vermittlung von Konzepten und Methoden der Personalführung und des Personalmanagements.
1. Semester5 ECTS
Wirtschaftsmathematik
Vermittlung mathematischer Grundlagen für betriebswirtschaftliche Anwendungen.
1. Semester5 ECTS
Deskriptive Statistik
Einführung in die Grundlagen der beschreibenden Statistik für Datenanalysen.
1. Semester5 ECTS
Wahrscheinlichkeitstheorie und induktive Statistik
Vermittlung der Wahrscheinlichkeitstheorie und statistischen Inferenzmethoden.
1. Semester5 ECTS
Methoden und Konzepte von Informationssystemen
Grundlagen der betrieblichen Informationssysteme und deren Einsatz in Unternehmen.
1. Semester5 ECTS
Wirtschaftsprivatrecht I
Einführung in die Grundlagen des Wirtschaftsprivatrechts für unternehmerisches Handeln.
1. Semester5 ECTS
Wirtschaftsprivatrecht II
Vertiefung der Wirtschaftsprivatrechte für fortgeschrittene betriebswirtschaftliche Anwendungen.
1. Semester5 ECTS
Wirtschaftsenglisch im Unternehmenskontext
Vermittlung von Business English für die Anwendung in Unternehmenskontexten.
1. Semester5 ECTS
Wirtschaftsenglisch im volkswirtschaftlichen Kontext
Vermittlung von Business English für makroökonomische und volkswirtschaftliche Fragestellungen.
4. Semester5 ECTS
Allgemeinwissenschaften I
Wahlpflichtmodul aus dem Katalog allgemeinwissenschaftlicher Fächer der Hochschule.
4. Semester5 ECTS
Allgemeinwissenschaften II
Zweites Wahlpflichtmodul aus dem Katalog allgemeinwissenschaftlicher Fächer der Hochschule.
4. Semester5 ECTS
Wahlpflichtmodul Quantitative Methoden
Vertiefung quantitativer Methoden mit praktischer Anwendung in Projektstudien.
4. Semester25 ECTS
Praxissemester
18-wöchiges Praktikum in Unternehmen zur praktischen Vertiefung betriebswirtschaftlicher Kenntnisse.
5. Semester5 ECTS
Informationssysteme für digitale Unternehmen
Vermittlung von Informationssystemen und deren Rolle in der digitalen Unternehmenstransformation.
5. Semester5 ECTS
Wahlpflichtmodul Interkulturelle Kommunikation
Vermittlung von Konzepten und Techniken der interkulturellen Kommunikation in internationalen Kontexten.
5. Semester5 ECTS
Entrepreneurship
Vermittlung von Konzepten und Methoden für die Gründung und Führung von Unternehmen.
5. Semester5 ECTS
Strategische Planung und Internationales Management
Grundlagen der strategischen Planung und des internationalen Managements.
5. Semester5 ECTS
Grundlagen der Makroökonomie
Einführung in makroökonomische Konzepte und gesamtwirtschaftliche Zusammenhänge.
5. Semester5 ECTS
Wahlpflichtmodul Wirtschaftspolitik und Außenwirtschaft
Vermittlung von Wirtschaftspolitik und außenwirtschaftlichen Fragestellungen.
5. Semester5 ECTS
Wahlpflichtmodul Methodisch-soziale Kompetenzen
Entwicklung von Kommunikations-, Teamarbeit und methodischen Kompetenzen für die Berufspraxis.
5. Semester5 ECTS
Finanzmanagement
Vermittlung von Konzepten und Methoden des Finanzmanagements im Schwerpunkt Bank-, Finanz- und Risikomanagement.
5. Semester5 ECTS
Investitionsmanagement
Grundlagen der Investitionsentscheidungen und des Investitionsmanagements.
5. Semester5 ECTS
Bank- und Risikomanagement
Vermittlung von Konzepten des Bank- und Risikomanagements in Finanzinstitutionen.
5. Semester5 ECTS
Corporate und Commercial Banking
Vermittlung von Konzepten und Methoden des Corporate und Commercial Banking.
5. Semester5 ECTS
Finanzderivate
Grundlagen von Finanzderivaten und deren Einsatz im Finanzmanagement.
5. Semester5 ECTS
Operatives Human Resource Management
Vermittlung von Konzepten und Methoden des operativen Personalmanagements.
5. Semester5 ECTS
Human Resource Marketing
Grundlagen des Personalmarketings und der Personalgewinnung in Unternehmen.
5. Semester5 ECTS
Arbeits- und Sozialrecht
Vermittlung der rechtlichen Grundlagen des Arbeits- und Sozialrechts für die Personalarbeit.
5. Semester5 ECTS
Personal- und Organisationsentwicklung
Konzepte und Methoden der Personalentwicklung und Organisationsentwicklung.
5. Semester5 ECTS
Personal-Controlling und Fallstudie
Vermittlung von Controlling-Konzepten im Personalmanagement mit praktischer Fallstudienarbeit.
5. Semester5 ECTS
Corporate Leadership and Innovation
Vermittlung von Leadership-Konzepten und Innovationsmanagement im internationalen Kontext.
5. Semester5 ECTS
International Strategy and Sales Management
Grundlagen der internationalen Strategieentwicklung und des Sales Management.
5. Semester5 ECTS
International Management Accounting and Financial Reporting
Vermittlung von internationalen Rechnungslegungsstandards und Financial Reporting.
5. Semester5 ECTS
International Financial Modelling
Techniken des Financial Modelling in internationalen Unternehmenskontexten.
5. Semester5 ECTS
International Operations and Supply Chain Management
Grundlagen der internationalen Logistik und des Supply Chain Management.
5. Semester5 ECTS
Operations and Process Management
Grundlagen des Prozessmanagements und der operativen Unternehmensoptimierung.
5. Semester5 ECTS
Beschaffungslogistik und Supply Management
Vermittlung von Beschaffungs- und Lieferkettenmanagement-Konzepten.
5. Semester5 ECTS
Produktionslogistik und Logistische Informationssysteme
Grundlagen der Produktionslogistik und IT-Systeme für Logistikprozesse.
5. Semester5 ECTS
Supply Chain Management und Distribution Strategies
Konzepte und Methoden des Supply Chain Management und der Distributionsgestaltung.
5. Semester5 ECTS
Projektseminar: Produktion und Logistik
Praktische Anwendung von Produktions- und Logistikkonzepten in Projektform.
5. Semester5 ECTS
Marketingkommunikation
Grundlagen der Marketingkommunikation und Unternehmenskommunikation.
5. Semester5 ECTS
Konsumgütermarketing und Marktforschung
Vermittlung von Konsumgütermarketing und Methoden der Marktforschung.
5. Semester5 ECTS
Handels- und Dienstleistungsmarketing
Grundlagen des Marketing in Handel und Dienstleistungssektor.
5. Semester5 ECTS
B2B-Marketing und Sales Management
Vermittlung von B2B-Marketing-Konzepten und des Sales Management.
5. Semester5 ECTS
E-Commerce/E-Marketing
Grundlagen des elektronischen Handels und des Digital Marketing.
6. Semester5 ECTS
Financial Planning
Vertiefung der Finanzplanung mit praktischen Projektstudien im Schwerpunkt Bank-, Finanz- und Risikomanagement.
6. Semester5 ECTS
Financial Modelling
Techniken und Anwendungen des Financial Modelling für Finanzanalysen und Bewertungen.
6. Semester5 ECTS
Coaching
Grundlagen und Methoden von Coaching als Instrument der Personalentwicklung.
6. Semester5 ECTS
Strategisches Human Resource Management
Vertiefung strategischer Aspekte des Personalmanagements im Schwerpunkt Human Resource Management.
6. Semester5 ECTS
Sustainability and Ethics in a Global Context
Vermittlung von Nachhaltigkeits- und Ethikkonzepten im internationalen Geschäftskontext.
6. Semester5 ECTS
Cross-Cultural Management and Negotiations
Entwicklung von Kompetenzen im Umgang mit kulturellen Unterschieden und in internationalen Verhandlungen.
6. Semester5 ECTS
Einkaufs- und Beschaffungsmanagement 1 – Strategien und Methoden
Vermittlung strategischer Einkaufskonzepte und Beschaffungsmethoden.
6. Semester5 ECTS
Einkaufs- und Beschaffungsmanagement 2 – Anwendung in der Praxis
Praktische Anwendung von Einkaufs- und Beschaffungsmanagement in Projektstudien.
6. Semester5 ECTS
Markenführung
Konzepte und Methoden der strategischen Markenführung mit praktischen Projektstudien.
6. Semester5 ECTS
Preismanagement
Vermittlung von Preisstrategien und Preismanagement-Konzepten in Projektstudien.
7. Semester3 ECTS
Bachelorkolloquium
Fachliches Kolloquium zur Diskussion und Präsentation der Abschlussarbeit.
7. Semester12 ECTS
Bachelorarbeit
Selbstständige wissenschaftliche Bearbeitung einer anspruchsvollen betriebswirtschaftlichen Aufgabenstellung.
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Moduldaten aus dem offiziellen Modulhandbuch der Hochschule München. Umfang und Angebot können sich je Studien- und Prüfungsordnung ändern.
Studiengang im Detail
Über den Studiengang
Der Master Betriebswirtschaftslehre an der Hochschule München richtet sich an alle, die nach einem ersten Abschluss ihre fachliche Tiefe und ihr strategisches Rüstzeug erweitern wollen. Der Studiengang ist zulassungsfrei angelegt, wodurch der Fokus stärker auf der inhaltlichen Auseinandersetzung mit komplexen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen liegt als auf einem strengen Auswahlverfahren.
Die Nähe zum Wirtschaftsraum München mit seiner Vielzahl an Konzernen, Mittelständlern und Start-ups prägt die Ausrichtung des Studiengangs und schafft Bezüge zwischen Theorie und aktueller Unternehmenspraxis.
Studieninhalte
Aufbauend auf den Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre und der Mikroökonomie vertieft der Studiengang zentrale Funktionsbereiche wie Marketing, Strategie und Unternehmensführung. Studierende lernen, ökonomische Zusammenhänge zu analysieren und fundierte unternehmerische Entscheidungen abzuleiten.
Der Aufbau erlaubt eine individuelle Schwerpunktsetzung, sodass je nach Interesse eine stärker marktorientierte oder eine eher analytisch-strategische Ausrichtung möglich ist.
Für wen passt das?
Geeignet ist der Studiengang für Absolvent:innen mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund, die Freude an konzeptioneller Arbeit, Marktanalyse und unternehmerischem Denken haben. Auch wer aus einem fachverwandten Bachelor kommt und sich gezielt in Richtung Management weiterentwickeln möchte, findet hier passende Anknüpfungspunkte.
Wichtig ist die Bereitschaft, sich selbstständig in komplexe wirtschaftswissenschaftliche Modelle einzuarbeiten und diese auf reale Unternehmenssituationen zu übertragen.
Karriere & Arbeitsmarkt
Absolvent:innen des Studiengangs qualifizieren sich für kaufmännische und betriebswirtschaftliche Fach- und Führungspositionen, wie sie auch in der Berufsgruppe der Berufe kaufmännischer und technischer Betriebswirtschaft beschrieben werden. Typische Einsatzfelder liegen im Marketing, Controlling, Produktmanagement oder in der Unternehmensentwicklung.
Der Wirtschaftsstandort München mit seiner Dichte an Konzernzentralen, Mittelstand und wachsenden Branchen bietet vielfältige Übergänge vom Studium in den Beruf.
Hochschule & Format
Die Hochschule München steht als Hochschule für angewandte Wissenschaften für eine praxisnahe, anwendungsorientierte Lehre. Das Vollzeitformat ermöglicht ein zügiges, fokussiertes Studium ohne parallele Berufstätigkeit in größerem Umfang.
Die Einbettung in die Metropolregion München erleichtert Kontakte zu Unternehmen, Praxisprojekten und potenziellen Arbeitgebern während des Studiums.
Zulassung & Zugangswege
ZulassungsfreiBetriebswirtschaftslehre ist an der HM in der Regel zulassungsfrei – der Einstieg ist ohne Numerus Clausus möglich.
ZugangswegeIn der Regel Abitur oder Fachhochschulreife – auch beruflich Qualifizierte können zugelassen werden; ein einschlägiges Vorpraktikum ist teils empfohlen.
Deine Zulassungschancen
Ehrliche Einordnung auf Basis der gebundenen Daten, plus dein persönlicher Match.
Gute Nachrichten: zulassungsfrei
Dieser Studiengang hat keinen Numerus Clausus. Deine Abiturnote ist für die Zulassung nicht entscheidend, oft ist sogar ein Einstieg ohne Abitur möglich.
Kosten & Finanzierung
An staatlichen Hochschulen fallen in der Regel keine Studiengebühren an – du zahlst nur den Semesterbeitrag.
| Position | Betrag |
|---|---|
| Studiengebühren | 0 € |
| Semesterbeitrag | ca. 250 bis 350 € / Semester |
| Enthalten | u. a. Semesterticket & Studierendenwerk |
Richtwerte – den genauen Semesterbeitrag nennt die Hochschule.
Deine Jobgarantie mit StudySmarter
Wenn du deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit findest und dich darüber einschreibst, ist die Jobgarantie automatisch dabei.
Jobgarantie
6 Monate
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Gilt ab dem Tag deines Studienabschlusses.
So sicherst du sie dir
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Automatisch dabei.
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Es gelten die Teilnahmebedingungen. Details und Bedingungen erhältst du mit dem Infomaterial.
Karriere & Gehalt
Der Master eröffnet Wege in kaufmännische und strategische Positionen mit wachsender Verantwortung.
- Junior-Referent:in / TraineeEinstieg in Marketing, Controlling oder Vertrieb mit ersten eigenständigen Projekten · 0 bis 2 Jahre
- Fachreferent:in / Spezialist:inVerantwortung für definierte Themenfelder wie Produktmanagement oder Marktanalyse · 2 bis 5 Jahre
- Teamleitung / ProjektleitungFachliche und teilweise disziplinarische Führung kleinerer Teams oder Projekte · 5 bis 8 Jahre
- Abteilungsleitung / ManagementStrategische Verantwortung für einen Unternehmensbereich oder eine Abteilung · ab 8 Jahren
Gehaltsspanne nach Karrierephase
Branchenweite Marktorientierung für Berufe kaufm.,techn.Betriebswirtsch.(oS) (brutto pro Jahr), kein hochschulspezifischer Wert. Tatsächliche Gehälter hängen von Branche, Region und Erfahrung ab.
Arbeitsmarkt & Zukunft
Wie sich der Berufsalltag in der Betriebswirtschaft durch KI verändert, betrifft auch Absolvent:innen dieses Masters direkt.
41–56 Tage
Vakanzzeit – so lange bleibt eine gemeldete Stelle im Schnitt offen.
BA Engpassanalyseunter Beobachtung
Arbeitsmarkt-Einstufung für Berufe kaufm.,techn.Betriebswirtsch.(oS).
Arbeitsmarkt60.000 €
Orientierungswert Bruttojahresgehalt (Median).
GehaltWie KI den Beruf verändert
In kaufmännischen und betriebswirtschaftlichen Berufen übernehmen digitale Werkzeuge zunehmend repetitive Analyseschritte.
KI nimmt dir ab
- Automatisierte Auswertung großer Datenmengen für Reporting und Controlling
- KI-gestützte Marktanalysen und Trendprognosen
- Standardisierte Erstellung von Berichten und Präsentationen
- Routineaufgaben in der Finanz- und Kennzahlenaufbereitung
Menschlich gefragter denn je
- Strategische Entscheidungsfindung unter Unsicherheit
- Verhandlungsführung und zwischenmenschliche Kommunikation
- Kreative Entwicklung von Marketing- und Geschäftsstrategien
- Ethisch verantwortungsvolle Führung von Teams und Projekten
Kompetenzen aus den Modulen Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre, Grundlagen der Mikroökonomie und Marketing bilden die fachliche Basis für diese Aufgaben.
Arbeiten neben dem Studium
Sammle schon im Studium Praxis und verdiene dazu – Werkstudentenjobs und Praktika in München, ideal neben dem Präsenzstudium am Campus.
bis 20 Std.pro Woche im Semester – das erlaubt das Werkstudentenprivileg
ab 13,90 €pro Stunde gesetzlicher Mindestlohn; technische Werkstudierende oft darüber
SV-freiWerkstudentenjobs sind weitgehend sozialversicherungsfrei – mehr netto bleibt
Werkstudentenjobsin MünchenLive Praktikain MünchenLive Werkstudent Maschinenbaubundesweit & remoteLive
Stellen live aus der StudySmarter Jobbörse · laufend aktualisiert.
Tools & Rechner
Kostenlose StudySmarter-Tools für Finanzierung, Karriere und Bewerbung – direkt einsatzbereit.
GehaltsrechnerWas verdienst du mit diesem Abschluss? Gehälter nach Beruf und Region.BAföG-RechnerBerechne in zwei Minuten deinen möglichen BAföG-Anspruch.Karriere-QuizFinde heraus, welche Berufe und Studiengänge zu dir passen.CV-CheckLass deinen Lebenslauf prüfen und erhalte konkrete Verbesserungen.Skills-AnalyseWelche Skills brauchst du im Beruf – und wo hast du noch Lücken?KarrierepfadSieh typische Karrierewege und Gehaltsstufen für deinen Beruf.
Die Hochschule im Profil
Kurzprofil der Hochschule München – Trägerschaft, Format und, wo verfügbar, unsere Einschätzung aus Studierendenbewertungen.
HM
Hochschule München
Staatliche HochschulePräsenzstudiumMünchen
StudySmarter-Score
Für diese Hochschule liegen noch keine aggregierten Studierendenbewertungen vor.
Was Studierende sagen
Das wird gelobt
- Praxisnahe Anbindung an den Wirtschaftsraum München
- Zulassungsfreier Zugang erleichtert den Einstieg ins Masterstudium
- Breite fachliche Basis mit Vertiefungsmöglichkeiten in Kernbereichen der BWL
Worauf du achten solltest
Wer sich für diesen Studiengang entscheidet, sollte bedenken, dass ein zulassungsfreier Zugang eine hohe Eigenverantwortung bei der inhaltlichen Vorbereitung erfordert und der Studienerfolg stark von selbstständigem, analytischem Arbeiten abhängt.
Passt Betriebswirtschaftslehre zu dir?
Das solltest du mitbringen
- Du hast bereits einen betriebswirtschaftlichen oder wirtschaftsnahen Bachelorabschluss.
- Du willst analytische und strategische Kompetenzen für Führungsaufgaben vertiefen.
- Du profitierst gerne von der Nähe zu Unternehmen im Wirtschaftsraum München.
- Du arbeitest gerne selbstständig und strukturiert an komplexen wirtschaftlichen Fragestellungen.
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Häufige Fragen
Ist der Master Betriebswirtschaftslehre an der Hochschule München zulassungsbeschränkt?
Nein, der Studiengang ist zulassungsfrei, setzt aber in der Regel einen einschlägigen betriebswirtschaftlichen oder wirtschaftsnahen Bachelorabschluss voraus.
Welche Vorkenntnisse sollte ich mitbringen?
Solide Grundlagen in Betriebswirtschaftslehre und Mikroökonomie sind hilfreich, da der Studiengang auf diesen Grundlagen aufbaut und sie in Bereichen wie Marketing vertieft.
Welche Berufsfelder stehen nach dem Abschluss offen?
Absolvent:innen finden Einsatzmöglichkeiten in kaufmännischen und betriebswirtschaftlichen Fach- und Führungspositionen, etwa in Marketing, Controlling oder Produktmanagement, insbesondere im Wirtschaftsraum München.
Wird der Studiengang in Vollzeit angeboten?
Ja, der Master Betriebswirtschaftslehre an der Hochschule München ist als Vollzeitstudiengang konzipiert.
Kostenlos & unverbindlich
Infomaterial zu Betriebswirtschaftslehre bekommen
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