Haftpflichtversicherung für Azubis: Wann der Schutz der Eltern reicht

Die private Haftpflichtversicherung reguliert Personen-, Sach- und Vermögensschäden, die du anderen zufügst. Sie prüft, ob eine Forderung berechtigt ist, und zahlt nur in diesem Fall. Unbegründete Ansprüche wehrt sie für dich ab, notfalls auch vor Gericht.

Der Schutz greift weltweit, also auch bei Schäden im Urlaub oder während eines Auslandsaufenthalts in der Ausbildung. Die Versicherung trägt auch die Kosten eines Rechtsstreits, wenn es um eine unberechtigte Forderung geht.

Der Schutz über die Familienhaftpflicht der Eltern gilt während der gesamten ersten Ausbildung, unabhängig davon, ob du noch zu Hause wohnst oder in einer eigenen Wohnung in einer anderen Stadt lebst. Auch ein Referendariat nach dem Studium fällt unter die berufliche Erstausbildung und ist damit abgedeckt.

Eine eigene Police brauchst du erst, wenn du heiratest, eine eingetragene Lebenspartnerschaft eingehst oder nach dem Abschluss in den Beruf einsteigst. Eine Doppelversicherung ist unnötig, weil ein Schaden immer nur einmal reguliert wird.

Versichert sind Schäden, die du im Alltag verursachst, etwa wenn du auf einer Party eine Glasflasche fallen lässt und die Küchenfliesen beschädigst. Auch Personenschäden durch einen Fahrradunfall mit einer Fußgängerin sind abgedeckt, inklusive Behandlungskosten und Schadenersatzforderungen.

Gefälligkeitsschäden, zum Beispiel beim Umzug von Freunden, sind je nach Tarif bis zu einer bestimmten Summe versichert. Nicht versichert sind vorsätzlich herbeigeführte Schäden, Schäden am eigenen Eigentum und Schäden am eigenen Kraftfahrzeug.

Die Kosten hängen vom Leistungsumfang und einer eventuell gewählten Selbstbeteiligung ab.

Ein Basisschutz kostet oft zwischen 30 und 50 Euro jährlich, ein Komfortschutz zwischen 50 und 80 Euro und ein Premiumschutz zwischen 80 und 120 Euro. Eine Selbstbeteiligung von 150 oder 250 Euro kann den Beitrag spürbar reduzieren.

Der Basisschutz bietet keine Neuwertentschädigung, deckt aber die wichtigsten Haftpflichtrisiken ab und kommt ohne Selbstbeteiligung aus.

Im Komfortschutz sind Gefälligkeitsschäden bis 10.000 Euro versichert, im Premiumschutz bis 50.000 Euro. Die Neuwertentschädigung bei Sachschäden beträgt im Komfortschutz bis 1.000 Euro und im Premiumschutz bis 2.500 Euro.

Eine Berufsunfähigkeitsversicherung solltest du möglichst früh abschließen, solange du jung und gesund bist.

Die gesetzliche Erwerbsminderungsrente zahlt nur, wenn du weniger als 3 Stunden am Tag arbeiten kannst, und hat eine allgemeine Wartezeit von 5 Jahren. Eine private Berufsunfähigkeitsversicherung leistet bereits ab 50 Prozent Berufsunfähigkeit im zuletzt ausgeübten Beruf.

Dokumentiere den Schaden so gut wie möglich, notiere dir den Hergang und mache Fotos. Halte Namen und Kontaktdaten von Beteiligten fest, damit die Versicherung den Fall prüfen kann.

Melde den Schaden anschließend deiner Haftpflichtversicherung oder der deiner Eltern, viele Anbieter ermöglichen eine Online-Schadenmeldung. Die Versicherung prüft die Forderung, zahlt berechtigte Ansprüche und wehrt unberechtigte ab.

Mit Ausbildungsbeginn wirst du in der gesetzlichen Krankenversicherung pflichtversichert und kannst dir deine Kasse selbst aussuchen. Eine private Unfallversicherung ist sinnvoll, da die gesetzliche Unfallversicherung nur Arbeitsunfälle abdeckt, die meisten Unfälle aber in der Freizeit passieren.

Eine Hausratversicherung brauchst du erst, wenn du einen eigenen Hausstand gründest. Die Berufsunfähigkeitsversicherung solltest du früh abschließen, weil sie in jungen Jahren günstiger ist und die Gesundheitsprüfung meist einfacher ausfällt.

Eine eigene Haftpflicht abzuschließen, obwohl du noch über die Eltern mitversichert bist, führt zu einer unnötigen Doppelversicherung. Nach der Heirat weiter auf den Schutz der Eltern zu vertrauen, kann dagegen eine Versicherungslücke hinterlassen.

Zu glauben, die gesetzliche Unfallversicherung decke auch Freizeitunfälle ab, ist falsch. Die Berufsunfähigkeitsversicherung auf später zu verschieben, kann durch Vorerkrankungen teuer werden oder den Abschluss ganz verhindern.

Während der Schulzeit bist du in der Regel über deine Eltern in der gesetzlichen Krankenversicherung familienversichert. Mit Beginn der Ausbildung und dem ersten eigenen Einkommen endet diese beitragsfreie Mitversicherung.

Als Azubi wirst du in der gesetzlichen Krankenversicherung pflichtversichert und kannst dir deine Krankenkasse selbst aussuchen. Kümmerst du dich nicht darum, wählt dein Arbeitgeber eine Kasse für dich aus.

Während der Schulzeit bist du in der Regel über deine Eltern in der gesetzlichen Krankenversicherung familienversichert. Mit Beginn der Ausbildung und dem ersten eigenen Einkommen endet diese beitragsfreie Mitversicherung.

Als Azubi wirst du in der gesetzlichen Krankenversicherung pflichtversichert. Du kannst dir deine Krankenkasse selbst aussuchen. Kümmerst du dich nicht darum, wählt dein Arbeitgeber eine Kasse für dich aus.

Die Beiträge zur Krankenversicherung werden direkt von deinem Ausbildungsgehalt abgezogen. Der allgemeine Beitragssatz gilt auch für Auszubildende, allerdings ist dein Einkommen in der Regel niedrig, sodass die absolute Beitragshöhe überschaubar bleibt.

Neben der Krankenversicherung bist du auch in der Renten-, Arbeitslosen- und Pflegeversicherung pflichtversichert. Diese Sozialversicherungsbeiträge teilst du dir mit deinem Arbeitgeber.