Das Auswahlverfahren
Der Zugang erfolgt über ein Qualifikationsfeststellungsverfahren mit Auswahlgespräch. Für Bewerber mit 180 ECTS-Punkten findet zusätzlich eine Sondereignungsfeststellungsprüfung statt, die eine mündliche Prüfung von ca. 40 Minuten mit Bewertung der Fachlichen Kompetenz (1/3), Lern- und Methodenkompetenz (1/3), Selbstkompetenz (1/6) und sozialen Kompetenz (1/6) umfasst.
