Was du mitbringen musst
Abgeschlossenes Erststudium, aus dem nachweislich HRM-Kenntnisse im Umfang von mindestens 20 Credits hervorgehen sowie mindestens ein Jahr einschlägige Berufserfahrung nach dem Erststudium
Der Studiengang Managing Diversity an der Europäischen Fernhochschule Hamburg verbindet Diversity-Management mit flexiblem Online-Studium zum M.A.
Der Masterstudiengang Managing Diversity an der Europäischen Fernhochschule Hamburg richtet sich an Berufstätige, die Diversity-Management als strategisches Führungsthema in Organisationen etablieren wollen. Vermittelt werden Ansätze, wie Unterschiedlichkeit von Belegschaften – etwa hinsichtlich Herkunft, Geschlecht, Alter oder Behinderung – produktiv genutzt und in Personal- sowie Organisationsstrategien verankert wird.
Da das Studium vollständig online in Hamburg verortet, aber ortsunabhängig studierbar ist, lässt es sich neben Beruf oder Familie organisieren. Die zulassungsfreie Aufnahme senkt die Einstiegshürde und macht den Studiengang auch für Quereinsteiger:innen aus angrenzenden Feldern wie Personalwesen oder Organisationsentwicklung zugänglich.
Im Zentrum des Curriculums steht das Modul Managing Diversity, das Konzepte, Instrumente und rechtliche Rahmenbedingungen des Diversity-Managements behandelt. Studierende setzen sich mit der Analyse von Organisationskulturen, der Entwicklung inklusiver Personalstrategien und der Steuerung von Veränderungsprozessen auseinander.
Ergänzend werden Managementkompetenzen vermittelt, die den Transfer diversity-orientierter Konzepte in konkrete betriebliche Strukturen ermöglichen – von der Personalentwicklung bis zur strategischen Unternehmensführung.
Der Studiengang eignet sich für Berufstätige aus Personalabteilungen, Organisationsentwicklung oder Führungspositionen, die Diversity-Kompetenz als Karrierebaustein aufbauen möchten. Auch Quereinsteiger:innen mit Interesse an gesellschaftlicher Vielfalt und Organisationsgestaltung finden hier einen passenden Einstieg.
Wichtig ist die Bereitschaft zu selbstorganisiertem Lernen im Fernstudienformat sowie Interesse an der Verbindung von sozialwissenschaftlichen und betriebswirtschaftlichen Perspektiven.
Absolvent:innen positionieren sich als Managing Diversity-Fachkräfte in Personalabteilungen, im Diversity- und Inklusionsmanagement oder in der Organisationsberatung. Die zunehmende Bedeutung von Vielfalt als Wettbewerbsfaktor eröffnet Perspektiven in Unternehmen unterschiedlicher Branchen und Größen.
Je nach Vorerfahrung und Position lassen sich mit dem Abschluss sowohl operative Fachrollen als auch strategische Führungsfunktionen im Diversity-Bereich anstreben.
Die Europäische Fernhochschule Hamburg bietet den Studiengang als reines Online-Format an, das Präsenzpflichten weitgehend vermeidet und damit hohe zeitliche und örtliche Flexibilität schafft.
Die zulassungsfreie Zulassung erleichtert den Zugang, setzt jedoch Eigenverantwortung und Disziplin im Selbststudium voraus, da die Betreuung im Fernstudienformat anders organisiert ist als im Präsenzstudium.
Abgeschlossenes Erststudium, aus dem nachweislich HRM-Kenntnisse im Umfang von mindestens 20 Credits hervorgehen sowie mindestens ein Jahr einschlägige Berufserfahrung nach dem Erststudium
Wir haben keinen NC!
Gib deine Abiturnote ein und sieh mit echten NC-Daten, wie gut dieser und ähnliche Studiengänge zu dir passen.
Frist und Unterlagen zuerst – alles Weitere folgt Schritt für Schritt.
Die Termine gelten für das laufende Bewerbungsverfahren.
Die Details stehen unter Zulassung auf dieser Seite.
Die Zulassung richtet sich nach den Voraussetzungen und Kriterien der Hochschule.
Abschluss, Studienform und die Frist oben festhalten.
Hochschulzugangsberechtigung, Lebenslauf und was die Hochschule zusätzlich verlangt, steht unter Zulassung auf dieser Seite.
Direkt über das Bewerbungsportal der Europäische Fernhochschule Hamburg, vor der Frist.
Bei zulassungsfreien Studiengängen folgt die Zusage nach Formalprüfung; bei NC-Verfahren nach dem Vergabelauf.
Mit der Einschreibung ist dein Studienplatz verbindlich; danach kommt der Studierendenausweis.
| Studienmodell | Dauer | Beitrag | Gesamt |
|---|---|---|---|
| Fernstudium | 4 Sem. (24 Mon.) | 345 €/Mon | ≈ 8.280 € |
| Fernstudium | 5 Sem. (32 Mon.) | 345 €/Mon | ≈ 11.040 € |
| Lebenshaltung | pro Jahr | ~ 992 €/Mon | ~ 11.904 € |
Anders als an staatlichen Hochschulen sind die Studiengebühren hier ein fester Posten neben der Lebenshaltung. Ein niedrigerer Monatsbeitrag bedeutet meist eine längere Studienzeit – und in Summe höhere Kosten.
Vier Quellen, eine Reihenfolge: erst Geld, das du nicht zurückzahlst, dann selbst verdientes, der Kredit zuletzt.
Zur Hälfte Zuschuss, zur Hälfte zinsloses Darlehen – günstiger wird Studienfinanzierung nicht. Anspruch hängt vom Einkommen der Familie ab.
BAföG berechnen →Deutschlandstipendium, Begabtenförderungswerke und Stiftungen – Geld, das du nicht zurückzahlst, und oft weniger Konkurrenz als gedacht.
→Ein Werkstudentenjob im Feld bringt Geld und Praxis – in Hamburg und bundesweit. Die Stellen aus der StudySmarter Jobbörse stehen weiter unten auf dieser Seite.
Stellen ansehen →Wenn Förderung, Stipendium und Job nicht reichen: Zinssatz, Auszahlungsplan und Rückzahlungsbeginn vergleichen, bevor du unterschreibst.
Zeitmodelle, Studienorte und Praxisbezug, wie die Hochschule sie angibt.
| Dauer | Monatlich |
|---|---|
| 24 Monate2 Jahre | 345 €/Monat |
| 32 Monate | 345 €/Monat |
StudySmarter garantiert dir einen Job innerhalb von 6 Monaten nach dem Abschluss oder zahlt dein Coaching, wenn du dich über StudySmarter einschreibst.
Findest du innerhalb von 6 Monaten nach deinem Abschluss keinen Job, übernehmen wir dein professionelles Jobcoaching – so lange, bis du einen hast.
Gilt ab dem Tag deines Studienabschlusses.Es gelten die Teilnahmebedingungen. Details und Bedingungen erhältst du mit dem Infomaterial.
Der Studiengang öffnet Wege in Personalfunktionen, die Diversity-Management strategisch verankern.
Branchenweite Marktorientierung für Managing Diversity-Profile (brutto pro Jahr), kein hochschulspezifischer Wert. Tatsächliche Gehälter hängen von Branche, Region und Erfahrung ab.
Dein Gehaltspfad, der Arbeitsmarkt und Berufsrichtungen für Managing Diversity.
Promotion, wissenschaftliche Mitarbeit und Lehre an Universitäten und Instituten.
Ministerien, Behörden, Planung, Statistik und Verwaltung.
Unternehmen, Beratung und datengetriebene Analyse in der Privatwirtschaft.
Diversity-Management steht im Spannungsfeld zwischen digitaler Unterstützung und unverzichtbarer menschlicher Urteilskraft.
Routinearbeit, die Software heute schon übernimmt
Wofür der Abschluss dich ausbildet
Kompetenzen in Strategieentwicklung und Organisationsanalyse werden im Modul Managing Diversity gezielt aufgebaut.
Sehen, was der Markt konkret sucht: aktuelle Jobs und Werkstudentenstellen im Berufsfeld.
Passende Jobs ansehenVom Werkstudentenjob bis zur ersten Stelle: diese Ausschreibungen passen zu deinem Fach.
Kostenlose StudySmarter-Tools für Finanzierung, Karriere und Bewerbung – direkt einsatzbereit.
Die Europäische Fernhochschule Hamburg wurde 2003 gegründet. Mit rund 10.000 Studierenden gehört sie zu den mittelgroßen Hochschulen des Landes – der Frauenanteil liegt bei 63 %, 5 % kommen aus dem Ausland. Die Hochschule wächst: plus 35 % Studierende seit 2019.
Insgesamt 10.034 Studierende an der Hochschule.
Frauenanteil an der Europäische Fernhochschule Hamburg
Wer intensiven Präsenzaustausch und engmaschige Betreuung sucht, sollte bedenken, dass das Fernstudienformat viel Eigenorganisation und Selbstdisziplin erfordert.
Wer intensiven Präsenzaustausch und engmaschige Betreuung sucht, sollte bedenken, dass das Fernstudienformat viel Eigenorganisation und Selbstdisziplin erfordert.
What the university publishes decides your application. Residence and financing rules come from the federal portal, in English.
Every figure is published data for this program, this university, or a federal value that applies nationwide.
Pulled from the Vaia job board, updated daily. As an international student you may work 140 full or 280 half days per year alongside your studies.
Federal values: Make it in Germany (federal government portal), as of 2026. Whether you need a visa and which proofs apply depends on your nationality and situation. After graduation you can stay for 18 months to look for a qualified job.
The proof of funds is not a price. It shows you can cover your living costs – the money pays for your life in Germany, not the university.
Fristen und Zulassung direkt von den offiziellen Seiten der Hochschule.
| Frist | laufend, kein Stichtag |
Quelle: offizielle Seiten der Hochschule.
Vergleiche Managing Diversity an anderen Hochschulen, Orten und ohne NC.
Nein, der Studiengang ist zulassungsfrei, sodass keine Aufnahmeprüfung oder NC-Hürde besteht.
Nein, das Studium findet vollständig online statt, auch wenn die Europäische Fernhochschule Hamburg als Hochschule dort verortet ist.
Der Studiengang richtet sich vor allem an Berufstätige aus Personalwesen oder Organisationsentwicklung, die Diversity-Kompetenz strategisch ausbauen möchten.
Absolvent:innen können als Managing Diversity-Fachkräfte in Personalabteilungen, Diversity-Management oder Organisationsberatung tätig werden.
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