Business Management an der Philipps-Universität Marburg ist als duales Studium konzipiert: Theoriephasen an der Universität wechseln sich mit Praxisphasen in einem Partnerunternehmen ab. Das macht den Studiengang besonders für alle interessant, die von Anfang an praktische Erfahrung sammeln und ihr theoretisches Wissen direkt im Berufsalltag anwenden möchten.
Inhaltlich deckt der B.Sc. die klassischen Kernbereiche der Betriebswirtschaftslehre ab, mit besonderem Fokus auf wertorientierte Unternehmenssteuerung, Innovationsmanagement und Kapitalmarkttheorie. Die Marburger Wirtschaftswissenschaften stehen für eine fundierte akademische Ausbildung, die durch die duale Struktur um konkrete Anwendungsbezüge ergänzt wird.
Der Studiengang ist zulassungsfrei, richtet sich aber an Studieninteressierte, die parallel einen Ausbildungs- oder Praxisplatz bei einem kooperierenden Unternehmen sichern – die organisatorische Doppelbelastung aus Studium und Betrieb sollte man realistisch einschätzen.
36 Module – der vollständige Studienverlauf. Durchsuche alle Module oder filtere nach Semester.
Das Modul vermittelt fundierte theoretische und praktische Kenntnisse aus dem Bereich Management Accounting mit Schwerpunkt wertorientierte Unternehmensführung. Studierende erwerben die Fähigkeit, Instrumente des wertorientierten Managements anzuwenden, kritisch zu beurteilen und weiterzuentwickeln.
Das Modul betrachtet Geschäftsmodellinnovationen aus ganzheitlicher Perspektive und vermittelt Methoden zur Bewertung und Entwicklung von Geschäftsmodellen. Es behandelt Definitionen, Value Creation, Value Capture und Value Proposition sowie Methoden zur Entwicklung neuer Geschäftsmodelle.
Das Modul behandelt allgemeine Bewertungstheorie, Derivatebewertung, Zinsstrukturtheorie sowie Sonderaspekte wie CAPM, APT und Unternehmensbewertung. Studierende erwerben Kompetenzen in Entscheidungen unter Risiko und Techniken der Bewertung riskanter Zahlungsströme.
Das Modul befähigt Studierende, Mitarbeiterführung und Wissensmanagement auf Basis hohen Kulturbewusstseins zu analysieren. Es behandelt nationale Kulturen, Organisationskultur, Leadership, Change Management und Knowledge Management.
Das Forschungsseminar behandelt ausgewählte Themen aus Organisation, Personal- und Wissensmanagement und deren Zusammenhänge. Es vermittelt Fähigkeiten für wissenschaftliches Arbeiten sowie praxisorientierte Kenntnisse der Informationsgewinnung und -darstellung.
Die Studierenden erwerben fachliches Wissen und methodische Kompetenzen wirtschafts-, unternehmens- und technikhistorischer Zusammenhänge. Die Auseinandersetzung mit Genese und Wandel von Produktions- und Managementmethoden im internationalen Kontext fördert Reflexionsfähigkeit bezüglich aktueller ökonomisch-technischer Zusammenhänge.
Das Modul behandelt ausgewählte Felder internationaler Wirtschaftspolitik wie Handelspolitik oder globale Governance. Studierende entwickeln Kompetenzen zur tiefgehenden und kritischen Analyse internationaler wirtschaftspolitischer Probleme auf theoretischer und praktischer Ebene.
Das Modul vertieft Kenntnisse im Internationalen Marketing hinsichtlich Grundlagen, Motive und Informationsgrundlagen. Es behandelt zudem Grundlagen der Marketingforschung, Skalierung von Variablen, Erhebungselemente sowie Techniken der Datengewinnung und -analyse.
Das Modul behandelt das Management von Logistikdienstleistern und deren Einbindung in strategische Supply Chain Management Netzwerke sowie die Internationalisierung von Logistikaktivitäten. Es vermittelt sowohl theoretische Grundlagen als auch praktische Umsetzung.
Das Modul vermittelt Grundlagen des Managements international tätiger Unternehmen, einschließlich Management von Individuen und Gruppen, Organisationsgestaltung und Anreiz- sowie Kontrollsysteme. Es umfasst die Kurse Management of Global Organizations und Strategic Decision Making.
Studierende erwerben Grundlagen des Innovationsmanagements in der unternehmerischen Praxis. Durch vorlesungsbegleitende Fallstudienübungen werden sie befähigt, Methoden und Instrumente des Innovationsmanagements anzuwenden und Innovationsprozesse zu modellieren.
Studierende erwerben Grundlagen des Innovationsmanagements sowie vertiefende Kenntnisse in ausgewählten Feldern wie Management von Dienstleistungsinnovationen. Dies befähigt sie zur fachlich-kritischen und wissenschaftlichen Auseinandersetzung mit Innovationsthemen.
Das Modul behandelt klassische, neoklassische und moderne Organisationstheorien sowie ökonomische und soziologische Ansätze. Studierende werden befähigt, theoriebasierte Organisationsforschung zu betreiben und Organisationen aus verschiedenen Perspektiven zu analysieren.
Das Modul behandelt Existenzbedingungen für Zielfunktionen in Unternehmen, Agency Theorie, Hedging sowie Kurzeinführung in Corporate Finance. Es vermittelt Grundzüge von Interessenkonflikten, Kreditbewertung und finanzwirtschaftlichem Risikomanagement.
Im Seminar werden Geschäftsstrategien und -modelle in Electronic Commerce und Business Model Innovation behandelt und diskutiert.
Das Seminar behandelt Themen des strategischen und internationalen Managements mit wissenschaftlichem und praxisorientiertem Fokus.
Das Projektseminar behandelt Themen des strategischen und internationalen Managements mit projektbasiertem Lernansatz.
Das Seminar behandelt ausgewählte Themen des Technologie- und Innovationsmanagements mit wissenschaftlichem und praxisorientiertem Fokus.
Das Modul vermittelt Grundlagen strategischen Technologie- und Innovationsmanagements in einer studienbegleitenden Variante mit praktischen Übungen und Fallstudien.
Das Modul vermittelt Grundlagen strategischen Technologie- und Innovationsmanagements in einer Vorlesungsvariante mit vertiefenden Kenntnissen in ausgewählten Feldern.
Keine Module gefunden. Suche anpassen oder Filter zurücksetzen.
Moduldaten aus dem offiziellen Modulhandbuch der Hochschule München. Umfang und Angebot können sich je Studien- und Prüfungsordnung ändern.
Business Management dual an der Philipps-Universität Marburg richtet sich an Studierende, die betriebswirtschaftliches Studium und praktische Unternehmenstätigkeit eng miteinander verzahnen wollen. Die Universität bringt dabei ihre wirtschaftswissenschaftliche Tradition ein, während die Praxisphasen im Partnerunternehmen für unmittelbaren Anwendungsbezug sorgen.
Der Studiengang ist zulassungsfrei, was den formalen Einstieg erleichtert – die eigentliche Herausforderung liegt eher darin, einen passenden Praxispartner zu finden und die Doppelbelastung aus Studium und Berufsalltag zu organisieren.
Zu den zentralen Modulen zählen Advanced Management Accounting I: Value-based Management, in dem wertorientierte Steuerungsansätze für Unternehmen vermittelt werden, sowie Business Model Innovation, das sich mit der systematischen Entwicklung neuer Geschäftsmodelle beschäftigt.
Ergänzt wird das Programm durch Capital Market Theory/Asset Pricing Theory, das fundierte Kenntnisse über Kapitalmärkte und Bewertungsmodelle liefert. Zusammen bilden diese Module ein Curriculum, das strategisches Denken, finanzielle Analysefähigkeit und Innovationskompetenz verbindet.
Der Studiengang eignet sich für Menschen, die frühzeitig Verantwortung im Unternehmenskontext übernehmen möchten und keine Scheu vor der organisatorischen Doppelstruktur eines dualen Studiums haben. Wer strukturiert arbeitet und gerne zwischen akademischem Denken und praktischer Umsetzung wechselt, findet hier ein passendes Format.
Weniger geeignet ist der Studiengang für alle, die eine reine Campus-Erfahrung ohne feste betriebliche Bindung suchen oder sich noch nicht für einen konkreten Praxispartner entscheiden möchten.
Der berufliche Anschluss liegt insbesondere im Bereich Unternehmensorganisation und -planung. Durch die Praxisintegration während des Studiums entsteht häufig bereits ein Netzwerk im Partnerunternehmen, das den Übergang in den Beruf erleichtern kann.
Absolvent:innen sind für Positionen in Controlling, Unternehmensplanung, Business Development oder allgemeinem Management vorbereitet – die konkrete Ausrichtung hängt stark vom gewählten Praxispartner und den individuell vertieften Modulschwerpunkten ab.
Die Philipps-Universität Marburg ist eine traditionsreiche Universität mit etablierten Wirtschaftswissenschaften. Das duale Format des Business-Management-Studiengangs ist dabei eine besondere Ergänzung zum klassischen Vollzeitstudienangebot.
Der Studienort Marburg bietet eine überschaubare, universitätsgeprägte Stadt, in der sich Theorie- und Praxisphasen organisatorisch gut verzahnen lassen.
Ehrliche Einordnung auf Basis der gebundenen Daten, plus dein persönlicher Match.
Dieser Studiengang hat keinen Numerus Clausus. Deine Abiturnote ist für die Zulassung nicht entscheidend, oft ist sogar ein Einstieg ohne Abitur möglich.
An staatlichen Hochschulen fallen in der Regel keine Studiengebühren an – du zahlst nur den Semesterbeitrag.
| Position | Betrag |
|---|---|
| Studiengebühren | 0 € |
| Semesterbeitrag | ca. 250 bis 350 € / Semester |
| Enthalten | u. a. Semesterticket & Studierendenwerk |
Richtwerte – den genauen Semesterbeitrag nennt die Hochschule.
Wenn du deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit findest und dich darüber einschreibst, ist die Jobgarantie automatisch dabei.
Findest du innerhalb von 6 Monaten nach deinem Abschluss keinen Job, übernehmen wir dein professionelles Jobcoaching – so lange, bis du einen hast.
Gilt ab dem Tag deines Studienabschlusses.Es gelten die Teilnahmebedingungen. Details und Bedingungen erhältst du mit dem Infomaterial.
Der duale Aufbau des Studiums ebnet häufig den direkten Weg in unternehmensnahe Positionen.
Branchenweite Marktorientierung für Berufe Unternehmensorganisation,-planung (brutto pro Jahr), kein hochschulspezifischer Wert. Tatsächliche Gehälter hängen von Branche, Region und Erfahrung ab.
Wie sich der Berufsalltag in Unternehmensorganisation und -planung durch KI verändert, lässt sich bereits in Grundzügen abschätzen.
KI-Systeme übernehmen zunehmend Routineaufgaben in Analyse und Reporting, während strategische und zwischenmenschliche Aufgaben beim Menschen bleiben.
Die im Modul Business Model Innovation vermittelte Fähigkeit, neue Geschäftsansätze zu entwickeln, bleibt eine genuin menschliche Kernkompetenz, die KI-Tools bislang nicht ersetzen können.
Sammle schon im Studium Praxis und verdiene dazu – Werkstudentenjobs und Praktika in Marburg, ideal neben dem Präsenzstudium am Campus.
Stellen live aus der StudySmarter Jobbörse · laufend aktualisiert.
Kostenlose StudySmarter-Tools für Finanzierung, Karriere und Bewerbung – direkt einsatzbereit.
Kurzprofil der Philipps-Universität Marburg – Trägerschaft, Format und, wo verfügbar, unsere Einschätzung aus Studierendenbewertungen.
Für diese Hochschule liegen noch keine aggregierten Studierendenbewertungen vor.
Wer sich für dieses duale Studium entscheidet, sollte frühzeitig einen passenden Praxispartner organisieren und die Doppelbelastung aus Theorie- und Praxisphasen realistisch einplanen – das erfordert deutlich mehr Selbstorganisation als ein klassisches Vollzeitstudium.
Ja, der Studiengang ist zulassungsfrei. Für den dualen Studienplatz benötigst du in der Regel zusätzlich einen Vertrag mit einem Praxispartner.
Theoriephasen an der Philipps-Universität Marburg wechseln sich mit Praxisphasen im Partnerunternehmen ab, sodass akademisches Wissen direkt im betrieblichen Alltag angewendet wird.
Zu den zentralen Modulen zählen Advanced Management Accounting I: Value-based Management, Business Model Innovation und Capital Market Theory/Asset Pricing Theory.
Der Abschluss bereitet insbesondere auf Berufe im Bereich Unternehmensorganisation und -planung vor, etwa in Controlling, Business Development oder Unternehmensentwicklung.
Studienführer, Termine, Zulassung & Finanzierung – kostenlos direkt in dein Postfach.
Mit StudyKit gehst du Studienwahl, Bewerbung und Finanzierung an einem Ort an, begleitet von einem persönlichen KI-Assistenten. Finde heraus, was wirklich zu dir passt, und starte deine Bewerbung Schritt für Schritt.
Studienführer, Termine, Zulassung & Finanzierung – direkt in dein Postfach.