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Hochschule Osnabrück · Master

Management im Gesundheitswesen Master of Science an der Hochschule Osnabrück

Der Masterstudiengang Management im Gesundheitswesen an der Hochschule Osnabrück verbindet betriebswirtschaftliche Führungskompetenz mit den besonderen rechtlichen und organisatorischen Rahmenbedingungen des Gesundheitssektors.
M.Sc.
Master of Science
120
ECTS-Punkte
4 Sem.
Regelstudienzeit
Osnabrück
Studienort
🤝 Jobgarantie: Job in 6 Monaten nach dem Abschluss – oder wir zahlen dein Coaching.Mehr erfahren →

Über den Studiengang

Der Studiengang Management im Gesundheitswesen an der Hochschule Osnabrück richtet sich an Absolvent:innen, die nach einem ersten Studienabschluss Führungsverantwortung in Kliniken, Pflegeeinrichtungen, Krankenkassen oder Gesundheitsdienstleistungsunternehmen übernehmen wollen. Als zulassungsfreier Masterstudiengang in Vollzeit ist er in Osnabrück angesiedelt und schließt mit dem Master of Science ab.

Im Zentrum stehen Themen wie Organisationsentwicklung, Arbeits- und Gesellschaftsrecht sowie datengestützte Entscheidungsfindung – Kompetenzen, die im stark regulierten und zugleich digital im Wandel befindlichen Gesundheitswesen zunehmend gefragt sind.

Die Hochschule Osnabrück bringt dabei ihre praxisnahe Ausrichtung ein und verzahnt betriebswirtschaftliches Denken mit den spezifischen Anforderungen von Versorgungseinrichtungen und Gesundheitsorganisationen.

Curriculum & Module

35 Module – der vollständige Studienverlauf. Durchsuche alle Module oder filtere nach Semester.

35 Module
Weitere Module5 ECTS

Aktuelle Ambiguitäten der Arbeitswelt

Modul zur Vorbereitung auf komplexe personalpolitische Herausforderungen in sich schnell veränderndem Kontext. Vermittlung praxisrelevanter aktueller Fragestellungen im Personalmanagement und systematischer Lösungsstrategien.

Weitere Module5 ECTS

Arbeits- und Gesellschaftsrecht

Vermittlung spezifischer arbeitsrechtlicher Kenntnisse in Gesundheitseinrichtungen wie Krankenhäusern, einschließlich Abschluss und Beendigung von Arbeitsverträgen, Tarifverträge und Rechtsformen von Gesundheitseinrichtungen.

Weitere Module5 ECTS

Business Data Science - von Daten zu Prognosen und Entscheidungen

Modul zur transparenten Vermittlung datengetriebener Entscheidungsprozesse und algorithmischer Rahmen. Behandlung von Datenaufbereitung, linearer und logistischer Regression, Entscheidungsbäumen und Clustering.

Weitere Module5 ECTS

Change- und Innovationsmanagement

Vermittlung von Kompetenzen zu Change- und Innovationsmanagement in Gesundheitseinrichtungen, inklusive Grundlagen des Projektmanagements und Methoden zur Implementierung richtungsweisender Veränderungen.

Weitere Module5 ECTS

Consulting and Management

Erstes Modul der Consulting-Spezialisierung, das in verschiedene Consulting-Märkte und -Services einführt. Vermittlung des Consulting-Prozesses und typischer Consulting-Tools für operative Verbesserungen und Strategieentwicklung.

Weitere Module5 ECTS

Consulting Case Studies

Modul zur Anwendung von Management-Consulting-Methoden anhand von ca. 5-6 umfassenden Fallstudien. Vermittlung von Problem-Solving-Methoden und strategischem Management in praktischen Szenarien.

Weitere Module

Controlling and Finance Tools for Consultants

Weitere Module

Das lernende Gesundheitssystem - Analyse von Routinedaten

Weitere Module

Data Warehousing und Business Intelligence

Weitere Module

E-Business - Realisierung der digitalen Wertschöpfungskette

Weitere Module

Electives Abroad

Weitere Module

End-User Development mit Office-Anwendungen

Weitere Module

Entscheidungsorientierte Unternehmenssteuerung

Weitere Module

Forschungswerkstatt Gesundheit

Weitere Module

Gesundheitsrecht

Weitere Module

Internationale Gesundheitssysteme

Weitere Module

IT-gestützte Versorgungsprozesse

Weitere Module

IT Supported Care Processes

Weitere Module

Konzeptentwicklung und Fallstudien zum Personalmanagement

Weitere Module

Learning Health Systems and Clinical Decision Support

Weitere Module

Management der digitalen Transformation

Weitere Module

Managing the Digital Transformation

Weitere Module

Mastermodul

Weitere Module

Methoden der Datenanalyse

Weitere Module

Methods of Data Analysis

Weitere Module

Ökonomie und Ethik in der Gesundheitsversorgung

Weitere Module

Organisation und Unternehmenskultur

Weitere Module

Personalentwicklung und Karrieremanagement

Weitere Module

Personalmanagement und Leadership

Weitere Module

Qualitätsmanagement

Weitere Module

Rechnungswesen und Controlling

Weitere Module

Research Workshop Healthcare

Weitere Module

Restrukturierungs- und Sanierungsmanagement

Weitere Module

Strategisches und werteorientiertes Management

Weitere Module

Wertorientiertes Controlling

Moduldaten aus dem offiziellen Modulhandbuch der Hochschule München. Umfang und Angebot können sich je Studien- und Prüfungsordnung ändern.

Studiengang im Detail

Über den Studiengang

Management im Gesundheitswesen an der Hochschule Osnabrück ist als weiterführender, zulassungsfreier Masterstudiengang konzipiert, der betriebswirtschaftliches Managementwissen gezielt auf den Gesundheitssektor überträgt.

Er wendet sich an Studierende, die bereits einen ersten Hochschulabschluss mitbringen und ihre Karriere in Richtung Leitungs- und Steuerungsfunktionen im Gesundheits- und Sozialwesen ausrichten möchten.

Studieninhalte

Die inhaltliche Ausrichtung verbindet klassische Managementthemen mit branchenspezifischem Wissen. Module wie Aktuelle Ambiguitäten der Arbeitswelt greifen den Wandel von Arbeitsstrukturen im Gesundheitswesen auf, während Arbeits- und Gesellschaftsrecht die rechtlichen Grundlagen für Personalführung und Organisationsgestaltung vermittelt.

Ergänzend sorgt Business Data Science – von Daten zu Prognosen und Entscheidungen dafür, dass Studierende lernen, datenbasierte Entscheidungsgrundlagen zu erstellen und für strategische Fragestellungen im Gesundheitsmanagement nutzbar zu machen.

Für wen passt das?

Der Studiengang eignet sich für Personen mit betriebswirtschaftlichem, gesundheitswissenschaftlichem oder pflegebezogenem Erststudium, die analytisches Denken mit Interesse an Organisationsfragen im Gesundheitswesen verbinden wollen.

Wer bereits erste Berufserfahrung in Kliniken, Pflegeeinrichtungen oder bei Kostenträgern gesammelt hat, kann diese Erfahrungen im Studium gezielt einordnen und vertiefen.

Karriere & Arbeitsmarkt

Absolvent:innen finden Einsatzfelder in der Verwaltung und Leitung von Krankenhäusern, bei Krankenkassen, in Pflegeeinrichtungen sowie in Beratungsunternehmen mit Fokus auf das Gesundheitswesen.

Der verwandte Berufsbereich Unternehmensorganisation und -planung zeigt, dass die erworbenen Kompetenzen auch über den engeren Gesundheitssektor hinaus einsetzbar sind, etwa in strategischen Planungs- und Organisationsfunktionen.

Hochschule & Format

Die Hochschule Osnabrück bietet den Studiengang als Vollzeitprogramm am Standort Osnabrück an und legt Wert auf einen anwendungsorientierten Zugang zu Managementthemen.

Die zulassungsfreie Aufnahme erleichtert den Einstieg für Interessierte mit passendem Erststudium, ohne dass ein aufwendiges Auswahlverfahren vorgeschaltet ist.

Zulassung & Zugangswege

ZulassungsfreiManagement im Gesundheitswesen ist an der HS Osnabrück in der Regel zulassungsfrei – der Einstieg ist ohne Numerus Clausus möglich.
ZugangswegeIn der Regel Abitur oder Fachhochschulreife – auch beruflich Qualifizierte können zugelassen werden; ein einschlägiges Vorpraktikum ist teils empfohlen.

Deine Zulassungschancen

Ehrliche Einordnung auf Basis der gebundenen Daten, plus dein persönlicher Match.

Gute Nachrichten: zulassungsfrei

Dieser Studiengang hat keinen Numerus Clausus. Deine Abiturnote ist für die Zulassung nicht entscheidend, oft ist sogar ein Einstieg ohne Abitur möglich.

Kosten & Finanzierung

An staatlichen Hochschulen fallen in der Regel keine Studiengebühren an – du zahlst nur den Semesterbeitrag.

PositionBetrag
Studiengebühren0 €
Semesterbeitragca. 250 bis 350 € / Semester
Enthaltenu. a. Semesterticket & Studierendenwerk

Richtwerte – den genauen Semesterbeitrag nennt die Hochschule.

Deine Jobgarantie mit StudySmarter

Wenn du deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit findest und dich darüber einschreibst, ist die Jobgarantie automatisch dabei.

Jobgarantie 6 Monate

Findest du innerhalb von 6 Monaten nach deinem Abschluss keinen Job, übernehmen wir dein professionelles Jobcoaching – so lange, bis du einen hast.

Gilt ab dem Tag deines Studienabschlusses.
So sicherst du sie dir
  • Finde & wähle deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit
  • Schreib dich darüber an deiner Uni ein und schließe erfolgreich ab
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Alle Bedingungen findest du in den Teilnahmebedingungen.
Ohne Zusatzkosten Automatisch dabei. Mit deiner Einschreibung über StudySmarter ist die Jobgarantie inklusive – du musst nichts extra buchen. Infomaterial anfordern

Es gelten die Teilnahmebedingungen. Details und Bedingungen erhältst du mit dem Infomaterial.

Karriere & Gehalt

Der Studiengang öffnet den Weg in Steuerungs- und Leitungsfunktionen im Gesundheits- und Sozialwesen.

  1. Berufseinstieg als Sachbearbeitung oder ProjektmitarbeitErste Aufgaben in Verwaltung, Controlling oder Projektarbeit bei Kliniken, Kassen oder Verbänden · 0 bis 2 Jahre
  2. Fachreferent:in oder TeamkoordinationÜbernahme von Teilprojekten und fachlicher Verantwortung im Organisations- oder Personalbereich · 2 bis 5 Jahre
  3. Abteilungsleitung oder BereichsmanagementFührung eines Fachbereichs, etwa in der Klinikverwaltung oder im Versorgungsmanagement · 5 bis 9 Jahre
  4. Geschäftsführung oder strategische LeitungVerantwortung für Gesamtorganisation, Strategie und Personalführung einer Einrichtung · ab etwa 10 Jahren

Gehaltsspanne nach Karrierephase

Einstieg
48.000 €
Nach 5 Jahren
66.000 €
Nach 10 Jahren
95.000 €
Leitung
bis 133.000 €

Branchenweite Marktorientierung für Berufe Unternehmensorganisation,-planung (brutto pro Jahr), kein hochschulspezifischer Wert. Tatsächliche Gehälter hängen von Branche, Region und Erfahrung ab.

Arbeitsmarkt & Zukunft

Digitalisierung und Datenanalyse verändern auch das Management im Gesundheitswesen spürbar.

48–48 Tage
Vakanzzeit – so lange bleibt eine gemeldete Stelle im Schnitt offen.
BA Engpassanalyse
kein Engpassberuf
Arbeitsmarkt-Einstufung für Berufe Unternehmensorganisation,-planung.
Arbeitsmarkt
66.000 €
Orientierungswert Bruttojahresgehalt (Median).
Gehalt

Wie KI den Beruf verändert

Automatisierte Systeme übernehmen zunehmend administrative und analytische Routineaufgaben im Gesundheitsmanagement.

KI nimmt dir ab

  • Auswertung großer Datenmengen zu Belegung, Kosten oder Personaleinsatz
  • Erstellung standardisierter Prognosen und Berichte
  • Automatisierte Abrechnungs- und Dokumentationsprozesse
  • Unterstützung bei der Ressourcenplanung durch datenbasierte Modelle

Menschlich gefragter denn je

  • Verhandlung mit Kostenträgern, Behörden und Interessengruppen
  • Ethisch verantwortungsvolle Entscheidungen in Versorgungsfragen
  • Führung und Motivation von Personal in sensiblen Arbeitskontexten
  • Einordnung rechtlicher und gesellschaftlicher Rahmenbedingungen in Entscheidungen

Die im Modul Business Data Science - von Daten zu Prognosen und Entscheidungen erlernte Analysefähigkeit bildet die Grundlage, um datenbasierte Empfehlungen für Führungsentscheidungen im Gesundheitswesen zu entwickeln.

Arbeiten neben dem Studium

Sammle schon im Studium Praxis und verdiene dazu – Werkstudentenjobs und Praktika in Osnabrück, ideal neben dem Präsenzstudium am Campus.

bis 20 Std.pro Woche im Semester – das erlaubt das Werkstudentenprivileg
ab 13,90 €pro Stunde gesetzlicher Mindestlohn; technische Werkstudierende oft darüber
SV-freiWerkstudentenjobs sind weitgehend sozialversicherungsfrei – mehr netto bleibt

Stellen live aus der StudySmarter Jobbörse · laufend aktualisiert.

Die Hochschule im Profil

Kurzprofil der Hochschule Osnabrück – Trägerschaft, Format und, wo verfügbar, unsere Einschätzung aus Studierendenbewertungen.

Hochschule Osnabrück

Staatliche HochschulePräsenzstudiumOsnabrück
StudySmarter-Score

Für diese Hochschule liegen noch keine aggregierten Studierendenbewertungen vor.

Zum Hochschulprofil

Was Studierende sagen

Das wird gelobt

  • Klare Verbindung von Managementwissen und Gesundheitssektor
  • Praxisnahe Module zu Recht und aktuellen Arbeitswelt-Themen
  • Zulassungsfreier Zugang erleichtert den Einstieg für passende Erststudien

Worauf du achten solltest

Wer sich für diesen Studiengang interessiert, sollte bedenken, dass der Erfolg stark von der Passung des eigenen Erststudiums abhängt und dass Management- sowie Rechtsinhalte einen hohen Anteil an theoretischer Auseinandersetzung neben der Praxisorientierung erfordern.

Passt Management im Gesundheitswesen zu dir?

Das solltest du mitbringen

  • Du hast bereits ein Erststudium mit betriebswirtschaftlichem oder gesundheitsbezogenem Schwerpunkt abgeschlossen.
  • Du interessierst dich für Organisations-, Personal- und Rechtsfragen im Gesundheitswesen.
  • Du möchtest perspektivisch Führungsverantwortung in Kliniken, Pflegeeinrichtungen oder bei Kostenträgern übernehmen.
  • Du bist offen für datenbasierte Analyse- und Entscheidungsmethoden im Managementkontext.

Häufige Fragen

Ist der Studiengang Management im Gesundheitswesen an der Hochschule Osnabrück zulassungsbeschränkt?

Nein, der Studiengang ist zulassungsfrei, was den Einstieg für Interessierte mit passendem Erststudium erleichtert.

Welche Vorkenntnisse sollte ich für den Master mitbringen?

Sinnvoll sind Grundlagen aus einem betriebswirtschaftlichen, gesundheitswissenschaftlichen oder vergleichbaren Erststudium, da der Studiengang auf vorhandenem Fachwissen aufbaut.

In welchem Format wird der Studiengang an der Hochschule Osnabrück angeboten?

Der Studiengang wird als Vollzeitprogramm am Standort Osnabrück angeboten und führt zum Abschluss Master of Science.

Welche beruflichen Perspektiven eröffnet der Abschluss?

Absolvent:innen können in Leitungs- und Organisationsfunktionen im Gesundheits- und Sozialwesen tätig werden, etwa in Kliniken, Pflegeeinrichtungen, bei Krankenkassen oder in der Beratung.

Kostenlos & unverbindlich

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