1. Semester5 ECTS
Allgemeine Betriebswirtschaftslehre
Vermittelt betriebswirtschaftliche Grundbegriffe, Rechtsformwahl, Planen und Entscheiden, Mitarbeiterführung, Leadership-Theorien und Grundlagen des Marketings.
Hochschule für angewandtes Management · Master
Wirtschaftspsychologie Master of Arts an der Hochschule für angewandtes Management
Der duale Master Wirtschaftspsychologie an der Hochschule für angewandtes Management verbindet psychologisches Fachwissen mit betriebswirtschaftlicher Praxis – berufsbegleitend an Standorten wie Berlin und Hamburg.M.A.
Master of Arts
180
ECTS-Punkte
4 Sem.
Regelstudienzeit
Berlin, Hambur
Studienort
Über den Studiengang
Der Studiengang Wirtschaftspsychologie an der Hochschule für angewandtes Management richtet sich an Berufstätige und Praxispartner-Studierende, die psychologische Erkenntnisse gezielt für wirtschaftliche Fragestellungen nutzbar machen möchten. Als dualer Master mit Abschluss M.A. verzahnt das Programm Theorie und betriebliche Praxis eng miteinander, sodass Studieninhalte direkt im Unternehmensalltag angewendet werden können.
Da die Zulassung zulassungsfrei erfolgt, steht der Weg in den Studiengang grundsätzlich breit offen, wobei die Kombination mit einem Praxispartner organisatorisch vorausgesetzt wird. Standorte wie Berlin und Hamburg ermöglichen es, das Studium in wirtschaftsstarken Regionen mit vielfältigem Arbeitsmarktzugang zu absolvieren.
Im Zentrum stehen Module wie Allgemeine Betriebswirtschaftslehre, Biologische und allgemeine Psychologie I sowie Angewandte Statistik I, die eine fundierte Grundlage für spätere Tätigkeiten an der Schnittstelle von Mensch, Organisation und Markt schaffen.
Curriculum & Module
33 Module · 180 ECTS gesamt – der vollständige Studienverlauf. Durchsuche alle Module oder filtere nach Semester.
1. Semester5 ECTS
Biologische und allgemeine Psychologie I
Behandelt Grundlagen der Psychologie als Wissenschaft, biologische Grundlagen psychischer Funktionen, Sinnesphysiologie, Wahrnehmung, Aufmerksamkeit, Lernen und Gedächtnis.
1. Semester5 ECTS
Angewandte Statistik I
Einführung in deskriptive Statistik mit Schwerpunkt auf Häufigkeitsverteilungen, Lage- und Streuungsparameter, Korrelation, lineare Regression und Zeitreihenanalyse.
1. Semester3 ECTS
Wissenschaftliches Arbeiten
Vermittelt Basiskompetenzen wissenschaftlichen Arbeitens einschließlich Themenfindung, Literaturrecherche, Struktur wissenschaftlicher Arbeiten und korrektes Zitieren.
1. Semester4 ECTS
Grundlagen der Kommunikation
Behandelt Kommunikationstheorien und -modelle, Kommunikationstechniken wie aktives Zuhören, Feedback und Gesprächsführung in Konfliktsituationen.
1. Semester2 ECTS
Präsentationstechniken
Vermittelt Aufbau, Verständlichkeit und Wirkung von Präsentationen sowie effektiven Medieneinsatz und Körpersprache.
1. Semester3 ECTS
Wirtschaftsenglisch I
Grundlagen der englischen Wirtschaftssprache mit Fokus auf Geschäftskommunikation, Geschäftsreisen und Netzwerkaufbau auf B1-B2 Sprachniveau.
2. Semester6 ECTS
Volkswirtschaftslehre
Behandelt volkswirtschaftliche Grundlagen und Konzepte.
2. Semester5 ECTS
Persönlichkeits- und differentielle Psychologie
Behandelt Persönlichkeitstheorien, individuelle Unterschiede und deren Anwendungen in der Wirtschaft.
2. Semester5 ECTS
Grundlagen der Sozialpsychologie
Vermittelt sozialpsychologische Grundkonzepte und deren Anwendung auf Verhalten in Gruppen und Organisationen.
2. Semester5 ECTS
Allgemeine Psychologie II
Vertiefung allgemein-psychologischer Funktionsbereiche mit praktischen Anwendungen in der Wirtschaftspsychologie.
2. Semester5 ECTS
Forschungsmethoden
Behandelt Grundlagen wissenschaftlicher Forschungsmethoden in der Psychologie und deren praktische Anwendung.
2. Semester2 ECTS
Moderations- und Teamtechniken
Vermittelt Techniken zur Moderation von Diskussionen und Förderung von Teamarbeit.
2. Semester3 ECTS
Wirtschaftsenglisch II
Vertiefung der englischen Wirtschaftssprache mit anspruchsvolleren Geschäftskommunikationssituationen.
3. Semester5 ECTS
Grundlagen Marketing
Einführung in Marketingkonzepte, Strategien und praktische Marketinginstrumente.
3. Semester5 ECTS
Psychologische Diagnostik
Behandelt Grundlagen, Methoden und Anwendungen psychologischer Diagnostik und Testverfahren.
3. Semester5 ECTS
Einführung in die Wirtschafts-, Arbeits- und Organisationspsychologie
Grundlegende Konzepte und Anwendungsfelder der Wirtschaftspsychologie in Arbeits- und Organisationskontexten.
3. Semester5 ECTS
Grundlagen der Markt- und Werbepsychologie
Behandelt psychologische Grundlagen von Markt- und Werbeverhalten, Konsumentenpsychologie und Einflussfaktoren auf Kaufentscheidungen.
3. Semester5 ECTS
Case Study
Praktische Anwendung erworbener Kenntnisse zur Analyse und Lösung von Fallstudien aus der Wirtschaftspraxis.
3. Semester5 ECTS
Angewandte Statistik II
Vertiefung statistischer Methoden mit Fokus auf Inferenzstatistik, Hypothesentestung und multivariate Verfahren.
4. Semester30 ECTS
Praktikum
Praktische Tätigkeit in einem Unternehmen zur Anwendung und Vertiefung theoretischer Kenntnisse.
5. Semester5 ECTS
Human Resource Management
Behandelt strategische und operative Aufgaben des Personalmanagements sowie moderne HR-Konzepte.
5. Semester5 ECTS
Digital-Marketing
Vermittelt Grundlagen und Strategien des digitalen Marketings einschließlich Online-Kanäle und digitale Instrumente.
5. Semester5 ECTS
Wirtschaftsrecht
Grundlagen des Wirtschaftsrechts mit Fokus auf arbeitsrechtliche und unternehmensrechtliche Regelungen.
5. Semester5 ECTS
Verantwortungsvolle Unternehmensführung
Behandelt ethische Grundsätze, Corporate Social Responsibility und nachhaltiges Management.
5. Semester5 ECTS
Wirtschaftskriminalität
Behandelt Phänomene, Prävention und Bekämpfung von Wirtschaftskriminalität in Unternehmen.
5. Semester5 ECTS
Psychologieforschung und deren Instrumente – Anwendungsseminar mit Kolloquium zur Bachelorarbeit
Praktische Anwendung psychologischer Forschungsmethoden und Vorbereitung auf die Bachelorarbeit durch Kolloquium.
5. Semester5 ECTS
Vertiefung Markt- und Werbepsychologie
Vertiefung markt- und werbepsychologischer Konzepte mit praktischen Anwendungsbeispielen.
5. Semester5 ECTS
Vertiefung Arbeits- und Organisationspsychologie
Vertiefung arbeits- und organisationspsychologischer Konzepte und deren praktische Umsetzung in Unternehmen.
6. Semester5 ECTS
Mitarbeiterführung
Behandelt Führungstheorien, Führungsstile, Motivation und praktische Führungskompetenzen.
6. Semester5 ECTS
Vertiefung Personalpsychologie
Vertiefung psychologischer Aspekte im Personalmanagement einschließlich Personalauswahl, Entwicklung und Retention.
6. Semester5 ECTS
Gesundheitspsychologie
Behandelt psychologische Grundlagen von Gesundheit, Stressmanagement und Burnout-Prävention im Arbeitskontext.
6. Semester12 ECTS
Bachelorarbeit
Selbstständige wissenschaftliche Arbeit zu einem Thema der Wirtschaftspsychologie.
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Moduldaten aus dem offiziellen Modulhandbuch der Hochschule München. Umfang und Angebot können sich je Studien- und Prüfungsordnung ändern.
Studiengang im Detail
Über den Studiengang
Der Master Wirtschaftspsychologie an der Hochschule für angewandtes Management ist als duales Programm konzipiert, das wissenschaftliche Lehre mit kontinuierlicher betrieblicher Praxis verknüpft. Studierende bearbeiten psychologische Fragestellungen im wirtschaftlichen Kontext direkt anhand realer Projekte ihres Praxispartners.
Durch die zulassungsfreie Aufnahme richtet sich der Studiengang an eine breite Zielgruppe von Absolventinnen und Absolventen eines ersten Hochschulabschlusses, die sich in Richtung Wirtschaftspsychologie vertiefen möchten.
Studieninhalte
Module wie Biologische und allgemeine Psychologie I vermitteln die wissenschaftlichen Grundlagen menschlichen Verhaltens und Erlebens, während Allgemeine Betriebswirtschaftslehre die ökonomische Perspektive auf Unternehmen und Märkte eröffnet.
Angewandte Statistik I schult den methodisch fundierten Umgang mit Daten, was für empirische Untersuchungen im wirtschaftspsychologischen Kontext – etwa zu Konsumverhalten oder Personalentwicklung – zentral ist.
Für wen passt das?
Der Studiengang eignet sich besonders für Berufstätige, die bereits in einem Unternehmen verankert sind und ihr psychologisches Verständnis für wirtschaftliche Entscheidungsprozesse vertiefen wollen.
Auch Wechslerinnen und Wechsler aus verwandten Bereichen wie Personalwesen oder Marketing profitieren von der praxisnahen, dualen Struktur des Programms.
Karriere & Arbeitsmarkt
Absolventinnen und Absolventen finden Anschluss an Tätigkeitsfelder der nicht klinischen Psychologie mit wirtschaftlichem Bezug, etwa in Personalentwicklung, Marktforschung oder Organisationsberatung.
Die enge Verzahnung mit einem Praxispartner während des Studiums erleichtert häufig den direkten Übergang in eine feste berufliche Position nach Abschluss.
Hochschule & Format
Die Hochschule für angewandtes Management bietet den Studiengang an mehreren Standorten, darunter Berlin und Hamburg, im dualen Format an, das Präsenzphasen mit betrieblicher Praxis kombiniert.
Dieses Format erlaubt es, das Studium flexibel mit einer laufenden Berufstätigkeit oder einem Traineeprogramm beim Praxispartner zu verbinden.
Zulassung & Zugangswege
Zulassung nach KapazitätBitte die aktuellen Zulassungsbedingungen direkt bei der Hochschule für angewandtes Management prüfen.
ZugangswegeIn der Regel Abitur oder Fachhochschulreife – auch beruflich Qualifizierte können zugelassen werden; ein einschlägiges Vorpraktikum ist teils empfohlen.
Deine Zulassungschancen
Ehrliche Einordnung auf Basis der gebundenen Daten, plus dein persönlicher Match.
NC-Status nicht hinterlegt
Für diesen Studiengang liegt uns keine NC-Grenze vor. Im Studiengang-Match siehst du anhand deiner Note, wie gut du passt, alternativ direkt beim Anbieter prüfen.
Kosten & Finanzierung
Als private Hochschule erhebt die Einrichtung Studiengebühren. Die genaue Höhe und die Zahlungsmodelle erfährst du direkt bei der Hochschule.
| Position | Betrag |
|---|---|
| Studiengebühren | ca. 230–595 €/Monat, je nach Studiengang |
| Modelle | Monats- oder Semesterbeiträge üblich |
| Semesterbeitrag | ggf. zusätzlich |
Studiengebühren laut Hochschule (Stand 2026) – genaue Konditionen bitte bei der Hochschule bestätigen.
Deine Jobgarantie mit StudySmarter
Wenn du deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit findest und dich darüber einschreibst, ist die Jobgarantie automatisch dabei.
Jobgarantie
6 Monate
Findest du innerhalb von 6 Monaten nach deinem Abschluss keinen Job, übernehmen wir dein professionelles Jobcoaching – so lange, bis du einen hast.
Gilt ab dem Tag deines Studienabschlusses.
So sicherst du sie dir
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Ohne Zusatzkosten
Automatisch dabei.
Mit deiner Einschreibung über StudySmarter ist die Jobgarantie inklusive – du musst nichts extra buchen.
Infomaterial anfordern
Es gelten die Teilnahmebedingungen. Details und Bedingungen erhältst du mit dem Infomaterial.
Karriere & Gehalt
Der duale Master Wirtschaftspsychologie eröffnet Zugänge zu Berufen an der Schnittstelle von Psychologie und Wirtschaft, deren Entwicklung sich in typischen Stufen beschreiben lässt.
- Einstieg als wirtschaftspsychologische FachkraftUnterstützung bei Personalauswahl, Marktforschung oder Organisationsprojekten unter Anleitung · 0 bis 2 Jahre
- Fachliche SpezialisierungEigenverantwortliche Betreuung von Projekten in Personalentwicklung, Marketing oder Change-Management · 2 bis 5 Jahre
- Senior-Rolle mit ProjektverantwortungLeitung komplexer Projekte und Beratung von Führungskräften auf Basis wirtschaftspsychologischer Analysen · 5 bis 8 Jahre
- LeitungsfunktionVerantwortung für Teams oder Abteilungen im Bereich Personal, Organisationsentwicklung oder Consulting · ab 8 Jahren
Gehaltsspanne nach Karrierephase
Branchenweite Marktorientierung für Berufe i.d. nicht klinischen Psychologie (brutto pro Jahr), kein hochschulspezifischer Wert. Tatsächliche Gehälter hängen von Branche, Region und Erfahrung ab.
Arbeitsmarkt & Zukunft
Wie sich der Beruf durch KI-Technologien verändert, lässt sich anhand automatisierbarer und weiterhin menschlicher Aufgabenbereiche skizzieren.
35–35 Tage
Vakanzzeit – so lange bleibt eine gemeldete Stelle im Schnitt offen.
BA Engpassanalysekein Engpassberuf
Arbeitsmarkt-Einstufung für Berufe i.d. nicht klinischen Psychologie.
Arbeitsmarkt54.000 €
Orientierungswert Bruttojahresgehalt (Median).
GehaltWie KI den Beruf verändert
KI-Systeme verändern zunehmend, wie wirtschaftspsychologische Aufgaben bearbeitet werden – jedoch nicht gleichmäßig über alle Tätigkeiten hinweg.
KI nimmt dir ab
- Auswertung großer Datenmengen aus Mitarbeiter- oder Kundenbefragungen
- Erstellung erster statistischer Analysen und Berichte
- Vorauswahl von Bewerbungsunterlagen anhand definierter Kriterien
- Automatisierte Trendanalysen im Konsumentenverhalten
Menschlich gefragter denn je
- Einordnung und Interpretation psychologischer Befunde im Unternehmenskontext
- Empathische Gesprächsführung in Beratungs- und Coachingsituationen
- Entwicklung individueller Konzepte für Organisationsentwicklung
- Ethische Abwägung bei sensiblen Personalentscheidungen
Kompetenzen in der Datenanalyse werden gezielt im Modul Angewandte Statistik I aufgebaut, während psychologisches Grundlagenwissen im Modul Biologische und allgemeine Psychologie I vermittelt wird.
Arbeiten neben dem Studium
Sammle schon im Studium Praxis und verdiene dazu – Werkstudentenjobs und Praktika in Berlin, Hamburg, u.a., ideal neben dem Präsenzstudium am Campus.
bis 20 Std.pro Woche im Semester – das erlaubt das Werkstudentenprivileg
ab 13,90 €pro Stunde gesetzlicher Mindestlohn; technische Werkstudierende oft darüber
SV-freiWerkstudentenjobs sind weitgehend sozialversicherungsfrei – mehr netto bleibt
Werkstudentenjobsin Berlin, Hamburg, u.a.Live Praktikain Berlin, Hamburg, u.a.Live Werkstudent Maschinenbaubundesweit & remoteLive
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Tools & Rechner
Kostenlose StudySmarter-Tools für Finanzierung, Karriere und Bewerbung – direkt einsatzbereit.
GehaltsrechnerWas verdienst du mit diesem Abschluss? Gehälter nach Beruf und Region.BAföG-RechnerBerechne in zwei Minuten deinen möglichen BAföG-Anspruch.Karriere-QuizFinde heraus, welche Berufe und Studiengänge zu dir passen.CV-CheckLass deinen Lebenslauf prüfen und erhalte konkrete Verbesserungen.Skills-AnalyseWelche Skills brauchst du im Beruf – und wo hast du noch Lücken?KarrierepfadSieh typische Karrierewege und Gehaltsstufen für deinen Beruf.
Die Hochschule im Profil
Kurzprofil der Hochschule für angewandtes Management – Trägerschaft, Format und, wo verfügbar, unsere Einschätzung aus Studierendenbewertungen.
HFA
Hochschule für angewandtes Management
Staatliche HochschulePräsenzstudiumBerlin, Hamburg, u.a.
StudySmarter-Score
Für diese Hochschule liegen noch keine aggregierten Studierendenbewertungen vor.
Was Studierende sagen
Das wird gelobt
- Enge Verzahnung von Studium und betrieblicher Praxis durch das duale Format
- Zulassungsfreier Zugang erleichtert den Einstieg in den Studiengang
- Mehrere Standorte wie Berlin und Hamburg bieten Flexibilität bei der Studienortwahl
Worauf du achten solltest
Wer sich für den dualen Master entscheidet, sollte bedenken, dass die Organisation eines passenden Praxispartners eigenständig sichergestellt werden muss und die Doppelbelastung aus Studium und Berufstätigkeit ein hohes Maß an Selbstdisziplin erfordert.
Passt Wirtschaftspsychologie zu dir?
Das solltest du mitbringen
- Du bringst bereits Berufserfahrung oder einen Praxispartner mit und möchtest Theorie direkt anwenden.
- Du interessierst dich für psychologische Mechanismen hinter wirtschaftlichem Handeln, etwa in Personal oder Marketing.
- Du kannst Studium und Berufstätigkeit organisatorisch gut miteinander vereinbaren.
- Du arbeitest gerne mit Daten und Statistik, um Verhalten und Entscheidungen zu untersuchen.
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Häufige Fragen
Ist der Master Wirtschaftspsychologie an der Hochschule für angewandtes Management zulassungsbeschränkt?
Nein, der Studiengang ist zulassungsfrei, setzt aber in der Regel einen ersten Hochschulabschluss sowie einen Praxispartner für das duale Studium voraus.
An welchen Standorten kann ich den dualen Master studieren?
Die Hochschule für angewandtes Management bietet den Studiengang unter anderem in Berlin und Hamburg sowie an weiteren Standorten an.
Welche Rolle spielt Statistik im Studium?
Im Modul Angewandte Statistik I werden methodische Grundlagen vermittelt, die für empirische Untersuchungen im wirtschaftspsychologischen Kontext benötigt werden.
Für welche Berufsfelder qualifiziert der Abschluss?
Absolventinnen und Absolventen finden häufig Zugang zu Tätigkeiten der nicht klinischen Psychologie mit wirtschaftlichem Bezug, etwa in Personalentwicklung oder Organisationsberatung.
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