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SRH Fernhochschule - The Mobile University · Bachelor

Betriebswirtschaft und Sozialmanagement Bachelor of Arts an der SRH Fernhochschule - The Mobile University

Der Online-Studiengang Betriebswirtschaft und Sozialmanagement an der SRH Fernhochschule verbindet klassisches BWL-Know-how mit Kompetenzen für Non-Profit- und Sozialorganisationen – ortsunabhängig und berufsbegleitend studierbar.
B.A.
Bachelor of Arts
180
ECTS-Punkte
6 Sem.
Regelstudienzeit
Riedlingen
Studienort
🤝 Jobgarantie: Job in 6 Monaten nach dem Abschluss – oder wir zahlen dein Coaching.Mehr erfahren →

Über den Studiengang

Der Bachelorstudiengang Betriebswirtschaft und Sozialmanagement der SRH Fernhochschule – The Mobile University richtet sich an alle, die kaufmännisches Denken mit sozialer Verantwortung verbinden möchten. Formal ist die Hochschule in Riedlingen verortet, gelehrt wird jedoch als Online-Fernstudium, sodass Wohnort und Studienort in der Praxis keine Rolle spielen.

Inhaltlich verknüpft das Studium betriebswirtschaftliche Kernthemen wie Akquise und Verhandlungsführung mit digitalen Kompetenzen aus den Bereichen digitale Strategien, Geschäftsmodelle sowie digitales Marketing und Social Media. Damit entsteht ein Profil, das klassische Managementaufgaben in sozialen Einrichtungen, Verbänden oder Unternehmen mit Sozialbezug mit modernen digitalen Werkzeugen zusammenbringt.

Die Zulassung ist zulassungsfrei, was den Einstieg erleichtert und den Studiengang besonders für Berufstätige, Quereinsteiger:innen oder Menschen mit Familienverpflichtungen attraktiv macht, die flexibel und in ihrem eigenen Tempo studieren möchten.

Curriculum & Module

27 Module · 90 ECTS gesamt – der vollständige Studienverlauf. Durchsuche alle Module oder filtere nach Semester.

27 Module · 90 ECTS
Weitere Module6 ECTS

Akquise und Verhandlungsführung

Wahlmodul zu Akquisitionstechniken und Verhandlungsführung.

Weitere Module6 ECTS

Digitale Strategien und Geschäftsmodelle

Wahlmodul zu digitalen Strategien und innovativen Geschäftsmodellen.

Weitere Module6 ECTS

Digitales Marketing & Social Media

Wahlmodul zu Marketing im digitalen Raum und Social-Media-Strategien.

Weitere Module6 ECTS

Eventmarketing

Wahlmodul zu Planung und Durchführung von Events als Marketinginstrument.

Weitere Module6 ECTS

Interkulturelle Kommunikation

Wahlmodul zu Kommunikation in interkulturellen Kontexten und deren Besonderheiten.

Weitere Module6 ECTS

Internationale Perspektiven auf Soziale Arbeit

Wahlmodul zu internationalen Perspektiven und Vergleichen in der Sozialen Arbeit.

Weitere Module6 ECTS

Leadership

Wahlmodul zu Führungskonzepten und Führungskompetenzen.

Weitere Module6 ECTS

Marketing und Markenmanagement

Wahlmodul zu Marketingstrategien und Markenaufbau.

Weitere Module6 ECTS

Marketing-Mix

Wahlmodul zu den Elementen des klassischen Marketing-Mix.

Weitere Module6 ECTS

Markt- und Werbepsychologie

Wahlmodul zu psychologischen Aspekten von Marktwirtschaft und Werbung.

Weitere Module6 ECTS

Personalpsychologie

Wahlmodul zu psychologischen Aspekten von Personalmanagement und Organisationsentwicklung.

Weitere Module6 ECTS

Projekt- und Change Management

Wahlmodul zu Projektmanagement und Gestaltung von Veränderungsprozessen.

Weitere Module6 ECTS

Qualitätsmanagement und Organisationsentwicklung in sozialen Einrichtungen

Wahlmodul zu Qualitätssicherung und Organisationsentwicklung in sozialen Einrichtungen.

Weitere Module6 ECTS

Sharing Economy

Wahlmodul zu Sharing-Economy-Geschäftsmodellen und deren Auswirkungen.

Weitere Module6 ECTS

Strategic Management (Deutsch oder Engl.)

Wahlmodul zu strategischem Management und Strategieentwicklung.

Weitere Module6 ECTS

Werte und Konflikt

Wahlmodul zu Wertefragen und Konfliktmanagement in Organisationen.

Weitere Module6 ECTS

Grundlagen des Sustainability Managements

Wahlmodul zu nachhaltiger Unternehmensführung und Sustainability Management.

1. Semester6 ECTS

Empirische Sozialforschung

Modul zu Grundprinzipien der empirischen Forschung und Fragebogenkonstruktion. Studierende lernen, empirische Forschungsprojekte zu planen und deren Methoden wissenschaftlich fundiert darzustellen sowie Grundregeln der Erstellung von Fragebögen bzw. Interviews praktisch anzuwenden.

1. Semester6 ECTS

Soziale Arbeit und Menschenrechte - ein wissenschaftlicher Diskurs

Pflichtmodul zum wissenschaftlichen Diskurs von Sozialer Arbeit und Menschenrechten.

1. Semester6 ECTS

Soziale Arbeit und Digitalisierung

Pflichtmodul zur Bedeutung der Digitalisierung für die Soziale Arbeit und deren Auswirkungen auf Praxis und Theorie.

1. Semester6 ECTS

Finanzierung und Fundraising in sozialen Einrichtungen

Modul zu Finanzierungsmöglichkeiten und Fundraising-Strategien für soziale Einrichtungen.

1. Semester6 ECTS

Führung und Leitung in sozialen Einrichtungen

Modul zu Führungsaufgaben und Leitungskompetenzen im Kontext sozialer Einrichtungen.

2. Semester6 ECTS

Datenanalyse

Modul zu Grundlagen, Methoden und Auswertungsverfahren qualitativer und quantitativer Forschungsmethoden. Studierende erarbeiten sich Kenntnisse zur computergestützten Datenanalyse und können qualitative Studiendesigns planen, begründen, auswerten und kritisch beurteilen.

2. Semester6 ECTS

Betriebswirtschaftliche Steuerung sozialer Einrichtungen

Modul zur betriebswirtschaftlichen Verwaltung und Steuerung von sozialen Einrichtungen.

2. Semester6 ECTS

Marketing und Public Relations in sozialen Einrichtungen

Modul zu Marketing- und PR-Strategien für soziale Einrichtungen.

2. Semester6 ECTS

Rechtliche Rahmenbedingungen sozialer Einrichtungen

Modul zu rechtlichen Bestimmungen und Rahmenbedingungen für den Betrieb sozialer Einrichtungen.

3. Semester24 ECTS

Wissenschaftliche Abschlussarbeit und Kolloquium – MSOM 90

Abschlussmodul mit Master Thesis (60-80 Seiten, Bearbeitungszeit 5 Monate) und begleitetem Kolloquium.

Moduldaten aus dem offiziellen Modulhandbuch der Hochschule München. Umfang und Angebot können sich je Studien- und Prüfungsordnung ändern.

Studiengang im Detail

Über den Studiengang

Betriebswirtschaft und Sozialmanagement an der SRH Fernhochschule richtet sich an Menschen, die betriebswirtschaftliches Handeln mit sozialem Engagement verbinden wollen. Der Studiengang positioniert sich bewusst zwischen klassischer BWL und Sozialwirtschaft und bereitet auf Führungs- und Managementaufgaben in gemeinnützigen wie erwerbswirtschaftlichen Kontexten vor.

Als Fernstudiengang ist er komplett online organisiert, was orts- und zeitunabhängiges Lernen ermöglicht und sich gut mit Beruf, Familie oder anderen Verpflichtungen kombinieren lässt.

Studieninhalte

Zu den zentralen Modulen zählen Akquise und Verhandlungsführung, mit denen Studierende lernen, überzeugend zu kommunizieren und Kooperationen erfolgreich zu gestalten – eine Schlüsselkompetenz für Fundraising, Mitgliedergewinnung oder Vertragsverhandlungen im sozialen Bereich.

Ergänzt wird dies durch die Module Digitale Strategien und Geschäftsmodelle sowie Digitales Marketing & Social Media, die vermitteln, wie soziale Organisationen und Unternehmen digitale Kanäle strategisch nutzen, neue Geschäftsmodelle entwickeln und ihre Sichtbarkeit in sozialen Medien erhöhen können.

Für wen passt das?

Der Studiengang eignet sich für Personen, die bereits im sozialen oder kaufmännischen Bereich arbeiten und sich gezielt weiterqualifizieren möchten, ebenso wie für Berufseinsteiger:innen, die eine Kombination aus BWL und sozialem Engagement suchen.

Da das Studium online stattfindet und zulassungsfrei ist, profitieren besonders Menschen mit Nebenjob, Familienaufgaben oder eingeschränkter Mobilität von der zeitlichen und örtlichen Flexibilität.

Karriere & Arbeitsmarkt

Absolvent:innen finden Einsatzmöglichkeiten in kaufmännischen und betriebswirtschaftlichen Funktionen, wie sie auch in der Berufsgruppe der kaufmännischen und technischen Betriebswirtschaftsberufe beschrieben werden – etwa in Verwaltung, Organisation, Marketing oder Verhandlungsführung von sozialen Trägern und Unternehmen.

Die Kombination aus Sozialmanagement und digitaler Kompetenz erweitert das Einsatzspektrum zusätzlich Richtung digitale Kommunikation, Fundraising und strategische Organisationsentwicklung.

Hochschule & Format

Die SRH Fernhochschule – The Mobile University zählt zu den etablierten privaten Anbietern von Fernstudiengängen in Deutschland und legt den Fokus auf digitale Lehr- und Lernformate, die auf Berufstätige zugeschnitten sind.

Der formale Sitz in Riedlingen spielt für den Studienalltag kaum eine Rolle, da Studierende überwiegend online lernen, Lehrmaterialien digital abrufen und Prüfungsleistungen flexibel organisieren können.

Zulassung & Zugangswege

Zulassung nach KapazitätBitte die aktuellen Zulassungsbedingungen direkt bei der SRH Fernhochschule - The Mobile University prüfen.
ZugangswegeIn der Regel Abitur oder Fachhochschulreife – auch beruflich Qualifizierte können zugelassen werden; ein einschlägiges Vorpraktikum ist teils empfohlen.

Deine Zulassungschancen

Ehrliche Einordnung auf Basis der gebundenen Daten, plus dein persönlicher Match.

NC-Status nicht hinterlegt

Für diesen Studiengang liegt uns keine NC-Grenze vor. Im Studiengang-Match siehst du anhand deiner Note, wie gut du passt, alternativ direkt beim Anbieter prüfen.

Kosten & Finanzierung

Als private Hochschule erhebt die Einrichtung Studiengebühren. Die genaue Höhe und die Zahlungsmodelle erfährst du direkt bei der Hochschule.

PositionBetrag
Studiengebührenbei der Hochschule prüfen
ModelleMonats- oder Semesterbeiträge üblich
Semesterbeitragggf. zusätzlich

Höhe und Modell hängen von der Hochschule ab.

Deine Jobgarantie mit StudySmarter

Wenn du deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit findest und dich darüber einschreibst, ist die Jobgarantie automatisch dabei.

Jobgarantie 6 Monate

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Gilt ab dem Tag deines Studienabschlusses.
So sicherst du sie dir
  • Finde & wähle deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit
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Alle Bedingungen findest du in den Teilnahmebedingungen.
Ohne Zusatzkosten Automatisch dabei. Mit deiner Einschreibung über StudySmarter ist die Jobgarantie inklusive – du musst nichts extra buchen. Infomaterial anfordern

Es gelten die Teilnahmebedingungen. Details und Bedingungen erhältst du mit dem Infomaterial.

Karriere & Gehalt

Ein Blick auf mögliche Karrierestufen zeigt, wie sich eine Laufbahn in kaufmännisch-sozialen Berufsfeldern nach dem Studium entwickeln kann.

  1. Einstieg als Sachbearbeiter:in oder Assistenz im ManagementErste Praxiserfahrung in Verwaltung, Organisation oder Kundenkontakt sozialer und kaufmännischer Einrichtungen · 0 bis 2 Jahre
  2. Fachkraft mit Projekt- oder KundenverantwortungÜbernahme eigener Projekte, z. B. in Marketing, Fundraising oder Verhandlungsführung mit Partnern · 2 bis 4 Jahre
  3. Team- oder Bereichsleitung im SozialmanagementFührung kleinerer Teams, Verantwortung für Budgets und strategische Digitalprojekte · 4 bis 7 Jahre
  4. Leitungsfunktion in Geschäftsführung oder OrganisationsentwicklungGesamtverantwortung für betriebswirtschaftliche und soziale Ausrichtung einer Organisation · ab etwa 7 Jahren

Gehaltsspanne nach Karrierephase

Einstieg
44.000 €
Nach 5 Jahren
60.000 €
Nach 10 Jahren
86.000 €
Leitung
bis 120.399 €

Branchenweite Marktorientierung für Berufe kaufm.,techn.Betriebswirtsch.(oS) (brutto pro Jahr), kein hochschulspezifischer Wert. Tatsächliche Gehälter hängen von Branche, Region und Erfahrung ab.

Arbeitsmarkt & Zukunft

Digitale Technologien verändern auch kaufmännisch-soziale Berufsfelder spürbar, weshalb sich ein Blick auf die Rolle von KI lohnt.

41–56 Tage
Vakanzzeit – so lange bleibt eine gemeldete Stelle im Schnitt offen.
BA Engpassanalyse
unter Beobachtung
Arbeitsmarkt-Einstufung für Berufe kaufm.,techn.Betriebswirtsch.(oS).
Arbeitsmarkt
60.000 €
Orientierungswert Bruttojahresgehalt (Median).
Gehalt

Wie KI den Beruf verändert

In Berufen der kaufmännischen und technischen Betriebswirtschaft übernehmen digitale Werkzeuge zunehmend Routineaufgaben, während strategische und zwischenmenschliche Kompetenzen wichtiger werden.

KI nimmt dir ab

  • Automatisierte Auswertung von Kennzahlen und Reportings
  • Digitale Tools zur Terminplanung und Kundenkommunikation
  • KI-gestützte Erstellung von Social-Media-Inhalten und Kampagnenvorschlägen
  • Automatisierte Datenpflege in CRM- und Verwaltungssystemen

Menschlich gefragter denn je

  • Empathische Kommunikation mit Klient:innen, Mitgliedern und Partnern
  • Strategische Entscheidungen zu Geschäftsmodellen und Organisationsausrichtung
  • Verhandlungsgeschick bei Akquise, Kooperationen und Verträgen
  • Ethische Abwägungen im sozialen und wirtschaftlichen Spannungsfeld

Verhandlungskompetenz und digitales Denken werden gezielt in Modulen wie Akquise und Verhandlungsführung sowie Digitale Strategien und Geschäftsmodelle aufgebaut.

Arbeiten neben dem Studium

Sammle schon im Studium Praxis und verdiene dazu – Werkstudentenjobs und Praktika in Riedlingen, ideal neben dem Präsenzstudium am Campus.

bis 20 Std.pro Woche im Semester – das erlaubt das Werkstudentenprivileg
ab 13,90 €pro Stunde gesetzlicher Mindestlohn; technische Werkstudierende oft darüber
SV-freiWerkstudentenjobs sind weitgehend sozialversicherungsfrei – mehr netto bleibt

Stellen live aus der StudySmarter Jobbörse · laufend aktualisiert.

Die Hochschule im Profil

Kurzprofil der SRH Fernhochschule - The Mobile University – Trägerschaft, Format und, wo verfügbar, unsere Einschätzung aus Studierendenbewertungen.

SRH Fernhochschule - The Mobile University

Staatliche HochschuleFernstudiumRiedlingen
4,0 ★StudySmarter-Score
91 % Weiterempfehlung
4,2 Kursqualität3,7 Online-Lernen4,0 Lehrende
Zum Hochschulprofil

Was Studierende sagen

Das wird gelobt

  • Flexibles Online-Fernstudium ohne Präsenzpflicht
  • Kombination aus BWL-Wissen und sozialem Managementfokus
  • Zulassungsfreier Zugang erleichtert den Studieneinstieg

Worauf du achten solltest

Wer intensiven persönlichen Austausch im Hörsaal und feste Campusstrukturen sucht, sollte bedenken, dass das Studium überwiegend online und selbstorganisiert verläuft – Eigenmotivation und Disziplin sind hier besonders gefragt.

Passt Betriebswirtschaft und Sozialmanagement zu dir?

Das solltest du mitbringen

  • Du möchtest wirtschaftliches Denken mit sozialem Engagement verbinden.
  • Du bevorzugst ein flexibles, ortsunabhängiges Online-Studium gegenüber festen Campuszeiten.
  • Du interessierst dich für digitale Marketing- und Geschäftsmodellthemen im sozialen Kontext.
  • Du bringst Eigenorganisation mit, um dir Lerninhalte selbstständig zu erarbeiten.

Bedenke, dass der direkte Austausch mit Kommiliton:innen im Fernstudium meist digital stattfindet und weniger spontan ist als an einer Präsenzhochschule.

Häufige Fragen

Ist der Studiengang Betriebswirtschaft und Sozialmanagement an der SRH Fernhochschule zulassungsbeschränkt?

Nein, der Studiengang ist zulassungsfrei, sodass keine Auswahlgrenzwerte den Zugang einschränken.

Muss ich für das Studium nach Riedlingen ziehen?

Nein, das Studium findet als Online-Fernstudium statt, der Studienort Riedlingen ist der formale Sitz der Hochschule, nicht ein verpflichtender Lernort.

Welche Berufsfelder passen zu diesem Abschluss?

Absolvent:innen finden Einsatzmöglichkeiten in kaufmännischen und betriebswirtschaftlichen Funktionen mit sozialem Bezug, etwa in Verwaltung, Marketing oder Organisationsentwicklung sozialer Träger.

Welche Rolle spielen digitale Themen im Studium?

Module wie Digitale Strategien und Geschäftsmodelle sowie Digitales Marketing & Social Media zeigen, dass digitale Kompetenzen ein fester Bestandteil des Curriculums sind.

Kostenlos & unverbindlich

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