Weitere Module5 ECTS
Angewandte Regelungstechnik
Vermittlung von Kenntnissen zur Modellierung und Simulation technischer Systeme aus Maschinenbau und Elektrotechnik. Inhalte umfassen regelungstechnische Grundlagen, zeitdiskrete Darstellung von Systemen, Steuerung elektrischer Antriebe, Magnetlagerung und moderne Regelungstechnik.
Weitere Module5 ECTS
Angewandtes Qualitätsmanagement
Vermittlung von Kenntnissen zur Pflege und Weiterentwicklung von Managementsystemen nach ISO 9001 sowie zum EFQM Excellence Modell. Inhalte umfassen statistische Methoden des Qualitätsmanagements, Kundenzufriedenheitsermittlung, Auditprogramme und integrierte Managementsysteme.
Weitere Module5 ECTS
Arbeitssicherheits-, Umwelt- und Energiemanagement
Darstellung integrierter Managementsysteme mit einheitlicher Struktur gemäß High Level Structure. Behandlung von ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 50001 sowie branchenspezifischen Regelwerken und deren Integration in ein IMS.
Weitere Module5 ECTS
Arbeitssicherheitsmanagement und Gesundheitsschutz
Vermittlung von Grundlagen, betrieblicher Organisation und Systematik des Arbeitssicherheitsmanagements. Inhalte umfassen Entstehung und Vermeidung von Unfällen, Gefährdungsfaktoren, gesetzliche Vorschriften sowie Analyse und Risikobeurteilung.
Weitere Module12 ECTS
Bachelor-Thesis und Kolloquium
Selbständige Bearbeitung einer wissenschaftlichen Fragestellung im Rahmen eines abschließenden anwendungswissenschaftlichen Projekts innerhalb oder außerhalb eines Unternehmens. Synthese theoretischer Kenntnisse und praktischer Anwendung mit abschließender Präsentation und kritischer Diskussion.
Weitere Module5 ECTS
BtB-Marketing
Vermittlung der Besonderheiten des Industriegütermarketings und Unterschiede zwischen Produkt-, System- und Anlagegeschäft. Inhalte umfassen Marketing-Strategien, Geschäftstypen und industrielle Dienstleistungen.
1. Semester5 ECTS
Allgemeine Betriebswirtschaftslehre
Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre und Einführung in die Begrifflichkeiten sowie Denkstrukturen der Betriebswirtschaftslehre werden vermittelt. Es werden Unternehmensführung, Unternehmensgründung und spezielle Bereiche wie Forschung und Entwicklung, Beschaffung, Logistik, Produktion, Marketing, Investition und Personal behandelt.
2. Semester5 ECTS
Blockwoche
Einwöchige interdisziplinäre Seminare, Projekte, Fallstudien, Planspiele und Exkursionen zu praxisnahen Themen mit nationaler oder internationaler Ausrichtung. Studierende müssen mindestens zwei Blockwochen während des Studiums absolvieren.
2. Semester5 ECTS
Controlling
Einführung in Controlling-Konzeptionen, betriebliches Rechnungswesen, Kennzahlen und Kennzahlensysteme sowie Berichtswesen. Behandlung von traditionellen und modernen Performance-Management-Systemen.
3. Semester
Controlling-Systeme
Darstellung von operativem und strategischem Controlling mit deren Aufgaben, Funktionen und Zusammenwirken. Inhalte umfassen Kostenrechnung, operative Planung und Kontrolle, strategische Planung sowie Abweichungsanalysen.
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