Verwaltungspsychologische Grundlagen
Verwaltungspsychologische Grundlagen für die Arbeit in der öffentlichen Verwaltung und deren praktische Anwendung im Zolldienst.
Der Studiengang Digitale Transformation an der Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin richtet sich an Berufstätige, die digitale Wandlungsprozesse in Organisationen nicht nur mitgestalten, sondern strategisch verstehen und steuern wollen. Als duales Format ist die Verzahnung von Studium und Berufspraxis von Anfang an mitgedacht: Wer studiert, bringt in der Regel bereits ein berufliches Umfeld mit, in dem theoretisches Wissen direkt erprobt werden kann.
Die HWR Berlin positioniert sich mit diesem Angebot an der Schnittstelle von Verwaltung, Wirtschaft und Digitalisierung – ein Profil, das sich auch in Modulen mit verwaltungsnahem Bezug widerspiegelt. Das macht den Studiengang besonders interessant für alle, die digitale Transformation nicht nur in klassischen Unternehmen, sondern auch im öffentlichen Sektor vorantreiben möchten.
Die Zulassung erfolgt zulassungsfrei, was den Zugang erleichtert, ersetzt aber nicht die inhaltliche Auseinandersetzung mit den Anforderungen eines berufsbegleitenden Masterstudiums, das Disziplin und ein tragfähiges Zeitmanagement voraussetzt.
36 Module · 180 ECTS gesamt – der vollständige Studienverlauf. Durchsuche alle Module oder filtere nach Semester.
Verwaltungspsychologische Grundlagen für die Arbeit in der öffentlichen Verwaltung und deren praktische Anwendung im Zolldienst.
Einführung in das Zollrecht mit Schwerpunkt auf allgemeines und besonderes Zollrecht sowie Zolltarifrecht.
Recht der Bekämpfung von Schwarzarbeit und illegaler Beschäftigung mit praktischen Anwendungen im Zolldienst.
Einführung in die Rechtsordnung, Verwaltungsrecht und Beamtenrecht mit Schwerpunkt auf Methoden der Rechtsanwendung, wissenschaftliches Arbeiten und rechtliche Grundlagen des Verwaltungshandelns.
Staats- und Europarecht, Extremismusprävention und Privatrecht mit Fokus auf Verfassungsrecht, Grundrechte und das Europäische Rechtssystem.
Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre für die öffentliche Verwaltung und den Zolldienst.
Grundlagen der Volkswirtschaft und Finanzwirtschaft als Basis für die Verstehung zoll- und steuerverwaltungsrechtlicher Fragestellungen.
Grundlagen des Steuerrechts einschließlich allgemeines Steuerrecht und Verbrauchsteuerrecht.
Betriebswirtschaftslehre und Grundlagen der digitalen Verwaltung im öffentlichen Sektor.
Vertiefung des Zollrechts mit integrierter Praxisstudie in der Zollverwaltung und Transferveranstaltungen zur Verzahnung von Theorie und Praxis.
Vertiefung des Steuerrechts mit integrierter Praxisstudie in der Zollverwaltung und Transferveranstaltungen zur Verzahnung von Theorie und Praxis.
Vertiefung des Schwarzarbeitsbekämpfungsrechts mit integrierter Praxisstudie in der Zollverwaltung und Transferveranstaltungen.
Vertiefung von Betriebswirtschaftslehre, digitaler Verwaltung und Verwaltungspsychologie mit integrierter Praxisstudie.
Vertiefte Auseinandersetzung mit speziellen Fragen des Zollrechts auf aktuellem Forschungsstand.
Vertiefte Auseinandersetzung mit speziellen Fragen des Steuerrechts auf aktuellem Forschungsstand.
Vertiefte Auseinandersetzung mit speziellen Fragen des Schwarzarbeitsbekämpfungsrechts auf aktuellem Forschungsstand.
Vertiefte Auseinandersetzung mit speziellen Fragen der digitalen Verwaltung und Verwaltungspsychologie auf aktuellem Forschungsstand.
Spezielle Vertiefung des Zoll- und Umsatzsteuerrechts in der Europäischen Union.
Behandlung aktueller Entwicklungen und Besonderheiten im Zollrecht.
Grundlagen des internationalen Zollrechts und grenzüberschreitender Handelsfragen.
Spezielle Vertiefung von Steuerstraf- und Ordnungswidrigkeitenrecht in der Steuerverteilung.
Behandlung von Vollstreckungs- und Insolvenzrecht im Kontext der Steuer- und Zollverwaltung.
Spezielle Vertiefung von Energie-, Strom- und Verkehrsteuern als Teilbereiche des Verbrauchsteuerrechts.
Spezielle Vertiefung von Genussmittelsteuern wie Alkohol- und Tabaksteuern.
Vertiefung der Bekämpfung organisierter Schwarzarbeit mit kriminalistischen Methoden.
Grundlagen des internen Rechnungswesens und Controllings für die öffentliche Verwaltung.
Methoden und Techniken des Projektmanagements für die Verwaltungspraxis.
Umgang mit Stressbelastungen und psychischen Anforderungen im Beamtendienst.
Grundlagen des Managements und der Führung in der öffentlichen Verwaltung.
Behandlung aktueller Entwicklungen und Trends in der Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung.
Anfertigung und Verteidigung einer wissenschaftlichen Abschlussarbeit in einem selbstgewählten Thema des Zolldienstes oder angrenzender Bereiche.
Vertiefungspraktikum mit Praxiseinsatz in der Zollverwaltung.
Vertiefungspraktikum mit Praxiseinsatz in der Steuerverwaltung.
Vertiefungspraktikum mit Praxiseinsatz in der Schwarzarbeitsbekämpfung.
Vertiefungspraktikum mit Praxiseinsatz im Bereich Betriebswirtschaft und digitale Verwaltung.
Vertiefungspraktikum in einer externen Behörde oder Einrichtung im In- oder Ausland.
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Moduldaten aus dem offiziellen Modulhandbuch der Hochschule München. Umfang und Angebot können sich je Studien- und Prüfungsordnung ändern.
Digitale Transformation an der HWR Berlin ist als dualer, berufsbegleitender Masterstudiengang konzipiert, der akademische Inhalte eng mit der beruflichen Praxis der Studierenden verzahnt. Das Studium eignet sich für Personen, die bereits in einem Berufsfeld mit Digitalisierungsbezug tätig sind und dieses Wissen systematisch vertiefen möchten.
Der Standort Berlin bietet dabei ein Umfeld mit vielfältigen Arbeitgebern aus Verwaltung, öffentlichem Dienst und Wirtschaft, was die Praxisanbindung des dualen Modells zusätzlich stärkt.
Inhaltlich verbindet der Studiengang klassische Managementthemen der digitalen Transformation mit spezifischen Modulen wie Verwaltungspsychologische Grundlagen, Zoll I und Arbeit I. Diese Kombination zeigt die Nähe des Studiengangs zu Verwaltungs- und Arbeitswelt-Themen, die über ein rein technisches Digitalisierungsverständnis hinausgehen.
Studierende setzen sich damit sowohl mit organisationspsychologischen Aspekten von Veränderungsprozessen als auch mit konkreten Verwaltungs- und Arbeitsstrukturen auseinander, in denen digitale Transformation stattfindet.
Der Studiengang passt zu Berufstätigen, die bereits über praktische Erfahrung verfügen und ihre Kompetenzen im Bereich digitaler Wandel akademisch untermauern möchten, ohne den Job aufzugeben.
Besonders geeignet ist das Format für Personen mit Interesse an Verwaltungsstrukturen, öffentlichem Sektor oder arbeitsbezogenen Fragestellungen im Kontext der Digitalisierung.
Absolvent:innen positionieren sich als Fachkräfte für digitale Transformation, die Veränderungsprozesse in Organisationen begleiten, steuern und strategisch verankern können.
Das duale Format sorgt zudem dafür, dass viele Studierende ihre berufliche Position bereits während des Studiums weiterentwickeln, da Studieninhalte direkt in den Arbeitsalltag einfließen.
Die HWR Berlin ist eine öffentliche Hochschule mit ausgeprägtem Praxisbezug, was sich im berufsbegleitenden, dualen Format dieses Masterstudiengangs widerspiegelt.
Die zulassungsfreie Aufnahme senkt die formale Eintrittshürde, das Studium selbst erfordert aber Eigenorganisation und die Fähigkeit, Beruf und Studium parallel zu bewältigen.
Ehrliche Einordnung auf Basis der gebundenen Daten, plus dein persönlicher Match.
Dieser Studiengang hat keinen Numerus Clausus. Deine Abiturnote ist für die Zulassung nicht entscheidend, oft ist sogar ein Einstieg ohne Abitur möglich.
An staatlichen Hochschulen fallen in der Regel keine Studiengebühren an – du zahlst nur den Semesterbeitrag.
| Position | Betrag |
|---|---|
| Studiengebühren | 0 € |
| Semesterbeitrag | ca. 250 bis 350 € / Semester |
| Enthalten | u. a. Semesterticket & Studierendenwerk |
Richtwerte – den genauen Semesterbeitrag nennt die Hochschule.
Wenn du deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit findest und dich darüber einschreibst, ist die Jobgarantie automatisch dabei.
Findest du innerhalb von 6 Monaten nach deinem Abschluss keinen Job, übernehmen wir dein professionelles Jobcoaching – so lange, bis du einen hast.
Gilt ab dem Tag deines Studienabschlusses.Es gelten die Teilnahmebedingungen. Details und Bedingungen erhältst du mit dem Infomaterial.
Der Master Digitale Transformation eröffnet Wege in Positionen, in denen digitaler Wandel aktiv gestaltet statt nur begleitet wird.
Branchenweite Marktorientierung für Digitale Transformation (berufsbegleitend, dual)-Profile (brutto pro Jahr), kein hochschulspezifischer Wert. Tatsächliche Gehälter hängen von Branche, Region und Erfahrung ab.
Wie sich der Beruf rund um digitale Transformation künftig verändert, hängt stark davon ab, welche Aufgaben KI übernimmt und welche menschliches Urteilsvermögen brauchen.
Automatisierung verändert auch Berufe im Bereich digitale Transformation spürbar, ersetzt aber nicht die gestalterische Kernaufgabe.
Kompetenzen im Umgang mit organisationalem Wandel werden unter anderem im Modul Verwaltungspsychologische Grundlagen gelegt, während Arbeit I arbeitsweltliche Perspektiven auf Transformation vermittelt.
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Kurzprofil der Hochschule für Wirtschaft und Recht Berlin – Trägerschaft, Format und, wo verfügbar, unsere Einschätzung aus Studierendenbewertungen.
Für diese Hochschule liegen noch keine aggregierten Studierendenbewertungen vor.
Wer sich für diesen Studiengang entscheidet, sollte bedenken, dass ein berufsbegleitendes duales Studium neben dem Job zeitlich fordernd ist und eine verlässliche Abstimmung mit dem Arbeitgeber voraussetzt.
Nein, die Zulassung erfolgt zulassungsfrei, dennoch solltest du die formalen Voraussetzungen für ein duales, berufsbegleitendes Masterstudium prüfen.
Da es sich um ein berufsbegleitendes duales Format handelt, ist eine passende berufliche Anbindung in der Regel Voraussetzung für die praxisnahe Umsetzung der Studieninhalte.
Module wie Zoll I zeigen die Nähe des Studiengangs zu Verwaltungsstrukturen und ergänzen die klassischen Managementinhalte der digitalen Transformation um verwaltungsspezifisches Fachwissen.
Er eignet sich vor allem für Berufstätige mit Interesse an Verwaltung, öffentlichem Sektor und digitalem Wandel, die Studium und Beruf parallel gestalten möchten.
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