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Gisma University of Applied Sciences · Bachelor

Business Management & Human Resources Bachelor Bachelor of Science an der Gisma University of Applied Sciences

Der Studiengang Business Management & Human Resources Bachelor an der Gisma University of Applied Sciences in Berlin verbindet betriebswirtschaftliches Grundlagenwissen mit einem klaren Fokus auf Personalmanagement und Organisationsentwicklung.
B.Sc.
Bachelor of Science
180
ECTS-Punkte
6 Sem.
Regelstudienzeit
Berlin
Studienort
🤝 Jobgarantie: Job in 6 Monaten nach dem Abschluss – oder wir zahlen dein Coaching.Mehr erfahren →

Über den Studiengang

Das Bachelorprogramm Business Management & Human Resources an der Gisma University of Applied Sciences richtet sich an alle, die unternehmerische Zusammenhänge verstehen und gleichzeitig lernen wollen, wie Organisationen Personal gewinnen, entwickeln und führen. Der Studienort Berlin bringt dabei den Vorteil einer dynamischen Wirtschafts- und Start-up-Szene mit, die als Praxisumfeld für Projekte und Kontakte dient.

Da die Zulassung zulassungsfrei erfolgt, ist der Studiengang grundsätzlich offen für Studieninteressierte mit Hochschulzugangsberechtigung, ohne dass ein Numerus Clausus vorausgesetzt wird. Das Vollzeitstudium führt zum international anerkannten Abschluss B.Sc. und bereitet gezielt auf Aufgaben rund um Unternehmensorganisation und -planung vor.

Inhaltlich verzahnt das Programm klassische Managementthemen wie Strategie, Finanzen und Organisation mit HR-spezifischen Fragestellungen – von Personalgewinnung bis Führung. Diese Kombination macht den Studiengang besonders für Karrierewege interessant, die betriebswirtschaftliches Denken mit Menschenführung verbinden.

Curriculum & Module

1 Module · 120 ECTS gesamt – der vollständige Studienverlauf. Durchsuche alle Module oder filtere nach Semester.

1 Module · 120 ECTS
Weitere Module

Business Management & Human Resources

Das Programm ist eine Variante des Master-Studiengangs International Business Management und unterstützt verschiedene Business-Management-Funktionsbereiche durch mehrere optionale Spezialisierungen, einschließlich Human Resources, Marketing, Finanzen, Cybersecurity oder Projektmanagement.

Moduldaten aus dem offiziellen Modulhandbuch der Hochschule München. Umfang und Angebot können sich je Studien- und Prüfungsordnung ändern.

Studiengang im Detail

Über den Studiengang

Business Management & Human Resources an der Gisma University of Applied Sciences verbindet allgemeine Managementausbildung mit einer klaren HR-Perspektive. Studierende setzen sich mit unternehmerischen Grundprinzipien auseinander und lernen parallel, wie Personalstrategien den Erfolg einer Organisation mitgestalten.

Der internationale Charakter der Hochschule und der Standort Berlin bieten ein Umfeld, in dem wirtschaftliche Praxis und akademische Theorie eng miteinander verzahnt sind.

Studieninhalte

Im Zentrum stehen die Module des Business Management & Human Resources Bachelor, die betriebswirtschaftliche Kernthemen wie Organisation, Strategie und Finanzen mit personalwirtschaftlichen Inhalten kombinieren, etwa Personalentwicklung, Recruiting und Führungsprinzipien.

Ergänzt wird dies durch Methodenkompetenzen wie Projektmanagement und analytisches Arbeiten, die für spätere Aufgaben in der Unternehmensorganisation und -planung von Bedeutung sind.

Für wen passt das?

Der Studiengang eignet sich für Menschen, die Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen mitbringen und gleichzeitig gerne mit Menschen arbeiten – etwa in der Gestaltung von Teams, Prozessen oder Unternehmenskultur.

Auch wer sich für internationale Arbeitsumgebungen interessiert, profitiert vom global ausgerichteten Studienkonzept der Gisma University of Applied Sciences.

Karriere & Arbeitsmarkt

Absolventinnen und Absolventen finden Anknüpfungspunkte im Bereich Unternehmensorganisation und -planung, etwa in Personalabteilungen, im Change- und Organisationsmanagement oder in beratenden Funktionen.

Die Kombination aus Management- und HR-Wissen erlaubt einen flexiblen Einstieg in verschiedene Branchen und Unternehmensgrößen.

Hochschule & Format

Als private, staatlich anerkannte Hochschule mit internationaler Ausrichtung setzt die Gisma University of Applied Sciences auf ein Vollzeitformat mit Praxisnähe und einem internationalen Studierendenumfeld in Berlin.

Das Format richtet sich an Studierende, die sich vollzeitlich auf ihr Studium konzentrieren und von einem strukturierten, international geprägten Lernumfeld profitieren möchten.

Zulassung & Zugangswege

Zulassung nach KapazitätBitte die aktuellen Zulassungsbedingungen direkt bei der Gisma University of Applied Sciences prüfen.
ZugangswegeIn der Regel Abitur oder Fachhochschulreife – auch beruflich Qualifizierte können zugelassen werden; ein einschlägiges Vorpraktikum ist teils empfohlen.

Deine Zulassungschancen

Ehrliche Einordnung auf Basis der gebundenen Daten, plus dein persönlicher Match.

NC-Status nicht hinterlegt

Für diesen Studiengang liegt uns keine NC-Grenze vor. Im Studiengang-Match siehst du anhand deiner Note, wie gut du passt, alternativ direkt beim Anbieter prüfen.

Kosten & Finanzierung

Als private Hochschule erhebt die Einrichtung Studiengebühren. Die genaue Höhe und die Zahlungsmodelle erfährst du direkt bei der Hochschule.

PositionBetrag
Studiengebührenca. 6.920–25.100 €/Jahr, je nach Studiengang
ModelleMonats- oder Semesterbeiträge üblich
Semesterbeitragggf. zusätzlich

Studiengebühren laut Hochschule (Stand 2026) – genaue Konditionen bitte bei der Hochschule bestätigen.

Deine Jobgarantie mit StudySmarter

Wenn du deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit findest und dich darüber einschreibst, ist die Jobgarantie automatisch dabei.

Jobgarantie 6 Monate

Findest du innerhalb von 6 Monaten nach deinem Abschluss keinen Job, übernehmen wir dein professionelles Jobcoaching – so lange, bis du einen hast.

Gilt ab dem Tag deines Studienabschlusses.
So sicherst du sie dir
  • Finde & wähle deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit
  • Schreib dich darüber an deiner Uni ein und schließe erfolgreich ab
  • Bewirb dich über die StudySmarter Jobbörse und CareerKit für deinen ersten Job nach dem Studium
Alle Bedingungen findest du in den Teilnahmebedingungen.
Ohne Zusatzkosten Automatisch dabei. Mit deiner Einschreibung über StudySmarter ist die Jobgarantie inklusive – du musst nichts extra buchen. Infomaterial anfordern

Es gelten die Teilnahmebedingungen. Details und Bedingungen erhältst du mit dem Infomaterial.

Karriere & Gehalt

Der Studiengang öffnet Türen in Richtung Unternehmensorganisation, Personalmanagement und strategische Planung.

  1. Einstieg als HR- oder Management-TraineeErste praktische Erfahrungen in Personalprozessen und Organisationsabläufen sammeln · 0 bis 2 Jahre
  2. HR- oder Organisationsreferent:inEigenständige Betreuung von Personalthemen oder Organisationsprojekten · 2 bis 4 Jahre
  3. HR Business Partner / ProjektleitungBeratende und steuernde Rolle zwischen Fachbereichen und Personalabteilung · 4 bis 7 Jahre
  4. Leitung Personal oder OrganisationsentwicklungVerantwortung für Teams, Strategie und übergreifende Personalplanung · ab 7 Jahren

Gehaltsspanne nach Karrierephase

Einstieg
48.000 €
Nach 5 Jahren
66.000 €
Nach 10 Jahren
95.000 €
Leitung
bis 133.000 €

Branchenweite Marktorientierung für Berufe Unternehmensorganisation,-planung (brutto pro Jahr), kein hochschulspezifischer Wert. Tatsächliche Gehälter hängen von Branche, Region und Erfahrung ab.

Arbeitsmarkt & Zukunft

Wie sich der Beruf im Bereich Unternehmensorganisation und Personalmanagement durch KI verändert, lässt sich in groben Tendenzen skizzieren.

48–48 Tage
Vakanzzeit – so lange bleibt eine gemeldete Stelle im Schnitt offen.
BA Engpassanalyse
kein Engpassberuf
Arbeitsmarkt-Einstufung für Berufe Unternehmensorganisation,-planung.
Arbeitsmarkt
66.000 €
Orientierungswert Bruttojahresgehalt (Median).
Gehalt

Wie KI den Beruf verändert

Automatisierung verändert HR- und Managementaufgaben spürbar, ersetzt aber nicht die zentrale menschliche Komponente.

KI nimmt dir ab

  • Automatisiertes Screening von Bewerbungsunterlagen
  • Datenbasierte Auswertung von Personalkennzahlen
  • Standardisierte Erstellung von Reports und Dokumentationen
  • Einfache administrative HR-Prozesse wie Terminplanung

Menschlich gefragter denn je

  • Empathische Führung und Konfliktlösung im Team
  • Strategische Entscheidungen zur Organisationsentwicklung
  • Individuelle Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften
  • Verhandlungsgeschick bei Personal- und Organisationsfragen

Kompetenzen aus den Modulen des Business Management & Human Resources Bachelor bilden die fachliche Grundlage für spätere Aufgaben in Organisation und Personalführung.

Arbeiten neben dem Studium

Sammle schon im Studium Praxis und verdiene dazu – Werkstudentenjobs und Praktika in Berlin, ideal neben dem Präsenzstudium am Campus.

bis 20 Std.pro Woche im Semester – das erlaubt das Werkstudentenprivileg
ab 13,90 €pro Stunde gesetzlicher Mindestlohn; technische Werkstudierende oft darüber
SV-freiWerkstudentenjobs sind weitgehend sozialversicherungsfrei – mehr netto bleibt

Stellen live aus der StudySmarter Jobbörse · laufend aktualisiert.

Die Hochschule im Profil

Kurzprofil der Gisma University of Applied Sciences – Trägerschaft, Format und, wo verfügbar, unsere Einschätzung aus Studierendenbewertungen.

Gisma University of Applied Sciences

Staatliche HochschulePräsenzstudiumBerlin
StudySmarter-Score

Für diese Hochschule liegen noch keine aggregierten Studierendenbewertungen vor.

Zum Hochschulprofil

Was Studierende sagen

Das wird gelobt

  • Enge Verzahnung von Management- und HR-Themen
  • Internationales Studienumfeld mit Praxisbezug in Berlin
  • Zulassungsfreier Zugang erleichtert den Studieneinstieg

Worauf du achten solltest

Wer ausschließlich an klassischer Betriebswirtschaft ohne Personalfokus interessiert ist, sollte prüfen, ob der HR-Schwerpunkt zu den eigenen Karrierezielen passt, da dieser das Studium inhaltlich stark prägt.

Passt Business Management & Human Resources Bachelor zu dir?

Das solltest du mitbringen

  • Interesse an Wirtschaft, Organisation und Personalthemen gleichermaßen
  • Freude an internationalem, englischsprachigem Studienumfeld
  • Motivation, Führungs- und Managementkompetenzen früh aufzubauen
  • Bereitschaft zu einem Vollzeitstudium mit klarer Struktur

Häufige Fragen

Ist der Studiengang zulassungsbeschränkt?

Nein, der Business Management & Human Resources Bachelor an der Gisma University of Applied Sciences ist zulassungsfrei, sodass grundsätzlich alle Interessierten mit Hochschulzugangsberechtigung sich bewerben können.

Welche beruflichen Perspektiven eröffnet der Studiengang?

Der Studiengang bereitet insbesondere auf Tätigkeiten im Bereich Unternehmensorganisation und -planung vor, etwa im Personalmanagement, in der Organisationsentwicklung oder in beratenden HR-Funktionen.

In welcher Studienform wird das Programm angeboten?

Das Studium findet in Vollzeit statt und richtet sich an Studierende, die sich vollzeitlich auf ihr Studium in Berlin konzentrieren möchten.

Warum lohnt sich die Kombination aus Business Management und HR?

Die Verbindung beider Bereiche vermittelt sowohl unternehmerisches Denken als auch Kompetenzen im Umgang mit Menschen, was den Einstieg in vielfältige berufliche Kontexte erleichtert.

Kostenlos & unverbindlich

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