Differentielle an der Universität Münster

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Definition Persönlichkeit

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Eigenschaftsparadigma

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Der Eigenschaftsbegriff

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Zentrale Kennzeichen für eine Eigenschaft am Bsp. Geselligekeit

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Definition Traits

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Definition States

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individuumszentrierter Ansatz

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differentieller Ansatz

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variablenorientiert

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Zwei variablenorientierte Ansätze

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Variationsforschung

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Korrelationsforschung

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Differentielle

Definition Persönlichkeit

Persönlichkeit ist die dynamische Organisation individueller Besonderheiten im Erleben und Verhalten.

Differentielle

Eigenschaftsparadigma

Individuelle Besonderheiten entstehen laut Eigenschaftsparadigma durch unterschiedliche Eigenschaftsausprägungen. Die Summe aller Unterschiede in den Eigenschaftsausprägungen bildet die Persönlichkeit. Wichtige Vertreter: Stern, Alport, Catell

Differentielle

Der Eigenschaftsbegriff

Eigenschaft=trait, Disposition, Persönlichkeitsmerkmal

1. Definition: mittel- oder langfristige interne stabile Faktoren, die das Erleben und Verhalten von Personen konsistent und von andere unterscheidbar machen. 

2. Definition: Eigenschaften sind überdauernde nicht pathologische verhaltensrelevante individuelle Besonderheiten von Menschen innerhalb einer bestimmten Population. 

Differentielle

Zentrale Kennzeichen für eine Eigenschaft am Bsp. Geselligekeit

1. interindividuelle Unterschiede (es gibt Unterschiede zwischen Personen, wie gesellig sie sind)

2. nicht-pathologisch (es handelt sich um normalpsychologische Variationen in Geselligkeit)

3. populationsabhängig (Unterschiede zwischen Populationen in der Geselligkeit, Afrikaner sind geselliger als Europäer, eigener Wert ändert sich in Abhängigkeit von der Referenzpopulation)

4. interne latente Faktoren (nicht nur beobachtbares Verhalten sondern auch Prädispositionen, wie Präferenz von sozialen Kontexten)

5. verhaltensrelevant (interne latente Faktoren sollten sich äußern -> entsprechende Ausprägung in Extraversion)

6. zeitliche Stabilität (nur eine Eigenschaft wenn sie zeitlich stabil ist, z.B. über ein Jahr hiweg)

7. Transsituative Konsistenz (muss über unterschiedliche Situationen hinweg gleich sein, also ähnlich gesellig bei der Arbeit wie unter Freunden)

Differentielle

Definition Traits

Traits sind stabile latente Tendenzen die eine Person dazu disponieren bestimmte Dinge zu denken fühlen wollen und umzusetzen, d.h. Persönlichkeitseigenschaften bedingen bestimmte Erlebens- und Verhaltensweisen in konkreten Situationen.

Differentielle

Definition States

Das konkrete denken fühlen wollen und handeln in einer bestimmten Situation sind Zustände also States

Differentielle

individuumszentrierter Ansatz

eine einzelne Person ganz genau in all ihren Details verstehen

Beispiele: One boys day, König George der 3., Student und seine Konflikstärken

Problem: Anhand des individuumszentrierten Ansatz kann man zwar Aussagen über Eigenschaften und über die individuelle Organisation des Verhaltens treffen aber nichts über Persönlichkeitseigenschaften oder Persönlichkeit sagen. Dazu ist ein Vergleich mit einer Referenzpopulation möglich, da man ja sonst nicht weiß, ob die gefunden Eigenschaftsausprägungen individuell oder bei allen Gleichaltrigen der gleichen Population gleich sind. 

Differentielle

differentieller Ansatz

Beim differentiellen Ansatz geht es um die Beschreibung von interindividuellen Differenzen, d.h. um die Unterschiede zwischen Personen einer bestimmten Population. Dabei kann man eine Aussage über eine einzelne Eigenschaft erst nach dem Vergleich mit der Referenzpopulation treffen. Kann auf individuumszentrierten Daten beruhen, muss aber von sehr vielen Personen vorliegen sonst kann man keine Aussage über die Traits treffen. Sehr aufwendig geht aber z.B. über experience smapling am Smartphone.

Eigenschafts und Merkmalsausprägungen können als Rangreihenposition dargestellt werden, d.h als Beschreibung der interindividuellen Differenzen einer bestimmten Population. 

Differentielle

variablenorientiert

ein oder mehrere Merkmale an vielen Individuen beschrieben

Differentielle

Zwei variablenorientierte Ansätze

Variationsforschung und Korrelationsforschung

Differentielle

Variationsforschung

variablenorientiert - eine Eigenschaft an vielen Personen beschreiben. Ausprägungen der Personen z-standardisieren ( Mittelwert=0, Standardabweichung=1). Alles was +- eine Standardabweichung ist, ist normal alles andere über- bzw. unterdurchschnittlich. So kann ein Trait einer bestimmten Person bewertet werden. 

Differentielle

Korrelationsforschung

zwei oder mehr Merkmale über Personen hinweg. Kovariieren diese zwei Merkmale über die Personen hinweg, d.h. schwanken sie in die gleiche Richtung?

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