Lernmaterialien für Personal und Organisation an der Universität Konstanz

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TESTE DEIN WISSEN

Welche der folgenden Elemente sind Kernelemente der Motivation?

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Intensität

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TESTE DEIN WISSEN

Was trifft auf Mitglieder eines Teams zu?

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haben nur gemeinsame Ziele

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TESTE DEIN WISSEN

was sind Merkmale von Teams?

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TESTE DEIN WISSEN

Teams weder zu klein/zu groß (Ca. 3-20)

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Rekrutierung & Fit: von was wird die generelle Arbeitszufriedenheit am meisten beeinflusst?

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TESTE DEIN WISSEN

Person-Job Fit

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TESTE DEIN WISSEN

Management der Teamentwicklung: Was gehört zu Forming?

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TESTE DEIN WISSEN

Orientierung geben

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TESTE DEIN WISSEN

Wie beeinflusst die Gruppengröße die Gruppenperformanz?

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TESTE DEIN WISSEN

kleine Gruppen: Umgang & Verarbeitung von verschiedenen Perspektiven

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TESTE DEIN WISSEN

Management der Teamentwicklung: Was gehört nicht zu Norming?

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TESTE DEIN WISSEN

Gruppennormen entwickeln & daran festhalten

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TESTE DEIN WISSEN

Zur welcher Dimension gehören Einstellungtests, Praktikum & Probezeit, Assessment Center?

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TESTE DEIN WISSEN

Biographische Faktoren

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TESTE DEIN WISSEN

Die Status Characteristics Theory zeigt, dass Statusunterschiede zur Herausbildung einer Statushierarchie innerhalb einer Gruppe führen

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wahr

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TESTE DEIN WISSEN

Zu den 3 zentralen Bedürfnissen nach der Selbstbestimmungstheorie nach Ryan & Dei (2000) zählen

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TESTE DEIN WISSEN

Macht, Zugehörigkeit, Leistung

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TESTE DEIN WISSEN

Worauf gründet sich der Status?

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TESTE DEIN WISSEN

Macht, die eine Person über andere inne hat

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TESTE DEIN WISSEN

Management der Teamentwicklung: was gehört zu Performing?

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TESTE DEIN WISSEN

Leistungsfähigkeit aufrecht erhalten

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Die Status Characteristics Theory zeigt, dass Statusunterschiede zur Herausbildung einer Statushierarchie innerhalb einer Gruppe führen

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Zu den 3 zentralen Bedürfnissen nach der Selbstbestimmungstheorie nach Ryan & Dei (2000) zählen

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Das sind die beliebtesten StudySmarter Kurse für deinen Studiengang Personal und Organisation an der Universität Konstanz

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