Personalmanagement an der Hochschule Der Bundesagentur Für Arbeit | Karteikarten & Zusammenfassungen

Lernmaterialien für Personalmanagement an der Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

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Sozialisation
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Fachliche und soziale Einpassung
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Anreizgestaltung
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Motivierung
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Kontrolle
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Leistungsüberwachung
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Arbeitsgestaltung
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Ausgestaltung des Arbeitsprozesses
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Integration
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Einbindung in die Organisation
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Operative Gestaltung (waagerecht)
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Unmittelbares Arbeitshandeln
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Präventives Gestaltung (waagerecht)
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Vorgelagerte Regelsysteme: Richtlinien & Grundsätze des Handelns
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Innovative Gestaltung
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Neue Arbeitssysteme & mit ihnen verbundene Kooperationsbeziehungen
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Mensch als Personal: Bedingungen optimale Ergiebigkeit menschl. Arbeitsleistung (Gutenberg)
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  • Arbeitsentgelt
  • Objektive Bedingungen
  • Subjektive Bedingungen
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Bedingung Arbeitsentgelt (Gutenberg)
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  • Lohngerechtigkeit
  • Arbeitsbewertung
  • Leistung
  • Prämien
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Objektive Bedingungen (Gutenberg)
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  • Arbeitsplatz (zweckmäßige Gestaltung)
  • Arbeitsverfahren (physiologisch)
  • Werkraum (Umwelteinflüsse)
  • Arbeitsermüdung (Pausenregelung)
  • Arbeitszeit
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Selektion
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Auswahl des Personals
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  • 4276 Karteikarten
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Q:
Sozialisation
A:
Fachliche und soziale Einpassung
Q:
Anreizgestaltung
A:
Motivierung
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Kontrolle
A:
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Arbeitsgestaltung
A:
Ausgestaltung des Arbeitsprozesses
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A:
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Mensch als Personal: Bedingungen optimale Ergiebigkeit menschl. Arbeitsleistung (Gutenberg)
A:
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Q:
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A:
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Q:
Objektive Bedingungen (Gutenberg)
A:
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  • Arbeitsverfahren (physiologisch)
  • Werkraum (Umwelteinflüsse)
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Q:
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A:
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Das sind die beliebtesten StudySmarter Kurse für deinen Studiengang Personalmanagement an der Hochschule der Bundesagentur für Arbeit

Für deinen Studiengang Personalmanagement an der Hochschule der Bundesagentur für Arbeit gibt es bereits viele Kurse, die von deinen Kommilitonen auf StudySmarter erstellt wurden. Karteikarten, Zusammenfassungen, Altklausuren, Übungsaufgaben und mehr warten auf dich!

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