Staatskunde an der FOM Hochschule für Oekonomie & Management

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Beispielhafte Karteikarten für Staatskunde an der FOM Hochschule für Oekonomie & Management auf StudySmarter:

Welche     zwei Voraussetzungen müssen erfüllt sein, damit das     Kündigungsschutzgesetz Anwendung findet?

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Nach     dem KSchG bedarf die Kündigung des Arbeitgebers einer sozialen     Rechtfertigung. Welche Kündigungsgründe gibt es? Nennen sie     jeweils ein Beispiel.

Beispielhafte Karteikarten für Staatskunde an der FOM Hochschule für Oekonomie & Management auf StudySmarter:

innerhalb welcher First ist der Arbeitnehmer gehalten, eine Kündigungsklage vor dem Arbeitsgericht zu erheben?

Beispielhafte Karteikarten für Staatskunde an der FOM Hochschule für Oekonomie & Management auf StudySmarter:

Hat     der Arbeitnehmer einen Anspruch auf Ausstellung eines Zeugnisses?

Bedarf das Zeugnis einer bestimmten Form?

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Was     ist er Unterschied zwischen einem einfachen und qualifizierten     Zeugnis? Kann der Arbeitnehmer ein Zwischenzeugnis verlangen?

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Welche     Pflichten hat der Arbeitgeber bei der Ausstellung eines Zeugnisses     zu beachten?

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Unterliegt     der Zeugnisanspruch einer Verjährungsfrist?

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Welche     Merkmale kennzeichnen die Existenz eines Staates?

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Welche     Möglichkeiten gibt es, die deutsche Staatsangehörigkeit zu     erwerben?

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Welches Prinzip liegt dem deutschen Recht dabei zugrunde?

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In     welche drei Bereiche ist die Staatsgewalt gegliedert?

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Wie     kann ein Arbeitsverhältnis beendet werden?

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Beispielhafte Karteikarten für Staatskunde an der FOM Hochschule für Oekonomie & Management auf StudySmarter:

Staatskunde

Welche     zwei Voraussetzungen müssen erfüllt sein, damit das     Kündigungsschutzgesetz Anwendung findet?

    

  • Arbeitsverhältnis     besteht länger als 6 Monate    

  • Mehr als 10 Arbeitnehmer

Staatskunde

Nach     dem KSchG bedarf die Kündigung des Arbeitgebers einer sozialen     Rechtfertigung. Welche Kündigungsgründe gibt es? Nennen sie     jeweils ein Beispiel.

  • Betriebsbedingte     Kündigung

  • Personenbedingte     Kündigung

  • Verhaltensbedingte     Kündigung

Staatskunde

innerhalb welcher First ist der Arbeitnehmer gehalten, eine Kündigungsklage vor dem Arbeitsgericht zu erheben?

3 Wochen

Staatskunde

Hat     der Arbeitnehmer einen Anspruch auf Ausstellung eines Zeugnisses?

Bedarf das Zeugnis einer bestimmten Form?

Ja, er hat einen Anspruch. Pflicht zur Zeugniserteilung in schriftlicher Form und Unterschrift (630).

Staatskunde

Was     ist er Unterschied zwischen einem einfachen und qualifizierten     Zeugnis? Kann der Arbeitnehmer ein Zwischenzeugnis verlangen?

Das Zeugnis ist auf verlangen auf die Leistungen und die Führung im Dienst zu erstrecken. Ja, man kann ein Zwischenzeugnis verlangen.

Staatskunde

Welche     Pflichten hat der Arbeitgeber bei der Ausstellung eines Zeugnisses     zu beachten?

    

  • Wahrheitspflicht

        

  • Wohlwollend     formuliert sein

Staatskunde

Unterliegt     der Zeugnisanspruch einer Verjährungsfrist?

Eigentlich nicht, Anspruch beträgt 30 Jahre.

Man Sollte innerhalb von 6 Monaten ein qualifiziertes Zeugnis ausstellen, steht ggf. Im Vertrag.

Staatskunde

   

Welche     Merkmale kennzeichnen die Existenz eines Staates?

Staatsgebiet, Staatsvolk und Staatsgewalt.

Staatskunde

Welche     Möglichkeiten gibt es, die deutsche Staatsangehörigkeit zu     erwerben?

Geburt, Adoption und Einbürgerung.

Staatskunde

Welches Prinzip liegt dem deutschen Recht dabei zugrunde?

Abstammungsprinzip/ Blutrecht

Staatskunde

In     welche drei Bereiche ist die Staatsgewalt gegliedert?

Legislative, Exekutive und Judikative.

Staatskunde

Wie     kann ein Arbeitsverhältnis beendet werden?

Ordentliche und außerordentliche Kündigung

  • Aufhebungsvertrag     (Beidseitig)

  • Kündigung     (Einseitig)    

  • Befristung

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