Arbeitsphysiologie an der Bergische Universität Wuppertal | Karteikarten & Zusammenfassungen

Lernmaterialien für Arbeitsphysiologie an der Bergische Universität Wuppertal

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Was heißt Arbeitsbelastung? 

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Gesamtheit der äußeren Bedingungen und Anforderungen im Arbeitssystem, die auf den physiologischen und/oder psychologischen Zustand einer Person einwirken 

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Wie ist Leistung definiert? 

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Arbeit /Zeit (Watt) 

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Was versteht man unter Leistungsfähigkeit? 

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Die Fähigkeit eines Menschen, innerhalb einer bestimmten Zeit eine Leistung durchzuführen 


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In welche Aspekte wird die Leistungsfähigkeit unterteilt? 

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  • Körperliche Leistungsfähigkeit 
  • Kognitive Leistungsfähigkeit 
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Was ist Arbeitsfähigkeit? 

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Arbeitsfähigkeit ist, wenn individuelle Ressourcen und Arbeitsanforderung zusammenpassen 

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Was beeinflusst die individuelle körperliche Kapazität? 

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  • Lunge: Max O2-Aufnahme, Vitalkapazität 
  • Herz, Schlagvolumen, HMV, HF 
  • Blut: Hämatokrit (Anteil Hb im Blut) 
  • Muskulatur: Muskelmenge 
  • Transportsysteme: O2-Transport in die Zelle, CO2-Transport aus der Zelle, Wärmeabtransport 
  • Muskuläre Energiespeicher: Glykogen, Lipide, Messung über Ergometrie, Lactat, VO2max 
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Was beeinflusst die individuelle kognitive Kapazität? 

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  • Wahrnehmen
  • Denken 
  • Lernen 
  • Erinnern 
  • Motivation 
  • Konzentration 
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Was beeinflusst die individuelle Arbeitstechnik? 

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  • Arbeitsanforderung 
  • Erfahrung 
  • Übung 
  • Zeitdruck 
  • Motivation 
  • Konzentration
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Welche individuellen Rahmenbedingungen können die Arbeitsleistung beeinflussen? 

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  • Familie, Freunde 
  • Hobbies
  • Ängste, Sorgen, Schulden 
  • lange Anfahrtswege 
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Wie beeinflusst die Arbeit unsere Gesundheit (positiv/negativ)? 

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  • Negativ: 
    • Unfälle, Berufskrankheiten, arbeitsbedingte Erkrankungen, work privacy conflict 
  • Positiv: 
    • Anerkennung, Qualifizierung, soziale Einbindung, Einkommen, ...
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Wie beeinflusst die Gesundheit die Arbeit (positiv/negativ) ? 

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  • Negativ: 
    • Arbeitsunfähigkeit, Invalidität, Leid 
  • Positiv 
    • Leistungs- und Qualitätssteigerung, Produktivität 
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Womit befasst sich die Arbeitsphysiologie? 

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  • physiologische Funktionen des menschlichen Organismus und mit der Leistungsfähigkeit des Menschen bei der Arbeit 
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  • 188060 Karteikarten
  • 1837 Studierende
  • 111 Lernmaterialien

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Q:

Was heißt Arbeitsbelastung? 

A:

Gesamtheit der äußeren Bedingungen und Anforderungen im Arbeitssystem, die auf den physiologischen und/oder psychologischen Zustand einer Person einwirken 

Q:

Wie ist Leistung definiert? 

A:

Arbeit /Zeit (Watt) 

Q:

Was versteht man unter Leistungsfähigkeit? 

A:

Die Fähigkeit eines Menschen, innerhalb einer bestimmten Zeit eine Leistung durchzuführen 


Q:

In welche Aspekte wird die Leistungsfähigkeit unterteilt? 

A:
  • Körperliche Leistungsfähigkeit 
  • Kognitive Leistungsfähigkeit 
Q:

Was ist Arbeitsfähigkeit? 

A:

Arbeitsfähigkeit ist, wenn individuelle Ressourcen und Arbeitsanforderung zusammenpassen 

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Q:

Was beeinflusst die individuelle körperliche Kapazität? 

A:
  • Lunge: Max O2-Aufnahme, Vitalkapazität 
  • Herz, Schlagvolumen, HMV, HF 
  • Blut: Hämatokrit (Anteil Hb im Blut) 
  • Muskulatur: Muskelmenge 
  • Transportsysteme: O2-Transport in die Zelle, CO2-Transport aus der Zelle, Wärmeabtransport 
  • Muskuläre Energiespeicher: Glykogen, Lipide, Messung über Ergometrie, Lactat, VO2max 
Q:

Was beeinflusst die individuelle kognitive Kapazität? 

A:
  • Wahrnehmen
  • Denken 
  • Lernen 
  • Erinnern 
  • Motivation 
  • Konzentration 
Q:

Was beeinflusst die individuelle Arbeitstechnik? 

A:
  • Arbeitsanforderung 
  • Erfahrung 
  • Übung 
  • Zeitdruck 
  • Motivation 
  • Konzentration
Q:

Welche individuellen Rahmenbedingungen können die Arbeitsleistung beeinflussen? 

A:
  • Familie, Freunde 
  • Hobbies
  • Ängste, Sorgen, Schulden 
  • lange Anfahrtswege 
Q:

Wie beeinflusst die Arbeit unsere Gesundheit (positiv/negativ)? 

A:
  • Negativ: 
    • Unfälle, Berufskrankheiten, arbeitsbedingte Erkrankungen, work privacy conflict 
  • Positiv: 
    • Anerkennung, Qualifizierung, soziale Einbindung, Einkommen, ...
Q:

Wie beeinflusst die Gesundheit die Arbeit (positiv/negativ) ? 

A:
  • Negativ: 
    • Arbeitsunfähigkeit, Invalidität, Leid 
  • Positiv 
    • Leistungs- und Qualitätssteigerung, Produktivität 
Q:

Womit befasst sich die Arbeitsphysiologie? 

A:
  • physiologische Funktionen des menschlichen Organismus und mit der Leistungsfähigkeit des Menschen bei der Arbeit 
Arbeitsphysiologie

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