Weitere Module6 ECTS
Innovieren in der beruflichen Bildung
Das Modul vermittelt Konzepte der Schul-, Bildungsgang- und Unterrichtsentwicklung sowie Innovationsprozesse in Berufsbildungseinrichtungen.
Universität zu Köln · Master
Bildungswissenschaften / Berufspädagogik (betriebliches Profil) Master of Science an der Universität zu Köln
Der Master Bildungswissenschaften / Berufspädagogik (betriebliches Profil) an der Universität zu Köln qualifiziert für Bildungsarbeit außerhalb der Schule – dort, wo Unternehmen, Bildungsträger und Verbände berufliche Qualifizierung gestalten.M.Sc.
Master of Science
120
ECTS-Punkte
4 Sem.
Regelstudienzeit
Köln
Studienort
Über den Studiengang
Das betriebliche Profil der Berufspädagogik in Köln unterscheidet sich bewusst vom klassischen Lehramtspfad: Im Zentrum stehen nicht Klassenzimmer und Referendariat, sondern die Gestaltung, Diagnostik und Weiterentwicklung beruflicher Bildungsprozesse in Betrieben, Bildungseinrichtungen und Institutionen der Aus- und Weiterbildung. Wer sich für diesen Master entscheidet, verbindet bildungswissenschaftliche Theorie mit einem klaren Anwendungsbezug auf die betriebliche Praxis.
Der Studiengang ist zulassungsfrei, was den Einstieg erleichtert, ersetzt aber nicht die inhaltliche Auseinandersetzung mit einem anspruchsvollen, forschungsnahen Curriculum. Die Universität zu Köln bringt dabei ihre Tradition in Erziehungswissenschaft und Berufsbildungsforschung ein und bettet den Studiengang in ein Umfeld ein, das Theorie und empirische Methoden eng verzahnt.
Absolvent:innen richten sich perspektivisch nicht primär auf den Schuldienst, sondern auf Tätigkeitsfelder in der betrieblichen Bildungsarbeit, etwa in Personalentwicklung, betrieblicher Ausbildung oder bei Bildungsträgern – ein Profil, das viele Kölner Absolvent:innen von klassischen Lehramtsstudiengängen unterscheidet.
Curriculum & Module
3 Module · 120 ECTS gesamt – der vollständige Studienverlauf. Durchsuche alle Module oder filtere nach Semester.
2. Semester6 ECTS
Diagnostik in der beruflichen Bildung
Das Modul behandelt Ziele und Funktionen diagnostischer Maßnahmen in pädagogischen und didaktischen Prozessen sowie deren Anwendung in unterschiedlichen Kontexten der Berufsbildung.
2. Semester9 ECTS
Wirtschaftsdidaktik I - Grundfragen des Unterrichtens
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Moduldaten aus dem offiziellen Modulhandbuch der Hochschule München. Umfang und Angebot können sich je Studien- und Prüfungsordnung ändern.
Studiengang im Detail
Über den Studiengang
Der Master Bildungswissenschaften / Berufspädagogik mit betrieblichem Profil an der Universität zu Köln setzt den Akzent bewusst auf außerschulische Bildungskontexte. Statt auf eine Lehrbefähigung hinzuarbeiten, qualifiziert das Studium für die Analyse, Planung und Evaluation beruflicher Bildungsprozesse in Unternehmen und Bildungsinstitutionen.
Damit positioniert sich der Studiengang zwischen Erziehungswissenschaft, Berufsbildungsforschung und Wirtschaftspädagogik – eine Kombination, die an der Universität zu Köln durch enge Verzahnung von Forschung und Praxisbezug geprägt ist.
Studieninhalte
Zentrale Module wie Innovieren in der beruflichen Bildung vermitteln, wie neue didaktische und organisatorische Konzepte in betrieblichen Bildungsprozessen entwickelt und erprobt werden. Ergänzend dazu behandelt Diagnostik in der beruflichen Bildung Methoden zur Erfassung von Lernvoraussetzungen und Kompetenzentwicklung.
Das Modul Wirtschaftsdidaktik I – Grundfragen des Unterrichtens bringt didaktische Grundlagen ein, die zwar aus dem schulischen Kontext stammen, im betrieblichen Profil aber gezielt auf Trainings- und Qualifizierungssettings außerhalb der Schule übertragen werden.
Für wen passt das?
Der Studiengang eignet sich für Personen, die sich für Bildung interessieren, aber keine klassische Schullaufbahn anstreben. Interesse an empirischer Bildungsforschung, an Diagnostik und an der Gestaltung von Lernprozessen in Organisationen ist hilfreich.
Wer bereits erste Berührungspunkte mit betrieblicher Ausbildung, Personalentwicklung oder Erwachsenenbildung hat, findet hier ein passendes akademisches Zuhause; ein Quereinstieg aus verwandten Bachelorstudiengängen ist an der Universität zu Köln üblich.
Karriere & Arbeitsmarkt
Die berufliche Perspektive reicht von der betrieblichen Ausbildungsleitung über Personalentwicklung bis zur Tätigkeit bei Bildungsträgern und Kammern. Die Nähe zum verwandten Berufsbild der Lehrkräfte in der Sekundarstufe zeigt, dass didaktische Kompetenzen gefragt sind, auch wenn der Einsatzort meist außerhalb der Schule liegt.
Je nach Interessenschwerpunkt können Absolvent:innen auch in Forschung und Evaluation beruflicher Bildung oder in der Bildungsberatung Fuß fassen.
Hochschule & Format
Die Universität zu Köln bietet den Studiengang als Vollzeit-Präsenzstudium in Köln an. Die zulassungsfreie Aufnahme erleichtert den Zugang, verlangt aber Eigenverantwortung bei der Strukturierung des Studiums.
Als Universität mit ausgeprägter erziehungswissenschaftlicher Fakultät bietet Köln ein Umfeld, in dem Forschung und betriebliche Praxisorientierung eng miteinander verknüpft werden.
Zulassung & Zugangswege
ZulassungsfreiBildungswissenschaften / Berufspädagogik (betriebliches Profil) ist an der Uni Köln in der Regel zulassungsfrei – der Einstieg ist ohne Numerus Clausus möglich.
ZugangswegeIn der Regel Abitur oder Fachhochschulreife – auch beruflich Qualifizierte können zugelassen werden; ein einschlägiges Vorpraktikum ist teils empfohlen.
Deine Zulassungschancen
Ehrliche Einordnung auf Basis der gebundenen Daten, plus dein persönlicher Match.
Gute Nachrichten: zulassungsfrei
Dieser Studiengang hat keinen Numerus Clausus. Deine Abiturnote ist für die Zulassung nicht entscheidend, oft ist sogar ein Einstieg ohne Abitur möglich.
Kosten & Finanzierung
An staatlichen Hochschulen fallen in der Regel keine Studiengebühren an – du zahlst nur den Semesterbeitrag.
| Position | Betrag |
|---|---|
| Studiengebühren | 0 € |
| Semesterbeitrag | ca. 250 bis 350 € / Semester |
| Enthalten | u. a. Semesterticket & Studierendenwerk |
Richtwerte – den genauen Semesterbeitrag nennt die Hochschule.
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Karriere & Gehalt
Der betriebliche Fokus des Studiengangs öffnet Karrierewege, die sich deutlich von der klassischen Schullaufbahn unterscheiden.
- Einstieg in die betriebliche BildungsarbeitMitarbeit in Personalentwicklung oder betrieblicher Ausbildung, oft mit Unterstützung erfahrener Kolleg:innen · 0 bis 2 Jahre
- Fachliche Verantwortung in QualifizierungsprojektenEigenständige Planung und Durchführung von Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen · 2 bis 5 Jahre
- Koordination von BildungsprogrammenSteuerung mehrerer Qualifizierungsangebote, Schnittstelle zu Fachbereichen und Bildungsträgern · 5 bis 8 Jahre
- Leitung Personalentwicklung / BildungsmanagementStrategische Verantwortung für betriebliche Bildungsarbeit auf Unternehmens- oder Trägerebene · ab 8 Jahren
Gehaltsspanne nach Karrierephase
Branchenweite Marktorientierung für Lehrkräfte in der Sekundarstufe (brutto pro Jahr), kein hochschulspezifischer Wert. Tatsächliche Gehälter hängen von Branche, Region und Erfahrung ab.
Arbeitsmarkt & Zukunft
Die betriebliche Bildungsarbeit verändert sich durch neue Lernformate und digitale Werkzeuge, was auch die Rolle von Berufspädagog:innen verschiebt.
15–15 Tage
Vakanzzeit – so lange bleibt eine gemeldete Stelle im Schnitt offen.
BA Engpassanalysekein Engpassberuf
Arbeitsmarkt-Einstufung für Lehrkräfte in der Sekundarstufe.
Arbeitsmarkt56.000 €
Orientierungswert Bruttojahresgehalt (Median).
GehaltWie KI den Beruf verändert
Künstliche Intelligenz beeinflusst zunehmend, wie Lernbedarfe erkannt und Bildungsangebote gestaltet werden.
KI nimmt dir ab
- Automatisierte Auswertung von Lernfortschritten und Kompetenztests
- Vorschläge für individualisierte Lernpfade auf Basis von Daten
- Erstellung von Basismaterialien für Schulungen und Trainings
- Organisatorische Routineaufgaben in der Bildungsverwaltung
Menschlich gefragter denn je
- Empathische Begleitung von Lernenden in schwierigen Phasen
- Entwicklung didaktischer Konzepte für komplexe betriebliche Kontexte
- Beratung von Führungskräften zu Personal- und Bildungsstrategie
- Kritische Einordnung und Weiterentwicklung diagnostischer Verfahren
Die im Studium erworbene diagnostische und didaktische Kompetenz lässt sich direkt auf Module wie Diagnostik in der beruflichen Bildung und Innovieren in der beruflichen Bildung zurückführen.
Arbeiten neben dem Studium
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bis 20 Std.pro Woche im Semester – das erlaubt das Werkstudentenprivileg
ab 13,90 €pro Stunde gesetzlicher Mindestlohn; technische Werkstudierende oft darüber
SV-freiWerkstudentenjobs sind weitgehend sozialversicherungsfrei – mehr netto bleibt
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Tools & Rechner
Kostenlose StudySmarter-Tools für Finanzierung, Karriere und Bewerbung – direkt einsatzbereit.
GehaltsrechnerWas verdienst du mit diesem Abschluss? Gehälter nach Beruf und Region.BAföG-RechnerBerechne in zwei Minuten deinen möglichen BAföG-Anspruch.Karriere-QuizFinde heraus, welche Berufe und Studiengänge zu dir passen.CV-CheckLass deinen Lebenslauf prüfen und erhalte konkrete Verbesserungen.Skills-AnalyseWelche Skills brauchst du im Beruf – und wo hast du noch Lücken?KarrierepfadSieh typische Karrierewege und Gehaltsstufen für deinen Beruf.
Die Hochschule im Profil
Kurzprofil der Universität zu Köln – Trägerschaft, Format und, wo verfügbar, unsere Einschätzung aus Studierendenbewertungen.
UK
Universität zu Köln
Staatliche HochschulePräsenzstudiumKöln
StudySmarter-Score
Für diese Hochschule liegen noch keine aggregierten Studierendenbewertungen vor.
Was Studierende sagen
Das wird gelobt
- Klarer betrieblicher Fokus abseits der klassischen Schullaufbahn
- Enge Verbindung von Diagnostik, Didaktik und Innovationsthemen
- Zulassungsfreier Zugang erleichtert den Studienstart
Worauf du achten solltest
Wer eine klare schulische Lehrtätigkeit anstrebt, sollte beachten, dass dieses Profil bewusst auf betriebliche und außerschulische Bildungskontexte ausgerichtet ist und kein Referendariat vorbereitet.
Passt Bildungswissenschaften / Berufspädagogik (betriebliches Profil) zu dir?
Das solltest du mitbringen
- Interesse an Bildung außerhalb der Schule, etwa in Unternehmen oder bei Bildungsträgern
- Freude an empirischer Auseinandersetzung mit Lern- und Diagnoseprozessen
- Bereitschaft, didaktische Konzepte für betriebliche Kontexte zu entwickeln
- Interesse an Personalentwicklung, Ausbildung oder Erwachsenenbildung
Weitere & ähnliche Studiengänge
Ähnliche Studiengänge an der Uni Köln
Häufige Fragen
Führt der Studiengang zum Lehramt?
Nein, das betriebliche Profil der Berufspädagogik an der Universität zu Köln bereitet nicht auf den Schuldienst vor, sondern auf Bildungsarbeit in Unternehmen und bei Bildungsträgern.
Ist der Zugang zum Master zulassungsbeschränkt?
Der Studiengang ist an der Universität zu Köln zulassungsfrei, was den formalen Einstieg erleichtert, jedoch keine Aussage über die inhaltlichen Anforderungen des Studiums trifft.
Welche Rolle spielt Wirtschaftsdidaktik im betrieblichen Profil?
Module wie Wirtschaftsdidaktik I vermitteln didaktische Grundlagen, die im betrieblichen Profil gezielt auf Trainings- und Qualifizierungssettings außerhalb der Schule übertragen werden.
Welche Berufsfelder stehen nach dem Abschluss offen?
Typische Einsatzfelder liegen in der betrieblichen Ausbildung, Personalentwicklung, bei Bildungsträgern und in der Bildungsforschung – jenseits der klassischen Schullaufbahn.
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