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Universität Münster · Master

Accounting and Auditing Master of Science an der Universität Münster

Der Master Accounting and Auditing an der Universität Münster verbindet vertiefte Rechnungslegungs- und Prüfungskompetenz mit einem berufsbegleitenden Teilzeit-Format, das sich an Ort und Alltag der Studierenden in Münster orientiert.
M.Sc.
Master of Science
120
ECTS-Punkte
4 Sem.
Regelstudienzeit
Münster
Studienort
🤝 Jobgarantie: Job in 6 Monaten nach dem Abschluss – oder wir zahlen dein Coaching.Mehr erfahren →

Über den Studiengang

Der Studiengang Accounting and Auditing führt an der Universität Münster in die zentralen Fragestellungen der externen und internen Rechnungslegung, der Wirtschaftsprüfung sowie der betrieblichen Steuerlehre ein. Die Universität Münster ist als forschungsstarke Hochschule mit ausgeprägtem betriebswirtschaftlichem Profil bekannt, wovon der Studiengang inhaltlich und methodisch profitiert.

Da der Master in Teilzeit angeboten wird, richtet er sich vor allem an Personen, die berufliche Erfahrung oder eine parallele Tätigkeit mit einem akademischen Vertiefungsstudium verbinden möchten. Die zulassungsfreie Aufnahme erleichtert den Einstieg, ersetzt aber nicht die inhaltliche Auseinandersetzung mit anspruchsvollen bilanz- und prüfungsrechtlichen Themen.

Der Standort Münster bietet dabei ein Umfeld, in dem wirtschaftswissenschaftliche Lehre eng mit Wirtschaftspraxis aus der Region verknüpft wird, was Studierenden Anknüpfungspunkte für den späteren Berufseinstieg im Accounting- und Auditing-Bereich schafft.

Curriculum & Module

97 Module · 180 ECTS gesamt – der vollständige Studienverlauf. Durchsuche alle Module oder filtere nach Semester.

97 Module · 180 ECTS
Weitere Module

German as a foreign language A1.1

Beginner level German language course for international students.

Weitere Module

German as a foreign language A1.2

Continuation of beginner level German language course.

Weitere Module

German as a foreign language A2.1

Elementary level German language course.

Weitere Module

German as a foreign language A2.2

Continuation of elementary level German language course.

Weitere Module

German as a foreign language B1.1

Intermediate level German language course.

Weitere Module

German as a foreign language B1.2

Continuation of intermediate level German language course.

Weitere Module

German as a foreign language B2.1

Upper intermediate level German language course.

Weitere Module

Business German B2+

Advanced German language course focused on business communication.

Weitere Module

Intercultural Management & German Academia

Combination of intercultural management and German academic system orientation for international students.

Weitere Module

Regional Studies Europe 1 - Business German

European regional studies combined with business German language development.

Weitere Module

Regional Studies Europe 2 – European Politics I

Analysis of European political systems and processes.

Weitere Module

Regional Studies Europe 3 – Intercultural Management

European regional studies with focus on intercultural management in European contexts.

Weitere Module

Regional Studies Europe 4 – European Politics II

Advanced analysis of European politics and policy-making.

1. Semester

Business English/Spanish I

First language course in Business English or Spanish at B2.1 level, introducing business communication competencies.

1. Semester

Business Spanish I

First language course in Business Spanish at B1.1 level, introducing business Spanish communication.

1. Semester

Business Chinese I

First language course in Business Chinese at A1.1 level, introducing basic business Chinese communication.

1. Semester

Business French/Spanish A1.1

Second language course in Business French or Spanish at A1.1 level for beginners.

1. Semester

Business Chinese A1.1

Second language course in Business Chinese at A1.1 level for beginners.

1. Semester

Business French/Spanish A2.1

Second language course in Business French or Spanish at A2.1 level.

1. Semester

Business French/Spanish B1.1

Second language course in Business French or Spanish at B1.1 level.

1. Semester

Business English/French/Spanish (B2.1)

Second language course in Business English, French, or Spanish at B2.1 level.

1. Semester

Legal Frameworks and Accounting

Introduction to legal frameworks and accounting principles relevant to business operations.

1. Semester

Management Processes

Overview of fundamental management processes in organizations.

1. Semester

Mathematics

Mathematical foundations for business and economics applications.

1. Semester

Microeconomics

Fundamental principles of microeconomics and market theory.

2. Semester

Business English/Spanish II

Continuation of first language course in Business English or Spanish at B2.2 level.

2. Semester

Business Spanish II

Continuation of first language course in Business Spanish at B1.2 or B2.1 level.

2. Semester

Business Chinese II

Continuation of first language course in Business Chinese at A1.2 level.

2. Semester

Business French/Spanish A1.2

Continuation of second language course in Business French or Spanish at A1.2 level.

2. Semester

Business Chinese A1.2

Continuation of second language course in Business Chinese at A1.2 level.

2. Semester

Business French/Spanish A2.2

Continuation of second language course in Business French or Spanish at A2.2 level.

2. Semester

Business French/Spanish B1.2

Continuation of second language course in Business French or Spanish at B1.2 level.

2. Semester

Financial Business Administration

Introduction to financial aspects and financial management in business administration.

2. Semester

Primary Business Processes

Analysis of fundamental operational business processes and their management.

2. Semester

Statistics and Financial Mathematics

Statistical methods and mathematical approaches applied to financial management and analysis.

2. Semester

Macroeconomics

Fundamental principles of macroeconomics and national economic systems.

2. Semester

Regional Studies Latin America I

Introduction to economic, political, and cultural aspects of Latin America.

2. Semester

Regional Studies Latin America II

Further study of Latin American regions with focus on business and economic development.

3. Semester

Law and Taxation

Comprehensive overview of business law and taxation principles applicable to international business.

3. Semester

Business Informatics

Application of information technology and systems in business operations.

3. Semester

Economic Foundations of European Integration

Macroeconomic principles underlying European integration and EU policies.

3. Semester

Intercultural Management

Concepts and practices of managing diverse cultural perspectives in international business contexts.

3. Semester

Corporate Management

Strategic leadership, organizational structure, and corporate governance principles.

3. Semester

International Economics and Sustainable Economy

International economic systems and the integration of sustainability principles into economic practices.

3. Semester

Regional Studies Latin America III

Advanced study of Latin American political, economic, and cultural dynamics.

3. Semester

Business English/Spanish III – C1.1

Advanced first language course in Business English or Spanish at C1.1 level.

3. Semester

Business Spanish III

Advanced first language course in Business Spanish at B2.1 or B2.2 level.

3. Semester

Intercultural Management & Politics of Latin America

Integration of intercultural management principles with analysis of Latin American political systems and contexts.

4. Semester

Business English/Spanish IV – C1.2

Advanced first language course in Business English or Spanish at C1.2 level.

4. Semester

Business Spanish IV

Advanced first language course in Business Spanish at B2.2 or C1.1 level.

4. Semester

Managing Technology

Strategic and operational management of technology in business environments.

4. Semester

International HRM

Human resources management strategies and practices in international and multicultural organizational contexts.

4. Semester

Intermediate Finance

Financial foundations of corporate management and business decision-making.

4. Semester

Foundations of Process Management and ERP Systems

Business process management principles and implementation of enterprise resource planning systems.

4. Semester

Logistics

Supply chain and logistics management in international business operations.

4. Semester

Marketing

Fundamentals of marketing strategy, mix, and execution in business contexts.

4. Semester

Human Resources Management/Organizational Behaviour

Personnel management functions and organizational behavior theory relevant to business management.

4. Semester

Quantitative Methods I

First course in quantitative analytical methods for business decision-making and analysis.

4. Semester

Accounting

Comprehensive overview of accounting principles, methods, and financial statement preparation.

4. Semester

Taxation

Tax principles, systems, and their application in business planning and operations.

4. Semester

Business Law II

Advanced topics in commercial law and legal issues affecting international business operations.

4. Semester

Sustainable Economic Activity

Integration of sustainability principles and practices into economic business operations.

4. Semester

Economics II: Globalisation and European Integration

Analysis of globalization trends and European integration processes in the international economy.

4. Semester

Business Game

Simulation-based learning exercise applying business and management concepts in competitive scenarios.

4. Semester

Entrepreneurship

Concepts and practices of business creation, innovation, and entrepreneurial management.

4. Semester

Project

Practical project-based learning applying business management concepts and methodologies.

4. Semester

International Management

Management strategies and practices in international and cross-cultural business contexts.

4. Semester

Current Issues in International Management and Economics

Contemporary topics and challenges in international business management and economic affairs.

4. Semester

Business English

English language skills for business communication and professional contexts.

5. Semester

Labour Law and Social Law

Legal framework governing employment relationships and social security in business contexts.

5. Semester

Advanced Organization Design

Advanced concepts in organizational structure, design, and organizational development.

5. Semester

Digital Transformation and Supply Chain Management

Digital technologies and transformation strategies applied to supply chain and business processes.

5. Semester

International New Ventures

Strategies and challenges in founding and managing new international business ventures.

5. Semester

Operational Tax Theory I

First course in applied tax theory and corporate tax planning strategies.

5. Semester

Operational Tax Theory II

Advanced topics in corporate tax theory and international tax considerations.

5. Semester

Business Information Systems

Application of information systems and IT strategy in business management and operations.

5. Semester

Controlling

Management control systems, performance measurement, and business performance analysis.

5. Semester

Corporate Finance

Financial management, capital structure, and financial decision-making in corporations.

5. Semester

Strategies of Success on International Markets

Strategic approaches and competitive strategies for business success in international markets.

5. Semester

External Accounting

Financial accounting, reporting standards, and external financial statement preparation.

5. Semester

Functional Human Resources Management

Core functions of human resources management including recruitment, compensation, and development.

5. Semester

Leadership and Change

Leadership theories and practices for managing organizational change and development.

5. Semester

Innovation and Entrepreneurship

Concepts and management of innovation processes and entrepreneurial activities in organizations.

5. Semester

Strategic Marketing Engineering

Systematic approach to marketing strategy development and quantitative marketing decision-making.

5. Semester

Operational Marketing

Implementation of marketing strategies and execution of marketing activities and campaigns.

5. Semester

Potential-oriented Human Resources Management

Human resources management focused on employee potential development and capability management.

5. Semester

Project Course Organisation and Business Informatics

Project-based learning integrating organizational design with business information systems.

5. Semester

Quantitative Methods II

Second course in quantitative methods for advanced business analysis and decision-making.

5. Semester

Quantitative Methods III

Third course in quantitative methods for specialized analytical techniques in business.

5. Semester

Strategic Marketing

Strategic development of marketing approaches, positioning, and long-term market strategies.

5. Semester

Auditing

Principles and practices of financial and operational auditing and audit procedures.

5. Semester

Business Law III

Advanced topics in business law and specialized legal issues in international commerce.

5. Semester

Sustainability and Ethics in Society and Economy

Ethical principles and sustainability considerations in business and economic activities.

6. Semester

Transfer Module

Module integrating and transferring knowledge and skills to practical application contexts.

6. Semester

Internship

Practical experience semester in business organizations applying academic knowledge in professional settings.

7. Semester12 ECTS

Bachelor's thesis – 12 ECTS

Extended independent research and writing of a thesis on a business management topic.

7. Semester6 ECTS

Bachelor's thesis - 6 ECTS

Shorter independent research and writing of a thesis on a business management topic.

Moduldaten aus dem offiziellen Modulhandbuch der Hochschule München. Umfang und Angebot können sich je Studien- und Prüfungsordnung ändern.

Studiengang im Detail

Über den Studiengang

Accounting and Auditing an der Universität Münster ist als konsekutiver Masterstudiengang konzipiert, der betriebswirtschaftliche Grundlagen aus einem vorangegangenen Studium voraussetzt und in Richtung Rechnungswesen, Prüfungswesen und Unternehmensbesteuerung vertieft.

Die Teilzeitform trägt dem Umstand Rechnung, dass viele Studierende bereits berufstätig sind oder ihr Studium mit anderen Verpflichtungen vereinbaren müssen, ohne auf akademische Tiefe zu verzichten.

Studieninhalte

Im Zentrum stehen Themen wie externe Rechnungslegung nach nationalen und internationalen Standards, Grundsätze der Wirtschaftsprüfung, Controlling-Ansätze sowie steuerliche Rahmenbedingungen unternehmerischen Handelns.

Ergänzt wird das Fachprogramm durch Sprachmodule wie German as a foreign language A1.1, A1.2 und A2.1, die insbesondere internationalen Studierenden den Zugang zum deutschsprachigen Wirtschafts- und Hochschulkontext erleichtern.

Für wen passt das?

Der Studiengang eignet sich für Personen mit betriebswirtschaftlichem Erststudium, die sich gezielt auf Rechnungslegung und Wirtschaftsprüfung spezialisieren möchten, etwa mit Blick auf eine spätere Tätigkeit in Prüfungsgesellschaften oder im Rechnungswesen von Unternehmen.

Auch international orientierte Studierende, die parallel Deutschkenntnisse aufbauen, finden durch die integrierten Sprachmodule einen strukturierten Einstieg in den deutschen Wirtschaftsraum.

Karriere & Arbeitsmarkt

Absolventinnen und Absolventen bewegen sich beruflich häufig im Feld kaufmännischer und betriebswirtschaftlicher Tätigkeiten mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Controlling und Prüfung, wie es der Berufsgruppe "Berufe kaufm., techn. Betriebswirtsch. (oS)" entspricht.

Die enge Verzahnung von Rechnungslegung und Prüfungswesen im Studium schafft eine gute fachliche Grundlage für Positionen, in denen analytisches Denken und regulatorisches Fachwissen gleichermaßen gefragt sind.

Hochschule & Format

Die Universität Münster bietet mit ihrer wirtschaftswissenschaftlichen Tradition ein akademisch anspruchsvolles Umfeld für diesen Studiengang, eingebettet in den Studienort Münster mit seiner Nähe zu regionalen Unternehmen und Prüfungsgesellschaften.

Das Teilzeitformat und die zulassungsfreie Aufnahme machen den Zugang niedrigschwellig, verlangen von Studierenden jedoch ein hohes Maß an Selbstorganisation über die gesamte Studiendauer.

Zulassung & Zugangswege

ZulassungsfreiAccounting and Auditing ist an der Uni Münster in der Regel zulassungsfrei – der Einstieg ist ohne Numerus Clausus möglich.
ZugangswegeIn der Regel Abitur oder Fachhochschulreife – auch beruflich Qualifizierte können zugelassen werden; ein einschlägiges Vorpraktikum ist teils empfohlen.

Deine Zulassungschancen

Ehrliche Einordnung auf Basis der gebundenen Daten, plus dein persönlicher Match.

Gute Nachrichten: zulassungsfrei

Dieser Studiengang hat keinen Numerus Clausus. Deine Abiturnote ist für die Zulassung nicht entscheidend, oft ist sogar ein Einstieg ohne Abitur möglich.

Kosten & Finanzierung

An staatlichen Hochschulen fallen in der Regel keine Studiengebühren an – du zahlst nur den Semesterbeitrag.

PositionBetrag
Studiengebühren0 €
Semesterbeitragca. 250 bis 350 € / Semester
Enthaltenu. a. Semesterticket & Studierendenwerk

Richtwerte – den genauen Semesterbeitrag nennt die Hochschule.

Deine Jobgarantie mit StudySmarter

Wenn du deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit findest und dich darüber einschreibst, ist die Jobgarantie automatisch dabei.

Jobgarantie 6 Monate

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Es gelten die Teilnahmebedingungen. Details und Bedingungen erhältst du mit dem Infomaterial.

Karriere & Gehalt

Der Weg vom Studienabschluss in die Berufspraxis führt bei Accounting and Auditing typischerweise über spezialisierte Einstiegspositionen im Rechnungswesen und in der Prüfung.

  1. Einstieg im Rechnungswesen oder in der PrüfungsassistenzUnterstützung bei Abschlussarbeiten, Buchhaltung und ersten Prüfungshandlungen unter Anleitung · 0 bis 2 Jahre
  2. Fachkraft für Bilanzierung oder Prüfungeigenständige Bearbeitung von Rechnungslegungs- und Prüfungsthemen, zunehmende fachliche Verantwortung · 2 bis 5 Jahre
  3. Senior-Position mit Projekt- oder TeamverantwortungLeitung einzelner Prüfungs- oder Bilanzierungsprojekte, Koordination von Teammitgliedern · 5 bis 8 Jahre
  4. Leitungsfunktion im Rechnungswesen oder Prüfungswesenstrategische Verantwortung für Berichterstattung, Compliance oder Mandantenbetreuung · ab 8 Jahren

Gehaltsspanne nach Karrierephase

Einstieg
44.000 €
Nach 5 Jahren
60.000 €
Nach 10 Jahren
86.000 €
Leitung
bis 120.399 €

Branchenweite Marktorientierung für Berufe kaufm.,techn.Betriebswirtsch.(oS) (brutto pro Jahr), kein hochschulspezifischer Wert. Tatsächliche Gehälter hängen von Branche, Region und Erfahrung ab.

Arbeitsmarkt & Zukunft

Wie sich der Beruf im Bereich Accounting and Auditing durch neue Technologien verändert, lässt sich anhand konkreter Automatisierungs- und Kompetenzfelder skizzieren.

41–56 Tage
Vakanzzeit – so lange bleibt eine gemeldete Stelle im Schnitt offen.
BA Engpassanalyse
unter Beobachtung
Arbeitsmarkt-Einstufung für Berufe kaufm.,techn.Betriebswirtsch.(oS).
Arbeitsmarkt
60.000 €
Orientierungswert Bruttojahresgehalt (Median).
Gehalt

Wie KI den Beruf verändert

Künstliche Intelligenz verändert Rechnungswesen und Prüfung bereits heute in Teilen des Arbeitsalltags.

KI nimmt dir ab

  • Automatisierte Kontenabstimmung und Belegprüfung
  • Muster- und Anomalieerkennung in großen Buchungsdatenmengen
  • Standardisierte Erstellung von Berichtsentwürfen
  • Erste Vorprüfung von Rechnungslegungsdaten auf Auffälligkeiten

Menschlich gefragter denn je

  • Fachliche Bewertung komplexer bilanzieller Sachverhalte
  • Kommunikation mit Mandantinnen, Mandanten und Aufsichtsbehörden
  • Ethische und rechtliche Einordnung von Prüfungsergebnissen
  • Strategische Beratung zu Rechnungslegung und Unternehmensführung

Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise einzuordnen, wird unter anderem in Modulen wie German as a foreign language A2.1 sprachlich-kommunikativ flankiert.

Arbeiten neben dem Studium

Sammle schon im Studium Praxis und verdiene dazu – Werkstudentenjobs und Praktika in Münster, ideal neben dem Präsenzstudium am Campus.

bis 20 Std.pro Woche im Semester – das erlaubt das Werkstudentenprivileg
ab 13,90 €pro Stunde gesetzlicher Mindestlohn; technische Werkstudierende oft darüber
SV-freiWerkstudentenjobs sind weitgehend sozialversicherungsfrei – mehr netto bleibt

Stellen live aus der StudySmarter Jobbörse · laufend aktualisiert.

Die Hochschule im Profil

Kurzprofil der Universität Münster – Trägerschaft, Format und, wo verfügbar, unsere Einschätzung aus Studierendenbewertungen.

Universität Münster

Staatliche HochschulePräsenzstudiumMünster
StudySmarter-Score

Für diese Hochschule liegen noch keine aggregierten Studierendenbewertungen vor.

Zum Hochschulprofil

Was Studierende sagen

Das wird gelobt

  • Klarer fachlicher Fokus auf Rechnungslegung und Prüfung
  • Teilzeitformat mit Blick auf berufliche Doppelbelastung
  • Zulassungsfreier, niedrigschwelliger Zugang

Worauf du achten solltest

Wer sich für diesen Studiengang entscheidet, sollte bedenken, dass die zulassungsfreie Aufnahme kein Indikator für geringere fachliche Anforderungen ist und dass das Teilzeitformat eine über einen längeren Zeitraum verteilte, konsequente Selbstorganisation voraussetzt.

Passt Accounting and Auditing zu dir?

Das solltest du mitbringen

  • Du hast bereits betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse und willst dich auf Rechnungslegung und Prüfung spezialisieren.
  • Du befindest dich in einer Lebensphase, in der ein Teilzeitstudium besser zu deinem Alltag passt als ein Vollzeitprogramm.
  • Du interessierst dich für regulatorische und zahlenbasierte Fragestellungen in Unternehmen.
  • Du bist offen dafür, parallel zum Fachstudium auch Sprachkompetenzen im Deutschen weiterzuentwickeln.

Wer schnelle, punktuelle Lernerfolge sucht oder wenig Interesse an detaillierter Regelwerksarbeit hat, wird mit den Anforderungen dieses Studiengangs eher hadern.

Häufige Fragen

Ist der Master Accounting and Auditing an der Universität Münster auch ohne Wartesemester zugänglich?

Der Studiengang ist zulassungsfrei, sodass eine Bewerbung ohne Auswahlverfahren möglich ist, sofern die formalen Voraussetzungen erfüllt sind.

Kann ich den Studiengang neben einer Berufstätigkeit in Münster studieren?

Das Teilzeitformat ist genau darauf ausgelegt, Studium und berufliche oder private Verpflichtungen am Studienort Münster miteinander zu vereinbaren.

Welche Rolle spielen die Deutschkurse im Studienverlauf?

Module wie German as a foreign language A1.1, A1.2 und A2.1 unterstützen insbesondere internationale Studierende dabei, sich sprachlich in einem deutschsprachigen Wirtschafts- und Hochschulumfeld sicherer zu bewegen.

Welche beruflichen Perspektiven eröffnet der Abschluss?

Der Abschluss richtet sich auf Tätigkeiten im Bereich kaufmännischer und betriebswirtschaftlicher Berufe mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Controlling und Prüfung, wie sie der entsprechenden Berufsgruppe zugeordnet werden.

Kostenlos & unverbindlich

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