Erwachsenenbildung: Schwerpunktprofilierung
Modul zur individuellen Schwerpunktprofilierung im Bereich Erwachsenenbildung.
Der Master Erziehungswissenschaft: Analysieren – Gestalten – Leiten an der Philipps-Universität Marburg richtet sich an alle, die pädagogische Prozesse nicht nur verstehen, sondern aktiv mitgestalten und leiten möchten. Der Titel des Studiengangs macht das Programm: Analyse steht am Anfang, gefolgt von Gestaltungskompetenz und schließlich Führungsverantwortung – ein Aufbau, der sich konsequent durch das Curriculum zieht.
Marburg als traditionsreicher Universitätsstandort mit einer etablierten erziehungswissenschaftlichen Fakultät bietet dafür ein Umfeld, in dem Theorie und Praxisbezug eng verzahnt sind. Studierende setzen sich mit organisationalen, bildungspolitischen und pädagogischen Fragestellungen auseinander und lernen, wissenschaftliche Erkenntnisse in konkrete Handlungsstrategien für Bildungseinrichtungen zu übersetzen.
Der Studiengang ist zulassungsfrei, was den Zugang erleichtert, ersetzt aber nicht die inhaltliche Auseinandersetzung mit einem anspruchsvollen, forschungsorientierten Programm, das auf ein Masterniveau in Vollzeit ausgelegt ist.
22 Module – der vollständige Studienverlauf. Durchsuche alle Module oder filtere nach Semester.
Modul zur individuellen Schwerpunktprofilierung im Bereich Erwachsenenbildung.
Modul zur individuellen Schwerpunktprofilierung im Bereich Inklusionspädagogik.
Modul zur individuellen Schwerpunktprofilierung im Bereich Sozialpädagogik.
Einführungsmodul in den Masterstudiengang mit Überblick über Erziehungswissenschaft, Struktur des Bildungs- und Sozialwesens und Einführung in die Profilbereiche Inklusionspädagogik, Sozialpädagogik und Erwachsenenbildung.
Vermittlung von Wissen zu erziehungswissenschaftlich relevanten Theoriediskursen und Forschungsbefunden durch reflexive Auseinandersetzung mit wissenschaftlichen Positionen zur Entwicklung einer eigenen wissenschaftlich-theoretischen Position.
Vermittlung grundlegender erkenntnistheoretischer Perspektiven empirischer Forschung mit Einführung in quantitative, qualitative und Mixed-Methods-Ansätze sowie Entwicklung eigener Forschungsdesigns.
Vermittlung grundlegender Kenntnisse quantitativer und qualitativer Datenerhebungs- und -auswertungsverfahren mit praktischer Anwendung von Softwaretools und Aufbereitung von Ergebnissen nach wissenschaftlichen Standards.
Befassung mit Planung von handlungsorientierten Konzepten und Praxisforschungsprojekten in enger Kooperation mit Praxiseinrichtungen, mit Erarbeitung eines eigenen Projektplans.
Vermittlung von Kenntnissen über gesellschaftliche Entwicklungen und Diskurse sowie deren Auswirkung auf pädagogisches Handeln in der Erwachsenenbildung unter Berücksichtigung globaler und lokaler Gegebenheiten.
Analyse und Entwicklung pädagogischer Organisationen der Erwachsenenbildung unter Berücksichtigung organisationstheoretischer Perspektiven und organisationaler Veränderungsprozesse.
Vermittlung von Kenntnissen über gesellschaftliche Entwicklungen und Diskurse sowie deren Auswirkung auf pädagogisches Handeln in der Inklusionspädagogik.
Analyse und Entwicklung pädagogischer Organisationen unter inklusiven Perspektiven und Berücksichtigung organisationaler Veränderungsprozesse.
Vermittlung von Kenntnissen über gesellschaftliche Entwicklungen und Diskurse sowie deren Auswirkung auf pädagogisches Handeln in der Sozialpädagogik.
Analyse und Entwicklung pädagogischer Organisationen in der Sozialpädagogik unter organisationstheoretischen Perspektiven.
Selbstständige Durchführung eines Praxisprojektes oder Praxisforschungsprojektes in Kooperation mit einer Praxiseinrichtung mit fortlaufender Reflexion der Projektschritte und Kooperationsgestaltung.
Theoriegeleitete Auseinandersetzung mit Lebenswelten und Lebenslagen der Adressatinnen und Adressaten der Erwachsenenbildung sowie Bedarfserhebung und Konzipierung von entsprechenden Bildungsangeboten.
Analyse aktueller theoretischer Perspektiven auf professionelles Handeln und Professionalitätsentwicklung in der Erwachsenenbildung sowie Reflexion eigener Haltungen, Werte und Überzeugungen.
Theoriegeleitete Auseinandersetzung mit Lebenswelten und Lebenslagen im Kontext von Inklusion und Behinderung.
Analyse theoretischer Perspektiven auf professionelles Handeln in der Inklusionspädagogik sowie Reflexion eigener professioneller Haltungen und Überzeugungen.
Theoriegeleitete Auseinandersetzung mit Lebenswelten und Lebenslagen der Adressatinnen und Adressaten der Sozialpädagogik.
Analyse theoretischer Perspektiven auf professionelles Handeln in der Sozialpädagogik sowie Reflexion eigener professioneller Haltungen.
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Moduldaten aus dem offiziellen Modulhandbuch der Philipps-Universität Marburg. Umfang und Angebot können sich je Studien- und Prüfungsordnung ändern.
Der Studiengang verbindet erziehungswissenschaftliche Theoriebildung mit einer klaren Ausrichtung auf Handlungs- und Leitungskompetenz. Er positioniert sich damit zwischen klassischer Bildungsforschung und angewandter Organisationsentwicklung im pädagogischen Feld.
An der Philipps-Universität Marburg profitieren Studierende von einer Fakultät, die erziehungswissenschaftliche Fragestellungen breit und interdisziplinär bearbeitet, sodass der Master sowohl forschungsnahe als auch praxisorientierte Perspektiven zusammenführt.
Im Zentrum stehen die drei Kompetenzbereiche des Studiengangstitels: das systematische Analysieren pädagogischer und institutioneller Zusammenhänge, das aktive Gestalten von Bildungsprozessen und -angeboten sowie das Leiten von Teams und Organisationen im Bildungsbereich.
Studierende beschäftigen sich mit Fragen der Organisationsentwicklung, der Qualitätssicherung in Bildungseinrichtungen sowie mit Methoden empirischer Bildungsforschung, die als Grundlage für fundierte Entscheidungen im pädagogischen Management dienen.
Der Master eignet sich für Personen mit einem ersten Abschluss in Erziehungswissenschaft oder einem verwandten Fach, die den Schritt von der pädagogischen Praxis oder Grundlagenforschung hin zu Steuerungs- und Leitungsaufgaben gehen möchten.
Wer Freude an konzeptioneller Arbeit hat, gerne strukturiert analysiert und zugleich Verantwortung für Teams oder Projekte übernehmen möchte, findet hier ein passendes Profil.
Absolventinnen und Absolventen finden Anknüpfungspunkte im Bereich der Kinderbetreuung und -erziehung sowie generell in Leitungs- und Koordinationsfunktionen von Bildungseinrichtungen, Verbänden und Bildungsverwaltungen.
Der Arbeitsmarkt für qualifizierte pädagogische Führungskräfte gilt als stabil bis wachsend, insbesondere dort, wo Organisationsentwicklung und Qualitätsmanagement in Bildungseinrichtungen zunehmend gefragt sind.
Die Philipps-Universität Marburg bietet den Studiengang in Vollzeit am Studienort Marburg an, eingebettet in eine Universitätsstadt mit langer Tradition in den Erziehungs- und Sozialwissenschaften.
Die zulassungsfreie Aufnahme erleichtert den Einstieg, während das Format in Vollzeit eine intensive, kontinuierliche Auseinandersetzung mit den Studieninhalten ermöglicht.
Ehrliche Einordnung auf Basis der gebundenen Daten, plus dein persönlicher Match.
Für diesen Studiengang liegt uns keine NC-Grenze vor. Im Studiengang-Match siehst du anhand deiner Note, wie gut du passt, alternativ direkt beim Anbieter prüfen.
An staatlichen Hochschulen fallen in der Regel keine Studiengebühren an – du zahlst nur den Semesterbeitrag.
| Position | Betrag |
|---|---|
| Studiengebühren | 0 € |
| Semesterbeitrag | ca. 250 bis 350 € / Semester |
| Enthalten | u. a. Semesterticket & Studierendenwerk |
Richtwerte – den genauen Semesterbeitrag nennt die Hochschule.
Wenn du deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit findest und dich darüber einschreibst, ist die Jobgarantie automatisch dabei.
Findest du innerhalb von 6 Monaten nach deinem Abschluss keinen Job, übernehmen wir dein professionelles Jobcoaching – so lange, bis du einen hast.
Gilt ab dem Tag deines Studienabschlusses.Es gelten die Teilnahmebedingungen. Details und Bedingungen erhältst du mit dem Infomaterial.
Der Master öffnet Wege von der pädagogischen Fachkraft zur Leitungsposition in Bildungsorganisationen.
Branchenweite Marktorientierung für Berufe i.d. Kinderbetreuung, -erziehung (brutto pro Jahr), kein hochschulspezifischer Wert. Tatsächliche Gehälter hängen von Branche, Region und Erfahrung ab.
Bildungsleitung wird zunehmend datenbasiert, bleibt aber im Kern eine Aufgabe menschlicher Urteilskraft.
Auch in Leitungsfunktionen im Bildungsbereich verändert KI Arbeitsweisen – wenn auch anders als in rein technischen Berufen.
Kompetenzen im Bereich Organisationsanalyse und Führung werden im Modul Erziehungswissenschaft: Analysieren – Gestalten – Leiten systematisch aufgebaut.
Sammle schon im Studium Praxis und verdiene dazu – Werkstudentenjobs und Praktika in Marburg, ideal neben dem Präsenzstudium am Campus.
Stellen live aus der StudySmarter Jobbörse · laufend aktualisiert.
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Kurzprofil der Philipps-Universität Marburg – Trägerschaft, Format und, wo verfügbar, unsere Einschätzung aus Studierendenbewertungen.
Für diese Hochschule liegen noch keine aggregierten Studierendenbewertungen vor.
Wer einen stark praxisnahen, auf unmittelbare Anwendung ausgerichteten Studiengang erwartet, sollte bedenken, dass universitäre Masterprogramme wie dieser einen deutlichen theoretisch-wissenschaftlichen Anspruch mit sich bringen, der eigenständiges Lesen und Reflektieren erfordert.
Wer statt konzeptioneller und leitender Aufgaben lieber dauerhaft in der direkten pädagogischen Arbeit mit Kindern oder Jugendlichen bleiben möchte, sollte prüfen, ob ein stärker praxisorientierter Studiengang besser passt.
Nein, der Studiengang an der Philipps-Universität Marburg ist zulassungsfrei, ein grundlegender fachlicher Bezug im Erststudium wird jedoch inhaltlich vorausgesetzt.
Er richtet sich vor allem an Leitungs- und Koordinationsfunktionen in Bildungseinrichtungen, etwa im Umfeld der Kinderbetreuung und -erziehung sowie in Bildungsverwaltung und -organisation.
Ja, der Studiengang wird in Vollzeit am Studienort Marburg angeboten und schließt mit dem Master of Arts (M.A.) ab.
Der Master verbindet wissenschaftliche Analyse mit Gestaltungs- und Leitungskompetenz, ist aber als universitäres Programm stärker theoretisch-konzeptionell als rein praktisch ausgerichtet.
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