Management mittelständischer Unternehmen Master Master of Science an der Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden – University of Applied Sciences
Der Master Management mittelständischer Unternehmen an der HTW Dresden qualifiziert berufsbegleitend für Führungsaufgaben in kleinen und mittleren Unternehmen.Über den Studiengang
Der Studiengang Management mittelständischer Unternehmen an der Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden richtet sich an Menschen, die bereits im Berufsleben stehen und sich gezielt für Führungs- und Managementaufgaben im Mittelstand qualifizieren wollen. Statt eines generischen BWL-Masters liegt der Fokus konsequent auf den Besonderheiten kleiner und mittlerer Unternehmen – von Familienunternehmen bis zu wachsenden Betrieben mit begrenzten Ressourcen, aber hohem Entscheidungsdruck.
Die Teilzeitform in Dresden ist bewusst auf Berufstätige zugeschnitten, sodass Studium und Job parallel laufen können. Das Studium schließt mit dem akademischen Grad M.Sc. ab und ist zulassungsfrei, was den Einstieg erleichtert, ohne dass die inhaltlichen Anforderungen dadurch geringer wären.
Wer den Mittelstand als wirtschaftliches Rückgrat versteht und dort Verantwortung übernehmen möchte, findet hier ein praxisnahes Format, das Managementwissen unmittelbar auf mittelständische Strukturen anwendet.
Curriculum & Module
30 Module · 90 ECTS gesamt – der vollständige Studienverlauf. Durchsuche alle Module oder filtere nach Semester.
Personalentwicklung und Organisation für den Mittelstand
Operatives und strategisches Controlling für mittelständische Unternehmen
Steuerung der Wertschöpfungskette in mittelständischen Unternehmen
IT-Service-Management
Industry or Research Project
Wissensmanagement
B2B Marketing
International Business Law
Resources and Uncertainty in Strategic Management
Current issues in HRM
Abfallwirtschaft/Umweltökonomie
Strategic Business Simulation
International Supply Chain & Sales Management
Beratung Mittelständischer Unternehmen
International Marketing Management
Finanzmanagement und Finanzierung in mittelständischen Unternehmen
Management Skills Coaching Kurs
Mittelstandsbezogenes Praxisprojekt
Risiko- und Krisenmanagement in mittelständischen Unternehmen
Informationssicherheit
Innovative Webbasierte Betriebliche Informationssysteme
Business Performance Management
International Management and Globalization for SMEs
Human Factors in Industrial Processes
Umwelt- und Stoffstrommanagement
Technologie- und Innovationsmanagement
Strategy and Sustainability
Masterarbeit
Academic Research Skills
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Moduldaten aus dem offiziellen Modulhandbuch der Hochschule München. Umfang und Angebot können sich je Studien- und Prüfungsordnung ändern.
Studiengang im Detail
Über den Studiengang
Der Master Management mittelständischer Unternehmen an der HTW Dresden entstand aus der Erkenntnis, dass klassische Managementausbildungen oft an Konzernlogik ausgerichtet sind, während der deutsche Mittelstand andere Spielregeln kennt: kürzere Entscheidungswege, engere Kunden- und Mitarbeiterbindung, oft familiengeprägte Strukturen.
Das Teilzeitformat erlaubt es, berufliche Praxis direkt in die akademische Auseinandersetzung einzubringen – ein Vorteil gegenüber rein theoretisch ausgerichteten Vollzeitprogrammen.
Studieninhalte
Im Zentrum steht das Modul Management mittelständischer Unternehmen, das betriebswirtschaftliche Steuerung, Organisationsentwicklung und strategische Planung speziell für KMU-Kontexte behandelt.
Themen wie Unternehmensnachfolge, Ressourcenknappheit, Digitalisierung im Mittelstand und die Balance zwischen Wachstum und Bewahrung bestehender Strukturen prägen die inhaltliche Ausrichtung.
Für wen passt das?
Angesprochen sind Berufstätige mit erstem Studienabschluss, die bereits Einblicke in mittelständische Unternehmensstrukturen haben und sich für Führungsverantwortung positionieren wollen.
Auch wer aus einem Familienunternehmen kommt und dieses später mitgestalten oder übernehmen möchte, findet hier passende Werkzeuge.
Karriere & Arbeitsmarkt
Der Bezug zu Berufen der Unternehmensorganisation und -planung zeigt: Absolvent:innen zielen auf Positionen, in denen sie Strukturen, Prozesse und Strategie mittelständischer Betriebe mitgestalten.
Der Mittelstand als Arbeitgebersegment bietet vielfältige Einstiegs- und Aufstiegswege, oft mit kürzeren Hierarchien als in Großunternehmen.
Hochschule & Format
Die HTW Dresden ist als anwendungsorientierte Hochschule bekannt für Praxisnähe, was sich im berufsbegleitenden Format dieses Masters widerspiegelt.
Die zulassungsfreie Zugangsregelung erleichtert Berufstätigen den Einstieg, ohne dass dadurch die fachlichen Anforderungen im Studium sinken.
Zulassung & Zugangswege
Deine Zulassungschancen
Ehrliche Einordnung auf Basis der gebundenen Daten, plus dein persönlicher Match.
Für diesen Studiengang liegt uns keine NC-Grenze vor. Im Studiengang-Match siehst du anhand deiner Note, wie gut du passt, alternativ direkt beim Anbieter prüfen.
Kosten & Finanzierung
An staatlichen Hochschulen fallen in der Regel keine Studiengebühren an – du zahlst nur den Semesterbeitrag.
| Position | Betrag |
|---|---|
| Studiengebühren | 0 € |
| Semesterbeitrag | ca. 250 bis 350 € / Semester |
| Enthalten | u. a. Semesterticket & Studierendenwerk |
Richtwerte – den genauen Semesterbeitrag nennt die Hochschule.
Deine Jobgarantie mit StudySmarter
Wenn du deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit findest und dich darüber einschreibst, ist die Jobgarantie automatisch dabei.
Findest du innerhalb von 6 Monaten nach deinem Abschluss keinen Job, übernehmen wir dein professionelles Jobcoaching – so lange, bis du einen hast.
Gilt ab dem Tag deines Studienabschlusses.- Finde & wähle deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit
- Schreib dich darüber an deiner Uni ein und schließe erfolgreich ab
- Bewirb dich über die StudySmarter Jobbörse und CareerKit für deinen ersten Job nach dem Studium
Es gelten die Teilnahmebedingungen. Details und Bedingungen erhältst du mit dem Infomaterial.
Karriere & Gehalt
Der Master öffnet Wege in Führungs- und Steuerungsfunktionen, die speziell auf mittelständische Unternehmensrealitäten zugeschnitten sind.
- Einstieg als Fach- oder Projektverantwortliche:rErste Aufgaben in Organisation, Planung oder Prozessbegleitung im Mittelstand · 0 bis 3 Jahre
- Teamleitung oder BereichsverantwortungÜbernahme von Führungsverantwortung für Teilbereiche oder Projekte · 3 bis 6 Jahre
- Abteilungsleitung oder ProkuraSteuerung größerer Organisationseinheiten mit strategischem Gestaltungsspielraum · 6 bis 10 Jahre
- Geschäftsführung oder UnternehmensnachfolgeÜbernahme der Gesamtverantwortung, etwa in Familienunternehmen · 10 Jahre und mehr
Gehaltsspanne nach Karrierephase
Branchenweite Marktorientierung für Berufe Unternehmensorganisation,-planung (brutto pro Jahr), kein hochschulspezifischer Wert. Tatsächliche Gehälter hängen von Branche, Region und Erfahrung ab.
Arbeitsmarkt & Zukunft
Mittelständische Unternehmen stehen zunehmend vor Digitalisierungs- und Nachfolgefragen, was Managementkompetenzen dauerhaft gefragt macht.
Wie KI den Beruf verändert
Auch im Mittelstandsmanagement verändert Künstliche Intelligenz, welche Aufgaben Führungskräfte selbst übernehmen und welche automatisiert werden.
KI nimmt dir ab
- Auswertung von Kennzahlen und Standardreports
- Erstellung von Planungsunterlagen und Forecasts
- Routineaufgaben in der Prozessdokumentation
- Erste Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten
Menschlich gefragter denn je
- Strategische Entscheidungen unter Unsicherheit treffen
- Mitarbeiterführung und Konfliktlösung im Team
- Verhandlungen mit Kunden, Partnern und Nachfolgern
- Verantwortung für Unternehmenskultur und langfristige Ausrichtung
Kompetenzen in Organisationssteuerung und strategischer Planung werden gezielt im Modul Management mittelständischer Unternehmen aufgebaut.
Arbeiten neben dem Studium
Sammle schon im Studium Praxis und verdiene dazu – Werkstudentenjobs und Praktika in Dresden, ideal neben dem Präsenzstudium am Campus.
Stellen live aus der StudySmarter Jobbörse · laufend aktualisiert.
Tools & Rechner
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Die Hochschule im Profil
Kurzprofil der Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden – University of Applied Sciences – Trägerschaft, Format und, wo verfügbar, unsere Einschätzung aus Studierendenbewertungen.
Hochschule für Technik und Wirtschaft Dresden – University of Applied Sciences
Für diese Hochschule liegen noch keine aggregierten Studierendenbewertungen vor.
Was Studierende sagen
Das wird gelobt
- Klarer Fokus auf Mittelstand statt Konzernlogik
- Berufsbegleitendes Format ermöglicht direkten Praxistransfer
- Zulassungsfreier Zugang erleichtert den Einstieg
Worauf du achten solltest
Wer sich nicht auf mittelstandsspezifische Themen wie Nachfolge und begrenzte Ressourcen konzentrieren möchte, sondern klassische Konzernkarrieren anstrebt, sollte prüfen, ob ein allgemeinerer Managementmaster besser passt.
Passt Management mittelständischer Unternehmen Master zu dir?
Das solltest du mitbringen
- Du arbeitest bereits in einem mittelständischen Unternehmen oder Familienbetrieb und willst dort mehr Verantwortung übernehmen.
- Du bevorzugst berufsbegleitendes Lernen mit direktem Praxisbezug statt Vollzeitstudium.
- Du interessierst dich für Organisationsentwicklung, Nachfolgefragen und strategische Steuerung im KMU-Kontext.
- Dir ist eine zulassungsfreie, aber inhaltlich anspruchsvolle Weiterqualifikation wichtig.
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Häufige Fragen
Ist der Master Management mittelständischer Unternehmen an der HTW Dresden zulassungsbeschränkt?
Nein, der Zugang ist zulassungsfrei, was jedoch nicht bedeutet, dass die inhaltlichen Anforderungen im Studium geringer sind.
Kann ich den Master neben einer Vollzeitstelle absolvieren?
Ja, das Programm ist als Teilzeitstudium konzipiert und richtet sich gezielt an Berufstätige, die Studium und Job parallel bewältigen wollen.
Für welche Berufsfelder qualifiziert der Abschluss?
Der Master bereitet vor allem auf Tätigkeiten in der Unternehmensorganisation und -planung mittelständischer Betriebe vor, etwa in Führungs- und Steuerungsfunktionen.
Unterscheidet sich dieser Master von einem klassischen MBA?
Ja, der Fokus liegt konsequent auf mittelständischen Unternehmensstrukturen statt auf allgemeiner Konzernmanagement-Ausbildung, wie sie viele MBA-Programme anbieten.
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