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Europäische Fernhochschule Hamburg · Master

Supervision & Coaching Master of Arts an der Europäische Fernhochschule Hamburg

Der Master Supervision & Coaching an der Europäischen Fernhochschule Hamburg bringt beratungserfahrene Fachkräfte über ein Online-Format zur methodisch fundierten Leitungs- und Beratungskompetenz.
M.A.
Master of Arts
180
ECTS-Punkte
4 Sem.
Regelstudienzeit
Hamburg
Studienort
🤝 Jobgarantie: Job in 6 Monaten nach dem Abschluss – oder wir zahlen dein Coaching.Mehr erfahren →

Über den Studiengang

Der Studiengang Supervision & Coaching an der Europäischen Fernhochschule Hamburg richtet sich an Personen, die bereits im sozialen, pädagogischen, therapeutischen oder organisationalen Kontext arbeiten und ihre Beratungspraxis auf ein akademisches Fundament stellen wollen. Der Abschluss M.A. signalisiert eine vertiefte, forschungsnahe Qualifikation, die über reine Methodenschulungen hinausgeht.

Da das Studium online organisiert ist, lässt es sich neben einer bestehenden beruflichen Tätigkeit in Hamburg oder anderswo verfolgen – ein Format, das besonders für Berufstätige mit Familie oder festem Arbeitsverhältnis attraktiv ist. Die zulassungsfreie Aufnahme senkt die formale Eintrittshürde, verlangt aber von Studierenden ein hohes Maß an Eigenmotivation, weil die Auswahl nicht über einen Numerus Clausus, sondern über die eigene Disziplin im Fernstudium erfolgt.

Inhaltlich verknüpft der Studiengang Theorie und Praxis der Supervision und des Coachings eng miteinander, sodass Studierende parallel zum Studium eigene Fallarbeit reflektieren und weiterentwickeln können.

Curriculum & Module

54 Module · 180 ECTS gesamt – der vollständige Studienverlauf. Durchsuche alle Module oder filtere nach Semester.

54 Module · 180 ECTS
Weitere Module8 ECTS

Einführung in die Angewandte Psychologie

Einführung in die Psychologie und ihre Forschungsmethoden sowie Berufsfelder und -kontexte im Rahmen der Angewandten Psychologie.

Weitere Module6 ECTS

Einführung in das Studium und wissenschaftliches Arbeiten

Wissenschaftliches Arbeiten, Lernorganisation im Fernstudium und organisatorische Einführung in das Online-Abendstudium.

Weitere Module8 ECTS

Allgemeine Psychologie 1

Grundlagen der Allgemeinen Psychologie mit Schwerpunkten auf Wahrnehmung, Aufmerksamkeit, Bewusstsein, Denken und Sprache.

Weitere Module6 ECTS

Biologische Psychologie

Neuroanatomie, Neurophysiologie und biopsychologische Grundlagen von kognitiven und affektiven Prozessen.

Weitere Module8 ECTS

Differentielle Psychologie und Persönlichkeitspsychologie

Geschichte, Gegenstand und zentrale Konzepte der Persönlichkeitspsychologie mit Fokus auf dispositionelle Persönlichkeitseigenschaften und Persönlichkeitsstabilität.

Weitere Module6 ECTS

Allgemeine Psychologie 2

Lernen und Konditionierung, Gedächtnismodelle, Emotionstheorien und Motivation und Handeln.

Weitere Module8 ECTS

Entwicklungspsychologie

Entwicklungsverläufe menschlichen Verhaltens und Denkens im Kindes-, Jugend- und Erwachsenenalter sowie Entwicklung in einzelnen Funktionsbereichen.

Weitere Module6 ECTS

Statistik für die Psychologie

Messen und Testen in der Psychologie, Methoden der Datenerhebung, deskriptive und explorative Datenanalyse sowie Inferenzstatistik.

Weitere Module8 ECTS

Empirisch-experimentelles Praktikum

Durchführung von Feldexperimenten mit Versuchspersonenstunden und Anfertigung eines Forschungsberichtes.

Weitere Module8 ECTS

Sozialpsychologie

Soziale Kognition, Einstellungen, sozialer Einfluss, Gruppen- und Interpersonenprozesse sowie Vorurteile und interkulturelle Unterschiede.

Weitere Module6 ECTS

Psychologische Handlungskompetenz

Grundlagen der Kommunikationspsychologie und angewandte Kommunikationspsychologie mit Fokus auf Gesprächsführung in dyadischen und gruppalen Kontexten.

Weitere Module8 ECTS

Grundlagen der Diagnostik

Einführung in die Psychologische Diagnostik, Testtheorie, Fragebogenkonstruktion und Validität.

Weitere Module8 ECTS

Computergestützte Datenanalyse

Deskriptive und explorative Analyseverfahren, Analyse von Zusammenhängen und Unterschieden mit Einsatz von JASP und Jamovi.

Weitere Module6 ECTS

Diagnostische Verfahren

Grundlagen diagnostischer Verfahren, diagnostischer Prozess, Klassifikationsstrategien und Grundlagen der Eignungsdiagnostik.

Weitere Module12 ECTS

Berufspraktikum Angewandte Psychologie

240 Stunden Praktikum in einer Einrichtung/Organisation oder psychologisches Projekt unter Anleitung mit begleitenden Online-Tutorien.

Weitere Module8 ECTS

Digitale Psychologie in Arbeitswelt, Bildung und Gesellschaft

Grundlagen der Digitalen Psychologie mit Fokus auf psychologische Effekte der Digitalen Transformation in Arbeit, Bildung und Gesellschaft.

Weitere Module6 ECTS

Mensch-Maschine-Interaktion

Grundlagen von Mensch-Maschine-Interaktionen, psychologische und technologische Konzepte sowie menschenzentrierte Interaktionsgestaltung.

Weitere Module6 ECTS

Digitale Führung und Zusammenarbeit

Grundlagen digitaler Führungskonzepte, psychologische Herausforderungen virtueller Teams, Teamentwicklung und Teamleistung in digitalen Kontexten.

Weitere Module8 ECTS

Wirtschaftspsychologisches Krisenmanagement

Theorien und Modelle psychologischer Krisen, Krisendiagnostik, Krisenkommunikation und Resilienz in Unternehmen.

Weitere Module6 ECTS

Psychologische Krisendiagnostik, -prävention und -intervention

Psychologische Reaktionen auf Pandemien und individuelle Krisen, Präventions- und Interventionskonzepte.

Weitere Module6 ECTS

Psychologische Beratung und Coaching in Krisen

Grundlagen psychologischer Beratung und krisenbezogenen Coachings mit Fallbeispielen und Evaluation von Interventionen.

Weitere Module8 ECTS

Sportpsychologie: Grundlagen und Anwendungsfelder

Entstehung und Entwicklung der Sportpsychologie, Themenfelder, Theorien und Überblick über Anwendungsfelder.

Weitere Module6 ECTS

Sportpsychologische Diagnostik, Prävention und Intervention

Diagnostik und Interventionen im Leistungssport, psychische Störungen im sportlichen Kontext und Evaluation von Programmen.

Weitere Module6 ECTS

Sportpsychologisches Training und Coaching im Leistungssport

Sportpsychologische Trainingskonzepte zur Leistungssteigerung, Stressregulation und Coaching von Athleten und Teams.

Weitere Module8 ECTS

Medienpsychologie: Grundlagen und Anwendungsfelder

Gegenstandsbereich und Forschungsfragen der Medienpsychologie sowie Überblick über Anwendungsfelder.

Weitere Module6 ECTS

Medienkompetenzentwicklung und Mediennutzung

Modelle der Medienkompetenz, Erwerb von Medienkompetenz und aktuelle Themen der Mediennutzungsforschung.

Weitere Module6 ECTS

Medienpsychologische Analysen und Formatentwicklungen

Psychologische Prinzipien der Werbegestaltung und multimedialer Lernmedien mit Wirkungskontrolle und Praxisbeispielen.

Weitere Module8 ECTS

Markt- und Werbepsychologie

Psychologische Prinzipien der Markt- und Werbepsychologie mit Fokus auf Werbewirkungsmessung und Praxisbeispiele.

Weitere Module6 ECTS

Psychologische Marktforschung und Big Data

Methoden und Befunde der psychologischen Marktforschung unter Einsatz von Big Data Technologien.

Weitere Module6 ECTS

Markenpsychologie, Kundenbeziehungen und Kampagnen

Psychologische Aspekte von Markenaufbau, Kundenbeziehungsmanagement und Kampagnengestaltung.

Weitere Module8 ECTS

Angewandte Prävention und Gesundheitsförderung

Anwendungsorientierte Konzepte und Maßnahmen zur psychologischen Prävention und Gesundheitsförderung.

Weitere Module6 ECTS

Gender und Gesundheit

Geschlechtsspezifische Aspekte von Gesundheit und Gesundheitsverhalten sowie Gender-sensitive Interventionsansätze.

Weitere Module6 ECTS

Forschungsmethoden in der Gesundheitspsychologie

Quantitative und qualitative Forschungsmethoden sowie spezifische Methodiken der Gesundheitspsychologie.

Weitere Module8 ECTS

Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie 1

Grundlagen und Theorien der Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie mit Anwendungskontexten.

Weitere Module6 ECTS

Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie 2

Vertiefung und spezifische Themen der Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie.

Weitere Module6 ECTS

Psychologische Beratung und Business Coaching

Grundlagen und Methoden psychologischer Beratung und Business Coachings im organisationalen Kontext.

Weitere Module8 ECTS

Klinische Psychologie und Psychotherapie 1

Grundlagen der Klinischen Psychologie und Psychotherapie mit Überblick über psychische Störungen und Behandlungsansätze.

Weitere Module6 ECTS

Klinische Psychologie und Psychotherapie 2

Vertiefung spezifischer Aspekte der Klinischen Psychologie und Psychotherapie sowie Behandlungsmethoden.

Weitere Module6 ECTS

Rehabilitationspsychologie

Psychologische Aspekte der Rehabilitation und Wiederherstellung von Funktionsfähigkeit nach Erkrankung oder Verletzung.

Weitere Module8 ECTS

Pädagogische Psychologie 1

Grundlagen der Pädagogischen Psychologie mit Fokus auf Lern- und Entwicklungsprozesse im Bildungskontext.

Weitere Module6 ECTS

Pädagogische Psychologie 2

Vertiefung und spezifische Anwendungsfelder der Pädagogischen Psychologie.

Weitere Module6 ECTS

Schulmediation

Psychologische Grundlagen und Methoden der Mediation im schulischen Kontext zur Konfliktlösung.

Weitere Module8 ECTS

Corporate Learning und Digitalisierung

Psychologische Aspekte von Lernprozessen und Kompetenzentwicklung in Organisationen im Kontext der Digitalisierung.

Weitere Module8 ECTS

Digitale Arbeit

Psychologische Auswirkungen und Gestaltung von digital unterstützten Arbeitsprozessen und -umgebungen.

Weitere Module8 ECTS

Einführung in das Online-Marketing

Grundlagen und Methoden des Online-Marketings mit psychologischen Perspektiven auf Nutzerverhalten und Kampagnengestaltung.

Weitere Module8 ECTS

Medienpädagogische Konzepte, Theorien und Methoden

Theoretische Grundlagen und praktische Methoden der Medienpädagogik zur Förderung von Medienkompetenz.

Weitere Module8 ECTS

Agile Methoden

Psychologische Aspekte und Anwendung agiler Methoden in Projektmanagement und Organisationsentwicklung.

Weitere Module8 ECTS

Change Management

Psychologische Grundlagen und Methoden des Change Managements zur Gestaltung von organisationalem Wandel.

Weitere Module8 ECTS

Vereins- und Verbandsmanagement

Psychologische Aspekte der Führung und Verwaltung von Vereinen und Verbänden.

Weitere Module8 ECTS

Familie im Wandel

Psychologische Perspektiven auf moderne Familienstrukturen, Beziehungsdynamiken und aktuelle Herausforderungen.

Weitere Module8 ECTS

Betriebliches Gesundheitsmanagement in der Praxis

Psychologische Grundlagen und praktische Konzepte zur Umsetzung von betrieblichem Gesundheitsmanagement.

Weitere Module8 ECTS

Institutionen und Übergänge im Kindes- und Jugendalter

Psychologische Analyse von Institutionen und kritischen Übergangsphasen in der Entwicklung von Kindern und Jugendlichen.

Weitere Module8 ECTS

Qualitative Forschung in Theorie und Anwendungspraxis

Theoretische Grundlagen und praktische Methoden qualitativer Forschung in psychologischen Anwendungskontexten.

Weitere Module12 ECTS

Bachelor-Thesis

Eigenständige wissenschaftliche Arbeit zu einem psychologischen Thema im Umfang von 12 Credits.

Moduldaten aus dem offiziellen Modulhandbuch der Europäische Fernhochschule Hamburg. Umfang und Angebot können sich je Studien- und Prüfungsordnung ändern.

Studiengang im Detail

Über den Studiengang

Supervision & Coaching an der Europäischen Fernhochschule Hamburg positioniert sich als postgraduale Weiterqualifizierung für Menschen, die beraterisch tätig sind oder tätig werden wollen. Der Studiengang verbindet wissenschaftliche Reflexion mit unmittelbarer Anwendbarkeit im Berufsalltag.

Die Ausrichtung auf ein Online-Format erlaubt es, Lerninhalte flexibel mit Praxisphasen und laufenden Beratungsmandaten zu verzahnen, was dem Charakter von Supervision als praxisbegleitender Disziplin entgegenkommt.

Studieninhalte

Im Zentrum steht das Modul Supervision & Coaching, das Konzepte, Methoden und Haltungen professioneller Beratung vermittelt – von der Fallreflexion in Einzel- und Gruppensettings bis zur Steuerung komplexer Beratungsprozesse in Organisationen.

Studierende setzen sich mit unterschiedlichen theoretischen Schulen der Supervision auseinander und lernen, diese situativ und zielgruppengerecht einzusetzen, etwa in sozialen Einrichtungen, Unternehmen oder im Bildungsbereich.

Für wen passt das?

Der Studiengang eignet sich für Fachkräfte aus sozialer Arbeit, Pädagogik, Psychologie, Personalentwicklung oder Führung, die bereits erste Beratungserfahrung mitbringen und diese systematisch ausbauen möchten.

Wichtig ist die Bereitschaft, eigenes berufliches Handeln kritisch zu reflektieren, da Supervision und Coaching stark von Selbstreflexion und Perspektivwechsel leben.

Karriere & Arbeitsmarkt

Absolventinnen und Absolventen finden Einsatzfelder als Supervisions- und Coaching-Fachkräfte in sozialen Trägern, Unternehmen, im Bildungswesen oder in freiberuflicher Tätigkeit als Berater:in.

Die Nachfrage nach professioneller Beratung in Organisationen und im Gesundheits- und Sozialwesen bleibt ein relevantes Berufsfeld, wobei der Aufbau eines eigenen Kundenstamms häufig Zeit braucht.

Hochschule & Format

Die Europäische Fernhochschule Hamburg bietet den Studiengang komplett online an, was Studierenden ortsunabhängiges Lernen ermöglicht und den Studienort Hamburg vor allem als organisatorischen Sitz der Hochschule relevant macht.

Die zulassungsfreie Struktur erleichtert den Einstieg, verlagert die eigentliche Herausforderung jedoch auf Selbstorganisation und kontinuierliches Dranbleiben während des Fernstudiums.

Zulassung & Zugangswege

Zulassung nach KapazitätBitte die aktuellen Zulassungsbedingungen direkt bei der Europäische Fernhochschule Hamburg prüfen.
ZugangswegeIn der Regel Abitur oder Fachhochschulreife – auch beruflich Qualifizierte können zugelassen werden; ein einschlägiges Vorpraktikum ist teils empfohlen.

Deine Zulassungschancen

Ehrliche Einordnung auf Basis der gebundenen Daten, plus dein persönlicher Match.

NC-Status nicht hinterlegt

Für diesen Studiengang liegt uns keine NC-Grenze vor. Im Studiengang-Match siehst du anhand deiner Note, wie gut du passt, alternativ direkt beim Anbieter prüfen.

Kosten & Finanzierung

Als private Hochschule erhebt die Einrichtung Studiengebühren. Die genaue Höhe und die Zahlungsmodelle erfährst du direkt bei der Hochschule.

PositionBetrag
Studiengebührenbei der Hochschule prüfen
ModelleMonats- oder Semesterbeiträge üblich
Semesterbeitragggf. zusätzlich

Höhe und Modell hängen von der Hochschule ab.

Deine Jobgarantie mit StudySmarter

Wenn du deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit findest und dich darüber einschreibst, ist die Jobgarantie automatisch dabei.

Jobgarantie 6 Monate

Findest du innerhalb von 6 Monaten nach deinem Abschluss keinen Job, übernehmen wir dein professionelles Jobcoaching – so lange, bis du einen hast.

Gilt ab dem Tag deines Studienabschlusses.
So sicherst du sie dir
  • Finde & wähle deinen Studiengang über StudySmarter und das StudyKit
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Alle Bedingungen findest du in den Teilnahmebedingungen.
Ohne Zusatzkosten Automatisch dabei. Mit deiner Einschreibung über StudySmarter ist die Jobgarantie inklusive – du musst nichts extra buchen. Infomaterial anfordern

Es gelten die Teilnahmebedingungen. Details und Bedingungen erhältst du mit dem Infomaterial.

Karriere & Gehalt

Der Studiengang öffnet den Weg in verschiedene Beratungs- und Leitungsrollen, die sich mit wachsender Erfahrung zunehmend verselbstständigen.

  1. Berater:in in AusbildungErste supervisorische Begleitung unter Anleitung, Aufbau eigener Fallpraxis · 0 bis 2 Jahre
  2. Supervisor:in / CoachEigenständige Begleitung von Einzelpersonen und Teams in festen oder freiberuflichen Mandaten · 2 bis 5 Jahre
  3. Senior Coach / Organisationsberater:inSteuerung komplexer, organisationsweiter Beratungsprozesse und Supervision von Kolleg:innen · 5 bis 10 Jahre
  4. Leitung Beratung / eigene PraxisAufbau und Führung eines eigenen Beratungsangebots oder einer Abteilung für Personal- und Organisationsentwicklung · ab 10 Jahren

Gehaltsspanne nach Karrierephase

Branchenweite Marktorientierung für Supervision & Coaching-Profile (brutto pro Jahr), kein hochschulspezifischer Wert. Tatsächliche Gehälter hängen von Branche, Region und Erfahrung ab.

Arbeitsmarkt & Zukunft

Die Zukunft des Berufsfelds Supervision & Coaching wird stark davon geprägt, wie digitale Werkzeuge und menschliche Beziehungsarbeit zusammenwirken.

Wie KI den Beruf verändert

Auch in der Beratungsarbeit verändert Künstliche Intelligenz zunehmend, welche Aufgaben Menschen selbst übernehmen und welche unterstützt werden.

KI nimmt dir ab

  • Terminorganisation und Dokumentation von Beratungssitzungen
  • Erste Auswertung von Feedbackbögen oder Reflexionsprotokollen
  • Bereitstellung von Methodenwissen und Literaturrecherche
  • Standardisierte Vor- und Nachbereitung von Coaching-Formaten

Menschlich gefragter denn je

  • Aufbau von Vertrauen und tragfähiger Beziehung in der Beratung
  • Erkennen und Deuten emotionaler und zwischenmenschlicher Dynamiken
  • Individuelle Prozesssteuerung in komplexen, mehrdeutigen Situationen
  • Ethische Reflexion und Verantwortung in Konflikt- und Krisenfällen

Die im Studium vermittelte Reflexionskompetenz wird direkt im Modul Supervision & Coaching erarbeitet und in eigenen Praxisfällen erprobt.

Arbeiten neben dem Studium

Sammle schon im Studium Praxis und verdiene dazu – Werkstudentenjobs und Praktika in Hamburg, ideal neben dem Präsenzstudium am Campus.

bis 20 Std.pro Woche im Semester – das erlaubt das Werkstudentenprivileg
ab 13,90 €pro Stunde gesetzlicher Mindestlohn; technische Werkstudierende oft darüber
SV-freiWerkstudentenjobs sind weitgehend sozialversicherungsfrei – mehr netto bleibt

Stellen live aus der StudySmarter Jobbörse · laufend aktualisiert.

Die Hochschule im Profil

Kurzprofil der Europäische Fernhochschule Hamburg – Trägerschaft, Format und, wo verfügbar, unsere Einschätzung aus Studierendenbewertungen.

Europäische Fernhochschule Hamburg

Staatliche HochschuleFernstudiumHamburg
StudySmarter-Score

Für diese Hochschule liegen noch keine aggregierten Studierendenbewertungen vor.

Zum Hochschulprofil

Was Studierende sagen

Das wird gelobt

  • Enge Verzahnung von Theorie und eigener Beratungspraxis
  • Flexibles Online-Format für Berufstätige
  • Zulassungsfreier, niedrigschwelliger Einstieg

Worauf du achten solltest

Wer wenig Erfahrung mit Beratungssituationen mitbringt oder Schwierigkeiten hat, sich im Fernstudium selbst zu organisieren, sollte den zeitlichen und reflexiven Aufwand realistisch einschätzen, bevor er oder sie sich einschreibt.

Wenig geeignet ist der Studiengang, wenn du auf einen strukturierten Präsenzalltag mit festen Kommiliton:innen-Kontakten angewiesen bist oder noch gar keine Berührungspunkte mit Beratungsarbeit hast.

Ist der Master Supervision & Coaching an der Europäischen Fernhochschule Hamburg für Berufstätige geeignet?

Ja, das Studium ist als Online-Fernstudium konzipiert und lässt sich gezielt neben einer bestehenden beruflichen Tätigkeit organisieren.

Brauche ich für die Zulassung einen bestimmten Notendurchschnitt?

Nein, der Studiengang ist zulassungsfrei, sodass die Aufnahme nicht an einen Numerus Clausus gebunden ist.

Welche beruflichen Voraussetzungen sollte ich mitbringen?

Sinnvoll ist erste Erfahrung in Beratung, sozialer Arbeit, Pädagogik oder vergleichbaren Feldern, da der Studiengang stark auf Reflexion eigener Praxis setzt.

Wo kann ich nach dem Abschluss arbeiten?

Mögliche Einsatzfelder liegen in sozialen Einrichtungen, Unternehmen, im Bildungswesen oder in freiberuflicher Tätigkeit als Supervisor:in bzw. Coach.

Kostenlos & unverbindlich

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