Lernmaterialien für Personalwesen Multiple Choice an der IU Internationale Hochschule

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TESTE DEIN WISSEN

Bei welchem Begriff geht es um Ordnungen, in denen Menschen Arbeit leisten, um übergeordnete Ziele einer Organisation zu erreichen?

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Personalwesen

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Unternehmensleitung, Personalabteilung und Betriebsrat sind die ….

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… Träger der Personalarbeit

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Welches ist der Grundgedanke der wirtschaftlichen Ziele des Personalwesens?

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dem Unternehmen die optimalen Mitarbeiter zur Verfügung zu stellen

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Welche Aufgaben des Personalwesens nehmen durch die zunehmende Digitalisierung und technologische Entwicklungen eher ab als zu?

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abstimmende

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TESTE DEIN WISSEN

Auf welches Teilsystem des Personalwesens hat das Berufsbildungsgesetz direkten Einfluss ?

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Personalfreisetzung

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TESTE DEIN WISSEN

Welcher Begriff bezeichnet alle Rechtsregeln rund um erbrachte Leistung, die im Rahmen einer abhängigen Tätigkeit erfolgt ?

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Arbeitsrecht

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Wie bezeichnet man jede natürliche oder juristische Person, die einen Arbeitnehmer beschäftigt?

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Betriebsrat

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Welches Gesetz ist für das Arbeitsschutzrecht relevant ?

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TESTE DEIN WISSEN

Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz

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TESTE DEIN WISSEN

Welche Art des Tarifvertrages regelt für die Dauer von mehreren Jahren die grundsätzlichen Bedingungen der Arbeitsverhältnisse?

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TESTE DEIN WISSEN

Verbandstarifvertrag

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Welche Dimension der Personalplanung legt fest, wie weit in die Zukunft hinein Bedarfsprognosen erfolgen sollen?

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TESTE DEIN WISSEN

quantitative Dimension

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TESTE DEIN WISSEN

Welcher Personalbedarf wird auch als Soll-Personalbedarf bezeichnet?

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TESTE DEIN WISSEN

Bruttopersonalbedarf

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Wer ist der eigentliche Schlüssel zum Erfolg?

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Manager

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Auf welches Teilsystem des Personalwesens hat das Berufsbildungsgesetz direkten Einfluss ?

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Welcher Begriff bezeichnet alle Rechtsregeln rund um erbrachte Leistung, die im Rahmen einer abhängigen Tätigkeit erfolgt ?

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Wie bezeichnet man jede natürliche oder juristische Person, die einen Arbeitnehmer beschäftigt?

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Welches Gesetz ist für das Arbeitsschutzrecht relevant ?

Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz

Welche Art des Tarifvertrages regelt für die Dauer von mehreren Jahren die grundsätzlichen Bedingungen der Arbeitsverhältnisse?

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Welche Dimension der Personalplanung legt fest, wie weit in die Zukunft hinein Bedarfsprognosen erfolgen sollen?

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