Lern und Co. KG - Organisation at Hochschule Bonn-Rhein-Sieg

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Nenne 7 Informale Aspekte der Beziehung.

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Nenne 7 Merkmale von Überorganisation.

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Was ist Fremdverantwortung?

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Nenne 2 Arten der Linienstelle

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Was ist das Direktionsrecht?

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Was ist disziplinarische Weisungsbefugnis?

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instrumentaler Organisationsbegriff 

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Was ist Aufgabenzentralisation? 

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Definition nach Bühner 

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Nenne 2 Arten von Stellen.

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Nenne 3 Arten von Hauptamtlichen Gremien  

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Nenne 3 Arten der Unterstützenden Stellen 

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Exemplary flashcards for Lern und Co. KG - Organisation at the Hochschule Bonn-Rhein-Sieg on StudySmarter:

Lern und Co. KG - Organisation

Nenne 7 Informale Aspekte der Beziehung.

  • Machtverteilung 
  • Persönliche Beziehungen 
  • Werte 
  • Einstellungen 
  • Bedürfnisse 
  • Erwartungen 
  • Unternehmenskultur

Lern und Co. KG - Organisation

Nenne 7 Merkmale von Überorganisation.

  • Prozesse sind strukturiert
  • weniger Fehler
  • schnell
  • klare Aufgabenteilung
  • Übersichtlich
  • klare Kommunikationswege
  • Mitarbeiter fühlen sich sicher

Lern und Co. KG - Organisation

Was ist Fremdverantwortung?

Ein Vorgesetzter hat nach sachgerechter Auswahl, Anleitung und Überwachung der Mitarbeiter auch führ deren Handeln einzustehen.

Lern und Co. KG - Organisation

Nenne 2 Arten der Linienstelle

Leitungsstelle 

Ausführungsstelle 

Lern und Co. KG - Organisation

Was ist das Direktionsrecht?

Der Arbeitgeber hat ein Direktionsrecht (§ 315 BGB) daraus leiten sich fachliche und disziplinarische Weisungsbefugnisse ab. Dieses Direktionsrecht ist im Arbeitsvertrag oder der Stellenbeschreibung festgehalten.

Lern und Co. KG - Organisation

Was ist disziplinarische Weisungsbefugnis?

Weisungsbefugnis bezogen auf personalpolitische Maßnahmen gegenüber anderer Stellen. 

Lern und Co. KG - Organisation

instrumentaler Organisationsbegriff 

Organisation beschreibt das System betriebsgestaltender Regelungen, 

Bsp.: Methodik  

Lern und Co. KG - Organisation

Was ist Aufgabenzentralisation? 

Zusammenfassung von Teilaufgaben, welche hinsichtlich eines Merkmales gleichartig sind.

Lern und Co. KG - Organisation

Definition nach Bühner 

Organisation kann 

funktional,

institutionell,

instrumental,

sein.

Lern und Co. KG - Organisation

Nenne 2 Arten von Stellen.

Linienstellen 

Unterstützende Stellen 

Lern und Co. KG - Organisation

Nenne 3 Arten von Hauptamtlichen Gremien  

Leitungsgruppe 

Integrierte Arbeitsgruppe

Projektgruppe  

Lern und Co. KG - Organisation

Nenne 3 Arten der Unterstützenden Stellen 

Stabsstelle 

Assistenzstelle 

Dienstleistungsstelle 

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